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九型人格與識(shí)人用人之道超越測(cè)試的哲學(xué)經(jīng)典轉(zhuǎn)

時(shí)間:2022-07-09 21:25:19 趣味測(cè)試 我要投稿
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九型人格與識(shí)人用人之道超越測(cè)試的哲學(xué)經(jīng)典(轉(zhuǎn))

九型人格是一門(mén)讓你了解人類(lèi)不同的個(gè)性與特質(zhì),探索人與人相處之道的學(xué)問(wèn)。目前這套學(xué)問(wèn)已廣泛應(yīng)用于個(gè)人成長(zhǎng)、企業(yè)管理、銷(xiāo)售技巧、心理輔導(dǎo)及教練技術(shù)等領(lǐng)域。這門(mén)學(xué)問(wèn)發(fā)源于二千多年前的古巴比倫王國(guó),乃應(yīng)用心理學(xué)的一種,今時(shí)今日已被全球大部分先進(jìn)國(guó)家和商業(yè)機(jī)構(gòu)如通用汽車(chē)、AT&T、HP(惠普)計(jì)算機(jī)、可口可樂(lè)、Nokia、美國(guó)中央情報(bào)局等廣泛應(yīng)用。國(guó)內(nèi)很多企業(yè)已開(kāi)始通過(guò)這門(mén)學(xué)問(wèn)挖掘員工的潛能、提升員工的團(tuán)隊(duì)合作能力、與客戶(hù)的溝通能力等,有些更應(yīng)用在人才甄選及選拔企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)接班人上。成為很多世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)的培訓(xùn)必修課程,以及著名的美國(guó)斯坦福等高校商學(xué)院必修課程!

1、改進(jìn)型

理性、有條理的類(lèi)型。有原則,有毅力,能夠自我控制,完美主義。改進(jìn)型力圖保持高的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量。他們總是注重細(xì)節(jié),希望提高生產(chǎn)率。他們還慣于激勵(lì)他人提升自己,變得更加有效并且做正確的事情。由于他們有很強(qiáng)的條理性,他們對(duì)自己及他人會(huì)變得過(guò)于批判。他們不喜歡浪費(fèi)和粗心,這一點(diǎn)可能會(huì)使他們變得無(wú)論大小巨細(xì)都去插手,而且沒(méi)完沒(méi)了,會(huì)做出令人喪氣的批評(píng)。在他們的最佳狀態(tài),他們能夠做出正確的判斷,明智的決定,成為道德的模范,非常負(fù)責(zé)任。

2、博愛(ài)型

有愛(ài)心,善于處理人際關(guān)系的類(lèi)型?犊⒏卸,愉悅?cè)藗儯加杏麖?qiáng)。博愛(ài)型對(duì)別人的需要很敏感,總是試圖滿(mǎn)足他人的需要。他們贊賞他人的才能,能夠扮演密友和向?qū)У慕巧,擅長(zhǎng)與人的交際。但是,他們對(duì)別人的要求很難說(shuō)“不”,由于希望能夠更好的幫助別人,自己變得很有壓力。他們不喜歡沒(méi)有人情味的工作環(huán)境,這一點(diǎn)可能導(dǎo)致他們變得偏心,在人際關(guān)系方面浪費(fèi)時(shí)間。在他們的最佳狀態(tài)時(shí),他們會(huì)有同理心,慷慨,幫助團(tuán)隊(duì)建立更緊密的關(guān)系。

3、實(shí)踐型

適應(yīng)力強(qiáng),有野心的類(lèi)型。注意力集中,卓越,有干勁。實(shí)踐型知道如何按照顧客的期望更有效率的完成工作。他們往往很有吸引力,迷人,精力充沛。他們對(duì)他們自己,他們的團(tuán)隊(duì)和企業(yè)都有很強(qiáng)的察覺(jué)力。他們喜歡被人注意,經(jīng)常被成功與威望的地位所吸引。實(shí)踐型樂(lè)于競(jìng)爭(zhēng),對(duì)地位和個(gè)人進(jìn)步的需求促使他們成為工作狂。這一點(diǎn)可能導(dǎo)致他們?yōu)榱吮3诸I(lǐng)先的地位而走捷徑。在他們的最佳狀態(tài)時(shí),他們變得很有才華,令人欽佩,經(jīng)常被人們看作是鼓舞士氣的模范。

4、自我型

愛(ài)反省,有藝術(shù)才能的類(lèi)型。表情豐富,能給人深刻的印象,自我吸引,情緒變化無(wú)常。自我型散發(fā)出獨(dú)特的魅力。在他們對(duì)好的詞語(yǔ)、創(chuàng)意及個(gè)人對(duì)產(chǎn)品的影響標(biāo)準(zhǔn)的追求上,他們不會(huì)妥協(xié)。他們不喜歡沒(méi)有創(chuàng)造力的工作。自我型對(duì)批評(píng)過(guò)度敏感,這一點(diǎn)可能會(huì)導(dǎo)致他們變得情緒無(wú)常,工作沒(méi)有規(guī)律。在他們的最佳狀態(tài)時(shí),他們能將直覺(jué)力和創(chuàng)造力帶到工作中來(lái),并用他們有深度和獨(dú)特的感覺(jué)改善工作,他們會(huì)欣賞其他的各種型格。

5、思考型

觀察敏銳,好爭(zhēng)論的類(lèi)型。求知欲強(qiáng),創(chuàng)新,注重隱私,古怪。思考型是精力充沛的學(xué)習(xí)者和實(shí)驗(yàn)家,特別是在專(zhuān)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域。他們喜歡跟從他們的好奇心去理解細(xì)節(jié),探索原理。他們有很強(qiáng)的分析能力,鐘情于探索發(fā)現(xiàn),而不是計(jì)劃時(shí)間去約束和建立關(guān)系。他們不健康時(shí)可能會(huì)變得傲慢,不同他人做溝通,并經(jīng)常會(huì)有思想上的斗爭(zhēng)。在他們的最佳狀態(tài)時(shí),思考型變得有遠(yuǎn)見(jiàn),能夠?qū)⑷碌睦砟顜У焦ぷ髦小?/p>

6、謹(jǐn)慎型

吸引人注意力,忠誠(chéng)的類(lèi)型。討人喜歡,有責(zé)任心,焦慮,充滿(mǎn)懷疑。謹(jǐn)慎型勤奮,可靠。他們能夠建立工作聯(lián)盟以使工作更加有效的完成。他們能夠評(píng)定他人的動(dòng)機(jī)和優(yōu)點(diǎn),從工作環(huán)境中尋找潛在的問(wèn)題。他們不喜歡面對(duì)危機(jī),希望大家意見(jiàn)一致,并對(duì)未來(lái)有預(yù)見(jiàn)。如果沒(méi)有團(tuán)隊(duì)賦予的權(quán)利,他們會(huì)變得遲疑不決,在采取行動(dòng)方面就有很大的困難,變得總是指責(zé)他人。在他們的最佳狀態(tài)時(shí),謹(jǐn)慎型很有信心,獨(dú)立,有勇氣,往往可以將團(tuán)隊(duì)帶回到他的根本價(jià)值上。

7、享樂(lè)型

有才藝,樂(lè)觀的類(lèi)型。積極主動(dòng),才藝廣泛,沖動(dòng),精力分散。享樂(lè)型在變化、多樣性、刺激和創(chuàng)新方面非常擅長(zhǎng)。他們表達(dá)清楚,有幽默感,能夠讓其他人支持他們的想法。享樂(lè)型總是追趕潮流,尋求新的可能性和觀點(diǎn)。他們能夠同時(shí)進(jìn)行多個(gè)工作,但不能堅(jiān)持。不健康時(shí)他們會(huì)變得很?chē)Z叨,注意力分散,能量不集中,許多工作都會(huì)半途而廢。在他們的最佳狀態(tài)時(shí),享樂(lè)型會(huì)將焦點(diǎn)集中在有價(jià)值的目標(biāo)上,工作會(huì)非常有效率。

8、權(quán)威型

有力量,果斷的類(lèi)型。自信,有權(quán)威,倔強(qiáng),對(duì)抗。權(quán)威型很清楚他們想要做什么,并總是有能力把它做好。他們能夠做困難的決定,并把嚴(yán)重的問(wèn)題看作是對(duì)他們的挑戰(zhàn),克服當(dāng)中的困難。他們希望占據(jù)支配的地位,覺(jué)得委托任務(wù)或與他人分享領(lǐng)導(dǎo)的地位是非常困難的。他們樂(lè)于支持、保護(hù)并激勵(lì)他人,但在不健康時(shí)他們會(huì)威脅他人按照他們的方式行事,在企業(yè)內(nèi)部和外部樹(shù)立不必要的敵人。在他們的最佳狀態(tài)時(shí),權(quán)威型變得寬宏大量,用他們的力量去提高其他人的生活水平。

9、和諧型

融洽、隨和的類(lèi)型。接受能力強(qiáng),可以信任,自滿(mǎn)。和諧型通過(guò)強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)中的正面事物創(chuàng)造協(xié)調(diào)的團(tuán)隊(duì),這樣就能夠緩和沖突和緊張的狀態(tài)。他們支持、包容他人,能與他人共同工作,謙卑。他們不喜歡團(tuán)隊(duì)中的沖突,總是試圖建立和諧、穩(wěn)定的關(guān)系。但他們可能會(huì)因?yàn)橐胶退硕苊鈭?jiān)持自己的觀點(diǎn),從而內(nèi)心非常生氣。不健康時(shí),他們的工作會(huì)變得沒(méi)有效率,固執(zhí),疏忽。在他們的最佳狀態(tài)時(shí),他們能夠協(xié)調(diào)差異,將人們聚集到一起創(chuàng)造一個(gè)穩(wěn)定但有活力的環(huán)境。

九型人格的實(shí)際應(yīng)用是多方面的,因?yàn)檫@是一個(gè)清晰的框架,讓我們明白任何一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)里也有的自動(dòng)調(diào)節(jié)平衡的組合成份。每當(dāng)我們希望更加清楚了解任何一個(gè)行為或過(guò)程(和任何一個(gè)行動(dòng)計(jì)劃為甚么有效或不能有效完成),我們便能使用九型人格來(lái)作為一個(gè)指南。

例如,開(kāi)始和運(yùn)作一個(gè)成功的企業(yè),你需要遠(yuǎn)見(jiàn)和信心(第八型號(hào)),把不同的人聯(lián)合在一起的能力和聆聽(tīng)他們的意見(jiàn)(第九型號(hào)),道德標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量管理(第一型號(hào)),服務(wù)人的能力和預(yù)料到他們的需要(第二型號(hào)),推廣和表達(dá)能力(第三型號(hào)),一個(gè)很好的產(chǎn)品設(shè)計(jì)和一種產(chǎn)品對(duì)個(gè)人情感上的影響的敏感度(第四型號(hào)),專(zhuān)門(mén)技術(shù)和創(chuàng)新想法(第五型號(hào)),團(tuán)隊(duì)精神和自我調(diào)節(jié)的反饋(第六型號(hào)),以及能量和樂(lè)觀的心態(tài)(第七型號(hào))。故此,各型號(hào)是一個(gè)必要的整體組合。循此分析,九型人格可以在許多不同的概念層面上用來(lái)分析很多不同的現(xiàn)象。

我們能使用九型人格來(lái)了解商業(yè)應(yīng)用、人際關(guān)系、親子教育、文化差異與及個(gè)人成長(zhǎng)等多種范疇。我們也可以將九型人格使用于所有溝通的形式,包括婚姻、事業(yè)、法律建議、各種各樣的治療方法。是一門(mén)簡(jiǎn)單深刻又博大精深的工具,更是一門(mén)經(jīng)典的哲學(xué)!


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