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適合老板年會(huì)表演節(jié)目
適合老板年會(huì)表演的節(jié)目可以根據(jù)老板的興趣和特長來選擇,下面是小編幫大家整理的適合老板年會(huì)表演節(jié)目,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
1、開場(chǎng)視頻
神馬開場(chǎng)表演都弱爆了,人家早就開始做視頻了。有錢的找外面專業(yè)服務(wù)公司剪輯,沒錢的找公司技術(shù)男搞定。把票房高的電影翻一遍,夏洛特?zé)⿶、智取威虎、火星救援、暗殺……靠神一樣的剪輯,給你們公司年會(huì)一個(gè)震撼的開場(chǎng)吧,找找大片的趕腳。
當(dāng)然,最重要的是優(yōu)秀的劇本,在這開場(chǎng)里想要表達(dá)什么內(nèi)容,主線是什么,請(qǐng)參考十大關(guān)鍵詞。注意臺(tái)詞不要太冗長了,如果能公司內(nèi)部找人配音是最好了,沒有的話讓外部這些視頻公司做,很多都能做的不錯(cuò)。至于視頻參考,網(wǎng)上搜一下很多大公司都有在年會(huì)時(shí)候做這些,非常出彩。
2、舞蹈串燒
不會(huì)唱歌,咱還不會(huì)跳舞嗎。這邊說了,還真不會(huì),從來沒跳過。沒事,又不是讓你去參加舞林大會(huì),只要你舍得這身段,博人一笑還是可以的。
整段的經(jīng)典舞蹈跳下來有一定難度,建議搞成舞蹈串燒。剪輯一些各種風(fēng)格的音樂,然后再組合編舞。
造型上也要下功夫,舞的不專業(yè),就得靠衣裝來撐了。網(wǎng)上類似這種舞蹈串燒的節(jié)目視頻也很多,可以參考。關(guān)于音樂的剪輯,有幾條注意參考:
整體長度控制在5分鐘以內(nèi);
每段音樂控制在30-60秒左右;
選擇音樂辨識(shí)度高,有明顯節(jié)奏感,相互差異性較大;
注意整體結(jié)構(gòu),開場(chǎng)音樂需要熱情,能起氣氛,中后部需要有個(gè)小高潮,最后結(jié)束音樂也要選擇那種容易擺固定造型的;
每段音樂一定要選擇高潮部分或者最具識(shí)別性的那段,而且還要能卡住節(jié)點(diǎn),千萬不能隨便截一段拼湊起來;
段與段之間要注意銜接,因?yàn)樵诰幬璧臅r(shí)候需要根據(jù)音樂來變換造型,如果變換太快,會(huì)導(dǎo)致演員跟不上。
3、語言類節(jié)目(小品)
這個(gè)難度稍微大些,要看團(tuán)隊(duì)里有沒有好的編劇了,或者網(wǎng)上買劇本也行,再往里面加點(diǎn)你們公司的內(nèi)容。
另一方面還要考驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的表演能力的,但現(xiàn)在有才的同學(xué)特別多,這適合干創(chuàng)意工作的部門,多才多藝的,就盡情表現(xiàn)吧。找找今年熱門的電視劇,各種話題,想好故事結(jié)構(gòu),照著上面提到的關(guān)鍵詞往里填內(nèi)容。
4、影子舞/燈光秀
這個(gè)形式也是近幾年公司年會(huì)采用效果比較好的。影子舞在幕布后面,通過燈光把人影子打在幕布上,編舞變化各種造型,可以有很多創(chuàng)意空間。還有就是找?guī)资畟(gè)人,每人手上拿一個(gè)聚光小手電,站在幕后,用光點(diǎn)在幕布上做各種造型,這個(gè)重點(diǎn)是這一大群人的配合度,還有符合你們公司情況的文案旁白。光點(diǎn)造型變化和旁白配合的好是非常出彩的節(jié)目的。
適合老板年會(huì)表演的節(jié)目可以根據(jù)老板的興趣和特長來選擇,以下是一些建議:
5、演講
如果老板善于演講,他可以準(zhǔn)備一個(gè)主題演講,分享公司的成就、愿景或者對(duì)員工的感謝。
6、唱歌
如果老板有音樂才華,可以準(zhǔn)備一首歌,表達(dá)對(duì)公司和員工的情感。
7、舞蹈
如果老板愿意展示自己的舞蹈才能,可以學(xué)習(xí)一支簡(jiǎn)單的舞蹈,與員工一起分享。
8、戲劇表演
如果老板有表演天賦,可以參與戲劇表演,如朗誦、小品或短劇。
9、樂器演奏
如果老板會(huì)演奏某種樂器,如吉他、鋼琴等,可以現(xiàn)場(chǎng)表演。
10、魔術(shù)表演
如果老板對(duì)魔術(shù)有興趣,可以學(xué)習(xí)一些簡(jiǎn)單的魔術(shù),在年會(huì)上表演。
11、手工藝展示
如果老板有手工藝技能,如剪紙、泥塑等,可以現(xiàn)場(chǎng)展示并贈(zèng)送給員工。
12、互動(dòng)游戲
如果老板愿意與員工互動(dòng),可以設(shè)計(jì)并主持一個(gè)有趣的互動(dòng)游戲。
13、主持
如果老板善于組織活動(dòng),可以擔(dān)任年會(huì)的主持人。
14、視頻剪輯
如果老板沒有具體的表演才能,可以制作一個(gè)公司的年度回顧視頻。
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