求職的簡歷要怎么寫

　　簡歷是有針對性的自我介紹的一種規(guī)范化、邏輯化的書面表達(dá)。對應(yīng)聘者來說，簡歷是求職的“敲門磚“。以下是小編收集的求職的簡歷內(nèi)容，歡迎查看！

　　財會求職簡歷如何寫？

　　學(xué)歷文憑

　　入行會計首要表現(xiàn)是你獲得的會計證書， 如果擁有這些證書，可以直接列在你的教育背景下。

　　如果證書沒有完成

　　比如初級會計職稱已經(jīng)通過，那也必須在簡歷中列出。

　　如果你只是在準(zhǔn)備階段

　　財務(wù)證書壓根兒沒開始考，那不妨在簡歷或者求職信中寫上“本學(xué)期正參加初級會計職稱考試，于今年五月考試”(不能造假，要你真的有去備考或者看書，不然面試會被識破的)。

　　如果你還沒有任何會計相關(guān)的證書，建議你還是早點(diǎn)把證書準(zhǔn)備起來。

　　財務(wù)專業(yè)知識和技能

　　想從事財會類工作，財會知識基礎(chǔ)是用人單位首要考慮因素，因此在簡歷中必須有所體現(xiàn)：

　　A、展示你擁有財務(wù)相關(guān)的知識

　　如對財務(wù)指標(biāo)、會計分錄等知識的掌握……

　　B、掌握財務(wù)初步的技能

　　如你對憑證整理、發(fā)票印制甚至是物資清點(diǎn)等技能的了解……

　　財務(wù)有關(guān)的經(jīng)歷

　　把財務(wù)經(jīng)歷提前，把營銷、文秘等其他的實(shí)習(xí)放在靠后的位置。HR只有極短的時間瀏覽你的.簡歷(是瀏覽不是閱讀)，是把這些命中率最高的內(nèi)容放在最顯眼的位置。

　　另外，你還需要把你的財務(wù)實(shí)習(xí)寫的有血有肉，把在實(shí)習(xí)中的具體實(shí)操寫的真實(shí)可感。

　　實(shí)習(xí)簡歷怎么寫？

　　首先，經(jīng)驗(yàn)缺乏也代表著有比較強(qiáng)的可塑性，不必過于妄自菲薄。如果能夠在簡歷中突出有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力的話，同樣能夠得到HR的青睞。

　　其次，投簡歷一定要有針對性。投簡歷不能像是“海底撈針”，盲目投遞，對不同的公司要“對癥下藥”，比如應(yīng)聘教育機(jī)構(gòu)要突出學(xué)習(xí)成績、表達(dá)能力；而應(yīng)聘活動策劃等職位則更注重組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力。最好不要抱有“一份簡歷走天下”的希望。

　　再次，找準(zhǔn)定位，期望值不要過高。實(shí)習(xí)生的崗位通常都是打雜為主的基層職位，因此不要期待高層職位哦~腳踏實(shí)地，才能走得更遠(yuǎn)。

　　第四，簡歷的制作上，很能看出一個人的性格，標(biāo)點(diǎn)符號這種小錯誤就不要犯了，簡歷整體要簡潔大方、重點(diǎn)突出，讓HR一目了然，在最短的時間內(nèi)抓住你的優(yōu)勢。

　　第五，不要單列成績，更多地要突出自己在這個過程中的.收獲。比如在學(xué)生會當(dāng)聯(lián)絡(luò)部部長，不要單單寫這個頭銜，而是要寫出這個部門在你的領(lǐng)導(dǎo)下聯(lián)絡(luò)了哪些企業(yè)，舉辦了哪些活動，你是怎么解決其中的問題的，這段經(jīng)歷給你帶來了哪些收獲，這些才是HR更想看到的內(nèi)容。遵循STAR原則，可以適當(dāng)運(yùn)用數(shù)據(jù)說明成果。

　　最后，誠實(shí)是第一原則。HR們也了解應(yīng)聘實(shí)習(xí)的同學(xué)缺少經(jīng)驗(yàn)，所以千萬不要給自己空想出很多頭銜和經(jīng)歷。一旦通過了簡歷篩選進(jìn)入面試階段，這些自己挖的陷阱就會暴露出問題。不誠實(shí)比沒經(jīng)驗(yàn)的后果嚴(yán)重多了。

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