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面試怎么樣贏得招聘主管的心
用家鄉(xiāng)情結(jié)套近乎
一家合資的日化公司通知小魏去面試。到了那家公司后，小魏從那個(gè)招聘主管“癟腳”的普通話中，辨出了家鄉(xiāng)話的尾音。于是，小魏及時(shí)調(diào)整了說(shuō)話的語(yǔ)速，有意地“泄露”出了幾句家鄉(xiāng)話。招聘主管聽(tīng)了，神情大悅。兩個(gè)人用家鄉(xiāng)話一對(duì)，果然是正宗的老鄉(xiāng)，而且老家還相距不遠(yuǎn)。結(jié)果不言而喻，招聘主管的重心落在了小魏的身上，不動(dòng)聲色地把這個(gè)崗位留給了這個(gè)小老鄉(xiāng)。
用共同愛(ài)好增好感
體育學(xué)院的畢業(yè)生肖強(qiáng)在一家沿海電器公司的招聘臺(tái)前，并沒(méi)有急于遞資料應(yīng)聘，而是等那位招聘主管空閑時(shí)隨意和他攀談了起來(lái)，主管起初沒(méi)什么興致，但見(jiàn)肖強(qiáng)是體育學(xué)院的學(xué)生，就隨便跟他聊起了體育。主管說(shuō)他在學(xué)校時(shí)，愛(ài)好各項(xiàng)體育活動(dòng)，而且在校足球隊(duì)還當(dāng)過(guò)守門(mén)員。在交談中主管對(duì)肖強(qiáng)產(chǎn)生了好感。雖然他們企業(yè)不需要這類專業(yè)的人才，但通過(guò)他向另一名同行的“引薦”，肖強(qiáng)迂回應(yīng)聘到了一家公司工會(huì)干事的職位。
用謙遜姿態(tài)來(lái)贏“心”
與上面兩位幸運(yùn)兒相比，走出經(jīng)貿(mào)大學(xué)校門(mén)的郭美鳳也是靠臨場(chǎng)發(fā)揮為自己贏得一個(gè)機(jī)會(huì)的。當(dāng)她進(jìn)入一家私企面試時(shí)，負(fù)責(zé)招聘的那名女主管顯得干練而精明。遞交應(yīng)聘材料時(shí)，要求受聘者的英語(yǔ)口語(yǔ)達(dá)到四級(jí)。女主管一上場(chǎng)就開(kāi)始用英語(yǔ)提各種各樣的問(wèn)題。一一作答后，郭美鳳發(fā)現(xiàn)，女主管的口語(yǔ)并不怎么好，甚至出現(xiàn)了一些語(yǔ)法錯(cuò)誤。于是，郭美鳳在作答時(shí)言簡(jiǎn)意賅，語(yǔ)音平緩，盡量用些簡(jiǎn)單的常用語(yǔ)。不知不覺(jué)中，女主管感到眼前的這個(gè)小女生不尋常，越談興致越高。在面試完后，女主管的心情十分舒暢。在她的推薦下，郭美鳳順利地進(jìn)入這家頗具規(guī)模的公司。
在面試中，招聘主管起著舉足輕重的作用，他的肯定或許會(huì)成為你能否獲得這項(xiàng)工作的關(guān)鍵所在。那么，在面試時(shí)，除了你應(yīng)具備的能力外，要怎樣才能贏得主管的“心”呢?
用家鄉(xiāng)情結(jié)套近乎
一家合資的日化公司通知小魏去面試。到了那家公司后，小魏從那個(gè)招聘主管“癟腳”的普通話中，辨出了家鄉(xiāng)話的尾音。于是，小魏及時(shí)調(diào)整了說(shuō)話的語(yǔ)速，有意地“泄露”出了幾句家鄉(xiāng)話。招聘主管聽(tīng)了，神情大悅。兩個(gè)人用家鄉(xiāng)話一對(duì)，果然是正宗的老鄉(xiāng)，而且老家還相距不遠(yuǎn)。結(jié)果不言而喻，招聘主管的重心落在了小魏的身上，不動(dòng)聲色地把這個(gè)崗位留給了這個(gè)小老鄉(xiāng)。
體育學(xué)院的畢業(yè)生肖強(qiáng)在一家沿海電器公司的招聘臺(tái)前，并沒(méi)有急于遞資料應(yīng)聘，而是等那位招聘主管空閑時(shí)隨意和他攀談了起來(lái)，主管起初沒(méi)什么興致，但見(jiàn)肖強(qiáng)是體育學(xué)院的學(xué)生，就隨便跟他聊起了體育。主管說(shuō)他在學(xué)校時(shí)，愛(ài)好各項(xiàng)體育活動(dòng)，而且在校足球隊(duì)還當(dāng)過(guò)守門(mén)員。在交談中主管對(duì)肖強(qiáng)產(chǎn)生了好感。雖然他們企業(yè)不需要這類專業(yè)的人才，但通過(guò)他向另一名同行的“引薦”，肖強(qiáng)迂回應(yīng)聘到了一家公司工會(huì)干事的職位。
用謙遜姿態(tài)來(lái)贏“心”
與上面兩位幸運(yùn)兒相比，走出經(jīng)貿(mào)大學(xué)校門(mén)的郭美鳳也是靠臨場(chǎng)發(fā)揮為自己贏得一個(gè)機(jī)會(huì)的。當(dāng)她進(jìn)入一家私企面試時(shí)，負(fù)責(zé)招聘的那名女主管顯得干練而精明。遞交應(yīng)聘材料時(shí)，要求受聘者的英語(yǔ)口語(yǔ)達(dá)到四級(jí)。女主管一上場(chǎng)就開(kāi)始用英語(yǔ)提各種各樣的問(wèn)題。一一作答后，郭美鳳發(fā)現(xiàn)，女主管的口語(yǔ)并不怎么好，甚至出現(xiàn)了一些語(yǔ)法錯(cuò)誤。于是，郭美鳳在作答時(shí)言簡(jiǎn)意賅，語(yǔ)音平緩，盡量用些簡(jiǎn)單的常用語(yǔ)。不知不覺(jué)中，女主管感到眼前的這個(gè)小女生不尋常，越談興致越高。在面試完后，女主管的心情十分舒暢。在她的推薦下，郭美鳳順利地進(jìn)入這家頗具規(guī)模的公司。
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