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白領(lǐng)麗人職場(chǎng)必殺技
尊坐高檔寫(xiě)字樓,吹著空調(diào),看著報(bào)紙雜志,喝著咖啡,聽(tīng)著音樂(lè)……這是很多人印象中,白領(lǐng)麗人享受的舒適的工作環(huán)境。但是,除去這身光鮮亮麗的外衣,在激烈的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)里,當(dāng)美麗的外表和心理年齡的童真(蘿莉)換不來(lái)憐憫和贊揚(yáng)時(shí),成熟的思想和行為方式(“邏立”)就成為了她們職場(chǎng)的必殺技。今天,我們走進(jìn)幾位都市白領(lǐng),看她們是如何由蘿莉變身成“邏立”的。
1變身宣言:“哭泣不能解決任何問(wèn)題”
人物:小段,26歲,廣告公司策劃專(zhuān)員
“如果說(shuō)蘿莉的誘惑來(lái)自漂亮的外表和心理年齡的童真,那么‘邏立’的魅力則源于成熟的思想和行為方式。當(dāng)慢慢長(zhǎng)大,不能再蘿莉時(shí),那么就要選擇變成‘邏立’。”這段話(huà)被小段奉為至理名言,并以此激勵(lì)自己在職場(chǎng)中不斷成長(zhǎng)、成熟。
小段天生麗質(zhì),人長(zhǎng)得漂亮,腦子又聰明,性格天真可愛(ài)、又富于想象的她大學(xué)本科畢業(yè)后進(jìn)入一家廣告公司,如愿成為一名策劃專(zhuān)員。試用期基本工資2500元,3個(gè)月轉(zhuǎn)正后還有獎(jiǎng)金提成,月薪達(dá)到三四千元,小段成為同學(xué)們羨慕的白領(lǐng)一族。
“別以為白領(lǐng)就讓人羨慕!毙《握f(shuō),策劃專(zhuān)員的工作壓力難以想象,接到案子后,他們常常加班加點(diǎn),每一個(gè)創(chuàng)意都是經(jīng)過(guò)冥思苦想,但卻一次次被否定!澳銓幵赶嘈攀撬擞幸獾箅y,也不愿承認(rèn)自己差勁,然后就哭。但客戶(hù)約定時(shí)間,你完不成,之前付出的辛勞就毫無(wú)意義。”小段一臉淡然地說(shuō),但那時(shí)只會(huì)哭,偷偷哭,有時(shí)在領(lǐng)導(dǎo)面前哭。當(dāng)哭泣不能改變?nèi)魏螁?wèn)題后,她才明白:客戶(hù)需要的是一個(gè)完美的策劃方案,而不是毫無(wú)重量的眼淚。
如今,經(jīng)過(guò)3年多的磨練,小段已不會(huì)再為工作上的事哭泣,她知道“解決它,才是硬道理。”
2變身宣言:“女人不狠,地位不穩(wěn)”
人物:臣臣,27歲,臺(tái)資企業(yè)主管
臣臣雖然工作年限不長(zhǎng),但卻經(jīng)歷了職場(chǎng)上爾虞我詐的爭(zhēng)斗。大學(xué)本科物流專(zhuān)業(yè)畢業(yè)后,她順利進(jìn)入南寧高新區(qū)一家臺(tái)資企業(yè)工作,3年后被提升為部門(mén)主管。
“每天都有很多雙眼睛盯著你!背汲颊f(shuō),她剛上任不久,就開(kāi)始有人挑她的刺。她深知公司制度賞罰嚴(yán)明,但處處小心的她還是出了問(wèn)題——被人指沒(méi)填寫(xiě)出貨單就發(fā)貨。
“我怎么可能犯這種低級(jí)錯(cuò)誤?肯定有人背后搞鬼!钡钏恰俺醴浮,領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有做出嚴(yán)重處罰。事后,臣臣?xì)埧岬馗嬖V自己:“女人不狠,地位不穩(wěn),一定要讓她們知道自己的實(shí)力!彼匍_(kāi)會(huì)議,表明態(tài)度,真正行使主管的權(quán)利,并坦誠(chéng)地說(shuō)既往不咎,拜托大家同心協(xié)力做好工作,并發(fā)出狠話(huà),如果再有人搞歪門(mén)邪道定會(huì)揪出嚴(yán)懲。她的發(fā)狠話(huà)果然奏效,部門(mén)工作經(jīng)常得到公司表?yè)P(yáng)。
3變身宣言:“人在高位,靠的是能力”
人物:小韋,30歲,營(yíng)銷(xiāo)公司區(qū)域代表
小韋在事業(yè)上得到父母很大幫助,沒(méi)有父母的支持,她可能還不能升職到這個(gè)位置。因此,她的能力常常被人忽略,她曾一度生活在母親的陰影里。
“我確確實(shí)實(shí)是靠自己的實(shí)力,為什么會(huì)有這樣的心理負(fù)擔(dān)?”小韋優(yōu)雅地坐在沙發(fā)上,輕聲對(duì)記者說(shuō)起別人對(duì)她的誤解。小韋告訴記者,她從國(guó)外留學(xué)回來(lái)后,就加入了母親的生意當(dāng)中,從普通的商品推廣員做起,她獨(dú)有的外交和談判手段,讓她在營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域如魚(yú)得水,連續(xù)兩三年成為公司的優(yōu)秀員工!八麄兩踔翍岩晌业臉s譽(yù)是父母給的,而不是我爭(zhēng)取來(lái)的!毙№f說(shuō),她沒(méi)有對(duì)別人發(fā)脾氣,也沒(méi)有立即向別人辯解或證明什么事實(shí),“能力會(huì)把你帶到高位,只有品格才能讓你停留在那里,他們會(huì)看到的!
2010年,公司銷(xiāo)售遇到瓶頸,但她的機(jī)會(huì)來(lái)了,她建議公司向國(guó)外拓寬市場(chǎng),并愿意當(dāng)市場(chǎng)開(kāi)拓先鋒。她在國(guó)外的經(jīng)歷讓她很快打開(kāi)市場(chǎng),公司迎來(lái)了又一個(gè)春天,她也因此被提升為區(qū)域代表。
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