此份勞動(dòng)合同續(xù)訂書該如何理解？

03年13日進(jìn)入公司工作，合同每年一簽，但08年后，公司僅與我簽訂了份續(xù)訂書。

內(nèi)容：甲乙雙方曾于08年3月13日簽訂勞動(dòng)合同，該合同現(xiàn)已到期。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商擬對(duì)原合同予以續(xù)簽，現(xiàn)達(dá)成有關(guān)協(xié)議如下：
1.續(xù)簽合同生效日為2009年3月13日，終止合同為2011年3月31日
2.原合同條款和規(guī)章不變
剩下略

想問下：從上面文字看，08年后公司算與我簽過兩次固定期限合同嗎？

【此份勞動(dòng)合同續(xù)訂書該如何理解？】相關(guān)文章：

寒衣節(jié)該如何養(yǎng)生04-05

演講該如何控場(chǎng)10-14

專才與通才，HR該如何選擇？05-25

該如何選擇職業(yè)生涯路線？12-14

英國(guó)留學(xué)金融專業(yè)該如何分類02-06

職業(yè)生涯路線該如何選擇04-09

辦公室風(fēng)水該如何布局04-02

工學(xué)包括哪些專業(yè) 該如何選擇06-11

如何理解管理者的管理素養(yǎng)04-16

跳槽該如何規(guī)劃自己的職業(yè)生涯12-02