勞動(dòng)法中病假的醫(yī)療期是怎樣規(guī)定的？

老師好!

我腰間盤(pán)突出從2008年1月16號(hào)開(kāi)始休息，到2008年12月31號(hào)為止，共累計(jì)休息了123個(gè)工作日，,其中4月.整月休息了，10.11.

12月份和2009年1月份四個(gè)月是連續(xù)休息的,我從2009年2月1號(hào)開(kāi)始工作了,我想問(wèn)一下,我的醫(yī)療期該從什么時(shí)間開(kāi)始計(jì)算??怎么計(jì)算?我單位勞資科說(shuō):要從我這次休息結(jié)束的日期往回倒數(shù)到去年的同期,共12個(gè)月內(nèi)我的病假是不是夠6個(gè)月了,也就是說(shuō)，從2009年2月1號(hào)往回到2008年的2月1號(hào)，這樣計(jì)算合理嗎??這樣算的話(huà)我12個(gè)月累計(jì)病假夠6個(gè)月了，就給我發(fā)放勞保工資了，要是2008年1月16號(hào)到2009年

1月16號(hào)一年累計(jì)病假就不夠6個(gè)月。我認(rèn)為我從2008年1月16號(hào)到2009年1月16號(hào)的一年內(nèi)我沒(méi)夠6月，從2009年1月17號(hào)開(kāi)始我再休病假的話(huà)應(yīng)再?gòu)男吕塾?jì)病假的，我的想法是不是合法?如我一年內(nèi)沒(méi)休息到6個(gè)月，我上班還要有試用期嗎?單位要我三個(gè)月的試用期，他們就要從今年的8月份往回?cái)?shù)到去年的8月一整年累計(jì)我的病假,這樣合理嗎?我認(rèn)為只有在我醫(yī)療期到了我再上班的話(huà)要開(kāi)復(fù)工證明才可以有試用期的，他們的累計(jì)方法是否正確?我的三個(gè)月試用期是合理?醫(yī)療期共有幾個(gè)?每個(gè)間隔多少天?我很渴望有老師可以告訴我!我的工齡34年了,一直在這個(gè)單位工作,我沒(méi)辦法,請(qǐng)老師指教,很是感激不盡!!再次謝謝您!!!鞠躬!!!

另,請(qǐng)問(wèn)老師:兩次醫(yī)療期的間隔時(shí)間該是多少時(shí)間???謝謝您!!再次謝謝!!

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