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辭職創(chuàng)業(yè)者要避免那些錯誤
很多人都會夢想能夠辭掉工作自己創(chuàng)業(yè)，尤其是那些在職場為晉升努力了很多年的人。但是每次工作變動都會伴隨著諸多風(fēng)險，而辭職創(chuàng)業(yè)這樣的轉(zhuǎn)變更是件高風(fēng)險的事兒。對個人來說，創(chuàng)業(yè)是一次重大的跨越，尤其在當前經(jīng)濟不穩(wěn)定的條件下，創(chuàng)業(yè)更需要做好充分的準備。人們在辭職后創(chuàng)業(yè)通常會犯這些錯誤：
方法/步驟
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1、未做充分調(diào)查研究。
換工作之前，起碼有這樣幾個問題需要考慮：你的目標、財務(wù)穩(wěn)定性、企業(yè)文化契合度以及工作職責(zé)。那些打算辭職創(chuàng)業(yè)的人都有必要思考一下以上所有問題�；蛘吲c一些文章豐富的創(chuàng)業(yè)者談?wù)勀愕膭?chuàng)業(yè)計劃，看看你的想法是否切合實際，獲得肯定后再辭職。
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2、單純?yōu)殄X辭職創(chuàng)業(yè)。
記住，“這山望著那山高”是多數(shù)人的通病。創(chuàng)業(yè)在短期內(nèi)不太可能賺到比打工更多錢，實際上，往往相反，大多數(shù)創(chuàng)業(yè)者在剛開始1-2年內(nèi)是沒有收入的，而且也很難找到對其創(chuàng)業(yè)項目感興趣的投資人。我時常告誡打算創(chuàng)業(yè)的人，最好在創(chuàng)業(yè)項目產(chǎn)生實際收入后，再辭去日常工作。
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3、創(chuàng)業(yè)是為了逃避工作。
如果你不顧一切地鋌而走險，開始創(chuàng)業(yè)，你可能發(fā)現(xiàn)你的創(chuàng)業(yè)之路舉步維艱，與受雇于人比起來，壓力更大而且狀況更無法讓人滿意。工作量大、工作不被認可或壓力過大不是創(chuàng)業(yè)的理由，也通常得不到令人滿意的結(jié)果。而那些認為自己有能力，但是對眼下所從事的工作不滿意或者厭倦的人，反倒更適合做創(chuàng)業(yè)者。
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4、高估自己。
根據(jù)很多獵頭顧問的觀點，現(xiàn)在很多求職者對他們的工作技能、職業(yè)規(guī)劃和弱點的認識都不切合實際。如果你在幾家公司的工作經(jīng)歷都不愉快，那么很可能你也存在類似問題。而這些問題會在創(chuàng)業(yè)過程中會進一步放大，因為你現(xiàn)在是公司的老板，并且要為所有問題負責(zé)。
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5、沒有長遠打算。
從受雇于人到創(chuàng)業(yè)者是生活方式的重大轉(zhuǎn)變，也是職業(yè)生涯的重大轉(zhuǎn)變。創(chuàng)業(yè)不是在短期內(nèi)可以積累大量財富的捷徑，更不是逃避問題的方法。創(chuàng)業(yè)是一項艱苦的工作，只有通過不斷學(xué)習(xí)和堅持不懈才能有所回報。
注意事項
決定創(chuàng)業(yè)之前，可以問自己這樣一個問題“如果事實證明我的決定錯了怎么辦?”要做好減少損失和勇往直前的準備。再三地從一種困境跳入另一種困境是不可取的，不管在哪種情形下，都要認真對自己的優(yōu)點和缺點有清楚的認識。樂于傾聽他人對你的看法或指導(dǎo)，并且勇于改正自己的缺點。
還有最重要的一點，要了解工作中哪些因素能讓你最感滿意，對你來講，怎樣才算是達到工作與生活之間的最佳平衡狀態(tài)。作為成年人，我們大多數(shù)時間都要在工作中度過，而生命卻太過短暫，不應(yīng)該將寶貴的時間浪費在對錯誤決定的懊悔中。
原作者：經(jīng)理人
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