演講口才：如何做好頒獎辭

　　我們已經證實過，人類心靈最深摯的渴望是要求認可—要求榮譽。我們在致頒獎辭時，是要對接受者重新保證，他真的是“重要人物”。他的某項努力已經成功，他應該得到榮譽，我們所以聚在一起就為給他這份光榮。我們的頒獎辭應簡短，但卻應經過仔細思考，對經常接受榮譽的人而言，或者意義不大，可是對那些沒有這么幸運的人來說，卻可能終生記憶鮮活。

　　因而，我們在介紹這樣的榮譽時，應慎重地遣詞造句。這里有一套經久檢驗的公式：

　　第一.說明為何頒獎。也許是因為長時的服務，或因贏得競賽，或因某一重要成就，只說明這個即可。

　　第二. 講述得獎人的生活言行，這是聽眾深感興趣的事。

　　第三. 講述得獎人多么值得領獎，以及眾人對他的感情多么熱烈。

　　第四. 祝賀得獎人，并轉達大家對他前途的衷心祝福。

　　最重要的莫過于要真誠，當然人人都了解這點，所以，你若被挑選出來發(fā)表頒獎辭，你已像那位接受者一般，獲得榮耀了，因為你的朋友知道，能把這份需要心思與頭腦的人物托付給你，必不會使你去犯某些演講家所犯的，那些夸大其辭的過錯。

　　在發(fā)表頒獎同時，最容易言過其實地夸大某人的優(yōu)點。如果確值頒獎，就應實說，卻不宜添油加醋盡說些溢美之詞。瞎捧亂說會使頒獎者難過，更說服不了心頭雪亮的聽眾。我們還應避免夸大獎品本身的重要性，不要強調它的實質價值，而應強調贈獎人的友善心境。

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