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養(yǎng)老保險跨省轉(zhuǎn)移的規(guī)定是怎樣的？
我在北京工作三年按照2000的工資標準交養(yǎng)老保險，之后在深圳工作四個月，按照7500標準交，我交8%，公司交20%，深圳是從2010年6月到10月，然后回老家河南商丘。我把北京和深圳的都轉(zhuǎn)移到了商丘。
商丘的養(yǎng)老保險工資標準在2013年是1350塊。他們現(xiàn)在要求我按照深圳的7500的標準繳納，因為我現(xiàn)在自己做生意沒有工作單位，所以需要按照之前深圳的標準的20%繳納個人養(yǎng)老保險，并且從2010年11月補到2011年6月，八個月7500*20%*8=12000，我需要再繳納12000補齊深圳的養(yǎng)老保險。
我的問題是：
1.養(yǎng)老保險一定是按年繳納的嗎?必須要補齊一年嗎?據(jù)說從一年的7月份到第二年的6月份為一年
2.我回到了戶籍所在地商丘，為什么需要按照深圳的標準來繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險補齊呢?回到了商丘，為什么不能按照商丘的標準繼續(xù)繳納呢?
3.如果我按照這個標準繳納，實際上8個月的養(yǎng)老保險金額等于按照商丘最低工資標準繳納4年了，繳納工資標準是商丘的5.5倍，我這樣是不是吃很大的虧(個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。最低限為0.6，最高限為3)
4.所有在大城市工作幾年，按照高工資標準繳納養(yǎng)老保險，然后轉(zhuǎn)移到小城市繼續(xù)繳納的，在最終領(lǐng)養(yǎng)老保險的時候是不是都吃虧?
5.是不是存在交的越多越吃虧的問題呢，就是說沒有成絕對的正比，即使一直在一個城市工作
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