人事行政行政文員崗位職責(zé)

　　在快速變化和不斷變革的今天，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的人事行政行政文員崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

人事行政行政文員崗位職責(zé)1

　　1。企業(yè)文化、政策的宣導(dǎo)落地，總部各類通知、文件和信息的傳達。

　　2。負責(zé)招聘組隊、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)等人力資源管理工作，并協(xié)助店長做好團隊建設(shè)。

　　3。負責(zé)門店形象、員工工作形象及網(wǎng)絡(luò)照片形象的監(jiān)督和管理。

　　4。負責(zé)合同、收據(jù)和款項的每日檢查，負責(zé)成交單資料初審和定期上交財務(wù)部門，復(fù)核所在門店的收入/成本。

　　5。負責(zé)門店管理費、水電費、租賃稅費、辦公費用、維修費用等的管理，及租金的`遞交等。

　　6。負責(zé)門店證照、資產(chǎn)的管理和維護。

　　7。負責(zé)門店及協(xié)助大區(qū)、區(qū)域會議材料的準(zhǔn)備、會議的組織和活動策劃。

人事行政行政文員崗位職責(zé)2

　　1、負責(zé)招聘渠道的建立、開發(fā)、評估及維護，進行初次面試及復(fù)試的組織，并根據(jù)錄用狀況進行背景調(diào)查;

　　2、負責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪等相關(guān)工作，建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新、錄入員工的.個人信息和資料;

　　3、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)推行企業(yè)各項培訓(xùn)方案實施，負責(zé)新員工入職培訓(xùn)工作;

　　4、協(xié)助開展薪酬績效考核工作;

　　5、協(xié)助部門籌劃有關(guān)重要活動;

　　6、組織安排公司會議，做好會議記錄，整理會議紀(jì)要;

　　7、負責(zé)考勤統(tǒng)計

　　8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排其他事務(wù)

人事行政行政文員崗位職責(zé)3

　　職位描述

　　崗位職責(zé)：

　　1.負責(zé)公司銷售人員的招聘工作，根據(jù)各部門的人員需求制定并執(zhí)行招聘計劃，職位信息的發(fā)布、及應(yīng)聘人員的預(yù)約、面試接待工作；

　　2.負責(zé)新進員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的'簽訂并形成相應(yīng)檔案資料

　　3.員工入職、考勤、考核、離職及社醫(yī)保 勞動合同等相關(guān)手續(xù)的辦理；

　　4.公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理，通訊錄、花名冊地及時更新；

　　5.處理、匯制相關(guān)人事報表及文件，如面試匯總表、培訓(xùn)統(tǒng)計表、績效考核表及崗位說明書的擬寫等等；

　　6.協(xié)助公司行政處理公司事務(wù)等

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，人力資源、行政及企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)

　　2、2年以上行政或人事工作經(jīng)驗，熟悉辦公流程；

　　3、溝通能力較強，有耐心，責(zé)任心強，積極主動，有較強應(yīng)變能力。

　　4、熟練操作MS軟件，精通WORD和EXCEL。學(xué)習(xí)能力強。

　　此數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實際發(fā)布的招聘要求

人事行政行政文員崗位職責(zé)4

　　職位描述

　　行政人事助理崗位職責(zé)，要求年齡27歲以下，形象氣質(zhì)佳

　　1、負責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試；

　　2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理；

　　3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理；

　　4、負責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達；

　　5、負責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作；

　　6、負責(zé)考勤及績效的核算；

　　7、負責(zé)部門一些日常出差訂票及酒店的行政事務(wù)，配合上級做好行政人事方面的工作；

　　8、負責(zé)管理勞動合同、保密協(xié)議、員工制度以及各類人事行政文檔

　　9、負責(zé)公司資質(zhì)申報、年檢等

　　10、負責(zé)公司社保的辦理，養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)及公積金的辦理

　　11、負責(zé)公司社保年檢的`辦理

　　12.負責(zé)接轉(zhuǎn)公司來電，必要時作記錄并通知到人

　　13.負責(zé)來訪客人登記、接待、引領(lǐng)

　　14.負責(zé)公司會議室、會客室使用的管理、時間安排

　　15.負責(zé)保持前臺、會議室、經(jīng)理辦公室的整潔美觀

　　16.負責(zé)公司資質(zhì)證書的申請辦理等事宜

　　17.上級主管交辦的其他事務(wù)性工作

　　此數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實際發(fā)布的招聘要求

人事行政行政文員崗位職責(zé)5

　　職位描述

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)部門人員入職、考勤、離職、培訓(xùn)及相關(guān)工作；

　　2、負責(zé)文件資料的管理；

　　3、負責(zé)信息的.收集、整理、發(fā)布和跟蹤工作；

　　4、質(zhì)量記錄收集、檢查整理及保存工作；

　　5、跟進各分口負責(zé)人工作計劃完成情況，及時上報；

　　任職要求：

　　1、國家統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，行政人事管理優(yōu)先；

　　2、具有兩年以上同崗位或相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、具有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力：電腦操作熟練；文字編輯能力強。

　　此數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實際發(fā)布的招聘要求

人事行政行政文員崗位職責(zé)6

　　職位描述

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)來訪客人接待，辦公室用品整理記錄及發(fā)放，車輛管理及行政備用金管理

　　2、負責(zé)公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理，系統(tǒng)人事檔案管理；

　　3、負責(zé)部門一些日常行政事務(wù)，配合上級做好行政后勤類的工作；

　　4、負責(zé)公司各類培訓(xùn)、會議、活動等組織協(xié)調(diào)和實施，

　　5、根據(jù)需求制作人事行政相關(guān)報表；

　　6、統(tǒng)計公司職工月考勤；

　　7、招聘簡歷篩選工作；

　　8、做好領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生清掃工作，預(yù)定車票/機票工作，會議紀(jì)要工作；

　　9、其他突發(fā)事件的處理及領(lǐng)導(dǎo)安排的'其他工作。

　　任職要求：

　　1、 大專或以上學(xué)歷，；

　　2、 有人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、 工作認真仔細，積極主動，有責(zé)任心；

　　4、 不斤斤計較，有較強溝通能力。

　　5. 思維敏捷，具備良好的親和力和團隊合作精神

　　作息時間：單休 早八點半晚5點 法定節(jié)假日正常休息

　　此數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實際發(fā)布的招聘要求

人事行政行政文員崗位職責(zé)7

　　1、負責(zé)辦公環(huán)境維護、公文處理、快遞收發(fā)、辦公用品和固定資產(chǎn)的'采購及管理等行政事務(wù)工作；

　　2、負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)，員工活動策劃組織、下午茶活動及公司產(chǎn)品福利等工作；

　　3、負責(zé)新進員工入職辦理、合同的簽訂；

　　4、負責(zé)員工考勤系統(tǒng)管理及每月考勤的統(tǒng)計；

　　5、負責(zé)人事異動、匯總、統(tǒng)計等工作；

　　6、完成直接上級安排的其他臨時事務(wù)。

人事行政行政文員崗位職責(zé)8

　　1、負責(zé)員工考勤管理，編制考勤報表;

　　2、負責(zé)辦公用品、辦公資產(chǎn)等采購及辦公場地維護管理;

　　3、負責(zé)辦公室衛(wèi)生管理，跟進員工福利發(fā)放工作;

　　4、協(xié)助公司日常管理工作(銷售管理與內(nèi)部運營);

　　5、協(xié)助銷售政策與運營政策流程跟進，對接總部財務(wù);

　　6、協(xié)助人事招聘、培訓(xùn)及團建工作開展。

人事行政行政文員崗位職責(zé)9

　　職位描述

　　崗位職責(zé)：

　　招聘管理

　　1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，進行招聘

　　2、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作

　　3、進行聘前測試和簡歷甄別工作

　　4、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求

　　人事管理

　　1、 負責(zé)人員檔案整理

　　2、 人員入離調(diào)管理

　　3、 人事手續(xù)的辦理

　　4、 勞動合同的簽訂與保管

　　5、 五險一金的繳納名單的提報及管理工作

　　考勤管理

　　1、 考勤機的管理

　　2、 人員考勤卡片的制作與發(fā)放

　　3、 公司各級人員考勤數(shù)據(jù)的整理與匯總，并公布月考勤數(shù)據(jù)

　　4、 員工各類假期的核算與審核

　　5、 管理群日清的`統(tǒng)計與備案

　　行政管理

　　1、 辦公區(qū)管理

　　2、 行政管理(訂房間、訂水、車輛安排等)

　　3、 辦公用品需求提報及采購

　　4、 物品管理，包括工牌、物品等發(fā)放登記

　　5、 總經(jīng)理辦公會的會議記錄

　　任職要求：具有良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力。

　　公司福利：基本工資3500元，另有績效獎金，年底雙薪，五險。

　　此數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實際發(fā)布的招聘要求

人事行政行政文員崗位職責(zé)10

　　1、招聘：按月度招聘計劃，執(zhí)行招聘工作，按時按質(zhì)完成。

　　2、薪酬與福利：核對員工考勤、高溫、社保、公積金、商業(yè)保險等工作。

　　3、培訓(xùn)：執(zhí)行人力資源月度培訓(xùn)計劃。

　　4、辦公類用品/勞保用品的申購、采購、發(fā)放管理工作。

　　5、行政類固定資產(chǎn)的管理工作。

　　6、企業(yè)文化：執(zhí)行人力資源月度企業(yè)文化計劃。

　　7、員工關(guān)系：合同、檔案的'管理

　　8、公司車輛的管理工作。

　　9、負責(zé)監(jiān)督飯?zhí)�、保潔、保安的工作，并及時反饋。

人事行政行政文員崗位職責(zé)11

　　1。負責(zé)員工的檔案建立

　　2。負責(zé)員工的薪酬核算

　　3。負責(zé)辦理員工入離職辦理手續(xù)

　　4。負責(zé)辦理員工保險申報、生育保險申報、工傷申報

　　5。負責(zé)辦理員工用工、退工、退休及轉(zhuǎn)檔

　　6。負責(zé)辦公室文印等工作。

人事行政行政文員崗位職責(zé)12

　　人事行政行政文員崗位職責(zé)

　　崗位職責(zé)：

　　1、前臺來訪客戶的商務(wù)接待，公司日常行政管理工作；

　　2、招聘、考勤、物品領(lǐng)用，費用統(tǒng)計

　　3、員工活動組織；

　　4、網(wǎng)絡(luò)發(fā)文素材收集整理發(fā)布；

　　任職要求：

　　1、相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；

　　2、熟悉部門行政內(nèi)勤及前臺接待工作流程，熟練使用各種辦公自動化設(shè)備及word/excel等辦公軟件；

　　3、對人力資源各模塊有一定認識，并希望往人力資源管理方向發(fā)展；

　　4、工作熱情積極、細致耐心、認真負責(zé)，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，工作效率高；

　　5、普通話標(biāo)準(zhǔn)，形象氣質(zhì)佳。

人事行政行政文員崗位職責(zé)13

　　1、根據(jù)公司現(xiàn)有的`業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定并實行招聘計劃及相關(guān)人事檔案管理;

　　2、負責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度等;

　　3、協(xié)助組織部門會議及公告、通知的發(fā)放;

　　4、協(xié)助人事經(jīng)理處理人事行政日常事務(wù)，維護員工關(guān)系、法務(wù)對接等;

　　5、負責(zé)辦理員工入離職手續(xù)、人員異動、五險一金等事務(wù)處理;

　　6、負責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司年會、會務(wù)組織、員工活動等;

　　7、完成上級安排的其他工作任務(wù)。

人事行政行政文員崗位職責(zé)14

　　1、建立健全人事行政工作流程與規(guī)范，負責(zé)各項文書文件的擬訂、宣導(dǎo)與監(jiān)督執(zhí)行；

　　2、協(xié)助財務(wù)負責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置（辦公設(shè)備）的管理工作，包括清點、維護、登記等；

　　3、負責(zé)員工考勤統(tǒng)計、入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職手續(xù)辦理，勞動合同的簽訂與管理；

　　4、協(xié)助辦理面試接待、會議、培訓(xùn)、公司集體活動組織與安排，節(jié)假日慰問等；

　　5、負責(zé)公司伙食，訂水，快遞收發(fā)、行政物料申購及月結(jié)對賬報銷等后勤工作；

　　6、為營造良好工作環(huán)境，負責(zé)檢查辦公室衛(wèi)生、綠植、安全；

　　7、及時完成上級交辦的'其他工作事項。

人事行政行政文員崗位職責(zé)15

　　1、負責(zé)公司招聘渠道的維護與開拓，電話邀約以及崗位的'面試;

　　2、協(xié)助執(zhí)行并完成年度招聘計劃并對招聘計劃進行進度分析;

　　3、新員工入職與離職手續(xù)辦理，勞動合同的簽訂;

　　4、負責(zé)公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;

　　5、負責(zé)新員工入職培訓(xùn)(企業(yè)文化、員工手冊公司制度培訓(xùn));

　　6、協(xié)助建立和完善公司的人事制度;

　　7、負責(zé)新員工入職事宜;