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教導主任述職報告

時間:2022-05-19 14:49:00 述職報告 我要投稿

教導主任述職報告

  在生活中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告中提到的所有信息應(yīng)該是準確無誤的。相信許多人會覺得報告很難寫吧,以下是小編精心整理的教導主任述職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。

教導主任述職報告

教導主任述職報告1

各位領(lǐng)導、各位老師你們好!

  轉(zhuǎn)眼本學期即將結(jié)束,我的工作得到學校領(lǐng)導和各位老師的大力支持和幫忙,在此我表示衷心的感謝!現(xiàn)對本學期的工作做如下述職:

  一、認真落實教學計劃,狠抓教學常規(guī)管理。

  常規(guī)教學管理要常抓不懈。常規(guī)管理繁雜瑣碎,不僅僅包括課堂常規(guī)檢查,隨堂聽課、教案抽查、學生作業(yè)處理等狀況檢查,是教學工作的重要環(huán)節(jié)和有效管理手段,是落實教學計劃的根本保證。因此,我始終認真落實學校制定的教學教研常規(guī),不斷規(guī)范教師教學行為。從學期初開始,認真執(zhí)行教學教研工作計劃和工作記錄,嚴格按照學校修訂的規(guī)章制度去要求師生,檢查評比相結(jié)合,表彰先進,督促后進。本學期我們學校的校級月考制度正常執(zhí)行,考察科目涉及語文、數(shù)學,還有英語。期中期末考試正常進行,提高教學質(zhì)量我們?nèi)詫⒊Wゲ恍浮C恐馨磿r檢查教師的備課教案,并做好批注。每次月考都讓教師寫好質(zhì)量分析,填好月考成績。開學初教師寫好教學計劃,期末讓教師上交教學工作總結(jié),教學質(zhì)量。寫好學生報告冊,做好期末工作。

  二、為教師的發(fā)展著想,對教師負責。

  新課程對教師提出了更高的要求,學校要發(fā)展、要生存務(wù)必有一批高素質(zhì)的教師隊伍,同樣教師今后要生存要發(fā)展務(wù)必具有過硬的本領(lǐng)。在校長的.指導下,精心制定了以人為本的校本教研計劃,透過數(shù)學組、語文組群眾備課—上課—聽課—說課——評課研討這樣的教研活動觀摩。綠城之秋和名師大課堂這兩次觀摩課共派了18人去觀摩,還上交了個人聽課記錄,讓更多的教師參與到教研活動中來,提高了教師的課堂教學水平。教師們撰寫了對超多的教研論文在各級各類獲獎。

  三、營造教育教學研究氛圍,扎實推進課程改革

  教科研是教學的源泉,是教改的先導,本學期來我校把教研目光鎖定在課程改革這一時代教改的主旋律上,加強校本教研培訓、規(guī)范教科研行為。堅持聽課評課制度,堅持教學反思制度,督促教師完善成長檔案,在老師們的用心參與下,順利完成教師教學潛力自評和校評,組織參加各級教學評比活動,進行校本教研培訓和觀摩活動。開展教師課堂教學比賽活動。不論哪個學科都要求所有任課教師用心參加。

  四、加強服務(wù)意識,對學校負責。

  作為教導主任,我能正確定位,努力做好校長的助手,協(xié)調(diào)各處工作,做好在以下幾方面的工作:

  1、關(guān)心全體學生的全面發(fā)展,安排好學科興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。

  2、協(xié)調(diào)解決教師在教育教學中的疑難,學校教師人數(shù)多,事務(wù)多,出現(xiàn)很多棘手問題,能及時解決。

  3、組織人員初步完成教學管理、教育督導等資料的搜集、整理、自查工作。

  4、完成科學、音樂、美術(shù)、計算機教科書循環(huán)使用的規(guī)章制度、過程管理和歸檔工作。

  作為教導主任,在學校負有必須的職責,感到有必須的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都十分愉快,即使工作中遇到意想不到的問題,能夠互相諒解,正是有大家對教學工作的理解和支持,才能使我在承受著各種各樣的壓力的同時能夠順利完成學校布置的各項任務(wù),奠定了學校發(fā)展的基礎(chǔ)。我也期盼著明年,壇澤小學的教學更上新的臺階。

教導主任述職報告2

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

  大家好!我叫----,女,出生于1972年11月,中共黨員。1996年10月漢語言文學教育專業(yè)自考畢業(yè)。20xx年6月經(jīng)教育局考核任命為教導主任。過去的幾年對于我個人來說是接受挑戰(zhàn)的幾年、充滿希望和不斷探索的幾年,同時也是開拓創(chuàng)新和學習實踐的幾年。在這幾年里我牢固樹立“服務(wù)學校、服務(wù)教師、服務(wù)學生、服務(wù)家長”的服務(wù)意識,著重抓本校教導處日常事務(wù),擔任語文教學工作和班主作工作。回顧這幾年,本人一直以實干、謙遜的精神做每一項工作,真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的各項管理制度,能深刻認識到自己應(yīng)做身正為范、做自覺遵守學校制度的表率,要求教師做到的,自己先做到。校長吩咐的事,盡自己的努力去辦好;教師需要解決的問題,盡自己的所能去解決。工作從不推諉懈怠,我熱愛教育工作,熱愛自己的學校。在工作中收到了一定的實效,F(xiàn)述職如下,敬請大家審議并懇請各位批評指正。

  一、思想政治方面

  我始終認為,師德是每一名教師必備的最基本的素質(zhì),是為人之師最起碼的道德準則。因此,我不斷加強自身修養(yǎng),努力學習各種教育法規(guī),極力以高尚的情操和寬廣的胸懷來待人接物,以欣賞的眼光和中肯的鼓勵來教導學生。我不敢把自己想象得多么優(yōu)秀,但我應(yīng)是稱職的,是無愧于教師所應(yīng)具有的道德品質(zhì)要求的。

  二、教務(wù)工作方面

  作為學校的教導主任,我能做到相互團結(jié)、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公平公正,敢于承擔責任,不計報酬,不計名利。

  1、認真做好了課程設(shè)置、課表安排和教學分工工作。嚴格按課程計劃開足開齊了課程。

  2、學籍管理工作。學年初認真組織一年級班主任搞好新生基本信息的采集,搞好新生學籍的審批。組織班主任老師搜集、錄入學生學籍資料、數(shù)據(jù),把學籍數(shù)據(jù)準確無誤地上傳,實現(xiàn)了小學生學籍的電子化管理。每學期開學初,為轉(zhuǎn)走學生辦理轉(zhuǎn)學手續(xù),并為轉(zhuǎn)入學生及時辦理學籍增補。

  3、教學業(yè)務(wù)常規(guī)管理。每月組織集中檢查,對各年級的教案、作業(yè)等及時進行常規(guī)檢查,并寫出了匯總、反饋意見與建議,認真與教師交流和溝通,指出優(yōu)點,同時提出改進意見,促進教師專業(yè)能力的發(fā)展。

  4、教育科研工作。

 、倜繉W期都組織全校教師進行三次以上公開課交流活動,在課前給予認真指導,課后認真反思和評價,并要求教師多談自己的想法,如果是你來上,應(yīng)怎么上?這樣大家各抒已見,有時爭得面紅耳赤也不罷休,真正達到取長補短、共同研究的目的。

 、诜e極參加鄉(xiāng)管理組組織的賽教活動,培養(yǎng)并了選派五位年輕教師在區(qū)、片區(qū)的賽課,其中我校選派的老師在片區(qū)賽課中脫穎而出,參加了雁江區(qū)組織的數(shù)學課競賽,獲得區(qū)級二等獎。文老師代表回龍鄉(xiāng)參加丹中保片區(qū)科學課競賽,深受同行的好評都獲得了二等獎。

  ③積極組織教師參加各類學習和培訓活動。

 、芙M織教師進行教學研改活動,并認真寫反思日記。每個教師都在不斷的更新教育理念,都有自己的`研究方向,教師們積極撰寫論文。其中有兩位教師在省級刊物上發(fā)表,有一位年輕教師在國家級刊物上發(fā)表。

 、菡J真組織教師開展科研課題。由我參與主研的課題《引導學生主動參與,提高課堂教學質(zhì)量》獲市科研成果二等獎,現(xiàn)在研課題是《農(nóng)村留守學生健康心理研究》。

 、迿n案的收集和整理。及時收發(fā)本校的各類文件,所有檔案資料都及時整理歸檔。逐步實現(xiàn)電子檔與紙質(zhì)檔相結(jié)合的檔案管理模式。

  5、做好留守兒童的管理工作。我校地處偏僻農(nóng)村,在外打工的家長很多,留下了大批的留守兒童,現(xiàn)在我校就讀的留守兒童有300多人。占全校學生總數(shù)70%,我們的原則是“進得來,留得住,學得好”。

  6、認真做了“兩基”迎檢工作,收集、整理“兩基資料”真正把普九工作落到了實處。

  在各級領(lǐng)導的正確指導下,通過全校教師的共同努力,我校教育教學質(zhì)量穩(wěn)步上升,其中20xx年在全鄉(xiāng)16個第一名中獲12個第一名;16個第二名中獲10個第二的可喜成績。

  三、教學工作方面

  我在這次寫 “述職報告”的過程中,突然發(fā)現(xiàn)了“職務(wù)”與“職業(yè)”這兩個概念的區(qū)別, “職務(wù)”強調(diào)的是一種“服務(wù)”,而“職業(yè)”卻是需要用一種做事業(yè)的心態(tài)。做領(lǐng)導是暫時的,做教師是永遠的。做為教導主任,我應(yīng)該做一個教學業(yè)務(wù)的骨干。因此,我努力學習業(yè)務(wù)知識,并且我不放棄任何一次學習的機會,積極參加各種培訓和教研學習活動,以提高自己的業(yè)務(wù)水平。工作中時刻以學生為主體,以學生發(fā)展為工作目標,設(shè)計和開展教育教學工作。努力讓每一位學生在這個班級體中快樂的度過每一天。盡管教務(wù)工作占去了我很多的精力,但在教學工作和輔導學生方面仍不敢放松,所教班級學生朗讀能力、思維能力及語言表達能力都在不斷的提升,作文水平以讓學生寫日記為重點,讓學生記身邊的真人真事,使他們明白身邊處處皆語文,增加學生對學習語文的興趣。功夫不負有心人,我也取得了一定的成績:20xx年被評為雁江區(qū)“骨干教師”;20xx年被評為資陽市教育系統(tǒng)“優(yōu)秀教師”;20xx年評為雁江區(qū)“德育先進個人”;20xx年評為資陽市“骨干教師”。 09年、10年、11年、12年連續(xù)4年被鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府、鄉(xiāng)初中評為“先進教育工作者”, 從20xx年起,在雁江區(qū)中小學教學質(zhì)量評估中榮獲八年二等獎,兩年一等獎。03年——05年連續(xù)3年年度考核優(yōu)秀,08年、09年連續(xù)兩年年度考核優(yōu)秀。07年、09年所帶班級分獲雁江區(qū)“先進班集體”。

  五、體會和不足

  我很珍惜這個能表達我自己的機會,我對自身角色有清醒的定位與認識,在工作中,我堅持做到:換位思考,不越權(quán)行事;與同事相處:以誠待人,不指手畫腳。作為教導主任,在學校負有一定的責任,感到有一定的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都非常愉快,正是有大家的支持和幫助,承受著各種各樣的壓力,奠定了學校發(fā)展的基礎(chǔ),我為學校的每一個人驕傲。

  在工作中,我還存在很多不足,比如:缺乏自信;安于平淡;害怕拒絕;不善言辭;工作中還不夠大膽等,今后還需要各位老師和領(lǐng)導們的多多指教和幫助。

  謝謝大家!

教導主任述職報告3

尊敬的各位領(lǐng)導:

  大家好!

  擔任學校教導主任工作將近三年時間了。三年來,感激與慚愧、責任與迷惘一直伴隨著我。三年來,我時刻銘記“在其位謀其政”的為事之道和“嚴于律己寬以待人”的為人之道。工作當中,恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每件事情,現(xiàn)將個人工作總結(jié)如下。

  一、政治思想方面:

  本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),能自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,牢固樹立為學生服務(wù)、為教師服務(wù)、為學校服務(wù)的服務(wù)意識。真誠、熱情、公正的對待每一個人,每一件事。嚴格遵守學校的教學管理制度,能以身作則,要求他人做到的,自己先做到,努力使自己成為校長的好助手,教師的好幫手。

  二、個人教學工作:

  1、作為學校的中層管理干部,教學絕不能放松,更要起到帶頭作用,本年度,我擔任五年級的語文教學工作,教學中我能堅持貫徹新課程理念,做到科學施教。課前反復(fù)鉆研教材,大量閱讀參考書;結(jié)合學生實際備好、上好每一節(jié)課,保證教學質(zhì)量,讓自己在業(yè)務(wù)上精益求精。

  2、注重課堂教學效果。在教學中注意抓住重點,突破難點,積極開拓教學思路。課余,我還虛心向有經(jīng)驗的教師及兄弟學校的同行討教經(jīng)驗,試著把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的能力。與此同時,和語文組的其他他同事們積極進行集體備課,相互揚長避短,努力提高課堂教學質(zhì)量。

  三、教導處工作:

  1、做好常規(guī)教務(wù)工作

  學期初,及時擬定教學教研計劃,科學合理安排好課程,發(fā)放各類教學用具。重視教學效果,認真安排組織中末期考試和閱卷工作,能以最快的速度統(tǒng)計學生的考試成績,及時回收并歸檔。在校長的領(lǐng)導下,承辦并落實各類比賽、評優(yōu)活動,完成其他事務(wù),竭盡全力貢獻自己的一份力量。

  2、搞好教學常規(guī)管理工作,如學期初要求備課組長制定好本學期的教學計劃,科學合理地進行教學工作。重視教案的簽字檢查工作,期末在各個備課組長的協(xié)助下進行教學常規(guī)檢查和各項教學工作的總結(jié)等。

  3、做到“上情下達”,“下情上曉”,起到橋梁溝通作用。作好上級領(lǐng)導的各項工作的下達任務(wù),并及時地完成各項工作任務(wù),及時將學校的`各種安排傳達給師生,迅速將師生的情況反饋給領(lǐng)導,切實保證各項活動正常開展,各項決策措施順利實施。

  四、反思自身的不足,促進自己再提高:

  1、由于工作繁雜,使我常疲于各種事務(wù)性工作而對教學教研工作不夠深入和細致,沒有靜下心來總結(jié)很多老師的教學經(jīng)驗。深入課堂、深入班級聽課不夠,不能全盤了解教師教學動態(tài)。教學管理水平有待提高。

  2、缺乏創(chuàng)新精神,工作思路陳舊,教導處很多工作還是在原來的老路上,教研活動效果不明顯,沒有針對教學實際問題進行研討。

  3、工作中還缺乏細致性,想問題還不夠全面。缺乏工作的前瞻性和經(jīng)驗性。

  4、缺乏工作方法,工作能力嚴重不足,缺乏耐心。如期初排課,初衷是想使每位教師都滿意,結(jié)果不能達到,使部分教師在此受了委屈,在此我真誠的說一聲“對不起”。

  總之,在這三年中我取得了一點成績,也存在一些缺陷。

  五、今后的努力方向:

  1、不斷學習,更新知識結(jié)構(gòu),不斷提高管理水平,跟上時代發(fā)展的新要求。

  2、謙虛謹慎,努力將工作做到好上加好。

  3、加強教學研究,虛心學習,不斷提高業(yè)務(wù)能力和學生的學業(yè)成績,向課堂要效率。

  以上是我的工作的簡單回顧,我將在做好本職工作的同時也要做好各種“份外事”,只要是有利于學校發(fā)展的,我都將努力去做。今天借述職的機會感謝各位領(lǐng)導的信任和支持。以上是我的述職報告,不當之處,敬請領(lǐng)導、老師們批評指正。

教導主任述職報告4

  各位領(lǐng)導、各位老師你們好!

  轉(zhuǎn)眼一學年即將結(jié)束,一年來,我的工作得到學校領(lǐng)導和各位老師的大力支持和幫助,在此我表示衷心的感謝!

  總結(jié)這一學年的工作,我心中經(jīng)常在反思,我所從事的工作有著怎樣的意義,我在學校教學教研工作中應(yīng)該做些什么?有了這些追問,使我的工作更有目標,更貼近教師的心理,我堅信一切的回報都是和投入成正比的,因此我始終用最大的真誠,對教師、對學生、對學校、對社會負一份職責。

  一.認真落實教學計劃,狠抓教學常規(guī)管理。

  常規(guī)教學管理要常抓不懈。教學工作并非一朝一夕的事,需要持之以恒,堅持不懈,有人說:“老師就是學生的樣子”我看“教導主任就是老師們的樣子”。所以我總是以飽滿的熱情對待本職工作,兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,凡是要求老師們做到的,自己首先做到。

  常規(guī)管理繁雜瑣碎,不僅包括課堂常規(guī)檢查,隨堂聽課、教案抽查、學生作業(yè)處理等情況檢查,是教學工作的重要環(huán)節(jié)和有效管理手段,是落實教學計劃的根本保證。因此,我始終認真落實學校制定的教學教研常規(guī),不斷規(guī)范教師教學行為。從學期初開始,認真執(zhí)行教學教研工作計劃和工作記錄,嚴格按照學校修訂的規(guī)章制度去要求師生,檢查評比相結(jié)合,表彰先進,督促后進。

  本學期我們學校的校級月考制度正常執(zhí)行,考察科目不但涉及語文、數(shù)學,還有英語、科學和品社。期中考試,與花橋小學、東升小學進行了聯(lián)合,并進行了認真的分析,對于提高我校的質(zhì)量起到了很好的作用,今后,我們?nèi)詫⒊Wゲ恍浮?/p>

  二、為教師的發(fā)展著想,對教師負責。

  新課程對教師提出了更高的要求,學校要發(fā)展、要生存必須有一批高素質(zhì)的教師隊伍,同樣教師今后要生存要發(fā)展必須具有過硬的本領(lǐng)。在校長的指導下,精心制定了以人為本的校本教研計劃,通過數(shù)學組、語文組集體備課-上課-聽課-說課——評課研討這樣的教研活動觀摩,讓更多的教師參與到校本教研活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。我校教師都能積極參加校本培訓,努力做一個科研型教師,涌現(xiàn)出一大批青年骨干教師,撰寫了對大量的教研論文在各級各類獲獎或發(fā)表,共有42篇在各級獲獎,其中省級獎22篇,市級獎3篇,縣級獎15篇,在各級各類發(fā)表26篇,輔導學生發(fā)表11篇,豐碩的收獲激勵著教師們向著更高理想努力。其中本人獲獎8篇,發(fā)表13篇。

  三、營造教育教學研究氛圍,扎實推進課程改革

  教科研是教學的源泉,是教改的先導,本學期來我校把教研目光鎖定在課程改革這一時代教改的主旋律上,加強校本教研培訓、規(guī)范教科研行為。堅持聽課評課制度,堅持教學反思制度,督促教師完善成長檔案,在老師們的積極參與下,順利完成教師教學能力自評和校評,組織參加各級教學評比活動,進行校本教研培訓和觀摩活動。開展教師課堂教學比賽活動。不論哪個學科都要求所有任課教師積極參加,為每位教師搭建自我展示學習交流的平臺。我校劉麗麗老師參加鎮(zhèn)數(shù)學優(yōu)秀課評比獲二等獎,劉麗麗、孫海玲參加英語課堂比賽獲二等獎,范金蓮參加語文課堂比賽獲二等獎。

  其次,重視課題管理。抓好各類課題的實驗過程管理,做好課題問卷調(diào)研、探索實踐、階段總結(jié)等環(huán)節(jié),抓好實驗過程的資料建設(shè)。我們針對作文教學難、學生寫作難普遍現(xiàn)狀,范金蓮老師申報了“中高年級體驗作文”課題研究。課題組成員,在平時用心研究實踐,一個個好的教法、學法、想法從腦海中應(yīng)運而成:有的`班,讓學生寫班隊日志,每名學生輪流寫,循環(huán)往復(fù),堅持不懈,形成班級特色;有的班將平時寫得好作文,整理“出版”在班里展示;讓學生自己辦雜志,出專集……發(fā)表自己的文章!我針對教師參加校本培訓的積極性不高的現(xiàn)狀申報了《農(nóng)村小學校本培訓中提高教師積極性的實踐與思考》,通過研究制定了一系列的規(guī)章制度和一系列的研究成果。<農(nóng)村薄弱校學進行網(wǎng)絡(luò)教研的實踐與研究>被確定為南通市重點課題;正在準備開題。

  四、加強服務(wù)意識,對學校負責。

  作為教導主任,我能正確定位,努力做好校長的助手,協(xié)調(diào)各處,工作,做好在以下幾方面的工作:

  1、關(guān)心全體學生的全面發(fā)展,安排好學科興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。在鎮(zhèn)組織的各種比賽中,我校學生獲獎率很高。

  2、協(xié)調(diào)解決教師在教育教學中的疑難,學校教師人數(shù)多,事務(wù)多,出現(xiàn)很多棘手問題,能及時解決。

  3、組織人員初步完成教學管理、教育督導等資料的搜集、整理、自查工作。

  4、完成科學、音樂、美術(shù)、計算機教科書循環(huán)使用的規(guī)章制度、過程管理和歸檔工作。

  五.組織教師參加各種學科競賽活動。

  為了進一步加強我校常規(guī)教學管理和師生基本功訓練,鞏固語言文字規(guī)范化取得的成績。我校于四月份開展了教師優(yōu)秀教案和班級優(yōu)秀作業(yè)展評活動,活動有效的推動了學校寫字教學,在南通市級寫字比賽中我校三(1)班獲得市二等獎,四(1)班、五(1)班獲得市三等獎。

  一學期來,我校結(jié)合校情開展學科及其他各種競賽活動,促進學生素質(zhì)的提高,增加輔導時間,提高指導水平,參賽時取得優(yōu)異的成績。1、數(shù)學口算、試題競賽;日記、作文比賽;英語聽力筆試競賽等,學生參與面大,影響廣返,促進了各班學生學習興趣的提高。在鎮(zhèn)各種比賽中我校學生的獲獎率名列前茅。

  任何事情都是在不斷的反思—改進—再反思—再改進的過程中不斷的發(fā)展完善的。教導處工作好還存在有許多需改進的地方如,為教學服務(wù)的力度還應(yīng)加大,及時搜集教育信息傳達給教師,教師搜集的優(yōu)秀教育信息共享。

  作為教導主任,在學校負有一定的責任,感到有一定的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都非常愉快,即使工作中遇到意想不到的問題,能夠互相諒解,正是有大家對教學工作的理解和支持,才能使我在承受著各種各樣的壓力的同時能夠順利完成學校布置的各項任務(wù),取得了滿意的成績,奠定了學校發(fā)展的基礎(chǔ)。我也期待著明年,花小的教學更上新的臺階。

教導主任述職報告5

尊敬的各位領(lǐng)導:

  上午好!下面就20xx年的工作簡單述職如下:

  一、夯實常規(guī),提高教學質(zhì)量

  常規(guī)工作規(guī)范之中求創(chuàng)新、求實效。首先根據(jù)滄縣教育局和仵龍?zhí)绵l(xiāng)中心校20xx年工作要點制定工作計劃,并嚴格組織實施。教導處對于教學過程中的“備、講、批、輔、考、思、改”各個環(huán)節(jié)全面跟進督導檢查,不留死角。工作中求細求真。每月定期普查和抽查相結(jié)合對全體教師的教案、作業(yè)、聽課記錄、政治學習筆記、業(yè)務(wù)學習筆記、教學反思、考情分析等各項常規(guī)工作督導。并對檢查中出現(xiàn)的問題召開專門會議進行學習和問題整頓提高。其次,對于現(xiàn)代化教學輔助設(shè)備應(yīng)用一直以來是作為我校的常規(guī)工作來抓,目前為止,我校絕大多數(shù)教師能夠熟練應(yīng)用多媒體上課,人人電子備課,并初步形成自己的課件資源,每月定期存放教導處。實現(xiàn)校內(nèi)同學科資源共享。再有,以考促教、促學。我校每學期統(tǒng)一組織開學之初的摸底考試、月考、期中考、期末考試等。除此之外,初三還要組織模擬考試,并與周圍兄弟學校進行聯(lián)考。每次考后,以年級組為單位分別召開考情分析會,總結(jié)經(jīng)驗教訓,研究整改方案。在我們共同努力下,20xx年初三過程性測試21名學生被滄縣中學提前錄取;比鄰近的規(guī)模大的教學強校舊州鎮(zhèn)中、劉家廟中學分別多出了5人和6人。另有體育特長生和美術(shù)特長生被滄縣中學提前錄取。20xx年中考,87人參加, 38名學生超滄縣中學錄取分數(shù)線。過線率達到百分之四十。比全縣平均過線率高出近3倍。20xx年中考“三率一分”全縣綜合排名第三。

  二、銳意課改,踐行生本教學

  20xx年滄縣教育局進行生本教學課改,我們在縣教研室和鄉(xiāng)中心校的指導下踏實有序地進行了學習培訓、教研督導、示范引領(lǐng)等實踐活動。有效地提升了一線教師的業(yè)務(wù)能力,并促使全體教師進行大膽課堂教學改革,使其初步形成了不同風格的生本課堂模式。得到了滄縣教研室和仵龍?zhí)绵l(xiāng)中心校領(lǐng)導的肯定。

  首先積極學習生本教學的相關(guān)理論知識,提高全體一線教師認識,進行整體規(guī)劃。教研伊始,我們多次召開專門生本課堂教學改革會議,為教師進行生本教學課改儲備了大量理論知識和具體的操作方法。例如:我們的教師認真研讀了縣教研室推薦的文章《生本教學的實踐與研究初探》《特級教師的教學習慣》和仵龍?zhí)弥行男M扑]的文章《讓思想照亮課堂》、滄縣教育局開展的全縣同讀一本書《林華民老師課堂教學改革》等書籍。并且教師積極主動學習相關(guān)論著,做好筆記和經(jīng)典摘抄,適時進行學習反思和教學反思。

  其次,學校范圍內(nèi)開展各學科教學研討活動。每班根據(jù)實際情況劃分學習小組,每位教師制定相應(yīng)鼓勵評價機制,按照教改要求,每周安排2―3人講公開課。說、講、評、議課活動實實在在不走形式。并帶動、號召教師都參與到聽課活動當中,每堂課都有聽課跟蹤記錄表和評課、議課跟蹤記錄表,詳實記錄每位教師聽評議課的效果。積極配合滄縣教研室、中心校開展生本課堂教學現(xiàn)場視導研討。引導教師在分析比較傳統(tǒng)課堂教學的`基礎(chǔ)上結(jié)合自己教學實際,提升自己課堂的生本理念意識。大膽的創(chuàng)造使用新教法。今年上半年以來我校進行了由滄縣教育局翟局長帶隊,教研室姚傳星主任,張家臻老師、于世龍老師、中心校唐洪勇校長參加的,關(guān)于李姿老師的生本課堂現(xiàn)場指導研討會。與會領(lǐng)導都做了精彩點評,于世龍老師的怎樣走下講臺,關(guān)注不同層次的學生問題的論述和不看課堂效果,看形成課堂效果的效率問題給與會老師留下深刻印象。翟局長的高度評價:“導學案、小組合作的目標就是讓每個學生更加喜歡課堂,使每個學生成績都有一個提升”,更是給了與會教師確定了今后努力的目標。本年度,我們先后組織了3次全鄉(xiāng)范圍內(nèi)的生本教學研討活動,組織我校全體數(shù)學教師到杜林二中學習馬景英老師的生本教學經(jīng)驗,均收到良好的效果。4月份我校還配合滄縣教育局和仵龍?zhí)弥行男O群?次開展生本課堂研討課活動,先后有共有于秀榮、孫躍超、謝忠秀、孟祥民、董永生、劉春艷、高建國、劉義珍等八位教師,代表語文、數(shù)學、歷史、政治、物理、化學、生物、地理八個學科,在教研室專家指導下上課改匯報課。課后以教研組為單位組織說課、評課,很多教師積極參加跨學科聽、評課。在各位教研員專家的引領(lǐng)指導下,進行思想交流、理論碰撞,給全體教師帶來了全新的體驗與感受。數(shù)學組、語文組、英語組、文綜組,結(jié)合各自的教學感受撰寫了“生本理念”的教學模式初探,以及教學反思選送中心校。其中李姿老師應(yīng)汪家鋪中心校邀請,由教研室張加臻老師陪同,赴汪家鋪鄉(xiāng)為全體教育干部及中小學骨干教師做數(shù)學常規(guī)教學講座。并在10月份為新版數(shù)學教材錄制省級優(yōu)質(zhì)課一節(jié)。柳超老師先后兩次去石家莊和滄州市進行微課程培訓學習,回來為全鄉(xiāng)骨干教師進行二級培訓。我們多次派出蘭永倉等老師到兄弟學校學習研討生本課堂教學經(jīng)驗。與此同時,我們特意邀請滄縣教研室于世龍老師到我校為全體教師上示范課并與全體教師互動研討。使全體老師得以專業(yè)引領(lǐng),使全體教師在活動中得以磨練和提升。

  當然我們還有很多不足和問題:

  1、 大多數(shù)教師的生本教學還處在模仿階段,創(chuàng)新的環(huán)節(jié)不多,具體操作還有待提高。20xx年我們會根據(jù)實際情況制定具體課改提高方案,使教改繼續(xù)深化推進,使師生共同受益。

  2、 由于教師的嚴重缺編,中考增設(shè)地理生物考試,合班后班容量過大,輔導等大量工作難以實施,使備戰(zhàn)20xx年全縣過程性檢測和20xx年中考工作增加了很大的難度.

  3、 新進教師教學知識和經(jīng)驗層次不齊,短期內(nèi)形成不了戰(zhàn)斗力,他們的培訓學習和專業(yè)化發(fā)展急需有待提高。

  謝謝大家!

教導主任述職報告6

各位領(lǐng)導、同事們:

  你們好!

  本年度作為學校的副主任協(xié)助李小曉芬副校長抓學校的教育科研工作、履行教科室主任的職責。教科室工作始終堅持,分層培養(yǎng),重點提升”的教師培養(yǎng)策略,緊緊依托課題引領(lǐng)、校本研修,為教師專業(yè)發(fā)展搭建多元化的研修平臺。根據(jù)我校教育科研工作實際,緊緊圍繞成都市第十二五教育科研規(guī)劃課題《優(yōu)化學科團隊研修發(fā)展教師教學特長研究》的課題研究、扎實開展新教育實驗,并根據(jù)課程改革的需要適時推出了縣級課題《"三學’聯(lián)動主體建構(gòu)”的個性課堂教學建設(shè)研究》。一年來,認真履行了教科室主任職責、做好校長及分管校長的助手與參謀,充分發(fā)揮自己在教育科研方面的特長為科研立校努力工作。下面就一年來在副主任崗位上的履職情況述職如下:

  一、加強師德修養(yǎng),樹立教師表率形象。

  作為學校中層管理干部,清楚的意識到樹人先樹德的重要性。圍繞,追求卓越,永居一流”的實小精神,加強了法律法規(guī)和《教師職業(yè)道德規(guī)范》的學習,積極參加,黨的群眾路線教育實踐活動”,帶頭執(zhí)行好師德承諾、主動參加師德測評,按時參加管理干部培訓和干部跟崗研修活動。樹立,熱愛教育,關(guān)愛學生”的.信念和,沉心靜氣,淡定守身”的教育態(tài)度,帶頭,帶好一個班、教好一門學科”為教師樹立表率、利用研修等時機和教師肯談增長教育正能量。

  二、虛心學習、強化角色意識,充分發(fā)揮工作的主動性。

  走上管理崗位、進入行政班子集體,因為崗位是雙重的,角色也就不僅僅是教師、思考問題應(yīng)該多了些視角。因此,需要虛心學習的知識應(yīng)該很多。在實驗小學的行政班子中的校級或中層干部,他們都是在管理崗位上歷練了多年、積累了較為豐富的管理經(jīng)驗,在這一年中我抓住一切機會多聽、多看、多思和交流學習,不斷提升自己的管理能力。特別是通過行政例會研究和交流工作的機會潛移默化的學到了許多管理經(jīng)驗,也逐漸強化了自己的角色意識;同時,也通過外出參加一些管理的研討會、講壇、報告會更加豐富和提升了管理理念與認識,特別是20xxx年10月14——18日在成師附小金堂分校跟崗研修一周,體驗真切感悟頗深,為此撰寫了一篇題為《研修管理制度感悟名校氛圍思考常規(guī)管理》。

  三、做好學校教育科研規(guī)劃,服務(wù)教育教學和教師專業(yè)發(fā)展而履職盡責。

  1、發(fā)揮名優(yōu)骨干作用建設(shè),實小講壇”,以,文化凝心”服務(wù)教師專業(yè)發(fā)展,為改變教師行走方式提供范式。

  一方面,教科室根據(jù)教育科研需要在網(wǎng)上為教師共讀選購了30適合各學科、各年齡段及各層次的教師閱讀的書目并推薦給相應(yīng)的學科團隊或?qū)W科教研組閱讀;另一方面,利用周前會5分鐘由行政、學科名優(yōu)教師組成的共讀體成員向教師群體推薦共讀書目或文章或書畫作品或經(jīng)典樂曲也可以是自己的讀書心得或教育敘事或教學案例等等,講教師的真感悟、身邊事引發(fā)群體共鳴。

  2、為新教育實驗在實驗小學的開展提供理論學習支撐。

  新教育實驗開始之初除了榜樣教師外出學習對于新教育有些認識,大多數(shù)教師多于新教育是什么教育認識模糊。教科室組織部分榜樣教師編印了《閱讀,新教育實驗的起點》、《過一種完整幸福的教育生活——新教育實驗推薦學習材料》、《小學一年級繪本閱讀推薦篇目》、《新教育理念》等學習材料,以及參加承辦新教育實驗周活動豐富了教師對新教育的認識、激發(fā)了教師參與新教育的激情。

  3、通過成都市第十二五教育規(guī)劃課題《優(yōu)化學科團隊研修發(fā)展教師教學特長研究》年度考核和階段匯報展示活動,進一步明確課題的研究價值、方向與途徑。

  4、學科團隊研修邁出實質(zhì)性步伐,課題研究穩(wěn)步推進。

  建立了以學科團隊為主體的扁平式校本研修模式,通過組建落實團隊研修的雙向選擇和談判協(xié)商機制。

  在《金堂縣實驗小學學科團隊研修獎勵辦法》的保障機制下,強化了團隊領(lǐng)銜人在團隊研修中的示范、引領(lǐng)和組織作用,學科團隊的建設(shè)指導思想、團隊愿景得到確立,實施措施、以及評價方式以及保障條件等均得到優(yōu)化。

  學科團隊研修階段匯報活動展示了各學科團隊研修成果及研修成員的成長。

  5、為適應(yīng)課程改革和解決教師課堂教學中,教多學少”的現(xiàn)實問題,通過,課例式教材解讀”教研模式的嘗試探索,提出了《,"三學’聯(lián)動主體建構(gòu)”的個性課堂建設(shè)研究》課題并申報了縣級課題研究。

  四、積極搭建學習交流平臺,發(fā)揮教科室職能作用,為教師專業(yè)發(fā)展服好務(wù)。

  1、同教導處密切配合建設(shè)了《,"三學’聯(lián)動主體建構(gòu)”的個性課堂建設(shè)研究》縣級課題研究第一批實驗教師。

  2、通過市級課題階段匯報、縣級課題開題展示等活動讓教師得到了成長和鍛造。唐燕、冷艷萍、陳莉、夏迪、吳驕陽等年輕教師脫穎而出,彰顯出課堂教學的特長與魅力

  3、通過搭建平臺發(fā)展鍛造一批學科教師縣有效課堂教學比賽和教材解讀大賽及微課、優(yōu)課大賽中獲得了很出色的表現(xiàn)。

  送評參加成都市,追尋理想課堂”教育成果12件獲壹等獎二件、二等獎6件、優(yōu)秀獎4件;送評參加縣20xx年教育成果24件獲一等獎2件、二等獎16件;近期送評參加成都市現(xiàn)代教育技術(shù)成果10件,其中課例成果3件、課件2件、論文5篇。

  五、教科室工作有效有序開展,成績顯著

  1、教育科研活動不但促進了教育教學和教師專業(yè)發(fā)展,還擴大了實驗小學的影響,曾三次教育科研活動被縣教培中心教研通訊報道。

  2、教科室被成都市評為20xx年度先進教科室、教科室成員黃鶯被評為成都市教育科研先進個人、成員夏祥川被評為全國新教育實驗優(yōu)秀教師。

  六、今后工作的打算

  1、不斷加強自身的學習和研究,特別要爭取參加培訓,提升學?蒲泄芾砉ぷ髂芰Α

  2、進一步加強對市、縣兩級課題的思考,吸收專家和教師兩個層面的智慧,強化研究措施讓課題研究落地生根教師的實惠。

  3、充分發(fā)揮教科室成員的教育科研經(jīng)驗,幫助和指導教師提煉教學成果,并形成學科特點或教學風格。

  4、學科團隊研修將重點研究和推進團隊研修的評價辦法以及指導學科團隊的課題或小專題研修,以支撐學校課題研究。

  5、做好市級課題的指導與考核工作,研究團隊優(yōu)化的策略;帶領(lǐng)課題組研究和分解縣級課題研究內(nèi)容,形成若干個小專題,擴大《三學聯(lián)動主體課堂教學建設(shè)研究》課題研究的參與的廣度與深度。

  此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年x月x日

教導主任述職報告7

各位老師:

  下午好﹗

  又到了述職的時間,今年是擔任教導工作的第三年,已經(jīng)適應(yīng)教導工作,也應(yīng)該是出成績的黃金時間,教導主任述職報告。自從評了職稱,可以說無欲無求,但我想做為一個興趣去工作。下面我從四個方面向大家做述職報告:

  一、做好教師角色,做好表率。

 。1)做了九年的行政工作,我深深明白,做領(lǐng)導是暫時,做教師是永遠的。做為教導主任,我要一個教學業(yè)務(wù)的骨干。因此,年過三十,我還參加了瑞安市小學數(shù)學中心組,以增加自己學習的機會,述職報告《教導主任述職報告》。一年來我外出學習()次,共聽課()節(jié),深受領(lǐng)導的好評。自己還上一節(jié)瑞安市公開課1節(jié),主持瑞安市級教研活動兩次,主持塘下學區(qū)教研活動3次。

 。2)積極參加上級組織的比賽,為校爭光。一年來,我的教學案例獲瑞安市三等獎,命題評比獲瑞安市一等獎代表瑞安市參加溫州市評比。

 。3)積極創(chuàng)造機會,為校爭得榮譽,提高個人與學校的知名讀度。參加中心組,受教研員呂老師器重,委以組長之責,一年來,我兩次擔任溫州市優(yōu)質(zhì)課評比縣市代表評委(每縣市3名),深感榮幸。幾年一直受學區(qū)吳家力邀請,讓我擔任學區(qū)教研大組長,一年來我組織了四次學區(qū)大組活動,還建立教研大組網(wǎng)站。做為塘下學區(qū)的`代表參與瑞安市優(yōu)質(zhì)課評比。擔任學區(qū)命題評比的主評

  二、做位教導主任:

  為老師搭建平臺。

 。1) 通過聊天,促進工作。

 。2) 搭建平臺。搭建兩大平臺,校本聯(lián)系校的活動與擯海

教導主任述職報告8

各位領(lǐng)導、各位老師:

  歲月如梭,時光飛逝,不知不覺間,又一年的教學工作接近尾聲。回顧這一年的工作,我感慨頗多。去年的這個時候,在學校領(lǐng)導及各位同仁的支持下,我有幸擔任了教務(wù)處副主任一職,主要工作是協(xié)助教務(wù)主任做好學校的各項教務(wù)工作。除此之外,這一年中,我還擔任著班主任工作及語文教學工作、語文教研組組長,協(xié)助負責二年級的教學工作及一中學區(qū)名班主任工作室工作。一年來我常慮學校發(fā)展,憂思學生管理。應(yīng)對身上擔任的諸多工作,我負重而行,常恐有失眾望,焦慮中的我常常是勞心憂思、戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,如臨深淵,如履薄冰。一路摸爬滾打、跌跌撞撞走來,不說成長,的確已讓我感慨不已,F(xiàn)將自己這一年來的思想狀況、工作狀況向各位領(lǐng)導和各位老師作以匯報,敬請批評指正。

  一、加強業(yè)務(wù)學習,提高自身素質(zhì)

  踏踏實實工作、實實在在做人,是我一貫堅持的做人做事的原則。但社會在發(fā)展,時代在進步。僅憑主觀上的一腔熱情是遠遠不能勝任此刻的工作的。這一年來,本著“以人為本、服務(wù)師生”的教育管理理念,我不斷加強師德師風學習,用許許多多優(yōu)秀教師的先進事跡來激勵自己,感染自己。業(yè)余不斷學習管理學、教育學、心理學等相關(guān)知識,充實自己、提升思想。同時用心撰寫教育教學心得體會,反思自己工作,為自己的成長增加營養(yǎng)。

  二、強化敬業(yè)精神,提升管理潛力

  作為教務(wù)處副主任,也作為一個剛走向管理崗位的新人,無論是業(yè)務(wù)理論水平還是管理經(jīng)驗都存在不足,因此我十分注重向領(lǐng)導請教、向有經(jīng)驗的教師學習請教,向書本學習,理論聯(lián)系實際,因校制宜,換位思考,揚長避短,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。在各級領(lǐng)導及同事的大力支持和幫忙下,進一步強化了我的敬業(yè)精神,更增強了“教書肓人、管理育人、服務(wù)育人”的職責意識,透過這一年的學習,我的組織協(xié)調(diào)潛力、人際溝通潛力,工作中事物的處理潛力,分析問題與解決問題的潛力都得到了進一步的拓展和提升。

  三、加強課改實踐,推進道德課堂建設(shè)

  新課程改革對學校及教師提出了更高的要求。學校要發(fā)展,要生存,務(wù)必要有一批高素質(zhì)的教師隊伍。努力提高教師的課堂教學水平就成為推動學校教育發(fā)展的大事、要事,這就要求有更多的教師參與到教育、教學、教研等活動中來。為推進道德課堂建設(shè),結(jié)合學校三六教學模式,在校長及教務(wù)主任的領(lǐng)導下組織全校教師用心學習課改精神并在課堂教學中用心踐行。教研活動理論實踐相結(jié)合,教師不但學習課改精神,而且教研組內(nèi)用心觀課、議課。各組教師爭上公開課、展示課,青年教師及時上好匯報課,全校教師用心議課、評課,呈現(xiàn)出互相學習、共同進步的新局面。為提升教學水平,推進道德課堂建設(shè),分階段選拔各教研組優(yōu)秀教師在全體教工會上展示交流課程綱要、作業(yè)建設(shè)成果等。為適應(yīng)鄭州市教學改革需要,結(jié)合本校具體實際,分教研組分層次組織全校教師用心討論、制定出貼合我校實際狀況的道德課堂標準,推動學校教學大發(fā)展。

  四、明確職責,增強服務(wù)意識

  作為教務(wù)處副主任,我全面貫徹黨的教育方針政策,始終按照區(qū)教體局及校長室的精神,給自己正確定位,既要努力做好教務(wù)主任的助手,又要做好老師們的“后勤”保障,還要當好學生們的良師益友。工作中,我努力將各項工作統(tǒng)籌安排,兼顧而行。在教務(wù)處工作人員和同事們的支持幫忙下,一年來,不斷強化職責意識,大局意識,合作意識和奉獻意識,注意聽取同事們的意見和推薦,在堅持做好教務(wù)管理工作的同時,注意創(chuàng)造性地開展工作。在工作中我始終以公正的心態(tài)和工作原則去安排工作、解決問題。凡事以學校大局為重,不計較個人得失。擺正心態(tài),端正思想。明確職責,增強服務(wù)意識,本學年所做工作主要體此刻以下方面:

  教學常規(guī)方面

  1、在校長室及教務(wù)主任的領(lǐng)導下,結(jié)合教務(wù)處工作成員,及時制定好學校的教育教學工作計劃,并組織實施。

  2、協(xié)助教務(wù)主任制定教學、教研等相關(guān)策略及檢查考核制度,負責好教學常規(guī)工作。

  3、協(xié)助教務(wù)處工作人員做好教學常規(guī)檢查

  4、協(xié)助教務(wù)主任做好學期末的教務(wù)處的工作總結(jié),提升教務(wù)處工作職能。

  5、組織安排學校月考及中考、末考的相關(guān)考務(wù)工作并對二年級的各次考試進行質(zhì)量分析。

  道德課堂建設(shè)方面

  1、按時完成學!叭闭n堂教學模式的提煉與總結(jié)。

  2、組織各組推進的優(yōu)秀教師用心進行課程綱要、作業(yè)建設(shè)等成果的展示、交流

  3、結(jié)合教研組教師的談?wù)摻Y(jié)果,制定出貼合我校實際狀況的道德課堂標準

  4、用心學習,及時參加增殖性評價會議并到鄭州47中做增殖性評價匯報。

  教科研方面

  1、組織教師用心申報省、市、區(qū)組織的教科研活動,及時傳達教科研信息,收取并報送教科研相關(guān)資料。

  2、促進學生的'身心發(fā)展,協(xié)助任課老師組織好學生的各種競賽、文娛活動等。

  3、用心關(guān)注教科研動向,及時組織相關(guān)老師進行教科研論文及科技創(chuàng)新成果的撰寫及申報工作。

  公開課、匯報課方面

  1、組織各教研組用心推薦優(yōu)秀教師按時上好優(yōu)質(zhì)課、觀摩課等,并及時進行說課、評課活動。

  2、安排青年教師的匯報課,。

  其他方面

  1、協(xié)助教務(wù)主任,用心迎接上級的各項教育教學檢查

  2、協(xié)助學校領(lǐng)導做好學校的招生工作

  3、協(xié)助教學領(lǐng)導做好學校教師職稱晉級的各項報送工作。

  4、協(xié)助一中學區(qū)名班主任室工作,用心發(fā)展新成員,及時撰寫教育案例,促進學校年輕班主任的成長。

  五、反思自我,憤然而前行

  反思自我,還有很多不足之處。做為一名中層領(lǐng)導,管理潛力、協(xié)調(diào)潛力還存在很大的不足。在管理方面,依靠性比較強,處理問題不夠機敏靈活,對問題分析不夠透徹,遇事不夠沉著、冷靜,易感情用事。在工作協(xié)調(diào)方面主動意識不強,缺乏與領(lǐng)導、教師之間的溝通交流。課改理念不夠充實,對課改精神理解的不夠透徹。雖然一向關(guān)注教科研動態(tài),但在教科研方面一向未能找到突破口等。應(yīng)對以上不足,今后將繼續(xù)學習,更新知識結(jié)構(gòu),不斷提高管理水平,加強教學研究,努力將工作做實做好。

各位領(lǐng)導、各位同仁,以上是我一年來的工作匯報;厥走@一年,忙碌、充實,但我深知,自己的成長離不開學校領(lǐng)導和各位同仁的關(guān)心、支持,在此我衷心地向各位道一聲:謝謝。功過是非自由眾人評,期盼各位領(lǐng)導、各位同仁能真誠的指出我的不足,促我進步!謝謝!

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

教導主任述職報告9

  曾經(jīng)做班主任時心中有個理想要當教育家,這個定位是高了點,但自己一直在努力,學校教導主任述職報告。今天當上了教導主任,不敢有這樣的奢望,但希望自己的學校充滿生機,走出自己的特色,辦成百姓滿意學校。為此,從步入教導處以來一直都在虛心學習,踏實工作,探尋求索,不斷反思,在工作中歷練自己、在學習中提升自己。一年來,我擔任教導處的副主任職務(wù),并根據(jù)學校需要隨時兼課,這一年中覺得自己的進步還是突飛猛進的,發(fā)現(xiàn)自己在不斷地成熟,不斷地進步。所以每當這時,我都想說一句,感謝我的校長,感謝周圍關(guān)心幫助我的同事。

  一、思想上不斷成熟,提升了對事業(yè)的熱愛。

  周圍的黨員、領(lǐng)導不但從自身的人格魅力影響著我,還經(jīng)常通過思想交流使我不斷進步。這一年來我由一名入黨積極分子光榮地通過了黨組織的考核,成為了一名正式黨員,原來對這個詞沒有什么理解,但今天真為自己成為黨員而驕傲了。看問題能站在一定高度了,想問題能全面考慮了,做事情能以大局為重了。因而在工作中也能夠做到不計較個人得失,把學校的事看成是自己的事,把學校的責任當成自己的責任。

  按照學校的制度與安排,每周我都有一次清晨站崗的機會。開始還覺得很辛苦,可不知從什么時候起,我已愛上了這一天。喜歡看老師們穿著整潔精神抖擻地步入學校,喜歡看學生們歡快雀躍地踏入校門,喜歡看家長們滿懷期望地目送自己的孩子,喜歡聽老師們溫暖地問候一聲天冷了要多穿點,喜歡聽學生們仰著可愛的笑臉說老師早上好,喜歡聽家長們在孩子離開前一句又一句的囑咐。因為有全心的愛的付出所以同樣也獲得了來自方方面面的收獲,從而發(fā)現(xiàn)自己對教育事業(yè)的這份熱愛更提升了高度。

  二、實踐中提高業(yè)務(wù),讀懂了自己的責任。

  從進入教導處的第一天起,我就意識到了自己責任的重要,作教導主任教什么,導什么,作為學校教學的骨干怎樣起到引領(lǐng)作用?因而當走出自己的課堂后我便會虛心地踏入老師們的課堂,從老師們的課堂走出后我又會帶著問題步入自己的課堂,在這樣周而復(fù)始的上課、聽課、評課中,自己的業(yè)務(wù)也在不斷提升。課堂上會不斷有創(chuàng)新的火花產(chǎn)生;聽課中會為失敗的課堂而深思,為精彩的課堂而激動;聽課后與老師們的切磋交流中,更是提升了彼此間的教學水平。在不斷地理論與實踐相結(jié)合中,在不斷地互相促進中,發(fā)現(xiàn)自己的業(yè)務(wù)也在不斷地在提高。

  因為深感肩上的責任之重,我還常上網(wǎng)點擊名家名師博客,學習他們的經(jīng)驗,了解最新的動態(tài),并期盼著與他們在網(wǎng)上交流,通過網(wǎng)絡(luò)走進他們的教育世界。如果說原來是個教書匠,那現(xiàn)在正向教研匠發(fā)展。原來走進辦公室手中拿的是一本書一本教參,現(xiàn)在又多了課標、多了教科研雜志;叵氘敯嘀魅螘r想到的更多的是自己怎么教,我的學生怎么學,F(xiàn)在我更多關(guān)注的是教育的最新動態(tài),想到的更多的是老師們?nèi)鄙偈裁矗鯓幽茏尷蠋焸兊玫礁;學生們需要的是什么,怎樣能讓學生收獲得更多;家長們想的是什么,怎樣能讓家長更滿意。是的,在工作中我漸漸讀懂了,這就是自己的責任。

  三、工作中鍛煉能力,樹立了服務(wù)的意識。

  因為走出了班主任的工作,接觸了許多新的工作任務(wù),這些工作鍛煉了我的能力,同時也樹立了要為大家服務(wù)的意識。

  1、做好學校常規(guī)管理的監(jiān)督檢查工作。從早自習的`檢查到每月教師教案、本簿的檢查;從組織全校每月的月考到組織教師的每月自評考核;從組織全校的期中測試到期末的終結(jié)性考核。由于工作中能一步一個腳印,因而學校的教學工作在有序進行,各班的教學質(zhì)量在不斷提升。我校的早自習從新聞發(fā)布會到數(shù)學思維訓練,從古詩文積累、美文欣賞到走進英語世界已逐步形成了自己的特色。教師的個性化教案設(shè)計已形成自己的風格,突顯了教案的實效性。每月的本簿檢查已成了大家互相學習、取長補短的最佳時機,學期末各種本簿的展示,不僅展示了孩子一學期的收獲與成績也書寫了教師的辛勞與汗水。

  2、組織學校的校本教研活動。在校長的指導下,調(diào)研、計劃并組織學校每學期的校本教研活動。上半年組織了實效教學評優(yōu)課大賽活動,經(jīng)過全體教師的講課、聽課、評課,評審組按語文組、數(shù)學組、專科組分別評出了特等獎、一等獎、優(yōu)秀獎。下半年根據(jù)學校的現(xiàn)狀,根據(jù)教師評課存在的問題,組織開展了層次性、遞進式的“實效教學,評課研討”教研活動。各組通過集體備課-上課-聽課-評課研討的形式進行,活動重在評課,通過評課這一手段增強教師的業(yè)務(wù)能力,提高教師的教研能力。教研活動,讓更多的教師參與到教學研討活動中來,提高了教師的課堂教學水平。課堂教學中,他們大膽嘗試,有思想,有觀點,對別人存在的問題毫無保留地真誠地指出,也對別人提出的不同意見和建議也非常樂意接受。在這樣一個良好的學術(shù)氛圍中,老師們認識問題、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力提高了,教研活動的實效性也漸漸提高,尤其是本學期開展的專題研究活動,提高了老師們針對一個專題進行探索和研究的能力。

  3、抓好教師的培訓提高工作。在校長的指導下每周組織教師進行集體備課,備課中或找一節(jié)課或針對一個問題展開研討,使學校內(nèi)形成了濃厚的教研氛圍。組織教師參加網(wǎng)聯(lián)學習,隨時幫助教師解決網(wǎng)絡(luò)中出現(xiàn)的各種問題。每月組織教師自評,協(xié)助校長完成每月對教師的考評。

教導主任述職報告10

  一轉(zhuǎn)眼在xx初中工作已經(jīng)近三年時間。在過去的這些日子,我自己能在學校教學管理和學生教育、教學方面不斷成長、進步,自己所承擔的工作能夠順利的得以開展,并富有成效,完全得益于上級領(lǐng)導的大力支持、得益于學校其他處室的支持與幫助,得益于學校全體同仁、尤其是班主任老師的鼎力支持與合作。總結(jié)過去一學年的工作,感觸最深的是投入教育工作中的那份真誠,以及因此獲得的快樂。為總結(jié)過去,更好的開創(chuàng)未來的工作新局面,現(xiàn)將本人一年來的工作簡述如下:

  一、做好常規(guī)工作,對學生負責

  1、加強日常管理 創(chuàng)設(shè)寧靜的學習環(huán)境

  每天的早自習是學習的黃金時間,因此我要求教師在頭一天晚上布置好早自習內(nèi)容,第二天早晨深入班級,和學生一起充分地利用好這段時間。這是我對老師們提出的第一個要求;除此之外上好課,向40分鐘要效率是課堂教學永遠的目標;上好間操,讓每位學生擁有健康的身體是我的追求;護送好學生放學,確保學生安全是學校一切工作的保障。因此此我對以上幾項日常管理工作常抓不懈,并身體力行!

  2、協(xié)助學校搞好大型活動 創(chuàng)設(shè)有意義的成長環(huán)境

  新學期,為了鼓舞學生在各方面有一個良好的開端,學校召開了開學典禮暨學生表彰會,作為教導主任的我負責主持會議,落實好各項準備工作;為了和家長形成教育合力,我們成功的'召開了家長會,召開家長會期間進行了布置、檢查和做各種輔助性工作;為了激勵學生的學習熱情,主持召開了期中考試總結(jié)表彰大會。會后學生學習熱情高漲,在家長中也有很好的反響。

  二、做實教學研究工作,對教師負責

  1、在集體備課中為教師營造學習和研究的氛圍

  一直以來,我校進行集體備課活動,在活動過程中,我努力為每位教師搭建展示的平臺,提供錘煉的機會,努力營造一個積極的研究氛圍。樹立有實力、有水平、有熱情的教師的威信,有豐富經(jīng)驗的教師充分發(fā)揮了“傳、幫、帶”的作用,形成了一個力爭上游,團結(jié)協(xié)作的集體。

  2、在平時課上落實新理念,幫助教師提高教學效率

  如果把集體備課比做“法國大餐”,那么平時課就是“家常便飯”,決定營養(yǎng)如何的還是家常飯。因此我更重視平時課的督促和指導,上學期進行了兩輪的隨機聽課。在聽課中發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,解決問題。根據(jù)實際情況,制定了相應(yīng)的聽評課要求。

  3、指導、督促教師在教學反思的書寫中提煉

  每位教師在學習和實踐中都有所思,不論成功與失敗,記下來都是收獲。首先我作了如何寫教學反思的講座,并和老師們一道研究我們教學中的寫作題材,在檢查教師的教學反思時我認真批閱,并號召老師們互相欣賞、互相提出寶貴建議。老師們在欣賞別人的作品時,都暗自努力,寫出的教學反思如一朵朵課改之花竟相開放。

  三、做到熱心服務(wù),對自己負責

  在教學上有什么要求和問題時,我會盡我所能地去做,如果我解決不了問題,我可以上網(wǎng)查找;我滿足不了的要求,我負責和領(lǐng)導協(xié)調(diào)。這樣做,我并不是偉大,不是為了別人,更不是為了教育事業(yè),而是為了我自己,F(xiàn)在自認為我做的很少,大家為我做了很多。值得慶幸的是我們以后要共同走過的路還很長,以后我計劃做到以下幾點:

  1、日常管理還要細致入微,細到無懈可擊,細膩到說一句話時,照顧每個人的內(nèi)心感受。

  2、教學研究還要“小,實,真!毙〉揭粋學生一個字的教學方式;實指實用,下學期的業(yè)務(wù)講座要從怎樣寫好教學進度,怎樣命題,怎樣記聽課記錄等,即先把手頭工作做好,先把教科書,教師教學用書鉆研好,再引進他山之石,借鑒地接受新理念!罢妗敝刚嬲秊榻虒W服務(wù),真實記錄成功與不足,真正深入研究有效的策略。

  最后相信我們將在以后的工作中會一如既往地彼此理解,彼此支持,共同分享教育教學的快樂,讓我們期待著開始,走進我校更完善的明天!

述職人:

  20xx年xx月xx日

教導主任述職報告11

  本學期,很榮幸被中心校及學校領(lǐng)導任命擔任教導主任一職。一學期以來,在學校領(lǐng)導和同事們幫助、支持下,我逐漸認為,要成為一名稱職的教導主任,應(yīng)做到甘于奉獻,勤于學習,善于研究,敢于創(chuàng)新,務(wù)本求實,團結(jié)協(xié)作。回顧一學期的工作,有喜悅,也有困惑;現(xiàn)就本年度的工作述職如下,懇請領(lǐng)導和同事們給予指導:

  身正為范,積極做好上級布置的各項工作

  俗話說:在其位、務(wù)其職、思其政。作為教務(wù)主任,我首先要求自己做到正確定位,牢固樹立兩種意識。

  重視合作意識。作為一名中層干部,必須做到上情下達,下情上曉,起橋梁溝通作用。在工作中,我能以求真務(wù)實的態(tài)度,顧全大局,融合群體,在校長的指導下,制訂好本學期的教導工作計劃,并組織實施,使教導工作更有計劃性、針對性、實效性,并注意總結(jié)教育教學方面的經(jīng)驗教育教學工作運作正常。

  突出服務(wù)意識。教學是服務(wù),管理更是服務(wù)。教導處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我堅持兩條原則:一是加強學習,不斷加固精神防線,弘揚正氣;二是樂于接受群眾監(jiān)督,自覺做到 三不 ,即工作時間長不計較,工作任務(wù)重不叫苦,做的事情多不厭煩。我始終認為,一個人無論職位高低,能力大小,都要對工作盡一份責任,獻一份力量。

  求真務(wù)實,努力工作

  一學期以來,緊緊圍繞教師成長和學生發(fā)展這個中心,積極探索適合教師發(fā)展的管理形式,適合學生發(fā)展的教育方式;以堅定的.信心、飽滿的熱情、求實的作風和創(chuàng)新的精神展開教導處工作;按照教學計劃和課程標準的要求,開足開齊了課程,合理分解教學工作任務(wù),制定教學工作計劃,指導開展教研工作,協(xié)調(diào)解決教學中遇到的各類問題,跟蹤檢查教育教學全過程,做到檢查務(wù)實,考核公正、公平,獎罰分明;做好畢業(yè)班的教育教學工作,確保教學任務(wù)的全面落實和教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

  團結(jié)協(xié)作,服務(wù)教學

  教導處的主要職責是為教學服務(wù),保證教學工作的正常開展,并為教學質(zhì)量的逐步提高實施相應(yīng)的管理,逐步探索和修訂各項管理和評價措施。在校長的指導下,每學期都制定了考核方案,實行每月伏案工作檢查制,有效地促進了教育教學工作的開展。

  做到學期有工作計劃、有總結(jié),每周有工作安排、大事有記載、活動有記錄。一學期來開展了不同學科的教研活動,主動探究、積極實踐。教研活動鍛煉了一批老師,課堂教學中,他們大膽嘗試,有思想,有觀點,對別人存在的問題毫無保留地真誠指出,對別人提出的不同意見和建議非常樂意接受。

  教學是一項需要愛心與智慧的工作,教學中遇到的許多問題,需要依靠智慧來解決,智慧來自細心的觀察,來自于勤奮地讀書、勤奮地工作,來自于不斷地反思,不斷否定自我,超越自我。我愛書,也愛讀書,再忙的時候沒有放棄讀書,我參加在職研修,努力提高自己各方面的水平。雖然在教學上我可以算是一個老兵了,但我仍沒有放棄對教學基本功的訓練,每學期帶頭上公開課,認真?zhèn)浜蒙虾妹恳还?jié),認真批改學生的作業(yè),做好作業(yè)批改記錄。

  課堂教學方面。我主動開設(shè)校內(nèi)公開課和課改示范課,爭取大家的評議。

  輔導學生方面。盡管教導處工作占去了我很多的精力,但在教學工作和輔導學生方面仍不敢放松。

  然而,自身教育教學水平和指導水平仍然不能適應(yīng)時代,面對現(xiàn)實我時時提醒自己,要盡可能地善待自己,善待學生,與學生要象朋友一樣,時時刻刻關(guān)心他們,愛護他們,我要做到愛生如子,我與學生有 師生心橋 作為聯(lián)系的紐帶。

  認真反思,努力改進

  回顧一學期的工作,我感覺教導處的工作還比較稚拙,經(jīng)驗不足。隨著教學形勢的不斷發(fā)展,還有不少的困惑和不足亟待解決。主要概括起來,有以下幾點:

  一是深的體現(xiàn)上還不夠。對各位教師的困難和需要了解少,超前服務(wù)、及時服務(wù)、細致服務(wù)的工作還不到位。深入課堂、指導業(yè)務(wù)的力度還很不夠。

  二是實的體現(xiàn)上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和 一竿子插到底 的實干精神還不夠強。

  三是韌的體現(xiàn)上還不夠。本人由于性格使然,處理問題有時考慮得過多,對教學過程的管理還不夠有力,今后工作中要加以改進。

  一學期的教導工作讓我受益匪淺,泰戈爾說過:果實的事業(yè)是偉大的,花的事業(yè)是甜美的,葉的事業(yè)是平凡的。教務(wù)主任的事業(yè)就是葉的事業(yè),我將不懈努力,在以后的工作中,我會加強學習,努力工作,克服不足,把這葉的事業(yè)進行到底。

教導主任述職報告12

  從一名普通的教師到一名學校領(lǐng)導班子成員,這一角色的轉(zhuǎn)變,決定了自己肩上的重擔更堅。我沒有淵博的知識、我沒有豐富的經(jīng)驗,但我有一顆愛崗敬業(yè)的心,在這顆紅心的指導下,初任主任的我,已深深認識到自己責任的重大。在這半年的時間里,雖然沒有什么驚天動地的業(yè)績,但我正盡自己最大的努力,做好自己的本職工作,F(xiàn)總結(jié)如下:

  一、 教學面前——爭做能手:

  雖然自己是一名干部,主抓全校的教學工作,但自己的教學工作卻絲毫沒有懈怠。畢業(yè)班是一所學校的窗口,而且這個班又是全校紀律、學習最差的班,每位教師都為這個班而頭痛,然而在校領(lǐng)導的高度信任下,我又一次接受了這項任務(wù)。在教學的過程中,也難免有磕磕碰碰,然而自己卻在不斷地自我反省,不斷摸索總結(jié),尋找合適的教學方法,我會因孩子的點滴進步而興奮不已,因為那是我成功的一個基點,我會將它載入我精彩的讀書筆記本中,閑暇之余,細細品味,摸索經(jīng)驗。

  忘不了為了調(diào)動孩子學習的積極性,和他們共同丟手絹,打籃球……孩子們記下那精彩的瞬間,常常樂此不疲,陶醉其中。

  作為一名年輕的黨員教師,作為一名年輕的教研組長,在虛心學習其他教師長處的同時,自己也時刻在起模范帶頭作用。在幾位教師的幫助下,我們幾位年輕的教師都進行了教研課題的立項工作,并且我的立項課題——《架起愛的橋梁》被確定為縣級重點立項,現(xiàn)在正處于進一步的實施階段。

  二、校長面前——當好助手

  在校長的高度信任下,我主抓教學工作、德育工作及推普工作。校長年歲已高,但那顆不老的責任心時刻在感化同志們。因此,我更是不辭勞苦,不打折扣地圓滿地完成校長、主任交給的各項任務(wù)。

  首先,德育工作是一所學校教育教學工作的先導,為使我校的校風更正、學風更濃,我們特成立了“防范工作小組”,制定出合理的加減分條例,定期評選出優(yōu)秀班集體、優(yōu)秀學生、優(yōu)秀防范隊員,同學們從身邊小事做起,從我做起,人人爭做文明人,取得了良好的'效果。

  其次,教學工作更是常抓不懈,半年來,我們對教師的教案、學生的作業(yè),都進行了逐項檢查,并定期深入課堂聽課,給每位教師提出合理化的意見或建議,不斷提高我校的教育教學質(zhì)量。

  最后,推普工作也使我從中受益匪淺,初上干部崗位,校長將這一重擔落在我的肩上,正值省市推普聯(lián)查,自己日夜不辭勞苦,積極投身于普通話檔案創(chuàng)建工作及師生普通話培訓這一熱潮中,帶領(lǐng)全體教師在有限的時間內(nèi),提高了普通話水平,并使全體學生在點滴生活中養(yǎng)成了講文明、懂禮貌的好習慣。年過五旬的老校長笑了,全體教師笑了,同學們也笑了……

  三、 同事面前——做好幫手

  我是學校最年輕的一名干部,難免會遭到其他同事的不理解,但自己時刻在學會容忍,用自己的實際行動在感化他們。在他們面前,我就像一個小妹妹;在他們面前,我又像一個小干部。我們?nèi)w教師在一起,共同切磋教學經(jīng)驗,商討教育學生的方法。我們幾個年輕教師互相比賽,布置教學筆記本,共同商討教案及教學設(shè)計的編寫情況。共同練習教師基本功,使我們每位教師的基本功都有了提高。

  半年來,說心理話,自己確實很苦,很累,但更多的是欣慰與幸福。因為我不僅是一名普通教師,而且也在干部這一行列中得到了充分地鍛煉,我長大了。在以后的日子里,我定會揚長避短,因為我深知:沒有最好,只有更好。我堅信一定會努力做得更好!

教導主任述職報告13

  本人現(xiàn)任教導處主任,全面負責教導處工作,主要分管校本教研、書法教育、學生學籍管理和一些常規(guī)教務(wù)工作。幾年來,在“至善至誠”辦學思想的指引下,我對教育的理解更深,工作的目標更明確。通過幾年部門工作的鍛煉,我覺得自己的進步還是突飛猛進的,發(fā)現(xiàn)自己在不斷地成熟,不斷地進步。非常感謝校長,感謝周圍關(guān)心幫助我的同事,F(xiàn)在,我匯報一下我這幾年的工作情況:

  一、思想上不斷成熟,對辦學思想的理解更深刻

  從20xx年到20xx年,學校多次開展辦學思想的討論和解讀,最終確立了***小學的辦學思想。在參與討論和解讀的過程中,我對教育有了更深一層的認識。我真真切切地認識到我們的教育是為了學生的發(fā)展,是為每一位學生終身發(fā)展奠基。

 。ㄒ唬┰谧约旱墓ぷ鲘徫恢信嵺`辦學思想。我校的辦學宗旨是“為每一位學生終身發(fā)展奠基”,這不是一句口號,只有在工作中實踐辦學思想,才能真正促進學生的全面發(fā)展。因此,對終身發(fā)展有利的事情,不論多辛苦,我都會堅持不懈地去做。例如:我校的寫字教育,是培養(yǎng)學生良好規(guī)范的有效途徑,是為學生終身發(fā)展奠基的。雖然抓寫字教育我們增加了很多的工作量,但是幾年來,我們都堅持不懈地去把它做好、做細。寫字教育的效果也在學生的身上體現(xiàn)出來。

  (二)對自己的要求也不斷提高。在實踐辦學思想的過程中,我深深地體會到:只有專業(yè)的老師,才能教出專業(yè)的學生。我發(fā)現(xiàn)了自己在教學能力、書寫能力、管理能力方面都存在很多不足,會影響學生和學校的發(fā)展。于是我下決心加強學習和鉆研,在工作中不斷提升自己,現(xiàn)在,我覺得自己有了很大的提高。這讓我想起了鐘校長常跟我們說的一句話:每個人的前面都有一把梯子,就看你去不去爬。學校為我們搭建了成長的平臺,我感到自己很幸運,我會好好把握這些成長的機會,讓自己在這個平臺上不斷進步。

 。ㄈ淞⒘朔⻊(wù)的意識。這幾年接觸了許多新的工作任務(wù),這些工作鍛煉了我的能力,同時也讓我懂得了站在教導主任的崗位上,要為學生的發(fā)展服務(wù),為老師的專業(yè)成長服務(wù),為家長提升家教水平服務(wù)。因此這幾年來,教導處盡力為學生、教師、家長搭建了發(fā)展的平臺。我本人在待人接物方面也日趨沉穩(wěn),處理教務(wù)工作的方法也成熟了很多。

  二、注重細節(jié),把工作精細化

  作為一所現(xiàn)代化的學校,更多的是實行分層管理。每一個部門都是非常重要,無論哪個部門有問題,都會影響學校的辦學質(zhì)量。從進入教導處的第一天起,我就意識到了自己的責任,幾年來,我用心地工作,扎扎實實地把教導處的基本工作做好,使教導處的工作逐漸精細化。具體做好以下的幾個方面:

  (一)制訂教學常規(guī)管理制度,實現(xiàn)制度管事

  “文化管人,制度管事”,教導處根據(jù)學校實際,組織科組長、教師代表制訂了《***小學教學常規(guī)要求》、《***小學“練字一刻鐘”基本要求》、《***小學教研組長工作指引》《***小學任課老師工作指引》《***小學課前3分鐘指引》《課堂的基本要求》及一些教學工作評價方法,并按章辦事。這些制度的制訂,有效地指引教師的日常工作,使工作扎實有效。

  三年前,我校開展綜合科的評價方法的研究,創(chuàng)新性地建立了綜合科的考核評價制度,促進了綜合科的課堂教學。

  (二)重視教研組建設(shè),有效地開展校本教研

  我校教研活動做到“四有”:有時間、有主題、有內(nèi)容、有參加人員。

  1、重視教研組長的培養(yǎng),調(diào)動工作主動性。我分管語、數(shù)、英三個學科的校本教研工作,還要擔任部門的其他很多工作和高年級的語文教學工作,因此各學科的教研活動我不可能每一次都參加。如何指導各學科的教研工作呢?我把重點是放在教研組長的培養(yǎng)上。我會定期召開教研組長會議,把學校的要求、思路傳達下去,通過教研組長帶動各教研組的教研工作。

  2、細化教研組,有針對性地開展教研活動。語文科組在大組下分為三個小組:一、二年級組;三、四年級組;五、六年級組。數(shù)學科組在大組下分成兩個小組:一至三年級為低級組;四至六年級為高級組。細化教研組后,各科組的教研更具年級針對性,教研活動的開展更有效。

  3、加強教學專題研究,構(gòu)建有效課堂。教導處始終把“構(gòu)建有效課堂”作為教學工作的目標。語、數(shù)、英三科成立以 “構(gòu)建有效課堂”為主題的研究小組,開展“一課多人上”的活動,加強集體備課,并在教學過程中不斷修改完善教案,不斷提高課堂教學的效率。在這過程中,各學科分別分成幾個研究小組,參與的熱情高漲,大家在集體備課、聽課、評課、互動交流中提升了自己的教學水平。為了提高課堂的有效性,每一年我們都會定出教學專題,圍繞專題進行校本教研。以下是這四年來的研究專題:20xx至20xx學年“以練為主線的課堂教學模式的探討”,20xx至20xx年“定準教學目標,落實教學目標”,20xx至20xx學年“課堂基本要求的探討”(一個目標、三個要點、五個注意、七個規(guī)范)。我們還針對主題開展了跨學科的教研活動,20xx年6月,以一節(jié)數(shù)學課為示范進行“課堂基本要求的探討”跨學科教研,讓老師們明確了一節(jié)有效的課應(yīng)具備的要素和要求。每學期還請來專家進行指導。通過集體備課、聽課、評課、專家指導、寫教研反思,老師課堂教學水平普遍得到提高。

  4、重視骨干教師和新教師的`培養(yǎng),搭建成長的平臺。教導處注重發(fā)揮骨干教師的示范帶頭作用,并讓其帶動新教師。讓骨干教師和新教師師徒結(jié)對,進行“一對一”的指導,在學科教學、班級管理、寫字教育等方面進行跟蹤指導,促進新教師的成長。

  5、注重教學常規(guī)的檢查與評價,使基本工作精細化。讓級科組長、學科老師都參與到教學常規(guī)的檢查與評價當中,檢查的結(jié)果及時公示。通過檢查,督導老師做好基本工作,引導老師往更高的目標邁進。

  (三)全面開展寫字教育,打造***小學的品牌

  ***小學在鐘校長的帶領(lǐng)下,寫字教育成果顯著,寫字教育成了***小學的品牌。這幾年里,我用心地協(xié)助校長抓好寫字教育。

  1、重視書法專業(yè)培訓,提升教師教學基本功

  書寫能力是每個教師都該具有的基本功之一,所以,20xx年至今,我校堅定不移地進行“三筆字”的全員培訓,讓每個教師都有提升的機會。在書法培訓中,我們多次請來書法專家進行書法指導,使老師學得專業(yè)。老師堅持利用課余時間練寫字,每學期堅持書寫作品、交作業(yè)。通過系統(tǒng)訓練和指導,老師們不但提高了自己的書寫水平,而且也學會了如何去指導學生寫好字,并為學校營造書寫文化氛圍打下扎實基礎(chǔ)。

  2、強化書寫規(guī)范,提高教師的責任意識

  良好的書寫習慣是學生終身發(fā)展、健康成長的需要。因此,在培養(yǎng)學生正確的坐姿和良好的握筆姿勢不能走過場,必須腳踏實地,有要求,有建議、有督促、有檢查、有考核,落實好在每一個學生的身上。每學期,我校進行一次全校性的書寫測評。通過測評,強化了學生良好書寫習慣的養(yǎng)成。

  3、開展寫字教育的研究,強化寫字教育的育人功能

  寫字教育的意義不僅在于實用,它對提高學生文化修養(yǎng),促進身心健康具有直接功能;尤其對基礎(chǔ)教育階段學生良好習慣的養(yǎng)成、堅強意志的磨煉、高尚情操和高雅審美情趣的陶冶也會產(chǎn)生潛移默化的作用,為學生的終身發(fā)展奠基。所以說,寫字的過程,其實就是育人的過程。***小學的寫字教育已走過了五六個春秋了,在最初幾年的強化訓練后,師生們的寫字水平已經(jīng)有了大幅度的提升,有了扎實的寫字基礎(chǔ),F(xiàn)在我們更注重寫字教育工作的常態(tài)化。雖然***小學的寫字教育已走上了正軌,但我們并沒有停留,繼續(xù)研究提升:

  (1)書法教學探討。

  我校每天下午都進行“練字一刻鐘”,短短的15分鐘,如何真正做到有效呢?針對這個問題,每個學期都會進行“練字一刻鐘”教學探討,開展上示范課、聽示范課的活動,摸索“練字一刻鐘”教學方法,形成了每天“一個要點、兩個范字、三個環(huán)節(jié)”的基本訓練模式。為了保證“練字一刻鐘”的質(zhì)量,我們還建立一套完整的書法評價制度,每學期進行一次的書寫測評,以此來檢驗各班學生的書寫技巧掌握的程度。幾年來,學生逐漸掌握了書寫技巧,書寫水平不斷提高,F(xiàn)在學生書寫規(guī)范的正確率達到95%以上,書寫教育的效果也在學生的日常生活、學習中體現(xiàn)出來,為學生終身發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

  (2)寫字教育課題的研究。

  書法教育的作用不僅能讓學生寫一手好字,還對學生的學習和做人產(chǎn)生良好的影響。寫字教育并不是一個獨立的學科,它應(yīng)該是貫徹在學生的學習、工作、生活當中。寫字教育的成果會促進學科的學習,同時也在學科學習中不斷得到鞏固。20xx年全校開展了寫字教育與學科整合的探討,具體有如下方面:書寫技巧的遷移、書寫規(guī)范的遷移、書寫態(tài)度的遷移、書寫品質(zhì)的遷移。

  在寫字教育與學科整合的探討中,我們主要開展了以下的活動:

  ①正確認識寫字教育給學科帶來促進作用。首先由書法小組開始,再推廣到語、數(shù)、英、綜合等科組,展開了寫字教育與學科整合的探討活動,使老師們對書法教育又有了更深的理解,明白了書法教育并不會影響學科的學習,相反的,它對學科學習起著促進的作用,提高了學科的學習成績。

 、谠谡n堂上實踐書法教育與學科的整合。在語、數(shù)、英和綜合科組開展書法教育與學科整合的討論活動,語文科多次進行探討課,在課堂上可以明顯地看到,書法教育不但沒有影響學生的學習成績,相反,書法品質(zhì)和書寫規(guī)范促進了學生其他學科的學習。20xx年10月,我校成功承辦了東莞市寫字教學現(xiàn)場會,在現(xiàn)場會上我校還進行了寫字教育與學科整合的課例展示。

 、蹖懻闲≌撐。通過一段時期的探討活動,老師們都有意識地在課堂上進行寫字教育與學科的整合的實踐。在這些活動中,老師們感受良多,每個老師都把自己的體會寫成了小論文。

  ④加強學生作業(yè)書寫的指導。除了把每個字寫美觀外,書寫的位置、大小、整體效果都會影響作業(yè)的書寫質(zhì)量,因此我們反復(fù)研究在語數(shù)英不同的學科、在田字格、課文格、單行格、四線格和試卷中的橫線、括號等不同的書寫格里該如何書寫才會美觀。經(jīng)過指導訓練,學生的作業(yè)比以前明顯整齊、美觀了,并且在畢業(yè)考試中取得了良好的效果,我們的學生在試卷書寫上有明顯的優(yōu)勢。

  從20xx年6月份起,我校書法小組就著手進行寫字教育的課題研究,一直到九月份才形成了課題《寫字教育常態(tài)化的實踐探索》。在這期間,課題組的成員查找了大量的理論知識,撰寫有關(guān)自己對寫字教育的理解的文章,提出我校寫字教育的建議等。經(jīng)過研究,大家對寫字教育的理解又加深了。

  (3)寫字教育評價的研究與實踐

  ***小學構(gòu)建符合素質(zhì)教育的全面、科學、合理、有效的“寫字水平評價體系”,發(fā)揮評價的導向、激勵、反饋功能,使評價成為一種有效的教育,大面積提高學生的書寫水平,強化寫字教育的實用、審美和育人功能,促進學生整體素質(zhì)。幾年來,我校在不斷地進行寫字教育評價的研究,逐步完善寫字評價制度,著重從學生書寫態(tài)度、書寫習慣和書寫效果上采取等級評價,并且把學科作業(yè)和考試試卷的書寫納入到書寫測評中。學生書寫測評制度的完善,促使各學科老師關(guān)注全體學生的書寫規(guī)范和書寫效果,遇到不正確的及時評價,反饋矯正,力求人人達標。

  4、家校合一,營造良好的書法教育環(huán)境

  良好的寫字教育環(huán)境應(yīng)該包括教師、學生、家庭。在這三個因素中,家庭教育方面比較薄弱,因此,20xx年10月,我們開設(shè)了寫字教育家長培訓班,家長自愿參加為原則,利用第8、9周星期二、四、五幾個晚上的時間進行集中培訓。培訓內(nèi)容主要是***小學對寫字教育的認識、***小學對寫字教育的規(guī)范要求、寫字教育的技巧指導。邀請信發(fā)出后,共有340多個家長報名。通過這次培訓班,提升了家長的寫字素養(yǎng),營造了良好的書寫教育環(huán)境。

  三、這幾年的工作成果

  這幾年,教導處的工作都在扎扎實實地進行,也取得了一些成績:

 。ㄒ唬┘w方面:20xx年3月,獲鎮(zhèn)書寫教學基本功訓練先進學校;20xx年5月***小學在“光明杯”市第五屆中小學硬筆書法比賽中獲優(yōu)秀組織獎,被評為硬筆書法教學基地;20xx年12月獲鎮(zhèn)首屆中小學生教材歌曲演唱比賽一等獎;20xx年5月***小學英語科組獲鎮(zhèn)小學生英語故事演講比賽優(yōu)秀英語科組。20xx年10月成功地承辦了東莞市寫字教學現(xiàn)場會;20xx年12月,書法小組在短短的兩天時間里,在鎮(zhèn)香市廣場成功舉辦了一次大型的書法展。

 。ǘ├蠋煼矫妫4年來共有80多人次在各級優(yōu)質(zhì)課評比、論文評選、教學設(shè)計、教學基本功比賽等活動中獲獎。學科骨干和新老師也迅速成長起來。20xx年,鐘鳳玲在08年全鎮(zhèn)小學青年教師閱讀教學比賽中獲一等獎;姚國勝獲鎮(zhèn)08年信息技術(shù)教師新課程綜合教學能力評比一等獎;龐曉波在鎮(zhèn)第四屆中小學音樂教師基本功比賽中,獲小學組五項全能二等獎,謝海媚在鎮(zhèn)第四屆中小學音樂教師基本功比賽中,獲小學組五項全能三等獎。20xx年,謝海媚執(zhí)教的優(yōu)秀課例在鎮(zhèn)第四屆中小學音樂優(yōu)質(zhì)課教學評比活動中獲小學組一等獎;陳柳群的課例獲鎮(zhèn)小學英語錄像課評比二等獎;吳劍英在鎮(zhèn)小學數(shù)學課堂教學評比活動中獲一等獎。20xx年,楊容芳在鎮(zhèn)“春蠶杯”青年語文閱讀教學比賽中獲一等獎;尹潔瑩在“小荷杯”青年語文教師閱讀教學比賽中獲二等獎;劉乃艷在鎮(zhèn)舉辦的語文教師錄像課評比中獲一等獎;黃建東榮獲寮步鎮(zhèn)班主任專業(yè)能力大賽第一名。

 。ㄈ⿲W生方面:4年來學生有120多人次在書畫、作文、演講等比賽中獲獎。

  4年來,我立足本職崗位,用心做好每一件事,工作得到領(lǐng)導的肯定:20xx年被評為鎮(zhèn)先進德育工作者;20xx年被評為東莞市巾幗文明崗創(chuàng)建工作先進個人;在廣東省第二屆學生規(guī)范漢字書寫大賽被授予優(yōu)秀指導教師稱號;撰寫的論文、教學設(shè)計和書法作品也有獲獎;20xx年12月在東莞市小學寫字教學現(xiàn)場會上主動承擔寫字課例《只有一個地球》,作為實驗課提供觀摩與研討。

  存在問題:

  作為教導主任,應(yīng)該在教學中多給予教師專業(yè)的指導,但由于自己的專業(yè)功底不夠深厚,文化知識底蘊不夠、教育能力還不夠理想,沒有起到很好的引領(lǐng)示范作用。

教導主任述職報告14

各位領(lǐng)導、各位教師

  你們好!

  轉(zhuǎn)眼新的一學年就將結(jié)束,一年來,我的工作得到學校領(lǐng)導和各位教師的大力支持和幫助,在此我表示衷心的感謝!

  總結(jié)這一學年的工作,我心中經(jīng)常在反思,我們所從事的工作有著怎樣的意義,我在學校教育工作中應(yīng)該做些什么。有了這些追問,使我的工作和我的生命就更有意義。從事教導主任工作的兩年來我感到非常有意義,因為我可以用我的知識、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和體力,為自己留下一些或許對未來有用的東西,可以問心無愧地說我是懷著對教育的夢想,在全身心地投入教育工作,從中我也感受到了投入工作才能享受工作的快樂,因為我堅信一切的回報都是和投入成正比的,我愿意用最大的真誠,對教師、對學生、對學校、對社會負一份職責。

  一、關(guān)注學生的發(fā)展,對學生負責。

  從執(zhí)教的第一日起,我就要求自己的舉止行為要更加規(guī)范,因為從今以后我將為人師表,一言一行都影響著一批人即我所教育對象的未來,我要對他們負責。在新課程背景下我努力轉(zhuǎn)變觀念,把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),許多事情便迎刃而解,熱愛學生包括尊重信任學生、關(guān)心愛護學生,只要是我的學生,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,更多給以熱情幫助。意圖使出他們恢復(fù)自信,走出自我評價的誤區(qū)。人的感覺是相互的,教師的真誠學生是能感受到的。堅持與學生平等相處,鼓勵他們談自己的想法,盡量使師生之間形成一種交流的習慣。

  我堅信:只要當學生接受了你這個人,才可能以主動的態(tài)度接受你的教育。盡到教書育人的職責,光有愛心是不夠的,還要勤奮鉆研、科學施教。教育活動有其客觀規(guī)律,正確運用教學規(guī)律,能提高教師的工作效率。這個規(guī)律的核心便是科學、有效的教育方法,靠自己不斷地摸索才能得到。

  科學施教同時要求教師不斷地完善自身、提高業(yè)務(wù)水平、擴大知識面,因為學生形成良好的學習習慣以后,他的發(fā)散思維得到了開發(fā),提的問題自然就多了,面也廣了,所以不管工作有多忙,堅持反復(fù)鉆研教材,大量閱讀參考書,以提高自己的業(yè)務(wù)能力。我想,教育是一項高難度的工作,要做好他,十分不易。但我相信,只要樂崗敬業(yè),定會有所收獲。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。

  二、為教師的發(fā)展作想,對教師負責

  新課程對教師提出了更高的.要求,學校要發(fā)展、要生存必須有一批高素質(zhì)的教師隊伍,同樣末來的教師要生存要發(fā)展必須具有過硬的本領(lǐng),在校長的指導下,精心制定了以人為本的校本教研計劃,匯同教導處和教科室人員一起組織新型的教學研究活動,通過集體備課-上課-聽課-沙龍式研討這樣的案例分析,讓更多的教師參與到教學研討活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。

  教育科研水平越來越與教師自身的利益息息相關(guān)。積極宣傳發(fā)動廣大教師撰寫論文,讓教師有一個練兵的機會,學習的機會,積累資料(material)的機會。貫徹上級的有關(guān)教師培訓精神,能認真布置,及時宣傳,使廣大教師能及時領(lǐng)會,并能通過校培、自培、應(yīng)用達到熟練掌握運用于教學,服務(wù)教學,讓教學受益,學生受益。

  三、加強服務(wù)意識,對學校負責。

  作為教導主任,能正確定位,努力做好校長的助手。協(xié)調(diào)好教導處成員,做好以下幾方面的工作:

  1、在校長室的指導下,和教導處其他成員研討,制訂好學校的教育教學工作計劃、師培計劃、青年教師培訓計劃并組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性,并注意總結(jié)教育教學方面的經(jīng)驗。

  2、制訂教導工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度,負責好教學工作的學月常規(guī)檢查,期中抽測和期終檢測工作,為學?荚u教師提供依據(jù)。

  3、組織、指導、審查各年級教育活動計劃,各教研組教學教研計劃,組織全校教育教學研究和經(jīng)驗交流,組織檢測,審批試題及質(zhì)量分析,領(lǐng)導和指導教研組工作。

  4、關(guān)心全體學生的全面發(fā)展,安排好興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。

  5、組織好備課、聽課、評課工作,負責指導各科教研組工作,審查教學計劃,組織好教研活動。協(xié)調(diào)解決教師在教育教學中的疑難。具體負責學校各室的管理工作。

  6、組織人員完成“普九”資料(material)的搜集、整理、自查工作,順利通過綿陽市的復(fù)查驗收。

  7、協(xié)助遠程教育項目的安裝,調(diào)試和接收人員的培訓,強化教師對現(xiàn)代教育技術(shù)在教學中的應(yīng)用,確保教育設(shè)施、設(shè)備在教學中發(fā)揮更大的作用。

  四、反思存在不足,對工作負責

  任何事情都是在不斷的反思-改進-再反思-再改進的過程中不斷的發(fā)展完善的。教導處工作好還存在有許多需改進的地方:

  1、集體教研活動開展有力,但個人深入到班指導聽課的力度不夠。

  2、師資培訓方面:培訓的內(nèi)容應(yīng)更加豐富一些,涉及觀念(新課程理念,新形勢下教師觀、學生觀等),業(yè)務(wù)(教學基本功、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用,科學素養(yǎng)的認識和培養(yǎng)、遠程教育技術(shù)的應(yīng)用等)。

  3、青年教師的培養(yǎng),應(yīng)創(chuàng)造更多的機會和條件,走出學校,成為學校教學骨干,成為名教師。

  4、為教學服務(wù)的力度還應(yīng)加大,及時搜集教育信息傳達給教師,教師搜集的優(yōu)秀教育信息共享。組織編寫復(fù)習、檢測資料(material),提供給教師,形成良好的教育導向。

  作為教導主任,在學校負有一定的責任,感到有一定的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都非常愉快,正是大家的工作,在承受著各種各樣的壓力,奠定了學校發(fā)展的基礎(chǔ),我為學校的每一個人驕傲。我也期待著明年,我們合作得更愉快。

教導主任述職報告15

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

  大家好!

  回顧自己一年來的工作,感激與慚愧、職責與迷惘一向伴隨著我。承蒙領(lǐng)導和同事們的信任,讓我擔任教導主任、出納,分管計劃生育工作,管理學前班和一年級教學工作,同時還擔任一年級的數(shù)學、美術(shù)、寫字、學前班的語言教學。身兼數(shù)職,任務(wù)繁重;仡欉@一年來,我銘記“在其位謀其政”的為事之道,“嚴于律己寬以待人”的為人之道,恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作,現(xiàn)將個人工作總結(jié)如下。

  一、政治思想方面:

  本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),能自覺遵守教師的行為規(guī)范,牢固樹立服務(wù)意識:為學生服務(wù)、為教師服務(wù)、為學校服務(wù)。真誠、熱情、公正的對待每一個人,每一件事。嚴格遵守學校的教學管理制度,能以身作則,要求他人做到的,自己先做到,努力使自己成為校長的好助手,教師的好幫手。

  二、個人教學工作:

  1、作為學校的中層管理干部,教學也不能放松,更要起到帶頭作用,我擔任一年級的數(shù)學教學,堅持貫徹新課程理念,做到科學施教。課前反復(fù)鉆研教材,超多閱讀參考書;結(jié)合學生實際備好、上好每一節(jié)課,保證教學質(zhì)量,讓自己在業(yè)務(wù)上精益求精。一年來,每次作業(yè)要比別人多批改一節(jié)課,我沒有怨言,每次作業(yè)做到全批全改,批改質(zhì)量高,并及時做好矯正,及時了解學生的學習狀況,以便在輔導中做到有的.放矢。

  2、注重課堂教學效果。在教學中注意抓住重點,突破難點,用心開拓教學思路。尤其今年是從教以來第一次勝任一年級教學,教學思想、教學方法都需徹底轉(zhuǎn)變。因此在課余,我虛心向有經(jīng)驗的教師及兄弟學校的同行討教經(jīng)驗,大膽嘗試“三三六”教學模式、力求讓課堂活起來、學生動起來、效果好起來,使每一個學生在課堂上學的陽光、自信、快樂。

  3、注重課題研究。批改數(shù)學作業(yè)是數(shù)學教師的一項常規(guī)工作,是對課堂教學的補充與提高,是教師了解學情最重要也是最根本的途徑,也是大家最關(guān)注的問題,所以我把淺談作業(yè)批改的幾點做法確定為教研課題。

  四、教導處工作:

  1、做好常規(guī)教務(wù)工作

  學期初,及時安排好課,發(fā)放各類表冊和教學資料,做好課務(wù)調(diào)整和試卷發(fā)放工作,學期結(jié)束前,安排、組織期末檢測,閱卷,以最快的速度統(tǒng)計學生的考試成績,及時回收并歸檔。

  2、搞好教學常規(guī)管理工作,如學期初要求備課組長制定好本學期的教學計劃,在計劃的指導下進行教學工作。期末在各個備課組長的協(xié)助下進行教學常規(guī)檢查和各項教學工作的總結(jié)等。

  3、協(xié)助校長搞好畢業(yè)班的各項工作。

  4、按時搞好計劃生育月報告工作。

  五、反思自身的不足,促進自己再提高:

  1、由于工作繁雜,使我常疲于各種事務(wù)性工作而對教學教研工作不夠深入和細致,沒有靜下心來總結(jié)很多老師的教學經(jīng)驗。深入課堂、深入班級聽課不夠,不能全盤了解教師教學動態(tài)。教學管理水平有待提高。

  2、缺乏創(chuàng)新精神,工作思路陳舊,教導很多工作還是在原先的老路上,教研活動效果不明顯,沒有針對教學實際問題進行研討。

  總之,在這一年中我取得了一點成績,也存在一些缺陷。

  六、今后的努力方向:

  1、不斷學習,更新知識結(jié)構(gòu),不斷提高管理水平,跟上時代發(fā)展的新要求。

  2、謙虛謹慎,努力將工作做到好上加好。

  3、加強教學研究,虛心學習,不斷提高業(yè)務(wù)潛力和學生的學業(yè)成績,向課堂要效率。

  以上是我對本學年度工作的簡單回顧,我將在做好本職工作的同時也要做好各種“份外事”,只要是有利于學校發(fā)展的,我都將努力去做。這天借述職的機會感謝各位同事的大力支持。以上是我的述職報告,不當之處,敬請領(lǐng)導、老師們批評指正。

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