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稅務(wù)系統(tǒng)年度總結(jié)

時(shí)間:2022-12-29 08:39:06 稅務(wù) 我要投稿

稅務(wù)系統(tǒng)年度總結(jié)

  總結(jié)是事后對(duì)某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它能使我們及時(shí)找出錯(cuò)誤并改正,讓我們一起認(rèn)真地寫(xiě)一份總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫(xiě)出新花樣呢?以下是小編收集整理的稅務(wù)系統(tǒng)年度總結(jié),歡迎大家分享。

稅務(wù)系統(tǒng)年度總結(jié)

稅務(wù)系統(tǒng)年度總結(jié)1

  一、緊扣中心,克難奮進(jìn),稅收收入逆勢(shì)中穩(wěn)步增長(zhǎng)

  今年來(lái),面對(duì)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革減稅規(guī)模擴(kuò)大,縣域重點(diǎn)稅源增長(zhǎng)乏力等嚴(yán)峻形勢(shì),縣局始終堅(jiān)守組織收入原則,緊扣中心,克難奮進(jìn),力保稅收均衡足額入庫(kù),力促實(shí)現(xiàn)稅收與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

  一是強(qiáng)化組織收入意識(shí)。始終將組織收入工作放在首位,合理制定收入計(jì)劃,層層分解落實(shí)到位,嚴(yán)把時(shí)間進(jìn)度,按月開(kāi)展督導(dǎo)檢查,牢牢把握組織收入的主動(dòng)權(quán),確保收入持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)。

  二是強(qiáng)化稅源分析監(jiān)控。在抓好每月常規(guī)收入形勢(shì)分析的同時(shí),重點(diǎn)圍繞“營(yíng)改增”、稅收政策效應(yīng)以及熱點(diǎn)問(wèn)題認(rèn)真開(kāi)展稅收調(diào)研分析,牢牢掌握稅源結(jié)構(gòu)情況和稅收收入走勢(shì);建立了稅收風(fēng)險(xiǎn)管理新機(jī)制,按月歸類縣域重點(diǎn)稅源各項(xiàng)異常指標(biāo),編制發(fā)布《稅收收入及稅源監(jiān)控預(yù)警情況》。

  三是強(qiáng)化“營(yíng)改增”管理。深入開(kāi)展各行業(yè)調(diào)研分析,強(qiáng)化“營(yíng)改增”后續(xù)管理,制定了餐飲、住宿業(yè)和建筑業(yè)稅收管理工作指南,建立了房產(chǎn)、建安企業(yè)管理臺(tái)賬,確保擴(kuò)圍“營(yíng)改增”企業(yè)稅收管理平穩(wěn)過(guò)渡。四是強(qiáng)化征管挖潛堵漏。加強(qiáng)稅收風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控分析應(yīng)對(duì),1-11月完成風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)75戶次,評(píng)估入庫(kù)稅款565.8萬(wàn)元;大力組織清繳欠稅,針對(duì)欠稅企業(yè)情況,制定了相應(yīng)清繳計(jì)劃,通過(guò)以票管稅、以票控欠,嚴(yán)格防范新欠的發(fā)生。落實(shí)“雙隨機(jī)”抽查機(jī)制,著力開(kāi)展稅收專項(xiàng)檢查及區(qū)域稅收專項(xiàng)整治,嚴(yán)厲打擊各類涉稅違法活動(dòng)。

  1-11月,縣局累計(jì)組織入庫(kù)各項(xiàng)稅25196.8萬(wàn)元,占年度計(jì)劃的111.0%,同比增長(zhǎng)31.6%,增收6052.6萬(wàn)元。其中:增值稅入庫(kù)19555.3萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)39.5%;企業(yè)所得稅入庫(kù)3902.7萬(wàn)元,同比增15.6%;消費(fèi)稅入11.7萬(wàn)元;車(chē)購(gòu)稅入庫(kù)1727.1萬(wàn)元。地方公共財(cái)政收入完成11199.9萬(wàn)元,占年度計(jì)劃的117.9%,同比增長(zhǎng)64.3%,增收4384.7萬(wàn)元。

  預(yù)計(jì)全年可累計(jì)組織入庫(kù)各項(xiàng)稅28400萬(wàn)元,占年度省分計(jì)劃的125%,按原統(tǒng)計(jì)口徑,扣除新增“營(yíng)改增”企業(yè)收入后,能順利完成各級(jí)預(yù)期任務(wù)目標(biāo)。

  二、把握重點(diǎn),篤實(shí)攻堅(jiān),改革任務(wù)拼搏中勇創(chuàng)佳績(jī)

  面對(duì)各項(xiàng)稅收改革重任,全體干部上下一心,銳意進(jìn)取,改革大戲場(chǎng)場(chǎng)精彩,各項(xiàng)工作戰(zhàn)績(jī)不俗,稅收改革攻堅(jiān)戰(zhàn)多次受到縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)性批示。

  一是同心協(xié)力,打贏稅制改革攻堅(jiān)戰(zhàn)。緊緊圍繞“開(kāi)好票、報(bào)好稅、分析好、改進(jìn)好”等一系列目標(biāo),把握工作重點(diǎn),緊扣時(shí)間節(jié)點(diǎn),順利完成全縣2536戶四大行業(yè)納稅人的信息采集、錄入及申報(bào)等工作。通過(guò)縣內(nèi)門(mén)戶網(wǎng)站、電視臺(tái)、稅企QQ群等,多渠道、全方位解讀“營(yíng)改增”,組織各類輔導(dǎo)培訓(xùn)20余場(chǎng),近800人次。

  積極與縣發(fā)改委、住建、財(cái)政等部門(mén)加強(qiáng)合作,做好“營(yíng)改增”行業(yè)稅負(fù)分析,調(diào)研制定了各行業(yè)管理指南,確保擴(kuò)圍“營(yíng)改增”企業(yè)稅收管理平穩(wěn)過(guò)渡,截止11月,共入庫(kù)“營(yíng)改增”稅款4922萬(wàn)元?傮w來(lái)說(shuō),“營(yíng)改增”前期準(zhǔn)備充分,后續(xù)管理得力,各項(xiàng)工作態(tài)勢(shì)平穩(wěn),進(jìn)展有序。

  二是善作善成,打贏金稅三期上線攻堅(jiān)戰(zhàn)。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),組建工作專班,細(xì)化推廣方案,嚴(yán)格按照環(huán)節(jié)關(guān)口和時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求,掛圖作戰(zhàn),有序推進(jìn)。強(qiáng)化數(shù)據(jù)清理,實(shí)行“痕跡化”管理,共完成三期數(shù)據(jù)清理任務(wù)3865條。先后投入27.6萬(wàn)元完成了硬件設(shè)備的升級(jí)改造,積極向縣委政府專題匯報(bào)申請(qǐng)了12套高配置電腦,提升了辦稅服務(wù)大廳硬件配置?茖W(xué)制定業(yè)務(wù)操作培訓(xùn)方案,開(kāi)展全員集中培訓(xùn),并對(duì)高頻、重點(diǎn)業(yè)務(wù)采取分散培訓(xùn),確保人人能操作。金三上線首日,成功辦理業(yè)務(wù)563筆,入庫(kù)稅款8.4萬(wàn)元,目前,金稅三期系統(tǒng)平穩(wěn)運(yùn)行,各項(xiàng)業(yè)務(wù)有序開(kāi)展。

  三是合作共贏,打贏征管體制改革攻堅(jiān)戰(zhàn)。主動(dòng)加強(qiáng)與地稅部門(mén)的協(xié)調(diào)溝通,對(duì)涉及我縣38個(gè)合作項(xiàng)目,逐項(xiàng)目分解,狠抓落實(shí),聯(lián)合建立涉稅信息共享機(jī)制,建立了聯(lián)席會(huì)議制度、國(guó)地稅合作情況報(bào)告制度。4月份,通過(guò)“互相進(jìn)駐”的.方式,搭建便民辦稅服務(wù)平臺(tái),截止目前,國(guó)地稅聯(lián)合窗口已辦理業(yè)務(wù)2419筆,征收相關(guān)地方稅費(fèi)325.5萬(wàn)元;12月12日,實(shí)現(xiàn)了國(guó)地稅業(yè)務(wù)“一人通辦”模式,有效解決了納稅人多頭跑、重復(fù)排隊(duì)等問(wèn)題。

  聯(lián)合開(kāi)展稅法宣傳,聯(lián)合對(duì)稅務(wù)干部和納稅人開(kāi)展培訓(xùn),并于4月29日,聯(lián)合成立“XX縣納稅人維權(quán)服務(wù)中心”,促進(jìn)了國(guó)地稅納稅服務(wù)的深度融合;建立聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制,雙方聯(lián)合制定稅源管理和稅務(wù)稽查方面的年度合作計(jì)劃。截止目前,縣國(guó)、地稅局完成了兩起聯(lián)合稅務(wù)稽查案件,共計(jì)查補(bǔ)稅款15.8萬(wàn)元;完成1戶市國(guó)地稅局聯(lián)合稽查的執(zhí)行工作,檢查調(diào)整企業(yè)應(yīng)納稅所得額4356.6萬(wàn)元,處以編造虛假計(jì)稅依據(jù)罰款2萬(wàn)元。

  三、踐行宗旨,優(yōu)化服務(wù),便民辦稅細(xì)節(jié)中日臻完善

  全面落實(shí)總局“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”的部署要求,緊扣“改革·合作”主題,創(chuàng)新舉措,精準(zhǔn)服務(wù),認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)便民惠民稅收優(yōu)惠政策,不斷提高服務(wù)水平。

  一是辦稅渠道更“廣”。持續(xù)推進(jìn)“六辦”措施,廣泛推廣網(wǎng)絡(luò)辦稅服務(wù)平臺(tái),為納稅人提供免費(fèi)申報(bào)軟件,完善網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)功能,縣局所轄納稅人共開(kāi)通網(wǎng)上申報(bào)2410戶,一般納稅人網(wǎng)上開(kāi)通率達(dá)到100%;大力推行辦稅事項(xiàng)全省通辦,全年共受理全省通辦事項(xiàng)85筆;積極推進(jìn)郵政“雙代”,在全縣6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立了7個(gè)發(fā)票的代開(kāi)點(diǎn),征收稅款243.5萬(wàn)元,納稅人網(wǎng)上申領(lǐng)、郵寄發(fā)票103戶次。

  二是辦稅輔導(dǎo)更“精”。進(jìn)一步落實(shí)首問(wèn)責(zé)任、限時(shí)辦結(jié)、預(yù)約辦理、延時(shí)服務(wù)等制度,并將預(yù)約、延時(shí)服務(wù)作好記錄,積極爭(zhēng)取24小時(shí)自助辦稅服務(wù)設(shè)備。開(kāi)辦納稅人學(xué)堂,聯(lián)合地稅局和航天信息人員共開(kāi)辦了14期納稅人學(xué)堂,集中培訓(xùn)“營(yíng)改增”各行業(yè)的政策、一般納稅人和小規(guī)模納稅人申報(bào)、稅控發(fā)票的使用和開(kāi)具等,參訓(xùn)人數(shù)達(dá)到1100余人。

  三是辦稅效率更“高”。嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)精神,取消了A級(jí)、B級(jí)、C級(jí)納稅人增值稅專用發(fā)票和機(jī)動(dòng)車(chē)銷(xiāo)售統(tǒng)一發(fā)票認(rèn)證,減輕納稅人和大廳前臺(tái)負(fù)擔(dān);推行“二維碼一次性告知”,在大廳內(nèi)墻上和廳外的公示欄中張貼二維碼公告,使納稅人對(duì)涉稅事項(xiàng)辦理流程一目了然;簡(jiǎn)并納稅人申報(bào)納稅次數(shù),對(duì)起征點(diǎn)以上個(gè)體戶和小規(guī)模單位納稅人實(shí)行按季申報(bào),目前已對(duì)1177戶納稅人實(shí)行增值稅按季申報(bào);推行辦稅雙向預(yù)約,合理設(shè)置大廳各個(gè)區(qū)域和窗口,推行一窗多能,并安排專人引導(dǎo)相關(guān)納稅人到自助辦稅區(qū)辦理相關(guān)涉稅事宜,納稅人辦理業(yè)務(wù)更加便捷高效。

  四、從嚴(yán)治黨,正風(fēng)肅紀(jì),廉政建設(shè)嚴(yán)明中創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先

  以全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任為引導(dǎo),以履職盡責(zé)、專項(xiàng)整治等重點(diǎn)工作為抓手,結(jié)合預(yù)防監(jiān)管、明紀(jì)糾風(fēng)、執(zhí)紀(jì)辦案、依法治稅等多方面工作,切實(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”扛在肩上、落到實(shí)處。

  一是強(qiáng)化廉政宣教落實(shí)。對(duì)內(nèi),大力開(kāi)展班子領(lǐng)學(xué)、專家導(dǎo)學(xué)、支部講學(xué)、黨員自學(xué)、重點(diǎn)崗位廉政警示教育活動(dòng),扎實(shí)開(kāi)展了“九個(gè)一”黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月活動(dòng),引導(dǎo)干部自覺(jué)樹(shù)立紀(jì)律意識(shí)、廉潔自律意識(shí),不斷增強(qiáng)遵章守紀(jì)的自覺(jué)性,保持純潔、高尚的職業(yè)操守;對(duì)外,向干部家屬贈(zèng)送《給國(guó)稅干部職工家屬的一封信》96封,呼吁干部職工與家屬一齊共塑廉潔家庭,向納稅人發(fā)放《溫馨提醒》廉政牌220份,明確稅務(wù)干部廉潔執(zhí)法“八不準(zhǔn)”,稅企攜手營(yíng)造清廉環(huán)境。探索運(yùn)用執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”,對(duì)傾向性、苗頭性的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)提醒約談。

  二是強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí)。年初,縣局黨組印發(fā)了《20xx年度全縣國(guó)稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)工作任務(wù)分解方案》,將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分細(xì)化分解,局領(lǐng)導(dǎo)與各科室(分局)負(fù)責(zé)人、各單位負(fù)責(zé)人與一般干部層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū),明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任單位。

  堅(jiān)持將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與稅收工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核;認(rèn)真落實(shí)黨組書(shū)記第一責(zé)任人職責(zé),切實(shí)做到了對(duì)重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;認(rèn)真落實(shí)黨組成員主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,做到管事與管人相結(jié)合、管業(yè)務(wù)與管黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合;認(rèn)真落實(shí)科室負(fù)責(zé)人直接責(zé)任,履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”,既抓業(yè)務(wù)、又抓隊(duì)伍。

  三是推動(dòng)監(jiān)督責(zé)任落實(shí)。進(jìn)一步完善了兼職監(jiān)察員制度,在各支部設(shè)置了5名紀(jì)檢委員,在各分局、稽查局配備5名監(jiān)察員,充分發(fā)揮監(jiān)督職責(zé);在增強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)管力量的同時(shí),還聘請(qǐng)了17名特邀監(jiān)察員增強(qiáng)外部監(jiān)督力量。在今年的監(jiān)督工作中,紀(jì)檢組以全新的監(jiān)督檢查通報(bào)為載體,建立監(jiān)督檢查通報(bào)機(jī)制,構(gòu)建了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的新體系,結(jié)合“兩責(zé)”清單內(nèi)容,按月開(kāi)展監(jiān)督檢查,截止目前,共發(fā)布監(jiān)督檢查通報(bào)11期。

  通報(bào)主體責(zé)任落實(shí)情況116條,作風(fēng)建設(shè)情況43條,重大事項(xiàng)決策情況16條,干部選拔任用情況7條,干部監(jiān)督情況23條;發(fā)布限期整改任務(wù)15項(xiàng),經(jīng)跟蹤督查已整改13項(xiàng),增強(qiáng)了各職能部門(mén)在履職盡責(zé)方面的主動(dòng)性。

  四是推動(dòng)督導(dǎo)整改。堅(jiān)持把問(wèn)題查深、查透、查準(zhǔn)、查實(shí),通過(guò)三進(jìn)五訪、自查自糾、明察暗訪等方式廣泛征求意見(jiàn),共收回調(diào)查問(wèn)卷334份,征集意見(jiàn)建議68條,歸納問(wèn)題12個(gè),制定整改措施27條,形成了《整改目標(biāo)責(zé)任書(shū)》和整改臺(tái)賬,做到清單式督辦、銷(xiāo)號(hào)式整改,對(duì)外承諾整改的27個(gè)問(wèn)題均制定了詳盡的整改措施,目前已全部整改落實(shí)到位。在接收20xx年度履職盡責(zé)督促檢查工作中,縣局順利通過(guò)了第縣糾風(fēng)辦的綜合評(píng)議,并以99.07分的成績(jī),在全縣13個(gè)參評(píng)部門(mén)中名列第一,榮獲“20xx年度履職盡責(zé)督促檢查工作優(yōu)秀單位”稱號(hào)。

  五、立足教育,固本提質(zhì),隊(duì)伍建設(shè)革新中增添活力

  以數(shù)字人事管理為抓手,以強(qiáng)化基層建設(shè)為目標(biāo),以“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動(dòng)為平臺(tái),提升干部職工綜合素質(zhì),提高干事創(chuàng)業(yè)熱情。

  一是以思想政治工作凝魂。在踐行“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育過(guò)程中,不斷創(chuàng)新形式,把“兩學(xué)一做”同推動(dòng)中心工作、促進(jìn)稅收事業(yè)發(fā)展相結(jié)合,助推國(guó)稅工作取得長(zhǎng)足進(jìn)步。結(jié)合實(shí)際,制定了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育方案,實(shí)行任務(wù)清單管理,按月詳細(xì)安排教育任務(wù);組織了書(shū)記講黨課、研習(xí)條例規(guī)章、繳納特殊黨費(fèi)等多項(xiàng)活動(dòng),并開(kāi)展了“五星”黨員標(biāo)準(zhǔn)專題研討,按照“5+N+Y”合格黨員標(biāo)準(zhǔn)體系,評(píng)選出“五星級(jí)”黨員30名。今年,縣局黨委被授予全縣“先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號(hào),縣局落實(shí)管黨責(zé)任的經(jīng)驗(yàn)做法在電視臺(tái)“今日視點(diǎn)”欄目中展播。

  二是以基層建設(shè)工作強(qiáng)身。結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)體化建設(shè),縣局組織選拔了4名股級(jí)干部,參照干部職工能力特長(zhǎng)開(kāi)展了干部輪崗交流,配強(qiáng)了征管一線隊(duì)伍,激發(fā)了干部職工干新事、再干事的動(dòng)力,優(yōu)化了人力資源配置,凝聚了基層隊(duì)伍力量。綜合運(yùn)用巡視檢查、作風(fēng)督查、明察暗訪等多種手段加強(qiáng)干部日常管理監(jiān)督,把作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入,提升干部隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。

  三是以數(shù)字人事工作聚力。扎實(shí)開(kāi)展數(shù)字人事工作,加強(qiáng)日常督辦巡查,按月對(duì)時(shí)間節(jié)點(diǎn)工作進(jìn)行提示安排,及時(shí)發(fā)布督查通報(bào),確保工作記實(shí)、工作自評(píng)等各項(xiàng)基礎(chǔ)工作按時(shí)完成;完成業(yè)務(wù)能力升級(jí)初次套檔定級(jí),組織符合條件的全體干部完成“兩測(cè)”考試;抓好“八個(gè)一”規(guī)范動(dòng)作,廣泛開(kāi)展“數(shù)字人事”詩(shī)歌征集,征集的詩(shī)歌作品有8篇入選省局《詩(shī)話數(shù)字人事》,組織干部撰寫(xiě)的數(shù)字人事2條核心理念入選省局文宣,3條“大家談”在省局簡(jiǎn)報(bào)刊發(fā),3幅攝影作品被市局選用,舉辦的“相約仲夏、放飛夢(mèng)想”數(shù)字人事主題詩(shī)會(huì)活動(dòng)得到省、市局認(rèn)可,搭建了數(shù)字人事文化長(zhǎng)廊,制作、懸掛數(shù)字人事宣傳畫(huà)4幅,大大提升了縣局?jǐn)?shù)字人事文化氛圍。

  六、依法治稅,規(guī)范運(yùn)行,法治建設(shè)常態(tài)中全面提升

  堅(jiān)持依法行政理念,深入推進(jìn)依法治稅,規(guī)范行政行為,防范執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn),依法治稅的能力得到全面提升。

  一是普法宣傳有聲有色。對(duì)外,精心組織全國(guó)第25個(gè)稅收宣傳月、12.4國(guó)家憲法日、“七五”普法教育活動(dòng),利用納稅人學(xué)校舉辦“稅法大講堂”,持續(xù)開(kāi)展稅法“六進(jìn)”活動(dòng),通過(guò)系列宣傳和培訓(xùn),大力宣傳“營(yíng)改增”政策和各項(xiàng)稅收政策、法規(guī);對(duì)內(nèi),建立了領(lǐng)導(dǎo)干部日常學(xué)法機(jī)制,分層次開(kāi)展法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn),推行領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座,全年共組織開(kāi)展法治講座、專家授課10余場(chǎng),全面增強(qiáng)干部法制意識(shí)和執(zhí)法能力。

  二是內(nèi)控機(jī)制高效運(yùn)行。成立了稅收法治保障團(tuán)隊(duì),組建了稅法專家和律師參與的稅收法律顧問(wèn)隊(duì)伍;與地稅局、司法局聯(lián)合成立“納稅人維權(quán)服務(wù)中心”,為納稅人提供了解決實(shí)際困難、促進(jìn)協(xié)稅護(hù)稅的維權(quán)平臺(tái);持續(xù)開(kāi)展法制稅務(wù)基層樣板分局建設(shè),規(guī)范稅務(wù)行政裁量權(quán),持續(xù)推進(jìn)說(shuō)理式執(zhí)法,全年執(zhí)行一般稅務(wù)行政處罰案件13件,說(shuō)理式執(zhí)法面達(dá)100%;依法實(shí)施監(jiān)督行政許可,全年共辦理最高開(kāi)票限額稅務(wù)行政許可123件。

  三是優(yōu)惠政策落實(shí)到位。簡(jiǎn)化辦稅程序,減少審批環(huán)節(jié),減少報(bào)送資料,方便納稅人享受優(yōu)惠政策,對(duì)所有享受優(yōu)惠政策的減免稅項(xiàng)目進(jìn)行認(rèn)真的審核確認(rèn),確保稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行準(zhǔn)確。前三季度我縣高新技術(shù)企業(yè)3戶,減免企業(yè)所得稅265.16萬(wàn)元;小型微利企業(yè)減免企業(yè)所得稅126.60萬(wàn)元;殘疾人就業(yè)政策即征即退增值稅349.00萬(wàn)元,資源綜合利用即征即退增值稅560.00萬(wàn)元,元至11月,縣局按期辦理免抵退稅2927.16萬(wàn)元。

  四是稅收秩序全面規(guī)范。開(kāi)展了縣局稅收?qǐng)?zhí)法督察,強(qiáng)化稽查內(nèi)部管理,推進(jìn)整頓和規(guī)范稅收秩序,營(yíng)造良好的稅收法制環(huán)境。保持稅收?qǐng)?zhí)法零投訴、零復(fù)議、零訴訟記錄和犯罪情況零發(fā)生。有計(jì)劃、有重點(diǎn)地開(kāi)展了各類稅收檢查,嚴(yán)厲打擊各類涉稅違法行為,整頓和規(guī)范稅收秩序,發(fā)揮以查促管、以查促收的職能作用,營(yíng)造公平、公正的納稅環(huán)境,促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。

  七、運(yùn)轉(zhuǎn)有序,保障有力,管理基礎(chǔ)兼顧中被夯實(shí)

  一是穩(wěn)推績(jī)效管理。全面優(yōu)化指標(biāo)體系,共設(shè)置指標(biāo)164個(gè),并對(duì)增值稅發(fā)票升級(jí)版、征管努力程度、風(fēng)險(xiǎn)任務(wù)執(zhí)行等考評(píng)指標(biāo)實(shí)行分檔考評(píng),強(qiáng)化日常監(jiān)控管理,加強(qiáng)對(duì)全體干部職工的培訓(xùn)輔導(dǎo),完善了分管領(lǐng)導(dǎo)講課制度,在績(jī)效評(píng)分上實(shí)行“三級(jí)審核”,確保了打分的公平、公正。截止目前,縣局績(jī)效管理工作取得明顯成效,在全市績(jī)效排名暫列第二。

  二是規(guī)范政務(wù)管理。完善“定期反饋、密切追蹤、及時(shí)落實(shí)”的政務(wù)督查制度,全年共開(kāi)展政務(wù)督辦4期,督辦事項(xiàng)56條,各項(xiàng)工作按要求落實(shí)到位。加強(qiáng)工作督辦,明確、規(guī)范了黨組會(huì)、局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì),并將各類工作會(huì)議決定事項(xiàng)在網(wǎng)上公布,明確責(zé)任科室及完成時(shí)限,強(qiáng)化工作執(zhí)行。加強(qiáng)信訪管理,強(qiáng)化歸口負(fù)責(zé),全年未發(fā)生一起群體性上訪,截至目前,共受理辦結(jié)信訪件3件,均按照相關(guān)規(guī)定按時(shí)辦理,并及時(shí)上報(bào)市局。

  三是精細(xì)事務(wù)管理。進(jìn)一步做好安全保衛(wèi)、機(jī)要保密、檔案管理、車(chē)輛管理、物業(yè)管理和食堂管理工作,提高后勤保障服務(wù)能力,認(rèn)真落實(shí)政府采購(gòu)制度,嚴(yán)格政府采購(gòu)程序,提高了采購(gòu)效率。

  四是嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理。近年來(lái)縣局嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神,厲行勤儉節(jié)約,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,實(shí)行“收支兩條線”管理,規(guī)范資產(chǎn)使用;推行經(jīng)費(fèi)預(yù)算預(yù)警制,明確各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出指標(biāo),按月統(tǒng)計(jì)支出明細(xì),對(duì)超指標(biāo)進(jìn)度的單位進(jìn)行預(yù)警提醒,財(cái)務(wù)管理做到了真實(shí)有效、管理規(guī)范。

  回顧今年來(lái)的工作,我們堅(jiān)持規(guī)范管理,行政高效務(wù)實(shí),財(cái)務(wù)保障能力再上新臺(tái)階;我們堅(jiān)持依法征管,收入量質(zhì)齊增,依法治稅成效顯著;我們堅(jiān)持交心談心,公平公正選人用人,隊(duì)伍凝聚力戰(zhàn)斗力有所增強(qiáng);我們堅(jiān)持全面履責(zé),作風(fēng)紀(jì)律呈現(xiàn)新面貌;我們堅(jiān)持嚴(yán)管善待,認(rèn)真做好思想政治工作,呈現(xiàn)出班子團(tuán)結(jié),隊(duì)伍齊心,同心氣順、風(fēng)清氣正的良好局面,推動(dòng)了各項(xiàng)工作健康有序發(fā)展。

稅務(wù)系統(tǒng)年度總結(jié)2

  一、強(qiáng)化征管,挖潛增收,稅收收入實(shí)現(xiàn)了高增長(zhǎng)

  我局堅(jiān)持依法征稅、應(yīng)收盡收的組織收入原則,依法組織稅收收入,積極探索新的稅收增長(zhǎng)點(diǎn),全年完成市局稅收任務(wù)37760萬(wàn)元,完成年計(jì)劃148.08%,與去年同期相比,增收14324萬(wàn)元,增長(zhǎng)61.12%;完成市政府下達(dá)的稅收任務(wù)28000萬(wàn)元,與去年同期相比,增收5500萬(wàn)元,增長(zhǎng)24.45%;稅收收入在受?chē)?guó)家擴(kuò)張性財(cái)政政策和全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)雙重影響下取得稅收收入的高增長(zhǎng)。

  (一)加強(qiáng)組織收入力度。一是實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包片、科室掛點(diǎn)責(zé)任制,局領(lǐng)導(dǎo)分組掛片,掛點(diǎn)各征管單位,每月定期走訪重點(diǎn)稅源企業(yè)、掛點(diǎn)單位,每周定期匯總收入進(jìn)度;二是加強(qiáng)收入考核力度,每月將收入計(jì)劃落實(shí)在稅收管理員、征管單位、局班子成員、機(jī)關(guān)掛點(diǎn)科室,每月按收入進(jìn)度和征管質(zhì)量對(duì)相關(guān)單位進(jìn)行考核,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲;三是建立稅源分析季、月、旬、周分析報(bào)告制度,及時(shí)統(tǒng)計(jì)稅收收入,及時(shí)下發(fā)各稅種計(jì)劃指標(biāo)。

  (二)積極貫徹執(zhí)行各項(xiàng)稅收政策。一是貫徹落實(shí)增值稅轉(zhuǎn)型政策,增值稅全面轉(zhuǎn)型發(fā)生固定資產(chǎn)進(jìn)項(xiàng)稅2414萬(wàn)元,影響稅收收入2414萬(wàn)元;礦產(chǎn)品稅率的恢復(fù)17%總體減少增值稅約674萬(wàn)元,小規(guī)模納稅人征收率減低至3%而減少增值稅207萬(wàn)元。二是落實(shí)再生資源增值稅政策,通過(guò)強(qiáng)化再生資源稅收政策輔導(dǎo),加強(qiáng)稅務(wù)管理、優(yōu)化稅收服務(wù),主動(dòng)與政府、財(cái)政、銀行等部門(mén)協(xié)調(diào),使再生資源稅收成為稅收收入新的增長(zhǎng)極。三是進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,1-3季度殘疾人就業(yè)企業(yè)先征后返增值稅476萬(wàn)元,1戶綜合資源利用企業(yè)先征后返退增值稅472萬(wàn)元,下崗再就業(yè)者減免增值稅萬(wàn)元。

  (三)規(guī)范稅收秩序。一是加強(qiáng)稅收稽查。以查處稅收違法案件為重點(diǎn),開(kāi)展了近三年以來(lái)未實(shí)施稽查的重點(diǎn)稅源企業(yè)、建材行業(yè)、服裝加工及紡織行業(yè)的專項(xiàng)檢查,全年共檢查29戶,有問(wèn)題27戶,結(jié)案27戶,查補(bǔ)收入總額120.00萬(wàn)元,提高了納稅人納稅遵從意識(shí)。二是加強(qiáng)納稅評(píng)估。對(duì)供電企業(yè)、紡織企業(yè)、武山銅礦等4戶重點(diǎn)企業(yè)及其他行業(yè)41戶企業(yè)進(jìn)行了評(píng)估,共評(píng)估入庫(kù)增值稅160.39元,入庫(kù)滯納金7676.27元。評(píng)估補(bǔ)繳企業(yè)所得稅5.1萬(wàn)元,加收滯納金4912元,調(diào)增應(yīng)納稅所得額359.23元。有4篇評(píng)估案例被市局評(píng)為優(yōu)秀案例,納稅評(píng)估收益率(增值稅)達(dá)到1.1%,評(píng)估成案率達(dá)2%。

  二、規(guī)范執(zhí)法,依法行政,稅收?qǐng)?zhí)法水平實(shí)現(xiàn)了新提高

  (一)加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法管理。一是積極推行稅收?qǐng)?zhí)法管理信息系統(tǒng),加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法預(yù)警監(jiān)控管理,在強(qiáng)化內(nèi)部考核的同時(shí),積極做好稅收?qǐng)?zhí)法外部評(píng)議工作,對(duì)全局人進(jìn)行了外部評(píng)議,發(fā)放評(píng)議卡1500余份,樹(shù)立了國(guó)稅工作的良好執(zhí)法形象。二是加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法檢查。對(duì)下轄三個(gè)征管分局開(kāi)展了稅收?qǐng)?zhí)法檢查,規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為。三是做好行政許可。共受理行政許可件,準(zhǔn)予行政許可83件,其中,增值稅防偽稅控最高開(kāi)票限額許可件,企業(yè)印制銜頭卷筒發(fā)票行政許可件。

  (二)加強(qiáng)增值稅管理。一是加強(qiáng)增值稅一般納稅人的認(rèn)定管理工作。嚴(yán)把增值稅認(rèn)定關(guān)、審核關(guān),暫認(rèn)定了增值稅一般納稅人53戶,商業(yè)的輔導(dǎo)期一般納稅人31戶,依法注消了8戶企業(yè)的一般納稅人資格,現(xiàn)有增值稅一般納稅人共243戶。二是加強(qiáng)企業(yè)增值稅納稅評(píng)估分析,對(duì)50戶企業(yè)進(jìn)行了增值稅納稅評(píng)估,共補(bǔ)繳增值稅138萬(wàn)元,加收滯納金1萬(wàn)元,促進(jìn)了稅收管理人員稅源管理水平提高,增強(qiáng)了企業(yè)依法納稅意識(shí)。

  (三)加強(qiáng)車(chē)輛稅收管理。依托新上的車(chē)輛稅收管理系統(tǒng),深入落實(shí)一條龍具體的征管措施,通過(guò)采取以票控稅,加強(qiáng)與公安車(chē)管、交通、農(nóng)機(jī)、車(chē)輛經(jīng)銷(xiāo)商等建立協(xié)作機(jī)制等有效措施,我局共征車(chē)購(gòu)稅274萬(wàn)元,比去年同期增收129萬(wàn)元,增長(zhǎng)111.74%。

  (四)加強(qiáng)企業(yè)所得稅管理。一是加強(qiáng)企業(yè)所得稅匯算清繳。通過(guò)組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),實(shí)地解決納稅人疑難問(wèn)題,督促企業(yè)做好納稅項(xiàng)目調(diào)整,提高自核自繳的能力等措施,對(duì)所管轄的'內(nèi)資企業(yè)所得稅納稅人為163戶進(jìn)行了匯算清繳,匯算清繳面達(dá)到了100%。二是進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)所得稅的征收管理,制定了《核定征收企業(yè)所得稅操作規(guī)程》,促進(jìn)企業(yè)完善財(cái)務(wù)核算、建帳建制。三是切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)所得稅稅源管理。做到三個(gè)結(jié)合,即堅(jiān)持稅源管理與稅基管理相結(jié)合,堅(jiān)持分類管理與納稅評(píng)估相結(jié)合,堅(jiān)持依法征管與優(yōu)化服務(wù)相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)所得稅征管的科學(xué)化、精細(xì)化,提高企業(yè)所得稅征管質(zhì)量和效率,共組織企業(yè)所得稅收入為2537.5萬(wàn)元。

  (五)強(qiáng)化涉外稅收管理。一是強(qiáng)化反避稅工作,推行關(guān)聯(lián)企業(yè)間業(yè)務(wù)往來(lái)預(yù)約定價(jià)管理制度,做好涉外企業(yè)所得稅日常管理工作,加強(qiáng)對(duì)虧損企業(yè)的稅收管理。二是加強(qiáng)退稅申報(bào)審核,提高工作效率,嚴(yán)防騙稅案件的發(fā)生。配合做好出口供貨企業(yè)的協(xié)查、函調(diào)工作。共組織涉外稅收收入7522萬(wàn)元,占全局稅收收入的19.92%。

  三、夯實(shí)基礎(chǔ),精細(xì)控管,稅源管理水平持續(xù)優(yōu)化

  (一)強(qiáng)化重點(diǎn)稅源、重點(diǎn)行業(yè)監(jiān)控與管理。一是加強(qiáng)重點(diǎn)稅源管理。我局按照重點(diǎn)稅源預(yù)警分析機(jī)制要求,做好重點(diǎn)稅源企業(yè)一廠一策管理,每月至少一次深入企業(yè)解剖式分析企業(yè)生產(chǎn)、銷(xiāo)售、資金及稅收收入等增減變化涉稅基礎(chǔ)信息,加強(qiáng)涉稅信息各個(gè)節(jié)點(diǎn)控制管理,牢牢把握了組織稅收收入主動(dòng)權(quán)。二是強(qiáng)化工業(yè)園區(qū)稅源監(jiān)控與管理。建立健全了園區(qū)稅源管理辦法,著重管理園區(qū)企業(yè)資金經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、生產(chǎn)規(guī)模及其效益、營(yíng)運(yùn)能力分析、主要產(chǎn)品及經(jīng)濟(jì)效益,及時(shí)了解和掌握不同類別經(jīng)濟(jì)稅源的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和涉稅信息變動(dòng)規(guī)律,促進(jìn)稅源管理質(zhì)量。重點(diǎn)稅源實(shí)現(xiàn)稅收收入18297萬(wàn)元,占全局稅收收入的48.46%。

  (二)加強(qiáng)個(gè)體稅源管理。一是全面推行了計(jì)算機(jī)定額系統(tǒng),開(kāi)展了全市個(gè)體工商戶定額執(zhí)行期滿定額重新核定工作,重新核定1085戶,其中定額調(diào)整戶(上調(diào)定額戶)1085,調(diào)整面100%。二是組織開(kāi)展漏征漏管戶清理檢查。在全市范圍內(nèi)組織了二次力度較大的漏征漏管戶專項(xiàng)清查。重點(diǎn)對(duì)街道、車(chē)站、商場(chǎng)內(nèi)租賃柜臺(tái),市場(chǎng)內(nèi)租賃業(yè)戶,寫(xiě)字樓和住宅樓內(nèi)經(jīng)營(yíng)業(yè)戶等薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行清理;對(duì)假注銷(xiāo)、假停業(yè)、假失蹤納稅人進(jìn)行清查,防止漏征漏管。共清理出應(yīng)辦而未辦稅務(wù)登記的經(jīng)營(yíng)戶76戶。三是強(qiáng)化稅務(wù)登記管理。加強(qiáng)與工商、地稅、技術(shù)監(jiān)督、供電及行政服務(wù)中心的協(xié)作配合,推動(dòng)各方信息的交換與共享。我市國(guó)稅系統(tǒng)稅務(wù)登記總戶數(shù)達(dá)到1835戶,比上年同期增加戶341戶,增長(zhǎng)19.87%。

  (三)提升稅收服務(wù)水平。一是深入推進(jìn)兩個(gè)減負(fù)。再次梳理簡(jiǎn)并涉稅資料,主動(dòng)與市行政服務(wù)中心聯(lián)系,對(duì)審批辦證和行政許可事項(xiàng)辦結(jié)時(shí)限進(jìn)行提速,其中辦理稅務(wù)登記時(shí)間由3天縮減至1天,發(fā)票的行政許可由20天縮短至10天,平均提速55%,從而減輕了基層稅務(wù)人員和納稅人的負(fù)擔(dān),提高了辦稅效率。二是抓好辦稅服務(wù)廳建設(shè)。完善辦稅服務(wù)廳服務(wù)功能,合理調(diào)配各類窗口的數(shù)量,重點(diǎn)解決辦稅排隊(duì)擁擠的問(wèn)題,優(yōu)化辦稅環(huán)境。三是推進(jìn)電子辦稅。積極拓展網(wǎng)上辦稅、信息查詢、業(yè)務(wù)咨詢、公眾互動(dòng)等網(wǎng)上辦稅服務(wù)。大力推進(jìn)電子申報(bào)納稅,進(jìn)一步提升多元化電子申報(bào)繳稅比例。

  (四)抓好綜合征管軟件運(yùn)維。一是認(rèn)真落實(shí)省、市局信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)管理辦法,加強(qiáng)部門(mén)協(xié)調(diào)和配合。強(qiáng)化操作培訓(xùn)和指導(dǎo)工作,繼續(xù)做好軟件日常運(yùn)維和補(bǔ)丁升級(jí),為稅源管理部門(mén)提供方便快捷的運(yùn)行維護(hù)服務(wù)。二是加強(qiáng)稅收業(yè)務(wù)綜合管理系統(tǒng)應(yīng)用。積極調(diào)研系統(tǒng)運(yùn)行效果,確保系統(tǒng)平穩(wěn)運(yùn)行;切實(shí)抓好數(shù)據(jù)信息采集工作,把好電子數(shù)據(jù)源采集關(guān),確保數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確和完整,提高數(shù)據(jù)源的質(zhì)量。三是抓好總局版?zhèn)體工商戶計(jì)算機(jī)定稅系統(tǒng)應(yīng)用。進(jìn)一步推行總局版《個(gè)體工商戶計(jì)算機(jī)定額核定系統(tǒng)》,完善系統(tǒng)各類參數(shù)和系數(shù)的設(shè)置,提高系統(tǒng)運(yùn)行質(zhì)量,規(guī)范個(gè)體定稅流程,努力提高個(gè)體工商戶稅收定期定額征收管理的科學(xué)性、準(zhǔn)確性和透明度。

  四、突出特色,積極行動(dòng),深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)

  (一)宣傳交流及時(shí)到位。結(jié)合春訓(xùn)活動(dòng),組織全體黨員干部學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)理論知識(shí),召開(kāi)了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),統(tǒng)一了全體干部的思想認(rèn)識(shí),并充分利用稅務(wù)內(nèi)、外網(wǎng)站、電子顯示屏等信息媒介等開(kāi)展了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的宣傳,開(kāi)辟了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)16期,宣傳、交流教育活動(dòng)情況,全體黨員參學(xué)率達(dá)到100%。

  (二)學(xué)習(xí)形式活潑多樣。一是創(chuàng)新學(xué)習(xí)培訓(xùn)方法。在學(xué)習(xí)載體上實(shí)施三集中,采取黨組中心組學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)學(xué)習(xí)、支部點(diǎn)題研討等三種方式,召開(kāi)全體干部動(dòng)員大會(huì),集中局領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、普通黨員干部群體學(xué)。二是開(kāi)展高標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)研。采取走出去、沉下去、請(qǐng)過(guò)來(lái)等調(diào)研方式,局領(lǐng)導(dǎo)分片帶隊(duì)深入基層單位,走訪市委、人大、政府、政協(xié)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén),召開(kāi)增值稅一般納稅人懇談會(huì)、小企業(yè)代表座談會(huì),征求社會(huì)各界對(duì)國(guó)稅工作的意見(jiàn)和建議。三是深入開(kāi)展思想討論。結(jié)合市委解放思想討論提綱,結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)稅收發(fā)展形勢(shì)和國(guó)稅部門(mén)工作實(shí)際,局領(lǐng)導(dǎo)帶頭參與,以黨組中心組學(xué)習(xí)、黨支部會(huì)議等形式,在全體黨員干部中開(kāi)展四問(wèn)四想解放思想討論活動(dòng)。

  (三)積極開(kāi)展扶貧捐贈(zèng)及新農(nóng)村建設(shè)活動(dòng)。一是積極開(kāi)展下鄉(xiāng)扶貧及文明幫建等活動(dòng),先后投入資金及物資近18000元到扶貧點(diǎn);二是開(kāi)展各項(xiàng)創(chuàng)建及文體活動(dòng),積極參與市爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明城市創(chuàng)建,積極參與市開(kāi)展新中國(guó)成立60周年及撤縣建市20周年各項(xiàng)文體活動(dòng),豐富干部職工文化生活。

  (四)結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)新方法。把完成稅收工作任務(wù)作為檢驗(yàn)國(guó)稅部門(mén)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀成效,充分發(fā)揮學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的思想動(dòng)力,創(chuàng)新國(guó)稅工作方法,抓緊抓好組織收入工作,根據(jù)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和稅源變化的實(shí)際情況,認(rèn)認(rèn)真真算細(xì)帳、補(bǔ)缺口,夯實(shí)稅收工作基礎(chǔ),促進(jìn)稅收各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

  五、監(jiān)督制約,凈化環(huán)境,提升稅收工作效能

  (一)穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。召開(kāi)全體干部職工機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),會(huì)上局領(lǐng)導(dǎo)部署了機(jī)關(guān)效能活動(dòng)工作。下發(fā)了《市國(guó)家稅務(wù)局開(kāi)展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)實(shí)施方案》、《機(jī)關(guān)效能年責(zé)任分工表》和《機(jī)關(guān)效能建設(shè)問(wèn)責(zé)制度》。落實(shí)行政許可事項(xiàng)、投資審批事項(xiàng)和單項(xiàng)審批時(shí)間較以前縮減30%的三減目標(biāo),并進(jìn)行跟蹤問(wèn)效。采取懸掛永久性橫幅,利用廣播電視、電子顯示屏、張貼標(biāo)語(yǔ)、建立網(wǎng)站等多種形式向社會(huì)各界廣泛宣傳機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)。成立了機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作投訴中心,設(shè)立了意見(jiàn)箱,并向社會(huì)公開(kāi)了省局、市局、市局三級(jí)效能投訴電話及電子信箱。設(shè)定每周三下午為局長(zhǎng)接待日,接待群眾來(lái)訪,認(rèn)真解答和處理群眾提出的問(wèn)題,并在征收期內(nèi)推行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,方便納稅人,提高辦稅效率。

  (二)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是征求社會(huì)意見(jiàn)。發(fā)放了《關(guān)于國(guó)稅人員工作中廉潔行為的調(diào)查表》48份,收回48份,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。全局95名干部職工簽訂了市國(guó)稅局機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)承諾書(shū),并就自身對(duì)執(zhí)紀(jì)情況、廉潔情況、損害情況、服務(wù)情況進(jìn)行了自查,收回自查表95份。全年對(duì)局內(nèi)各部門(mén)單位就上下班制度、工作紀(jì)律情況等進(jìn)行了12次明查暗訪,規(guī)范了機(jī)關(guān)工作秩序。二是參加內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)。發(fā)放《征求意見(jiàn)表》110份,收回110份,均對(duì)我局工作總體評(píng)價(jià)是滿意,無(wú)意見(jiàn)或建議。在全市百千萬(wàn)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)活動(dòng)中,我局四個(gè)部門(mén)(納稅評(píng)估科、辦稅大廳、稅源管理科、稽查局)參與測(cè)評(píng),在全市124名測(cè)評(píng)對(duì)象中,排名分別為第7、9、15、17名,得到了社會(huì)各界的充分肯定。

稅務(wù)系統(tǒng)年度總結(jié)3

  一、以學(xué)習(xí)為本,努力提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)

  人生在世,要安身立命,惟有學(xué)習(xí)最重要。我牢固樹(shù)立“終身學(xué)習(xí)”的觀點(diǎn),也時(shí)刻把學(xué)習(xí)作為提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的頭等大事來(lái)抓。在學(xué)習(xí)過(guò)程中,我努力做到“三學(xué)”即學(xué)政治、學(xué)科技古學(xué)業(yè)務(wù)。在學(xué)習(xí)期間,我記下了2萬(wàn)余字的讀書(shū)筆記,撰寫(xiě)了1萬(wàn)余字的心得體會(huì),使自己的世界觀、價(jià)值觀、人生觀得到有益的改造。在學(xué)科技方面,擠出點(diǎn)滴時(shí)間忙操練,已基本掌握了辦公自動(dòng)化、瀏覽網(wǎng)頁(yè)等操作,熟悉了"金稅工程",基本適應(yīng)了當(dāng)前國(guó)稅系統(tǒng)信息化建設(shè)的需要。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,我確定了新征管法實(shí)施細(xì)則和世界貿(mào)易組織有關(guān)知識(shí)兩大重點(diǎn),積極參加培訓(xùn),加緊自學(xué),做到學(xué)習(xí)有筆記,認(rèn)識(shí)有體會(huì),以不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  二、以誠(chéng)信為本,努力理順各個(gè)方面的關(guān)系

  在工作、生活中,我始終堅(jiān)持“誠(chéng)心”待人,以“誠(chéng)懇”感人,以“誠(chéng)實(shí)”做人。組織布置的'工作無(wú)條件地服從,全局利益無(wú)條件地維護(hù),對(duì)工作沒(méi)有陽(yáng)奉陰違,對(duì)同事沒(méi)有里外是非,祥和為上,熱情待人。在與納稅人打交道的過(guò)程中,納稅人常常會(huì)提出一些難以答復(fù)的政策問(wèn)題,遇到這種情況,我總是先把問(wèn)題記下來(lái),然后就請(qǐng)教同仁或請(qǐng)示上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén),并及時(shí)向納稅人作解答,決不糊弄納稅人,向納稅人擺架子。

  三、以勤奮為本,努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)

  我經(jīng)常深入納稅戶調(diào)查研究,宣傳政策,特別是宣傳新征管法,義務(wù)輔導(dǎo)納稅人進(jìn)行賬務(wù)處理,努力融洽征納關(guān)系。在我負(fù)責(zé)黃砂稅收管理期間,我因病住院,但我念念不忘工作,每天上午住院治療下午上班。根據(jù)黃砂管理混亂、價(jià)格變化大的特點(diǎn),我多次深入挖砂船進(jìn)行調(diào)查摸底,宣傳政策,在此基礎(chǔ)上對(duì)挖砂船進(jìn)行清理結(jié)算,共查補(bǔ)稅收萬(wàn)余元,特別是在12月份,在分局領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他同志的配合下,經(jīng)過(guò)艱苦的努力,一舉查獲某單位少繳代扣稅款近×××萬(wàn)元,全額入庫(kù)。

  四、以自律為本,努力樹(shù)立良好的個(gè)人形象

  在工作中,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過(guò)硬,一是慎欲,“無(wú)欲則剛”。二是慎權(quán),杜絕“有權(quán)不用,過(guò)期作廢”的錯(cuò)誤思想,正確處理好權(quán)與法、權(quán)與責(zé)、權(quán)與利的關(guān)系,堅(jiān)持依法治稅。三是慎微,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,不應(yīng)該做的哪怕再小也不能去做,應(yīng)該做的哪怕再小的也要去做。我時(shí)刻保持清醒頭腦,做到不以稅謀私、不以權(quán)謀私,依法辦事、依率計(jì)征,嚴(yán)格按照公務(wù)員"五要十不準(zhǔn)"準(zhǔn)則辦事。一年來(lái),我共拒納稅人吃請(qǐng)10余次,從沒(méi)有發(fā)生過(guò)一次"吃、拿、卡、要、報(bào)"事情,在每月分局舉行的特殊監(jiān)察員座談會(huì)上,納稅人對(duì)我的廉政行為給予高度評(píng)價(jià)。

  當(dāng)然,在工作中我還存在許多不足和亟待改進(jìn)的問(wèn)題:

  一是思想上進(jìn)取心不強(qiáng)。自走出校門(mén),至今尚未向黨組織遞交過(guò)一份入黨志愿書(shū)。因?yàn)樽约核枷肷弦恢贝嬖谥环N自卑感,認(rèn)為自己的條件還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。二是工作深度不夠。有時(shí)做工作因?qū)?shí)際情況不了解,沒(méi)有認(rèn)真調(diào)查,或滿足于現(xiàn)狀,導(dǎo)致有些工作質(zhì)量大低。三是工作方法簡(jiǎn)單。有許多工作,不能適應(yīng)新情況、新問(wèn)題,工作方法過(guò)于陳舊,想問(wèn)題辦事情沒(méi)有超前意識(shí),主要還是學(xué)習(xí)不夠的問(wèn)題。

  總之,一年來(lái),盡管本人做了很大努力,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求還相去甚遠(yuǎn)。在今后的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,為分局工作的整體推進(jìn)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

稅務(wù)系統(tǒng)年度總結(jié)4

  一年來(lái),分局在縣局和鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照縣局工作的總體要求,分局干部職工以組織收入為中心,以全面應(yīng)用ISO9001為契機(jī),以地稅組建10周年為動(dòng)力,以愛(ài)崗敬業(yè)的進(jìn)取精神與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)同心協(xié)力,真抓實(shí)干,團(tuán)結(jié)拼搏,~地完成了各項(xiàng)工作。截止11月25日共組織入庫(kù)工商各稅350萬(wàn)元,占年計(jì)劃的105.1%;保險(xiǎn)費(fèi)入庫(kù)67萬(wàn)元,占年計(jì)劃的18.3%。具體做法是:

  一、堅(jiān)持依法治稅,強(qiáng)化征管,嚴(yán)格考核,稅費(fèi)收入實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步增長(zhǎng)

  七分局是個(gè)點(diǎn)多面廣(原六個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn))戰(zhàn)線長(zhǎng)、稅源差的農(nóng)村分局,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部分個(gè)體戶納稅意識(shí)淡薄,市場(chǎng)疲軟,經(jīng)濟(jì)環(huán)境差,分局形成規(guī)模效益的企業(yè)幾乎沒(méi)有,煤炭行業(yè)受政府的制約時(shí)開(kāi)時(shí)停,沒(méi)有固定的稅源,由于主體稅源下降,造成完成稅收收入任務(wù)的壓力較大,面對(duì)稅源與收入任務(wù)的反差,分局干部職工做到思想上不動(dòng)搖,完成任務(wù)的信心和決心不動(dòng)搖,提出了向征管要稅源,向改革要稅源,向考核要稅源。通過(guò)勤征細(xì)管,有效地彌補(bǔ)了主體稅源的不足,實(shí)現(xiàn)了稅收收入總量和質(zhì)量的提高。

  一是分析稅源,分解任務(wù),實(shí)行千斤重?fù)?dān)人人挑。

  年初,我們按照縣局分配的任務(wù)基數(shù),對(duì)20xx年度的稅收任務(wù)完成情況進(jìn)行了分析,找出了稅收增減變化的因素,并以此為依據(jù),對(duì)各組20xx年稅費(fèi)任務(wù)進(jìn)行了分解,再由征收組分解到專管員和納稅戶,實(shí)現(xiàn)了千斤重?fù)?dān)眾人挑。

  二是嚴(yán)格考核,實(shí)行人人身上有指標(biāo)。稅費(fèi)任務(wù)下達(dá)后,分局及時(shí)與各組簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任狀,分局在縣局考核分局稅費(fèi)任務(wù)的基礎(chǔ)上進(jìn)行了二級(jí)考核,分季進(jìn)行,將考核指標(biāo)具體量化、細(xì)化,極大的調(diào)動(dòng)了干部職工完成任務(wù)的主動(dòng)性和積極性。

  三是加強(qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)控,實(shí)行行業(yè)管理。

  根據(jù)ISO作業(yè)文件《重點(diǎn)稅源監(jiān)控工作規(guī)程》的要求,結(jié)合一組的征管現(xiàn)狀,分局對(duì)煤炭行業(yè)和交通運(yùn)輸行業(yè)進(jìn)行了分行業(yè)管理。分局對(duì)企業(yè)年納稅額在3萬(wàn)元以上,對(duì)個(gè)體戶年納稅額在5000元以上的稅源進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控管理。今年對(duì)分局來(lái)說(shuō)是一個(gè)特殊的考驗(yàn),支柱稅源煤礦上半年停產(chǎn)整頓時(shí)間長(zhǎng),造成分局稅源嚴(yán)重不足,稅源缺口較大。綜合組收入任務(wù)陷入困境,如何完成稅收任務(wù)是分局焦點(diǎn)問(wèn)題,此時(shí)此刻分局一班人沒(méi)有灰心,迎難而上,全力撲在組織征收工作中。綜合組抓住煤礦開(kāi)業(yè)的機(jī)遇,對(duì)夾子溝一號(hào)礦、二號(hào)礦、三號(hào)礦、四號(hào)礦,張道先的張家灣煤礦,黃瑞全煤礦等稅源大戶進(jìn)行跟蹤管理,做到心中有數(shù),收到良好的效果,綜合組王建忠同志克服種種困難,加班加點(diǎn),通過(guò)嚴(yán)查細(xì)管,打破歷史記錄,組織入庫(kù)稅款300萬(wàn)元,功不可莫。交通運(yùn)輸通過(guò)源泉控制,在創(chuàng)歷史新高,入庫(kù)稅款40萬(wàn)元。

  四是加強(qiáng)清理檢查,實(shí)現(xiàn)稅費(fèi)收入均衡入庫(kù)。

  我們?cè)诩訌?qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)控的同時(shí),抓大不放小,對(duì)重點(diǎn)稅源與零星稅源、大稅種與小稅種一視同仁,限度地限制跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生。對(duì)企業(yè)、交通運(yùn)輸、農(nóng)村零星稅收和三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)集貿(mào)市場(chǎng)的稅收進(jìn)行了清理檢查,規(guī)范了稅收秩序。首先是對(duì)企業(yè)欠稅加大了征繳力度,先后對(duì)東鞏加油站、東鞏煤管站、東鞏建筑市嘗巡檢楊角山茶廠、巡檢電瓷廠、肖堰水泥廠、龍王峽漂流處等單位進(jìn)行了清理檢查,查補(bǔ)稅款18.3萬(wàn)元;其次是對(duì)三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)六個(gè)集貿(mào)市場(chǎng)的稅收進(jìn)行了清理檢查,查補(bǔ)稅款4.6萬(wàn)元,最后是對(duì)交通運(yùn)輸行業(yè)進(jìn)行了清理檢查,查補(bǔ)稅款3.8萬(wàn)元,有效地防止了稅源的流失。由于分局采取了以上各項(xiàng)強(qiáng)有力的征繳措施和同志們的共同努力,為完成全年任務(wù)取得了可喜成績(jī)。由于巡檢鎮(zhèn)、肖堰鎮(zhèn)的任務(wù)分配數(shù)與稅源基數(shù)的差額懸殊過(guò)大,入庫(kù)稅收與分配的任務(wù)有一定的差距。但他們是苦勞大于功勞。

  五是迎難而上,千方百計(jì)地完成社保費(fèi)征繳任務(wù)。

  社保費(fèi)征繳工作是一項(xiàng)艱難復(fù)雜的工作,分局一直在摸索中發(fā)展,在征繳中前進(jìn),在管理中探索。但現(xiàn)實(shí)中企業(yè)倒閉,自然解體,人員下崗,給社保工作帶來(lái)諸多不便,特別是企事業(yè)單位效益不佳,直接影響社保費(fèi)的征繳工作。但我們分局社保費(fèi)人員沒(méi)有氣餒,一是抓住企業(yè)破產(chǎn)的機(jī)遇,抵繳入庫(kù)社保19萬(wàn)元;二是加大對(duì)正常戶的征繳,入庫(kù)社保費(fèi)17.3萬(wàn)元;三是挖拙暫無(wú)繳費(fèi)能力戶的潛力,入庫(kù)社保費(fèi)13.45萬(wàn)元;四是規(guī)范了費(fèi)源征繳臺(tái)帳;一組鄒凡明同志登記的費(fèi)源臺(tái)帳得到了縣局的表?yè)P(yáng)。通過(guò)對(duì)分局45戶應(yīng)繳社保費(fèi)的管理,我們的干部做了大量的工作,歷盡千辛萬(wàn)苦超額完成了縣局下達(dá)的社保費(fèi)征繳任務(wù)。

  六是加強(qiáng)票證管理,實(shí)行以票控稅。

  票證管理工作是分局抓好稅收征管的一件大事。今年我們分局一是加大對(duì)建筑安裝、交通運(yùn)輸、飲食行業(yè)進(jìn)行以票控稅,實(shí)行源泉控管,堵塞征管漏洞。二是加大對(duì)稅收票證的管理力度,按照縣局票證使用要求,分局一律使用機(jī)開(kāi)稅收票證,杜絕使用手工票,一年來(lái),分局未有出現(xiàn)丟失損毀稅收票證和發(fā)票現(xiàn)象。

  七是強(qiáng)化征管質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行征管質(zhì)量考核。

  今年分局組織專班人員對(duì)轄區(qū)進(jìn)行征管質(zhì)量考核檢查。在檢查過(guò)程中采取“看、查、問(wèn)”的檢查方法,即:看征管資料檔案是否收集齊全、稅收登記清冊(cè)戶數(shù)是否與每月報(bào)審的征管質(zhì)量考核表上的戶數(shù)是否一致、稅收征收臺(tái)帳和社保費(fèi)征收臺(tái)帳是否真實(shí)準(zhǔn)確、看稅費(fèi)任務(wù)完成進(jìn)度是否做到時(shí)間與任務(wù)同步;查就是對(duì)各管戶進(jìn)行抽查;問(wèn)就是問(wèn)納稅戶,看我們專管員服務(wù)態(tài)度納稅人是否滿意、是否經(jīng)常下鄉(xiāng)檢查催繳稅款、有無(wú)利用職務(wù)之便到納稅戶中吃拿卡要報(bào)。根據(jù)這一檢查方法,查看了各組稅費(fèi)任務(wù)完成進(jìn)度,綜合組、一組完成任務(wù)好,二組、三組完成任務(wù)差,崗與崗發(fā)展不平衡;查看了所有專管員的檔案資料,總體上講,對(duì)每位專管員收集整理檔案有著積極作用,雖然內(nèi)容不是十分完整,但都能整理成冊(cè),能拿得出手叫人看,改變了過(guò)去猴子搬苞谷,資料滿屋飛的壞作風(fēng)、壞習(xí)慣,在這次檢查中發(fā)現(xiàn)裝訂比較美觀、內(nèi)容比較完整的有一組企業(yè)、社保費(fèi)征收崗鄒凡明、二組市場(chǎng)征收崗趙順常、三組市場(chǎng)征收崗潘開(kāi)宏。

  八是強(qiáng)化稅收清理檢查,履順納稅秩序。

  12月份初,分局組織成立兩個(gè)清理檢查專班,一個(gè)組由劉孝成帶隊(duì),成員有王軍、趙順常、鄒凡明。另一個(gè)組由曾凡明帶隊(duì),成員有任加富、胡秀華、劉友安。分區(qū)域?qū)|鞏鎮(zhèn)個(gè)體工商戶元月至11月份稅收進(jìn)行“地毯式”清理檢查,做到不掉一戶,不漏一人。

  在這次清理檢查中,我們使用了五種辦法:一是在東鞏鎮(zhèn)街道、市場(chǎng)張貼宣傳通知20份。二是將第一天清理檢查制成短片在東鞏媒體上進(jìn)行滾動(dòng)宣傳。三是給納稅戶免費(fèi)發(fā)放納稅手冊(cè),按照稅票將個(gè)體戶逐月繳稅情況填入納稅手冊(cè)。四是在清理檢查時(shí),逐戶告知納稅人每月一至七日按時(shí)繳納稅款,超期一天罰十元和其他有關(guān)事項(xiàng)。五是對(duì)漏征漏管戶我們采取循環(huán)檢查法,就是對(duì)未辦登記、漏征漏管的個(gè)體戶,我們讓他今天去繳納稅款,他沒(méi)去交,我們明天還去催他,直到繳清為止。六是重懲“釘子戶、難辦戶”。我們?cè)诳h局聯(lián)合辦的支持下對(duì)拒不履行納稅義務(wù)的從事美容美發(fā)個(gè)體戶但玉華,給予了重罰,除繳清稅款和罰款外,另寫(xiě)檢討1份,在納稅大廳窗口處張貼。在這次清理檢查過(guò)程中,我們共清理漏征漏管戶6戶,補(bǔ)辦稅務(wù)登記6戶,查補(bǔ)稅款1.26萬(wàn)元,滯納金罰款2.1萬(wàn)元。

  通過(guò)這次清理檢查,我們?nèi)〉昧怂拇蟪煽?jī):一是規(guī)范了征管基礎(chǔ)工作。對(duì)個(gè)體戶經(jīng)營(yíng)的基本情況、稅款核定繳納情況都進(jìn)行了詳細(xì)登記,掌握了第一手資料,健全了對(duì)納稅戶的檔案管理,合理地調(diào)整了納稅戶稅負(fù),融洽了征納關(guān)系,改善了征納環(huán)境。二是履順了納稅戶納稅秩序。三是加大對(duì)“釘子戶、難辦戶”的懲處,營(yíng)造了較好的稅收?qǐng)?zhí)法環(huán)境。四是提高了專管員的素質(zhì)。這次清理檢查,既檢驗(yàn)了專管員平時(shí)工作責(zé)任心,工作水平和能力,又為專管員展現(xiàn)自己能力提供了一個(gè)舞臺(tái)。

  九是在稅費(fèi)征收管理過(guò)程中涌現(xiàn)出一批先進(jìn)事跡。

  一年來(lái),一組王軍同志、二組胡德志同志、三組敦仕文同志任務(wù)抗大頭、身先士卒、率先垂范;特別是綜合組王建忠同志克服種種困難,組織征收稅款占分局稅收任務(wù)一半以上,為完成分局稅收任務(wù)立下汗馬功勞;殷華倫、潘開(kāi)宏同志,在擔(dān)任巡檢和肖堰各種票據(jù)發(fā)放、稅款入庫(kù)的同時(shí),殷華倫肩負(fù)著巡檢農(nóng)村片的稅收征管工作,潘開(kāi)宏肩負(fù)著肖堰市場(chǎng)的稅收征管工作,他們不畏艱難困苦,任勞任怨地工作;殷哲海、李應(yīng)慶任加富、胡修華、張學(xué)東、魯?shù)萝、李靜、劉友安、趙順常、潘志國(guó)等同志,他們克服家庭困難,在工作中作風(fēng)扎實(shí)、勤勤懇懇、默默無(wú)聞、叫干啥就干啥,踏踏實(shí)實(shí)的`工作。由于大家心系分局,扎實(shí)工作。今年以來(lái),分局工作出現(xiàn)好勢(shì)頭,分局的形象在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)樹(shù)立起來(lái)了,人們對(duì)地稅的口碑好了,干部的精神煥發(fā)了,單位的面貌改變了。這都是人氣旺的結(jié)果,給地稅事業(yè)帶來(lái)了生機(jī)和活力

  十是一心一意抓普查挑燈夜戰(zhàn)填表格。根據(jù)4月5日縣局召開(kāi)的《全縣地方稅費(fèi)源普查工作會(huì)議》精神,為切實(shí)把稅費(fèi)源普查工作落實(shí)好,完成好,分局結(jié)合實(shí)際情況,分階段、分步驟開(kāi)展稅費(fèi)源普查工作。主要做法是“三個(gè)結(jié)合”、“五個(gè)到位”!叭齻(gè)結(jié)合”,即:一是將稅費(fèi)源普查工作與完成二季度稅費(fèi)任務(wù)相結(jié)合;二是將稅費(fèi)源普查工作與基礎(chǔ)管理年相結(jié)合;三是將稅費(fèi)源普查工作與征管質(zhì)量考核相結(jié)合;“五個(gè)到位”即:一是思想認(rèn)識(shí)到位、二是宣傳發(fā)動(dòng)到位、三是組織領(lǐng)導(dǎo)到位、四是貫徹落實(shí)到位、五是紀(jì)律執(zhí)行到位。這次稅費(fèi)源普查工作正值高溫季節(jié),我們的干部不分白天黑夜,加班加點(diǎn),歷時(shí)一個(gè)月按期完成了稅費(fèi)源普查工作。在此期間分局涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)典型。如年初剛調(diào)到分局工作的王軍、任加富兩同志對(duì)轄區(qū)20xx年稅源底子不熟,他們白天深入到街道納稅戶中逐戶核對(duì),晚上挑燈夜戰(zhàn)填報(bào)普查表;如年初分局崗位輪換的王建忠、胡德志、李應(yīng)慶、魯?shù)萝姷韧,他們從一個(gè)崗位調(diào)整到另一個(gè)崗位,在稅費(fèi)源普查中即檢驗(yàn)了我們的專管員20xx年度稅費(fèi)的征管質(zhì)量,又找出了我們征管中存在的不足,開(kāi)展了稅費(fèi)源普查;如加班加點(diǎn)的敦仕文、胡秀華、潘開(kāi)宏、殷華倫、張學(xué)東等同志,他們?cè)谄詹楣ぷ髦杏绿糁負(fù)?dān),加班加點(diǎn)、任勞任怨。有了這么多不畏艱難困苦的好同志,分局如期完成了這次稅費(fèi)源普工作任務(wù),并有兩位同志在這次稅費(fèi)源普查中得到縣局嘉獎(jiǎng)。稅源普查:個(gè)體戶901戶,(其中:已x778戶,東鞏336戶,巡檢225戶,肖堰177戶:未x123戶,東鞏35戶,巡檢33戶,肖堰55戶);企業(yè)19戶;社保費(fèi)普查45戶(東鞏19戶,巡檢13戶,肖堰13戶),其中:正常戶29戶,停產(chǎn)戶4戶;暫無(wú)繳費(fèi)能力戶9戶;破產(chǎn)清欠戶3戶。

  二、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),從嚴(yán)治隊(duì),提高了干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)

  高素質(zhì)的干部隊(duì)伍是完成各項(xiàng)工作的根本保證,為推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,分局堅(jiān)持從嚴(yán)治隊(duì),嚴(yán)格管理,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),始終把建一流隊(duì)伍,創(chuàng)一流業(yè)績(jī)作為各項(xiàng)工作的總目標(biāo),著力塑造一支勤政廉潔,高效務(wù)實(shí)的干部隊(duì)伍。

  一是強(qiáng)化干部教育,提高整體素質(zhì)。為培養(yǎng)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍,我們始終把加強(qiáng)干部教育列入主要議事日程,常抓不懈。經(jīng)常組織分局干部提高同志們的思想覺(jué)悟和政治鑒別力,增強(qiáng)工作責(zé)任感和事業(yè)心。

  二是加強(qiáng)干部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。加強(qiáng)干部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高了干部業(yè)務(wù)技能和執(zhí)法水平,促進(jìn)了稅收征收管理工作。年初縣局對(duì)分局中層干部進(jìn)行了競(jìng)聘,對(duì)專管員實(shí)行了分等定級(jí),并在東鞏林業(yè)站四樓會(huì)議室對(duì)分局稅務(wù)干部業(yè)務(wù)進(jìn)行了集中考試,人人都取得了好的成績(jī),這都是大家認(rèn)真自覺(jué)學(xué)習(xí)的結(jié)果。

  三是合理輪崗,加強(qiáng)對(duì)干部職工的管理。根據(jù)分局干部,政治素質(zhì)、工作能力,對(duì)轄區(qū)干部進(jìn)行了大幅度調(diào)整,對(duì)在同一崗位上工作時(shí)間超過(guò)三年的,全部進(jìn)行了輪崗交流,從而促使了干部職工的廉潔自律意識(shí)和愛(ài)崗敬業(yè)的自覺(jué)性。

  四是各組比、學(xué)、趕、幫,強(qiáng)化職責(zé),嚴(yán)格要求。如一組全體同志團(tuán)結(jié)協(xié)作凝成“三股勁”。一股拼勁豁命干,不被威脅所嚇倒;一股鉆勁尋稅源,擠壓查堵補(bǔ)缺口;一股闖勁搏天下,為國(guó)聚財(cái)敢為先。二組要求全體干部達(dá)到“五會(huì)”。一是會(huì)說(shuō)話,就是會(huì)與納稅人打交道,懂得收稅的語(yǔ)言藝術(shù);二是會(huì)查賬,就是會(huì)企業(yè)的賬目,能夠進(jìn)行稅收檢查;三是會(huì)開(kāi)票,就是會(huì)使用各種機(jī)開(kāi)稅票和各種的發(fā)票;四是會(huì)執(zhí)法,就是熟悉稅收法律法規(guī),懂得征管程序;五是會(huì)電腦,就是能夠熟悉文檔應(yīng)用,懂得使用征管軟件。三組是杜絕甩手掌柜,人人抗擔(dān)子。綜合組在新春之際向東鞏煤礦老板們發(fā)出了《致煤礦礦長(zhǎng)及辦稅員一封信》,這些措施和方法值得我們不斷的學(xué)習(xí),不斷的發(fā)揚(yáng)。

  三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),制度與教育并舉,勤政與廉政互融

  一年來(lái),分局堅(jiān)持圍繞稅收抓廉政,抓好廉政促稅收,加大責(zé)任追究,強(qiáng)化對(duì)“兩個(gè)權(quán)力”的監(jiān)督制約,使黨風(fēng)廉政建設(shè)健康發(fā)展。

  一是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。分局始終堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》相關(guān)制度,視責(zé)任重于泰山,視形象重于生命,一級(jí)做給一級(jí)看,一級(jí)帶著一級(jí)干,并與各組簽訂目標(biāo)責(zé)任狀,把黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)到了實(shí)處。

  二是認(rèn)真開(kāi)展正反兩方面的學(xué)習(xí),廉潔自律。分局堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)制度,開(kāi)展正反兩個(gè)方面的警示教育,學(xué)習(xí)《立黨為公,執(zhí)政為明》的先進(jìn)典型任長(zhǎng)霞、觀看反面典型警示片王懷忠,利用正反兩方面的典型,教育干部職工牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,樹(shù)立正確的世界觀、人生關(guān)、價(jià)值觀,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng),樹(shù)立過(guò)緊日子的思想,珍惜黨和人民給予的崗位和權(quán)力,從思想上筑起反腐倡廉的防線。教育干部職工時(shí)時(shí)刻刻要保持清醒的頭腦,踏踏實(shí)實(shí)做事、輕輕白白做人,把好政治關(guān);~人格品行,賴得住寂寞,守得住清貧,把好道德關(guān);堅(jiān)持宗旨意識(shí),養(yǎng)成遵章守紀(jì)的好習(xí)慣,不忘自律關(guān),廉潔奉公,踏踏實(shí)實(shí)工作。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下,要經(jīng)得住各種“糖衣炮彈、燈紅酒綠”的考驗(yàn),一生自重,事事自省,處處自警,不忘自勉,時(shí)時(shí)刻刻保持地稅干部的形象。

  分局工作人員做到同城不吃飯,下鄉(xiāng)不喝酒,誰(shuí)違反就處罰誰(shuí)、追究誰(shuí);經(jīng)費(fèi)管理,嚴(yán)格按照ISO9001《財(cái)務(wù)管理各組規(guī)程》規(guī)定執(zhí)行,分局領(lǐng)導(dǎo)處處帶頭精打細(xì)算、緊縮開(kāi)支,為干部職工樹(shù)立過(guò)緊日子的榜樣。

  三是嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律,潔身自好。一年來(lái),分局干部職工嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律、政治紀(jì)律,人人本著對(duì)分局高度負(fù)責(zé)的精神,始終堅(jiān)持工作高標(biāo)準(zhǔn),生活低要求,服務(wù)高質(zhì)量。分局干部職工今年未有出現(xiàn)不廉潔的行為,沒(méi)有出現(xiàn)以權(quán)謀私,吃、拿、卡、要、報(bào)的現(xiàn)象。

  四、加強(qiáng)“兩個(gè)”文明建設(shè),為廣大納稅人提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)

  今年是我們市局提出的“兩個(gè)”建設(shè)基礎(chǔ)年,一是稅收基礎(chǔ)管理工作年,二是稅務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)工作年。分局圍繞“兩個(gè)”建設(shè)基礎(chǔ)年和“兩個(gè)”文明建設(shè)的要求,著重抓了以下幾個(gè)方面的工作。

  一是優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹(shù)立良好的地稅形象。一年來(lái),各崗征收大廳工作人員犧牲了不少雙休日時(shí)間,如“五一”黃金周,每月納稅期的雙休日等,都堅(jiān)守工作崗位,以工作為重,以大局為重,盡職盡責(zé),奉獻(xiàn)地稅事業(yè),認(rèn)真辦理申報(bào)納稅工作,完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。為了做好服務(wù)工作,方便納稅人,融洽征納關(guān)系,促進(jìn)地稅工作,我們各的崗辦稅工作人員不斷增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)、事業(yè)心和責(zé)任感;加強(qiáng)了政策業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高了工作效率,堅(jiān)持原則,認(rèn)真履行各項(xiàng)職責(zé),做好辦稅服務(wù)等工作,對(duì)待納稅人以誠(chéng)相待,熱情服務(wù),嚴(yán)格執(zhí)法,塑造地稅部門(mén)的良好形象。

  二是愛(ài)崗敬業(yè),營(yíng)造優(yōu)美的各組環(huán)境。首先是抓機(jī)關(guān)管理,基礎(chǔ)建設(shè),給干部職工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。首先對(duì)分局院內(nèi)種植了草坪,進(jìn)行了合理化布局,提高了機(jī)關(guān)品位;其次是抓環(huán)境衛(wèi)生,使分局各組環(huán)境美化,亮化。最后是抓機(jī)關(guān)安全管理,全年分局未出現(xiàn)一例安全隱患。

  三是組織干部職工開(kāi)展積極向上的文體活動(dòng)。一年來(lái),分局干部精誠(chéng)團(tuán)結(jié),和睦相處,工作熱情,生活積極向上。分局充分發(fā)揮分局支部的組織作用,積極開(kāi)展各種文化體育活動(dòng),組織干部職工參加了縣局舉辦的乒乓球、臺(tái)球、籃球比賽,在籃球比賽中取得了第四名的好成績(jī)。在關(guān)鍵時(shí)期并踴躍參加了獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)。

  五、工作中存在的問(wèn)題與不足

  成績(jī)不說(shuō)跑不了,問(wèn)題不說(shuō)不得了。在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們也清醒地看到我們工作中存在的不足,目的是促進(jìn)分局今后的工作。歸納起來(lái)主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  (一)征管資料上

  1、個(gè)體戶征管資料收集內(nèi)容不全。

  2、稅收征收臺(tái)帳登記不規(guī)范、不及時(shí)、登記的內(nèi)容只有自己明白。

  3、雙定清冊(cè)底子不清,有漏登現(xiàn)象,與每月上報(bào)的征管質(zhì)量考核表戶數(shù)不符。

  4、大部分對(duì)個(gè)體戶管理缺乏典型調(diào)查材料。

  5、社保費(fèi)報(bào)表傳遞手續(xù)不全、報(bào)表傳遞不及時(shí),沒(méi)寫(xiě)社保費(fèi)征收分析。

  (二)征收管理上

  1、專管員的管戶底子不清,戶數(shù)不明,檢查存在有漏征漏管戶,新開(kāi)業(yè)戶不辦稅務(wù)登記,未納入管理,有稅不收。

  2、一組對(duì)美容美發(fā)、網(wǎng)吧、香菇收購(gòu)行業(yè)沒(méi)進(jìn)行及時(shí)登記管理,有的從開(kāi)業(yè)到關(guān)門(mén)沒(méi)有進(jìn)行登記和納稅。二組的巡檢市嘗三組的肉案未納入管理,未征收稅款。

  3、納稅人繳納稅票上未加蓋票證專用章和經(jīng)辦人章(三組花莊)。

  4、對(duì)同樣的規(guī)模和同樣檔次核定稅負(fù)不公。5、專管員催繳稅款不及時(shí)。

  (三)征管質(zhì)量考核上(電子表格)

  1、計(jì)算機(jī)運(yùn)用程度低,征管軟件的使用還未走上正規(guī),征管質(zhì)量的考核仍基本依靠手工操作進(jìn)行,費(fèi)時(shí)費(fèi)力,工作效率很低。

  2、專管員忙于日常事務(wù),對(duì)考核表(電子表格)鉆研不夠,導(dǎo)致了考核工作的淡化,怕暴露自己管戶的實(shí)底,忙于應(yīng)酬。

  (四)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)上

  一是部分干部組織紀(jì)律淡保主要表現(xiàn)有:上班遲到早退、串崗溜崗,少數(shù)人混天度日,無(wú)所事事,工作上不盡職盡責(zé),部分干部走讀現(xiàn)象嚴(yán)重,天天在當(dāng)“巡警”,無(wú)心無(wú)力工作。

  二是學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃。部分干部業(yè)務(wù)功底不厚,素質(zhì)不高,存在著吃“老本”的思想,缺乏收稅征管經(jīng)驗(yàn)、缺乏交際能力,缺乏處理問(wèn)題隨機(jī)應(yīng)變能力,卻又不主動(dòng)、不善于學(xué)習(xí)。

  存在這些問(wèn)題的主要原因是:

  1、工作責(zé)任差。有的組長(zhǎng)和專管員根本沒(méi)有工作責(zé)任性,組長(zhǎng)只聽(tīng)匯報(bào),不解決問(wèn)題,專管員只忙于面上工作,不能扎實(shí)的沉下去。

  2、工作時(shí)間差。由于大多數(shù)都是“走讀生”,每星期實(shí)際工作時(shí)間只有4天(星期一中午來(lái),星期五上午走),工作環(huán)境是寬松,若大家不珍惜每月十幾天的工作日,說(shuō)句實(shí)話一是對(duì)不起國(guó)家發(fā)的工資,二是對(duì)不起良心。

  3、集體凝聚力差。沒(méi)有一個(gè)整體榮譽(yù)感,我們大家來(lái)自東西南北,在一起工作是一種緣分,有的人心不是用在工作上,而是用在防人上,說(shuō)是了非,勾心斗角。

  4、工作積極性差。臨時(shí)工和正式人員待遇懸殊差距大,有的人工作總是想我拿待遇的少,帶著情緒工作,帶著包袱工作,出工不出力,工作效率底。

  六、20xx年工作規(guī)劃

  20xx年,我們將抓住機(jī)遇,緊緊圍繞稅收中心工作,求真務(wù)實(shí),規(guī)范管理,繼續(xù)堅(jiān)持以帶好隊(duì),收好稅為中心,加強(qiáng)兩個(gè)文明建設(shè),切實(shí)抓好以下幾個(gè)方面的工作:

  1、加強(qiáng)征管,堵塞漏洞,千方百計(jì)的完成各項(xiàng)稅費(fèi)任務(wù)。一是稅費(fèi)收入任務(wù)責(zé)任化,將稅費(fèi)任務(wù)化整為零,分解到每個(gè)干部,責(zé)任到人,考核到人,確保全年稅收任務(wù)的完成。二是稅收征管細(xì)致化。量化考核指標(biāo),嚴(yán)格征管質(zhì)量考核,每月進(jìn)行征管質(zhì)量考核,嚴(yán)格執(zhí)行工資與任務(wù)掛鉤。堅(jiān)持依法治稅,做到應(yīng)收盡收。

  2、各組登記好稅源和費(fèi)源臺(tái)帳,整理好各種納稅資料和各種檔案資料。

  3、建立健全各項(xiàng)工作制度,落實(shí)各項(xiàng)工作制度,用制度管人管事,嚴(yán)格要求,規(guī)范管理,提~部工作效率;

  4、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和廉政教育,抓好干部職工業(yè)務(wù)培訓(xùn),提~部隊(duì)伍素質(zhì)。

  5、加強(qiáng)信息、調(diào)研和通訊報(bào)道工作,積極完成縣局下達(dá)的信息任務(wù)、調(diào)研任務(wù),打造好分局自己的網(wǎng)站,宣傳推介分局,樹(shù)立良好的分局形象。

稅務(wù)系統(tǒng)年度總結(jié)5

  一、組織收入在克難攻堅(jiān)中得以穩(wěn)步增長(zhǎng)。

  今年來(lái),我們積極應(yīng)對(duì)新常態(tài)下經(jīng)濟(jì)增速繼續(xù)放緩、經(jīng)濟(jì)下行趨勢(shì)明顯等困難挑戰(zhàn),緊扣組織收入中心,不等不靠,主動(dòng)作為,向內(nèi)挖潛,向外拓源,全力以赴“擴(kuò)總量、提質(zhì)量”,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供強(qiáng)大財(cái)力支撐。1-11月份,全縣國(guó)稅系統(tǒng)累計(jì)組織入庫(kù)各項(xiàng)稅收收入34584萬(wàn)元,占省分計(jì)劃42600萬(wàn)元的81.2%,同比增收4401萬(wàn)元,增長(zhǎng)14.6%。地方公共財(cái)政預(yù)算收入累計(jì)完成15187萬(wàn)元,增收6344萬(wàn)元,增長(zhǎng)71.7%。代收工會(huì)經(jīng)費(fèi) 511.73萬(wàn)元。

  需要特別指出的是,面對(duì)前所未有的嚴(yán)峻組收形勢(shì),我們始終牢記履行職能、服務(wù)發(fā)展的主責(zé)主業(yè),依法落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,深入開(kāi)展政策調(diào)研,努力培植地方稅源,傾力服務(wù)財(cái)源建設(shè),為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和民生改善作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。20xx年,辦理出口企業(yè)免抵調(diào)庫(kù)5467萬(wàn)元、退稅1286.3萬(wàn)元。全縣小微企業(yè)享受增值稅減免1111萬(wàn)元,享受所得稅減免56.27萬(wàn)元,3戶企業(yè)享受固定資產(chǎn)加速折舊政策,累計(jì)加速折舊額15.63萬(wàn)元,為2戶資源綜合利用企業(yè)辦理即征即退稅款959.97萬(wàn)元,有力支持了企業(yè)投資創(chuàng)新。

  同時(shí)堅(jiān)持以評(píng)促收,以查促收,全年評(píng)估企業(yè)24戶,評(píng)估有問(wèn)題企業(yè)14戶,評(píng)估補(bǔ)稅526萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)2.4倍;稽查結(jié)案8戶,完成稽查收入516萬(wàn)元,占市局增補(bǔ)計(jì)劃的115%,有效保障了稅收應(yīng)收盡收。

  二、法治環(huán)境在公正執(zhí)法中得以持續(xù)改善。

  今年來(lái),我們牢固樹(shù)立法治稅收思維,堅(jiān)守依法治稅生命線,遵循法定原則不逾矩,強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督,規(guī)范執(zhí)法行為,整頓稅收秩序,嚴(yán)防執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn),稅收內(nèi)部和外部法治環(huán)境得到進(jìn)一步改善。深入開(kāi)展稅收宣傳月、全國(guó)法制宣傳日等活動(dòng),公布A級(jí)納稅人名單和稽查“黑名單”,提升了系統(tǒng)內(nèi)外法治意識(shí)和稅法遵從。

  認(rèn)真總結(jié)說(shuō)理式執(zhí)法工作經(jīng)驗(yàn),在全市國(guó)稅系統(tǒng)案例指導(dǎo)暨說(shuō)理式執(zhí)法工作推廣培訓(xùn)會(huì)和20xx年全市法規(guī)工作會(huì)議上進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流。深化稅收?qǐng)?zhí)法督察,加強(qiáng)執(zhí)法疑點(diǎn)核查,核查疑點(diǎn)數(shù)據(jù)74條,補(bǔ)繳增值稅781.45元,補(bǔ)繳企業(yè)所得稅8402.25元,減少虧損354577.11元。以打虛打騙為重點(diǎn),嚴(yán)打發(fā)票領(lǐng)域違法犯罪,與公安部門(mén)合辦和協(xié)辦3起虛開(kāi)增值稅專用發(fā)票案件,依法刑拘2人,嚴(yán)厲打擊了涉稅違法犯罪行為,維護(hù)了公平公正稅收秩序。

  三、征管改革在統(tǒng)一推進(jìn)中得以全面實(shí)施。

  今年來(lái),我們?cè)谏霞?jí)部門(mén)的統(tǒng)一部署和安排下,全力推進(jìn)“營(yíng)改增”試點(diǎn)改革、國(guó)地稅深度合作和金稅三期工程,贏得了納稅人的充分認(rèn)可和滿意。營(yíng)改增試點(diǎn)改革全面落地。先后完成了20xx戶“營(yíng)改增”納稅人的信息移交、1874戶有效納稅人信息確認(rèn)及錄入、分行業(yè)“營(yíng)改增”政策及涉稅事項(xiàng)網(wǎng)上辦理培訓(xùn)、稅控設(shè)備的發(fā)行和發(fā)票發(fā)售、輔導(dǎo)納稅人模擬開(kāi)票,CTAIS網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行等硬軟件排查補(bǔ)缺等各項(xiàng)工作。組織開(kāi)展各類培訓(xùn),培訓(xùn)納稅人1200多戶次。

  5月1日零時(shí),成功開(kāi)出了第一張住宿業(yè)增值稅專用發(fā)票。1-11月,入庫(kù)“營(yíng)改增”稅收6176萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)301.6%。同時(shí)全面落實(shí)好首問(wèn)責(zé)任、限時(shí)辦結(jié)、綠色通道、流動(dòng)導(dǎo)稅、領(lǐng)導(dǎo)值班等各項(xiàng)服務(wù)制度,通過(guò)增設(shè)窗口、增加人員、推行網(wǎng)上辦稅、預(yù)約辦稅、延時(shí)服務(wù)等方式,全力以赴打好全面推開(kāi)營(yíng)改增試點(diǎn)戰(zhàn)役,取得了省局暗訪無(wú)問(wèn)題無(wú)負(fù)面通報(bào)的好成績(jī)。國(guó)地合作深入推進(jìn)。聯(lián)合設(shè)廳辦稅,推行“互派人員、互設(shè)窗口”方式聯(lián)合辦稅模式,聯(lián)合辦理國(guó)地稅相關(guān)業(yè)務(wù)8萬(wàn)筆,合作征收稅款22925萬(wàn)元。

  此項(xiàng)工作受到XX縣委書(shū)記汪小波的肯定性批示,省地稅局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)楊天然在調(diào)研時(shí),也給予了高度評(píng)價(jià)。聯(lián)合登記管理,開(kāi)展“兩證整合”,聯(lián)合辦理變更登記1248戶次,協(xié)同辦理注銷(xiāo)登記198戶。聯(lián)合信用管理,聯(lián)合開(kāi)展信用評(píng)價(jià)483戶,聯(lián)合與縣工行、縣農(nóng)商行開(kāi)展納稅信用貸,4戶次企業(yè)獲得納稅信用貸款800萬(wàn)元。聯(lián)合稅收分析,雙方就“營(yíng)改增”實(shí)施稅收變化和電力行業(yè)體制轉(zhuǎn)換稅收影響聯(lián)合向縣政府上報(bào)稅收分析報(bào)告兩篇,得到縣委、政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。金三工程成功上線。扎實(shí)開(kāi)展數(shù)據(jù)清理、分級(jí)分類分崗培訓(xùn)、雙軌運(yùn)行、人海壓力測(cè)試等各項(xiàng)工作, 8月8日金稅三期單軌順利上線運(yùn)行。

  四、便民辦稅在統(tǒng)一規(guī)范中得以提檔升級(jí)。

  今年來(lái),我們?nèi)尕瀼芈鋵?shí)《納服規(guī)范》,繼續(xù)深入開(kāi)展便民辦稅春風(fēng)行動(dòng),踐行“首問(wèn)負(fù)責(zé)、一窗受理、領(lǐng)導(dǎo)坐班”等服務(wù)承諾。推行企業(yè)“三證合一、一照一碼”、個(gè)體工商戶“二證合一”登記制度,與工商等部門(mén)建立了信息共享機(jī)制,降低了市場(chǎng)主體的準(zhǔn)入門(mén)檻,解決了登記辦證多頭跑問(wèn)題。加強(qiáng)納稅信用等級(jí)評(píng)定及管理,共評(píng)出A級(jí)納稅人23戶,B級(jí)納稅人123戶,C級(jí)納稅人87戶,D級(jí)納稅人4戶。

  為“走出去”“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”大企業(yè)提供“3510”個(gè)性化服務(wù),對(duì)興發(fā)集團(tuán)股權(quán)轉(zhuǎn)讓業(yè)務(wù)進(jìn)行跟蹤服務(wù),入庫(kù)稅收500萬(wàn)元。廣泛運(yùn)用大廳顯示屏、納稅人學(xué)堂、稅企QQ群、官方微信微博等載體,加強(qiáng)稅法宣傳解讀,主動(dòng)公開(kāi)行政審批清單、執(zhí)法權(quán)力清單、納稅信用清單,暢通納稅人投訴、復(fù)議、訴訟等維權(quán)渠道,切實(shí)保障了納稅人合法權(quán)益。全年辦理12366轉(zhuǎn)辦件3件,回復(fù)滿意率達(dá)100%,提高了納稅人滿意度和遵從度。

  五、嚴(yán)實(shí)作風(fēng)在主題教育中得以牢固樹(shù)立。

  今年來(lái),我們嚴(yán)格落實(shí)從嚴(yán)治黨的'要求,嚴(yán)明紀(jì)律約束,嚴(yán)肅作風(fēng)整治,將作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)不斷引向深入,系統(tǒng)上下嚴(yán)紀(jì)守規(guī)、崇廉尚實(shí)的風(fēng)尚進(jìn)一步樹(shù)立。深入貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,層層傳導(dǎo)壓力,開(kāi)展專項(xiàng)檢查,強(qiáng)化責(zé)任追究,推進(jìn)了“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)落地。組織開(kāi)展了一把手上黨課、警示教育、廉政講座等廉政宣教活動(dòng),提升了全員廉政意識(shí)。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為抓手,開(kāi)展了延伸到扶貧村的“支部主題黨日”創(chuàng)新活動(dòng)和手抄黨章100天活動(dòng)。

  實(shí)施“靶向監(jiān)控廉政風(fēng)險(xiǎn)”的特色項(xiàng)目,建立了以紀(jì)檢組、監(jiān)察室、各支部專(兼)紀(jì)檢監(jiān)察員三位一體的內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,對(duì)外聘請(qǐng)了12名特邀監(jiān)察員,形成內(nèi)外配合的全方位監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。對(duì)作風(fēng)紀(jì)律、干部言行、重大決策、選人用人、財(cái)務(wù)支出、資產(chǎn)管理等進(jìn)行全面規(guī)范,重點(diǎn)對(duì)婚喪嫁娶、帶彩娛樂(lè)、公款吃喝旅游、工作期間飲酒,上班時(shí)間網(wǎng)游網(wǎng)購(gòu)不務(wù)正業(yè)等實(shí)施明察暗訪。

  今年來(lái),實(shí)施了臺(tái)式電腦、打印機(jī)集中批量采購(gòu),視頻會(huì)議終端、UPS不間斷電源、空調(diào)機(jī)協(xié)議供貨電子采購(gòu),采購(gòu)金額303萬(wàn)元,節(jié)約資金68萬(wàn)元。實(shí)行預(yù)算執(zhí)行定期通報(bào)和分析制度,嚴(yán)格“三公”經(jīng)費(fèi)、差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)和培訓(xùn)費(fèi)的開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn),接待費(fèi)同比減少2萬(wàn)元,下降了30%,車(chē)輛費(fèi)同比減少1萬(wàn)元,下降了11%。

  六、國(guó)稅形象在精心培育中得以不斷優(yōu)化。

  今年來(lái),我們對(duì)內(nèi)以提升隊(duì)伍素質(zhì)、激發(fā)隊(duì)伍活力為出發(fā)點(diǎn),借助績(jī)效管理、數(shù)字人事“東風(fēng)”,加強(qiáng)思想政治、意識(shí)形態(tài)建設(shè),重視干部培養(yǎng);對(duì)外以創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、樹(shù)立良好形象為落腳點(diǎn),強(qiáng)化正向引導(dǎo),深化文明創(chuàng)建,國(guó)稅部門(mén)形象和外部環(huán)境不斷優(yōu)化。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理,嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉、誡勉談話等制度。穩(wěn)步推進(jìn)數(shù)字人事,開(kāi)展主題攝影比賽、文化長(zhǎng)廊建設(shè)、文化沙龍等活動(dòng),積極組織參加“崗位大練兵”,4人分別榮獲征管評(píng)估類、納稅服務(wù)類一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)。

  開(kāi)展“五好單位”、“五好個(gè)人”、“十星單位”和“科室十星個(gè)人”等爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),激發(fā)了干部職工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的工作激情。持續(xù)推進(jìn)文明創(chuàng)建,先后開(kāi)展了以爭(zhēng)創(chuàng)“遵紀(jì)守法星、敬業(yè)奉獻(xiàn)星、人際和諧星、優(yōu)質(zhì)服務(wù)星、環(huán)境衛(wèi)生星、社會(huì)信譽(yù)星、清正廉潔星、道德風(fēng)尚星、志愿服務(wù)星、勤奮學(xué)習(xí)星”為內(nèi)容的“十星”創(chuàng)建活動(dòng),以“健心、健腦、健身”為內(nèi)容的“三健”活動(dòng),以“誠(chéng)信為民”的主題承諾活動(dòng),以“踐行價(jià)值觀,爭(zhēng)當(dāng)排頭兵”主題教育實(shí)踐活動(dòng)。

  開(kāi)辦道德講堂6期, 2人被縣文明委表彰為優(yōu)秀志愿者,縣局網(wǎng)絡(luò)文明志愿服務(wù)隊(duì)被縣文明委表彰為優(yōu)秀志愿服務(wù)組織。深入黃糧鎮(zhèn)高華村開(kāi)展精準(zhǔn)扶貧,發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),為推動(dòng)全縣脫貧攻堅(jiān)當(dāng)好表率。協(xié)助市直扶貧工作隊(duì)做好古夫鎮(zhèn)咸水村在全市率先整體脫貧出列工作,深得市局領(lǐng)導(dǎo)重視。今年來(lái),縣局先后榮獲全縣20xx年度接受履職盡責(zé)督促檢查工作四個(gè)“點(diǎn)題督查類”單位第一名,被省總工會(huì)、省局表彰工會(huì)經(jīng)費(fèi)代征先進(jìn)集體。

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