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酒店崗位職責(zé)

時間:2023-01-10 11:30:02 服務(wù)業(yè)/酒店/餐飲 我要投稿

酒店崗位職責(zé)【熱】

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編整理的酒店崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

酒店崗位職責(zé)【熱】

酒店崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、負責(zé)現(xiàn)金收入管理、當(dāng)日營業(yè)收入必須上繳銀行嚴格劃分收與支出的界限不允許挪用營業(yè)收入。

  2、不允許有白條及預(yù)支單抵庫現(xiàn)象。

  3、檢查一切收、付繳收業(yè)務(wù)憑證,做到有憑證有審批手續(xù)完備,項目內(nèi)容清楚齊全,大小定金額相符合。對檢查無誤的憑證及時辦理收、付、繳業(yè)務(wù)。

  4、負責(zé)編制酒店每日資金報表和銀行存款每日報告。

  5、采用不定期的抽查方法檢查庫存現(xiàn)金情況。

  6、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金清點盤點制度每日核對庫存現(xiàn)金,做到帳款相符確保現(xiàn)金的安全。

  7、妥善保管各種收、付款證和酒店鳘日收入報告要及時整理歸檔,做到有條不紊。

  職位要求:

  1、專及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會計學(xué)等財會類相關(guān)專業(yè);

  2、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、財務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗;

  3、熟悉日常辦公軟件操作,熟練運用excel表格,具有較高的`工作效率;

  4、細心謹慎,原則性強;具有較強的服務(wù)、協(xié)作意識,良好的條理性,工作細心認真負責(zé)。

  5、有酒店財務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

酒店崗位職責(zé)2

  一、門衛(wèi)工作職責(zé):

 。ㄒ唬W(xué)校校門、樓道門、教室門的管理

  1、每天早上8:00以后關(guān)閉南大門,開啟門衛(wèi)室旁的小門。下午15:40,關(guān)閉小門,開啟南大門。17:00南大門關(guān)一半,17:30以后關(guān)閉南大門。無特殊情況,南大門不得隨意開閉。北大門每天6:30后開門,8:00以后關(guān)閉。除食堂供貨商送菜車、環(huán)衛(wèi)所垃圾車、食堂泔水清運車、學(xué)校校車送飯時段可開啟,并在開啟后及時關(guān)閉。其余時間任何人不得隨意進出后門。

  2、每天早上6:00——晚上18:00,做好各樓道門的開、閉。

  3、早上6:30前開好所有普通教室的門。每天學(xué)校靜堂后,巡視校園,檢查各室門窗。

 。ǘW(xué)校外來人員登記

  1、熱情、大方、耐心、有禮地接待外來人員。

  2、如找校領(lǐng)導(dǎo)辦理有關(guān)事務(wù),需先和辦公室或校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系預(yù)約后方得準許進入;在正常上課時間內(nèi),有來訪者(學(xué)生家長、親朋好友等人員),須滯留至下課并出示相關(guān)有效證件(如身份證、學(xué)生證、軍官證、警官證等)進行登記后才準入內(nèi);未經(jīng)總務(wù)處批準的其他外來人員,不得準許進入;其它情況,需憑其出示有效證件進行登記,未出示有效證件者不得準許進入。如無相關(guān)有效證件但又確實有急事需進入校門者,需憑學(xué)校相關(guān)部門許可或由相關(guān)老師帶領(lǐng)方得進入,對此異常情況,值班保安需記錄在卷備查。外來參觀團體需由帶隊人登記,并有我校相關(guān)人員的陪同下方可入校。全校靜堂后,不接待任何外來人員。

 。ㄈ、報刊雜志的.分發(fā)

  1、每天負責(zé)準時分、發(fā)各辦公室教師的報刊雜志。

  2、負責(zé)分好學(xué)生部分報刊雜志。

  (四)、清潔衛(wèi)生工作

  1、負責(zé)好學(xué)校大廳、傳達室、車棚地面的清潔衛(wèi)生工作。

  2、每天學(xué)校靜堂后,負責(zé)好學(xué)校門前通道、操場的清潔衛(wèi)生工作。

 。ㄎ澹、地下車庫的管理

  1、每天全面負責(zé)好地下車庫的關(guān)閉工作。確保車庫門前暢通。

  2、做好地下車庫的保潔工作,每周1-2次。

  3、做好地下車庫的防火防盜工作,確保安全。

 。⒄緧徰策

  1、每天早上6:30在學(xué)校北大門站崗,迎接學(xué)生。站崗期間不得隨意脫崗。

  2、每天下午15:40在學(xué)校南大門,協(xié)助保安維持家長接送車輛、人員的秩序。疏導(dǎo)交通,維持校門前的道路暢通。

  3、每天18:00——18:40巡視全校,檢查各室門窗及水電,確保校園安全。

 。ㄆ撸、緊急情況的處置

  對在值班過程中出現(xiàn)的緊急情況(如打架斗毆、尋釁滋事、聚眾鬧事等緊急情況),須立即報警并報告學(xué)校總務(wù)處相關(guān)老師。同時要采取必要的處置措施,防止事態(tài)的進一步擴大。

  二、門衛(wèi)工作要求:

  1、上班時間內(nèi)必須穿著工作服裝,著裝整齊、儀態(tài)嚴謹。接待家長、外來訪客態(tài)度熱情、大方、耐心、有禮。

  2、平時須對外來人員積極進行有關(guān)的登記工作并發(fā)放進校證,絕不允許對可疑人員、可疑物品、可疑情況不管不問。

  3、值班室內(nèi)不準滯留無關(guān)和閑散人員,值班人員不得在值班室內(nèi)做與工作無關(guān)的事。

  以上要求,學(xué)校門衛(wèi)必須遵照執(zhí)行,并由學(xué)?倓(wù)處對之進行檢查和監(jiān)督,如有違紀情形,一經(jīng)查實,學(xué)?倓(wù)處將對之進行處理和處罰,如違紀次數(shù)較多,嚴重影響到學(xué)校大門的門衛(wèi)工作,學(xué)?倓(wù)處將根據(jù)情況對違紀的門衛(wèi)予以更換和清退!

酒店崗位職責(zé)3

  1、協(xié)助部門經(jīng)理處理銷售部業(yè)務(wù)和行政工作,負責(zé)將酒店的.各項文件和指令送達到有關(guān)人員,協(xié)助經(jīng)理做好月度、季度及年度總結(jié),協(xié)助經(jīng)理做好銷售業(yè)務(wù)統(tǒng)計工作。

  2、負責(zé)部門的業(yè)務(wù)及行政檔案分類存放,收集市場信息,供部門業(yè)務(wù)人員參考。

  3、協(xié)助部門經(jīng)理做好客源成份、流量和成本分析。

  4、負責(zé)部門的日常工作。

酒店崗位職責(zé)4

  【直系下級】:

  助理管家

  【崗位職責(zé)】:

  房務(wù)總監(jiān)全權(quán)負責(zé)處理部門的一切事務(wù),帶領(lǐng)部門全體員工努力工作,完成酒店總經(jīng)理所下達的各項目標。

  【工作內(nèi)容】:

  1.負責(zé)計劃、組織、指揮完成酒店總經(jīng)理下達的營業(yè)指令及所有房務(wù)事宜。

  2.協(xié)助酒店總經(jīng)理制定酒店經(jīng)營方向和管理目標。

  3.制定房務(wù)部未來的工作計劃,定期向總經(jīng)理作月度、季度、年度工作總結(jié)及經(jīng)營管理分析報告。

  4.負責(zé)房務(wù)部人員定編,成本核算,成本控制(預(yù)算),安全管理等負管理之責(zé),保持高水平的`服務(wù)質(zhì)量。

  5.制度客房部管理體制,激勵機制,崗位責(zé)任,服務(wù)流程標準化、規(guī)范化,確保其有效實施,并不斷優(yōu)化改進。

  6.對各部門管理人員培訓(xùn),績效評估考核,崗位督導(dǎo)等并鼓勵民主參于管理決策,提高員工士氣和工作積極性,提高有替質(zhì)的員工作為培育對象。

  7.為使房務(wù)部工作順利開展完成,要經(jīng)常與有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)和溝通工作。

  8.檢查樓道、房間和公共區(qū)域消防器材,檢查防火工作和安全工作。

酒店崗位職責(zé)5

  1、負責(zé)酒店安裝專業(yè)目標成本、合約規(guī)劃的編制審核,組織動態(tài)成本統(tǒng)計、分析和控制

  2、組織外部咨詢公司編制安裝類工程量清單

  3、負責(zé)編制酒店安裝類招標計劃

  4、組織開展酒店安裝類招標,包括招標準備(招標文件編制、審核入圍單位、發(fā)標、答疑、回標、)

  5、將專業(yè)層面評標結(jié)果及時整理上報,跟進定標結(jié)果

  6、基于定標結(jié)果,指導(dǎo)地產(chǎn)公司發(fā)送結(jié)果通知

  7、牽頭開展與中標單位合同細節(jié)談判,合同草擬、審批跟進與合同最終簽訂工作

  8、負責(zé)酒店機電工程變更簽證審核

  9、負責(zé)酒店安裝類工程結(jié)算的審核

酒店崗位職責(zé)6

  1、根據(jù)總經(jīng)理的指示要求,起草各種公文函件;

  2、負責(zé)編寫行政辦會議記要和決議。檢查落實執(zhí)行情況,并及時反饋信息;

  3、負責(zé)酒店公文、資料的收發(fā)登記及分類、合理保管工作;

  4、嚴格執(zhí)行總經(jīng)理、行政總監(jiān)指示,處理有關(guān)信函、電報、電話,做好記錄,上傳下達;

  5、嚴格執(zhí)行保密制度,認真做好保密工作。重要文件絕不外傳;

  6、及時將酒店員工投訴反映總經(jīng)理及總監(jiān),以利及時處理;

  7、加強與各部門的`聯(lián)系,及時向總經(jīng)理反映部門情況,以利總經(jīng)理決策。

酒店崗位職責(zé)7

  1.負責(zé)所管轄倉庫物資設(shè)備的進倉、出倉、保管工作;

  2.負責(zé)對庫存物資進行歸類、分區(qū)擺放、標識;

  3.及時做好各類進出倉單據(jù)的傳遞、保管、存檔工作;

  4.定期與項目財務(wù)核對賬目,保證賬物相符;

  5.定期對庫存物資進行盤點,確保賬實相符。

酒店崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、全面負責(zé)處理酒店的總體事務(wù),和酒店全體員工共同努力,確保完成公司下達的經(jīng)營考核的各項目標。

  2、負責(zé)組織、實施及監(jiān)督下屬按諾言標準建立培訓(xùn)體系,制定和實施店內(nèi)各部門培訓(xùn)計劃,為諾言培養(yǎng)合格的管理型人才;

  3、定期巡視旅館總臺、客房、公眾場所、后勤區(qū)域及各崗位工作情況,檢查服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

  4、做好酒店人力資源規(guī)劃,負責(zé)店內(nèi)人事工作的'監(jiān)督、指導(dǎo)、考核、招聘工作,定期與員工進行思想交流,提高員工滿意度。

  任職資格:

  1、愛崗敬業(yè),注重工作結(jié)果,有同等崗位工作經(jīng)驗兩年以上;

  2、誠信、正直,有親和力;。

  3、出色的溝通能力、表達能力、團隊建設(shè)能力。

酒店崗位職責(zé)9

  1.對直屬上級負責(zé);

  2.以身作則,帶領(lǐng)屬下員工嚴格執(zhí)行《員工手冊》和各項規(guī)章制度;

  3.負責(zé)不折不扣的貫徹酒店各項規(guī)章制度和上級決議通知精神,做到上傳下達;

  4.負責(zé)每天檢查所屬員工的儀容儀表等是否達到酒店的規(guī)定要求;

  5.以最佳的精神面貌投入工作,耐心、熱情、準確、快捷的為客人服務(wù),給客人在最后離店時留下一個好印象;

  6.熟練掌握電腦的操作步驟及熟記每個菜名、編碼和助記符號;

  7.負責(zé)餐廳收銀處的排班和考勤,對工作紀律、工作質(zhì)量負主要責(zé)任;

  8.負責(zé)將住店客人的消費傳帳單,經(jīng)檢查準確無誤后,及時傳遞到前廳收銀處;

  9.督導(dǎo)檢查收銀員對外匯管理制度、貨幣獎金管理制度及帳單發(fā)票管理規(guī)定的執(zhí)行情況;

  10.負責(zé)隨時抽查收銀處備用金,檢查收銀點的繳款情況;

  11.負責(zé)對發(fā)票的使用,保管和監(jiān)控;

  12.負責(zé)及時發(fā)現(xiàn)餐飲收銀點存在的管理漏洞并提出解決方案;

  13.負責(zé)餐飲收銀處備用物料的領(lǐng)用;

  14.負責(zé)餐飲應(yīng)收帳款的控制和追收;

  15.負責(zé)與相關(guān)部門、崗位之間的工作協(xié)調(diào)與溝通;

  16.檢查交班本反映事項的.落實情況;

  17.負責(zé)定期或不定期對收銀員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能考核,提高收銀員的業(yè)務(wù)水平,品德修養(yǎng);

  18.負責(zé)餐飲收銀各種單據(jù)、文件、合同的整理及保存歸檔;

  19.督導(dǎo)所屬員工妥善保管、愛護和正確使用各種機械設(shè)備。如電腦、打印機、pos機、驗鈔機等,保證各項設(shè)備的正常運行;

  20.負責(zé)檢查所管轄收銀點的消防、安全、衛(wèi)生等管理工作;

酒店崗位職責(zé)10

  工作職責(zé):

  1、在上級領(lǐng)導(dǎo)和公安部門的指導(dǎo)下,全面負責(zé)飯店安全工作,維護內(nèi)部治安秩序,防火、防盜、防各類事故和事件的發(fā)生;保障客人和飯店職工的人身及財產(chǎn)安全;

  2、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全保衛(wèi)工作的方針政策和有關(guān)條例。根據(jù)飯店的特點和實際情況,協(xié)助上級制定和實施飯店的各項安全管理規(guī)章制度及員工宿舍、員工更衣室的規(guī)章制度;

  3、主持安全部的日常工作,組織、布置、協(xié)調(diào)酒店安全工作;

  4、指導(dǎo)和督促各部門的安全管理工作,協(xié)助各部門建立健全各項安全規(guī)章制度;

  5、接待、解決、處理客人有關(guān)安全方面的投訴;

  6、及時、公正地處理在飯店內(nèi)發(fā)生的一般性安全事故和事件,對重大安全事故保護現(xiàn)場,迅速組織調(diào)查,并上報領(lǐng)導(dǎo)和公安機關(guān);

  7、對酒店員工進行安全知識教育、組織防火演習(xí)、安全素質(zhì)考核;

  8、對外代表酒店負責(zé)與有關(guān)政府機構(gòu)、國家安全部門,公安部門、消防部門等進行業(yè)務(wù)聯(lián)系,配合、協(xié)調(diào)有關(guān)工作與業(yè)務(wù)來往;

  9、負責(zé)招聘、考核、安排、檢查、評估下屬的工作并組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),部署、檢查下屬的工作,對部門員工有表揚、獎勵、批評和處理的權(quán)力,有知才、育才、用才的'管理方法;

  10、負責(zé)制定、部署重要人物的警衛(wèi)方案和工作任務(wù);

  11、制定本部門全年費用預(yù)算,并監(jiān)督實施;

  12、定期向總經(jīng)理呈報酒店內(nèi)安全情況;

  13、完成上級布置的其他工作。

  素質(zhì)技能要求:

  1、心理素質(zhì):有較強的毅力,能吃苦耐勞,富有獻身精神,有較強的事業(yè)心、進取心,工作責(zé)任心強,辦事公正,反應(yīng)靈敏;

  2、自然條件:25—45周歲,身體健康,精力旺盛,儀表端莊

  3、文化程度:大專文化程度或接受過(公安、司法)專業(yè)學(xué)習(xí)、培訓(xùn),懂得心理學(xué)、行為科學(xué)、犯罪心理學(xué)以及現(xiàn)場保護、安全、保衛(wèi)、偵破等有關(guān)知識,

  4、外語水平:英語達到中級水平,能用外語同國外客人就有關(guān)安全問題進行對話;

  5、工作經(jīng)驗:具有三年以上高級酒店安全管理工作經(jīng)歷,接受過高級酒店安全管理培訓(xùn),有較強的管理經(jīng)驗;有較強的理解和判斷能力和處理突發(fā)事件的能力;受過公安、保安培訓(xùn)、兵役訓(xùn)練者;

  6、特殊要求:會辦公電腦操作,了解有關(guān)酒店安全工作的政策、法規(guī);了解《治安管理處罰條例》;有較強的語言文字表達能力;有較強的組織、領(lǐng)導(dǎo)能力;

酒店崗位職責(zé)11

  1、負責(zé)倉庫日常出、入庫的賬務(wù)工作,保證帳卡物一致。

  2、定期整理倉庫,認真做好倉庫材料的'分類和擺放工作;

  3、定期不定期進行盤點工作;認真做好倉庫安全防范工作;

  4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

酒店崗位職責(zé)12

  1、能夠接受外派,門店地址基本位于浙江或者江蘇。

  2、主持所在門店全面工作,對門店所屬各職能部門下達工作任務(wù)并指導(dǎo)、落實、檢查、協(xié)調(diào)。

  3、組織分析本門店營業(yè)情況,制定各項經(jīng)營計劃與預(yù)算并完成經(jīng)營指標。

  4、主持編制和完善所在門店各項服務(wù)規(guī)范和工作程序。

  5、做好內(nèi)外部協(xié)調(diào)工作及其他相關(guān)部門的溝通合作。

  6、主持召開部門例會,組織,協(xié)調(diào),指導(dǎo)和把控門店貫徹實施各項經(jīng)營計劃并控制費用預(yù)算。

  7、做好本門內(nèi)部培訓(xùn)工作,提升本門店員工各項工作技能,培養(yǎng)優(yōu)秀員工。

  8、嚴抓安全經(jīng)營,做到人員零傷亡、火災(zāi)零發(fā)生、重大物資零盜竊的安全“三零”標準。

酒店崗位職責(zé)13

  1.對所轄樓層客房的接待服務(wù)工作進行督導(dǎo)、檢査,保證客房接待工作的正常、順利進行,直接對客房部經(jīng)理負責(zé)。

  2.掌握所屬員工的思想和工作情況,充分發(fā)揮班組長的作用,善于說服動員,做耐心細致的思想工作。

  3.根據(jù)具體的接待任務(wù),組織、調(diào)配人力。

  4.每天巡視客房,使客房布置、清潔衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量保持正常穩(wěn)定水平。

  5.匯總核實客房狀況,及時向前臺提供準確的客房狀況報表。

  6.對客房設(shè)施設(shè)備進行定期保養(yǎng),保證房內(nèi)設(shè)施完好、物資齊全。發(fā)現(xiàn)損壞或故障應(yīng)及時報修。提出設(shè)備更新、布置更新計劃。掌握好各班組日常更換的布草及客房用品的消耗情況。

  7.主動接觸客人及陪同人員,了解客人特點和要求。

  8.對班組處理不了的`客人要求或疑難問題,主動幫助解決或幫助聯(lián)絡(luò)。

  9.負責(zé)對所屬員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  10.經(jīng)常檢查所轄員工的儀容儀表、禮貌服務(wù)情況。

  11.負責(zé)所屬各班組的日常行政管理工作,對員工的工作態(tài)度、勞動紀律和工作質(zhì)量進行統(tǒng)計考評。

  12.執(zhí)行客房部經(jīng)理交給的其他任務(wù)。

酒店崗位職責(zé)14

  工作范圍:酒店的公共區(qū)域,十一樓公共衛(wèi)生間、老總辦公室、兩條消防樓梯。

  工作內(nèi)容:

  1、7:00——7:55大堂立式煙灰桶清潔并換垃圾袋,會客區(qū)清潔以及大堂地面推塵。

  2、7:55——8:15參加客房的早班晨會,聽取一天的工作安排及特殊事項。

  3、8:15——8:30巡視大堂區(qū)域立式煙灰桶、及會客區(qū)。

  4、8:30——9:30清掃老總辦公室衛(wèi)生,11樓公共衛(wèi)生間衛(wèi)生,穿插巡視大堂區(qū)域。

  5、9:30——11:30清掃大堂區(qū)域,以及5F—12F公共區(qū)域地面、消防樓梯。

  A、大堂地面不間斷的日常推塵,發(fā)現(xiàn)特殊污漬及時處理。

  B、大堂理石墻面、玻璃的日常除塵。

  C、立式煙灰桶、垃圾桶、煙缸的日常保養(yǎng)、清潔,清洗并更換沙石,發(fā)現(xiàn)煙頭及時處理,最多是不可超過3個煙頭。

  D、電梯內(nèi)外的擦塵以及保養(yǎng),給電梯上不銹鋼光亮劑,注意死角衛(wèi)生。

  E、大堂綠色植物的清潔。注意植物的葉子要用專用的抹布擦拭。植物花盆內(nèi)部不要存有其他雜物。

  F、大堂地面邊縫的清潔。要用廢牙刷每天清潔大堂地面的衛(wèi)生死角。

  G、樓層走廊的清潔。要求每隔30分鐘巡查一次。確保樓層走廊的衛(wèi)生標準,特別注重滅火器箱,報警鈴的衛(wèi)生問題。

  10、11:30——12:00巡視大堂區(qū)域立式煙灰桶、大堂衛(wèi)生、各樓層公共區(qū)域地面的清理。

  11、12:00——12:30工作餐

  12、12:30——14:00清掃大堂區(qū)域,以及5F—12F公共區(qū)域地面、消防樓梯。

  A、大堂地面不間斷的日常推塵,發(fā)現(xiàn)特殊污漬及時處理。

  B、大堂理石墻面、玻璃的日常除塵。

  C、立式煙灰桶、垃圾桶、煙缸的日常保養(yǎng)、清潔,清洗并更換沙石,發(fā)現(xiàn)煙頭及時處理,最多是不可超過3個煙頭。

  D、電梯內(nèi)外的擦塵以及保養(yǎng),給電梯上不銹鋼光亮劑,注意死角衛(wèi)生。

  E、大堂綠色植物的清潔。注意植物的葉子要用專用的抹布擦拭。植物花盆內(nèi)部不要存有其他雜物。

  F、大堂地面邊縫的清潔。要用廢牙刷每天清潔大堂地面的衛(wèi)生死角。

  G、樓層走廊的清潔。要求每隔30分鐘巡查一次。確保樓層走廊的衛(wèi)生標準,特別注重滅火器箱,報警鈴的衛(wèi)生問題。

  7、14:00——15:00每日一小時做安排的周期清潔工作。

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  9、寫好交接記錄本和中班保潔交接。

  中班

  1、14:00——15:00每日一小時做安排的周期清潔工作。

  2、15:00——15:30清掃公共區(qū)域衛(wèi)生。

  3、15:30——16:30清掃大堂區(qū)域立式煙灰桶、公共區(qū)域衛(wèi)生。

  4、16:30——17:00清掃及保養(yǎng)電梯衛(wèi)生。

  5、17:00——17:30巡視公共區(qū)域衛(wèi)生。

  6、17:30——18:00工作餐

  7、18:00——21:00清掃大堂區(qū)域,以及5F—12F公共區(qū)域地面、消防樓梯,并協(xié)助中班服務(wù)員查退房,送客用品,在房間緊張時,幫助中班服務(wù)員做房。同時要對大堂不間斷的巡視及保潔,重點大堂地面、立式煙灰桶,客用衛(wèi)生間。

  A、大堂地面不間斷的日常推塵,發(fā)現(xiàn)特殊污漬及時處理。

  B、大堂理石墻面、玻璃的日常除塵。

  C、立式煙灰桶、垃圾桶、煙缸的日常保養(yǎng)、清潔,清洗并更換沙石,發(fā)現(xiàn)煙頭及時處理,最多是不可超過3個煙頭。

  D、電梯內(nèi)外的.擦塵以及保養(yǎng),給電梯上不銹鋼光亮劑,注意死角衛(wèi)生。

  E、大堂綠色植物的清潔。注意植物的葉子要用專用的抹布擦拭。植物花盆內(nèi)部不要存有其他雜物。

  F、大堂地面邊縫的清潔。要用廢牙刷每天清潔大堂地面的衛(wèi)生死角。

  G、樓層走廊的清潔。要求每隔30分鐘巡查一次。確保樓層走廊的衛(wèi)生標準,特別注重滅火器箱,報警鈴的衛(wèi)生問題。

  8、21:00——22:00巡視自己所有的工作區(qū)域,整理好自己的工作工具及服務(wù)間。

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  10、22:00寫好交接記錄本和早班服務(wù)交接。

酒店崗位職責(zé)15

  1.合理安排屬下工作班次,全面安排采購計劃,保證采購工作和順利進行。

  2.與供應(yīng)商建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,完成酒店采購任務(wù)。

  3.了解市場信息,比值論論價,降低費用開支。

  4.檢查和監(jiān)督進口物品的報關(guān)工作,做到手續(xù)齊全,資料齊備。

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