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廣告總監(jiān)職責(zé)

廣告總監(jiān)職責(zé)

廣告總監(jiān)職責(zé)1

  1、具備3年或以上汽車行業(yè)銷售或公關(guān)銷售工作經(jīng)驗。

  2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告,了解汽車媒體屬性和網(wǎng)絡(luò)廣告發(fā)展趨勢。

  3、負(fù)責(zé)汽車媒體互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售,建立廣告銷售渠道,拓展城市分站業(yè)務(wù)和管理規(guī)劃。

  4、能夠獨立完成銷售項目,高效整合內(nèi)外部資源促成銷售業(yè)績,完成月度、季度、年度銷售業(yè)績?nèi)蝿?wù)。

  5、結(jié)合編輯部、市場策劃營銷部工作內(nèi)容,能充分定位公司產(chǎn)品及競爭優(yōu)勢,根據(jù)客戶需求獨立進行客戶服務(wù)以及營銷方案策劃,有效的為客戶提供公司推廣計劃,解決客戶需求。

  6、富有激情和一定的創(chuàng)新管理理念,追求個人職業(yè)發(fā)展和公司利益共贏,

廣告總監(jiān)職責(zé)2

  1、 擬定部門業(yè)務(wù)團隊管理規(guī)劃,制定項目銷售任務(wù);

  2、 協(xié)助制定適合本部門的'規(guī)章制度和工作流程,確保部門各項工作有序開展;

  3、 管理銷售人員,建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍,同時負(fù)責(zé)銷售人員的考核與任務(wù)跟進;

  4、積極主動地協(xié)助銷售人員完成個人目標(biāo);

  5、完成公司下達的團隊任務(wù)指標(biāo)。

廣告總監(jiān)職責(zé)3

  1.需求分析:通過與業(yè)務(wù)團隊及客戶的深入溝通,挖掘并分析各方本質(zhì)需求,制定相關(guān)的產(chǎn)品解決方案;

  2.產(chǎn)品設(shè)計:負(fù)責(zé)公司廣告業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品(DSPDMPSSP等)設(shè)計、更新和維護;

  3.項目管理:協(xié)調(diào)各方資源,保證產(chǎn)品開發(fā)和實施階段的'進度與質(zhì)量;

  4.產(chǎn)品運營:基于公司開發(fā)的廣告系統(tǒng),組織相關(guān)部門,制定運營方案,為客戶實現(xiàn)拉新和促活。

廣告總監(jiān)職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)品牌及產(chǎn)品系列的文案策劃,挖掘產(chǎn)品亮點與賣點,撰寫相關(guān)營銷推廣計劃及內(nèi)容營銷創(chuàng)意

  2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊策劃話題性內(nèi)容、種草內(nèi)容,并指導(dǎo)團隊進行內(nèi)容創(chuàng)作,確保產(chǎn)出落地

  3、策劃撰寫各類文案,負(fù)責(zé)電商平臺、公眾號、新媒體、社交媒體、朋友圈等相關(guān)平臺的內(nèi)容策劃、促進產(chǎn)品用戶的'快速成長以及整體用戶的活躍,

  4、熟悉新媒體和社交營銷手法,包括朋友圈營銷體系,善于制造爆發(fā)性的營銷傳播項目、跨界營銷,能夠協(xié)同市場體系各個職能部門以及產(chǎn)品業(yè)務(wù)部門,推動項目進度,實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)

廣告總監(jiān)職責(zé)5

  1、根據(jù)公司產(chǎn)品的流量的特性,對公司的`流量變現(xiàn)業(yè)務(wù)進行總體的規(guī)劃;

  2、針對具體的廣告形式和方式,帶領(lǐng)團隊一起完成該項業(yè)務(wù)的落地;

  3、負(fù)責(zé)進行產(chǎn)品設(shè)計、玩法設(shè)計、活動策劃等,為公司總體流量變現(xiàn)負(fù)責(zé)

廣告總監(jiān)職責(zé)6

  1、根據(jù)公司發(fā)展策略,制定創(chuàng)新的.線下線上媒體資源發(fā)展策略;

  2、完成年度及階段性關(guān)于媒體資源的拓展、租賃、運營、維護的指標(biāo);

  3、完成創(chuàng)新媒體戰(zhàn)略的系統(tǒng)建設(shè),包括運營系統(tǒng)、拓展系統(tǒng)、租賃系統(tǒng)、人才系統(tǒng)等;

  4、團隊建設(shè)及培養(yǎng)。

廣告總監(jiān)職責(zé)7

  職責(zé):

  1、擔(dān)任咨詢項目(不限行業(yè))的項目經(jīng)理/駐場項目經(jīng)理/項目成員,如擔(dān)任項目經(jīng)理角色,需負(fù)責(zé):

  2、制定項目的計劃并組織實施,把控項目進度、質(zhì)量和成本,對項目負(fù)責(zé);

  3、設(shè)計品牌營銷策略類咨詢項目實施方案,帶領(lǐng)項目組高效執(zhí)行項目方案;

  4、負(fù)責(zé)客戶管理,深度把握客戶需求,挖掘客戶潛在需求;

  5、負(fù)責(zé)咨詢團隊的建設(shè)與成員培養(yǎng),營造和諧的咨詢團隊氛圍;

  6、參與咨詢項目商務(wù)工作(無銷售任務(wù),銷售任務(wù)由銷售團隊負(fù)責(zé)),參與客戶深度跟進如高層溝通,項目建議書撰寫等工作;

  7、負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)與項目相關(guān)的知識,并參與公司知識管理工作;

  8、承擔(dān)或參與重點行業(yè)研究、專項課題研究及模塊研究。

  任職要求:

  1、學(xué)歷要求:重點高校大學(xué)本科學(xué)歷;

  2、專業(yè)要求:市場營銷、企業(yè)管理、經(jīng)濟學(xué)、廣告?zhèn)鞑サ认嚓P(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  3、工作經(jīng)歷:6年以上市場營銷類咨詢項目經(jīng)驗或大中型企業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗,具備企業(yè)戰(zhàn)略管理、品牌建設(shè)、市場運作推廣等專業(yè)知識;

  4、核心勝任力:具備較強的'分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力,具備深厚的文字功底、敏銳的市場洞察力、較強的品牌策劃能力、創(chuàng)新能力及資源整合能力;

  5、優(yōu)選條件:具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗或大中型企業(yè)品牌營銷策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

廣告總監(jiān)職責(zé)8

  1、根據(jù)公司制定的戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)進展情況,制定廣告規(guī)劃和廣告營銷策略

  2、負(fù)責(zé)部門團隊搭建、統(tǒng)籌、管理

  3、基于公司平臺的數(shù)據(jù)和流量資源,規(guī)劃布局公司廣告投放平臺,洽談廣告業(yè)務(wù),完成公司業(yè)績要求

  4、根據(jù)公司的策略規(guī)劃,結(jié)合流量和運營數(shù)據(jù)分析,制定整個公司產(chǎn)品在不同地區(qū),不同平臺和渠道的'精準(zhǔn)流量獲取目標(biāo)和策略

  5、根據(jù)廣告業(yè)務(wù)目標(biāo)分解團隊銷售任務(wù),制定分階段目標(biāo),擬定團隊績效考核方案

  6、分析投放方式和渠道,及時調(diào)整投放策略,提升廣告效果,提升ROI

  7、整合廣告渠道資源,維護渠道關(guān)系,廣告政策談判等,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系

  8、根據(jù)市場和客戶的變化即及時調(diào)整營銷策略,提升銷售價值

廣告總監(jiān)職責(zé)9

  1、充分理解公司業(yè)務(wù)以及行業(yè)特點,結(jié)合客戶要求制訂廣告投放方案;

  2、根據(jù)公司產(chǎn)品的流量的.特性,對公司的流量變現(xiàn)業(yè)務(wù)進行總體的規(guī)劃;

  3、針對具體的廣告形式和方式,帶領(lǐng)團隊一起完成該項業(yè)務(wù)的落地;

  4、負(fù)責(zé)進行產(chǎn)品設(shè)計、玩法設(shè)計、活動策劃等,為公司總體流量變現(xiàn)負(fù)責(zé);

  5、樹立良好的形象及信譽,不斷發(fā)挖掘潛在客戶。

廣告總監(jiān)職責(zé)10

  職責(zé)

  1.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,開展市場銷售推廣及客戶開發(fā)維護工作;

  2.依據(jù)公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo),制定業(yè)務(wù)執(zhí)行計劃方案,監(jiān)督實施全過程,完成業(yè)務(wù)指標(biāo);

  3.負(fù)責(zé)管理、培訓(xùn)團隊成員,建設(shè)高素質(zhì)的客戶團隊,實現(xiàn)年度團隊目標(biāo);

  4.負(fù)責(zé)對新業(yè)務(wù)類別及新業(yè)務(wù)方向的開發(fā)和掌控;

  5.負(fù)責(zé)對合同簽署內(nèi)容的把控及管理應(yīng)收款回收的進程。

  任職要求

  1.正規(guī)院校?萍耙陨蠈W(xué)歷,5年以上廣告咨詢行業(yè)工作背景;

  2.有管理國內(nèi)大型客戶的經(jīng)驗,4A廣告公司經(jīng)驗的.優(yōu)先考慮;

  3.有較強的品牌戰(zhàn)略理念及品牌空間設(shè)計理念;

  4.優(yōu)異的溝通技巧,以及洞察和管理細節(jié)的能力;

  5.出色的提案能力及溝通技巧,良好的協(xié)調(diào)能力,能夠承受一定的工作壓力;

  6.具備出色的溝通能力、流程控制能力,文字表達能力,領(lǐng)導(dǎo)團隊能力。

廣告總監(jiān)職責(zé)11

  職責(zé)

  1.對事業(yè)部所負(fù)責(zé)的所有項目的推廣定位和主題創(chuàng)意,并對推廣思路進行全程把控。

  2.整合項目的價值體系,挖掘項目核心賣點。

  3.對所有創(chuàng)意表現(xiàn)環(huán)節(jié)提供思路方向的引導(dǎo)。

  4.能夠獨立完成各種推廣方案、計劃、文案的撰寫及提案。

  5.統(tǒng)籌整個創(chuàng)作團隊,明確創(chuàng)作方向,把控創(chuàng)作團隊的.作業(yè)質(zhì)量。

  6.指導(dǎo)組內(nèi)人員整體文案策劃水平的提高,并培訓(xùn)組內(nèi)人員。

  任職資格:

  1.大專以上學(xué)歷,廣告、市場營銷相關(guān)專業(yè)方向;

  2.5年以上工作經(jīng)驗,擔(dān)任同等職務(wù)2年以上;

  3.有跨界的認(rèn)識及看法;

  4.有專業(yè)的策劃溝通能力;

  5.良好的提案能力,協(xié)調(diào)欲望,學(xué)習(xí)能力,協(xié)調(diào)的能力;

  6.對傳統(tǒng)廣告有深切的認(rèn)識或者是傳統(tǒng)廣告出身。

廣告總監(jiān)職責(zé)12

  1、成為公司合伙人,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬定商務(wù)部整體戰(zhàn)略規(guī)劃;

  2、負(fù)責(zé)商務(wù)部的.人員管理,帶領(lǐng)兩個項目組銷售及運營人員完成業(yè)績目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)企業(yè)商務(wù)、運營、市場等方面的管理,能根據(jù)企業(yè)的目前及時調(diào)整營銷的方向;

  4、根據(jù)項目需求,和客戶進行商務(wù)和技術(shù)對接,及時獲取市場信息及客戶需求;

  5、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,尋找、挖掘新的合作資源,探索新業(yè)務(wù)方向思路

廣告總監(jiān)職責(zé)13

  1、充分理解公司業(yè)務(wù)以及行業(yè)特點,結(jié)合客戶要求制訂廣告投放方案,做出相應(yīng)財務(wù)預(yù)算;

  2、按時匯總部門銷售成員遞交的工作匯報表,指導(dǎo)分析及解決銷售過程中的問題,定期培訓(xùn)銷售人員,帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù);

  3、樹立良好的`形象及信譽,發(fā)展長期客戶;

  4、督促銷售人員及時對合同進行回款;

  5、能夠帶領(lǐng)團隊制定操作性強的行銷方案、客戶提案并很好地完成銷售任務(wù);

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

廣告總監(jiān)職責(zé)14

  1.負(fù)責(zé)公司廣告的銷售管理,廣告客戶的開發(fā)與維護,制定并完成公司下達的業(yè)務(wù)目標(biāo)。

  2.營銷隊伍建設(shè)與管理,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;督促任務(wù)的`達成與超越。

  3.綜合分析行業(yè)的發(fā)展動態(tài),就公司產(chǎn)品與市場戰(zhàn)略提出可行性建議,參與制定公司銷售政策,制訂銷售方案并執(zhí)行,及時收集并反饋渠道市場信息。

  4.充分了解公司業(yè)務(wù)以及行業(yè)特點,挖掘客戶的潛在需求,結(jié)合客戶要求制訂廣告投放方案,整合公司資源優(yōu)勢,為客戶提供專業(yè)服務(wù),帶領(lǐng)銷售團隊完成銷售目標(biāo)。

廣告總監(jiān)職責(zé)15

  1、準(zhǔn)確理解客戶需求,清晰把握創(chuàng)意方向,帶領(lǐng)并指導(dǎo)創(chuàng)意構(gòu)思及執(zhí)行,監(jiān)督執(zhí)行過程,保證作品質(zhì)量;

  2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和品控創(chuàng)意作品,善于利用、引導(dǎo)團隊開發(fā)創(chuàng)作;

  3、管理創(chuàng)意團隊人員的日常工作和工作方向的指導(dǎo),并對部門成員進行專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo);

  4、良好協(xié)調(diào)、溝通創(chuàng)意部與其它部門之間的關(guān)系,確保高品質(zhì)、及時地達成預(yù)定的任務(wù)目標(biāo);

  5、與客戶保持良好溝通,參與策略的`制定;預(yù)見并隨時應(yīng)對公司及客戶要求的變化;

  6、其它上級交辦的工作事宜。

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