【推薦】養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)
總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書(shū)面材料，寫(xiě)總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高，讓我們一起認(rèn)真地寫(xiě)一份總結(jié)吧。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢？下面是小編收集整理的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)，希望對(duì)大家有所幫助。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)1
為加強(qiáng)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)(以下簡(jiǎn)稱城鄉(xiāng)居保)民生保障工作。以鞏固城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作成果為基礎(chǔ)，全力推進(jìn)各項(xiàng)工作持續(xù)、健康、穩(wěn)步發(fā)展，現(xiàn)就20xx年度績(jī)溪縣城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)情況進(jìn)行總結(jié)，具體情況匯報(bào)如下：
一、基本情況
20xx年參續(xù)保人數(shù)為9.02萬(wàn)人，其中，今年新參保人數(shù)為152人，當(dāng)年繳費(fèi)人數(shù)4.32萬(wàn)人，占省廳下達(dá)目標(biāo)任務(wù)4.98萬(wàn)人86.74%，個(gè)人繳費(fèi)收入1551.14萬(wàn)元，人均繳費(fèi)358.88元。養(yǎng)老金發(fā)放人數(shù)為3.25萬(wàn)人，人均每月發(fā)放養(yǎng)老金138.68元，養(yǎng)老金發(fā)放率達(dá)到100%，全年累計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金5410.23萬(wàn)元。我縣個(gè)人賬戶記賬利率按照城鄉(xiāng)居保系統(tǒng)來(lái)計(jì)算，建立了喪葬補(bǔ)助金制度，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為8個(gè)月的基礎(chǔ)養(yǎng)老金。
我縣繼續(xù)推進(jìn)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)扶貧工作，發(fā)揮城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)民生工程的兜底保障作用。為2416人代繳保險(xiǎn)費(fèi)，代繳金額48.32萬(wàn)元。我縣已完成60周歲以上貧困人員應(yīng)發(fā)盡發(fā)任務(wù)，應(yīng)發(fā)3156人，實(shí)發(fā)3156人，每月養(yǎng)老金按時(shí)發(fā)放到位，實(shí)現(xiàn)貧困人口養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇100%發(fā)放。
20xx年11月，城鄉(xiāng)居保提高了省級(jí)基礎(chǔ)養(yǎng)老金5元，此次調(diào)整惠及我縣城鄉(xiāng)居民3.25萬(wàn)人，涉及1-10月補(bǔ)發(fā)金額163萬(wàn)元。
二、存在的困難與問(wèn)題
�。ㄒ唬┥绫；鶎庸ぷ髌脚_(tái)建設(shè)薄弱，人員配備不足。我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)和社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)均沒(méi)有配置副科領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，工作人員僅有1名，因社保工作繁瑣、業(yè)務(wù)量大等問(wèn)題，鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所工作人員基本上都是事業(yè)編新招聘人員或是鄉(xiāng)鎮(zhèn)臨時(shí)聘用人員，且變動(dòng)頻繁，業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)，與村協(xié)辦員聯(lián)系不緊密，工作安排不到位。村級(jí)協(xié)辦員一般由村兩委干部兼職，沒(méi)有工作補(bǔ)貼，對(duì)社保業(yè)務(wù)不熟悉，政策宣傳針對(duì)性不強(qiáng)，工作主動(dòng)性不高。
�。ǘ┬麄鞴ぷ鬟�不夠深入，部分參保對(duì)象參保積極性不高，繳納檔次過(guò)低。城鄉(xiāng)居�；攫B(yǎng)老保障政策的宣傳工作深度不夠。部分群眾認(rèn)為領(lǐng)取待遇低，繳費(fèi)周期長(zhǎng)，參保熱情不高，有的甚至表示不愿意參保。還有部分農(nóng)村居民由于受過(guò)去“老農(nóng)�！钡挠绊懀瑩�(dān)心政策變化。年輕人覺(jué)得養(yǎng)老問(wèn)題遙遠(yuǎn)，認(rèn)為參保繳費(fèi)時(shí)間長(zhǎng)，持觀望態(tài)度。
（三）重復(fù)參保問(wèn)題尖銳。我縣通過(guò)對(duì)機(jī)關(guān)保和企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)比對(duì)整理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦人員的摸底排查，發(fā)現(xiàn)城鄉(xiāng)居保正常參保5.85萬(wàn)人中，重復(fù)參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)1.51萬(wàn)人。部分參保人員繳納了企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)之后會(huì)就中斷繳納城鄉(xiāng)居保保費(fèi)，造成城鄉(xiāng)居保繳費(fèi)人數(shù)逐年減少。
（四）參保繳費(fèi)基數(shù)變少。今年我縣新增領(lǐng)取待遇665人，新參保164人，注銷參保1450人，按現(xiàn)在的趨勢(shì)我縣每年減少正常繳費(fèi)人數(shù)為1951人，這勢(shì)必會(huì)影響每年正常繳費(fèi)的基數(shù)。
三、下一步工作打算
（一）創(chuàng)新宣傳方式，加大宣傳力度。
加大宣傳力度，全方位、多層次、多渠道的'宣傳城鄉(xiāng)居保政策。通過(guò)制定城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)養(yǎng)老待遇測(cè)算表，積極組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、組三級(jí)干部，分片包干，深入居民家中，分發(fā)宣傳材料，重點(diǎn)比照養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇核算表和參保人員算清明白賬。引導(dǎo)城鄉(xiāng)居民選擇較高檔次標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)，提升參保質(zhì)量，推動(dòng)城鄉(xiāng)居保由數(shù)量型向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變。同時(shí)，爭(zhēng)取財(cái)政支持，提高政府繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，真正發(fā)揮長(zhǎng)繳多得、多繳多得的激勵(lì)作用，進(jìn)一步提高城鄉(xiāng)居民繳費(fèi)積極性，更有利于提升參保人員收益和保障水平。
�。ǘ┎块T(mén)協(xié)調(diào)，強(qiáng)化社�；斯ぷ�
進(jìn)一步加強(qiáng)與計(jì)生、公安、民政、銀行等部門(mén)的協(xié)調(diào)溝通，建立信息共享機(jī)制，以大數(shù)據(jù)比對(duì)來(lái)核實(shí)每一位待遇領(lǐng)取人員的信息，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月報(bào)送的死亡信息最大限度的減少待遇多發(fā)冒領(lǐng)現(xiàn)象的發(fā)生。對(duì)現(xiàn)有未追回人員進(jìn)一步加強(qiáng)與紀(jì)檢監(jiān)察、法院、公安等部門(mén)協(xié)調(diào)，形成多部門(mén)聯(lián)合打擊欺詐冒領(lǐng)的強(qiáng)大合力，堅(jiān)決制止冒領(lǐng)待遇行為的發(fā)生。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)2
今年以來(lái)，我區(qū)認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)決策部署，緊緊圍繞城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)（簡(jiǎn)稱城鄉(xiāng)居保）高質(zhì)量發(fā)展這條主線，進(jìn)一步加大政策宣傳力度，強(qiáng)化工作目標(biāo)管理，創(chuàng)新經(jīng)辦服務(wù)方式，積極引導(dǎo)群眾提高繳費(fèi)檔次，加強(qiáng)社�；鸨O(jiān)督管理，切實(shí)防范基金安全風(fēng)險(xiǎn)，努力提升城鄉(xiāng)居保工作質(zhì)量，確保按時(shí)完成民生工程目標(biāo)任務(wù)。
一、目標(biāo)任務(wù)完成情況。
市下達(dá)我區(qū)城鄉(xiāng)居保民生工程目標(biāo)任務(wù)為：當(dāng)年度繳費(fèi)19.67萬(wàn)人，養(yǎng)老金發(fā)放率100%。目前已完成當(dāng)年度繳費(fèi)21.16萬(wàn)人，領(lǐng)取養(yǎng)老金8.29萬(wàn)人，繳費(fèi)任務(wù)完成率107.6%，養(yǎng)老金發(fā)放率100%。
二、落實(shí)“兩個(gè)機(jī)制”情況。
安徽省“兩個(gè)機(jī)制”文件下發(fā)后，區(qū)政府及時(shí)制定了《潁東區(qū)貫徹落實(shí)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇確定和基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制的實(shí)施方案》，建立了高齡基礎(chǔ)養(yǎng)老金和繳費(fèi)年限基礎(chǔ)養(yǎng)老金制度，《方案》規(guī)定：“自20xx年1月1日起，對(duì)65歲及以上城鄉(xiāng)老年居民，每人每月加發(fā)2元高齡基礎(chǔ)養(yǎng)老金。對(duì)累計(jì)繳費(fèi)年限超過(guò)15年的參保人員，另行增發(fā)繳費(fèi)年限基礎(chǔ)養(yǎng)老金，每超過(guò)一年，每人每月增發(fā)2元�！备鶕�(jù)省市文件要求，從20xx年1月1日起，我區(qū)城鄉(xiāng)居�；A(chǔ)養(yǎng)老金增加5元，即由每人每月115元提高到每人每月120元。為確保養(yǎng)老金按時(shí)發(fā)放，我局加強(qiáng)與財(cái)政部門(mén)、合作銀行溝通協(xié)調(diào)，每月底前及時(shí)將養(yǎng)老金發(fā)放到參保老人的領(lǐng)取賬戶中，保證了養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。
三、高質(zhì)量實(shí)施民生工程情況。
今年以來(lái)，我區(qū)緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展這一主線，全力推動(dòng)民生工程工作。主要采取了以下措施：一是強(qiáng)化目標(biāo)考核。年初我區(qū)在制定年度目標(biāo)考核辦法時(shí)，將提高人均繳費(fèi)檔次列入考核內(nèi)容，加大考核分值，提高獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)6月底前完成繳費(fèi)任務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)獎(jiǎng)勵(lì)1萬(wàn)元，對(duì)9月底前完成人均繳費(fèi)300元的鄉(xiāng)鎮(zhèn)獎(jiǎng)勵(lì)2萬(wàn)元，極大地調(diào)動(dòng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作積極性。二是加大宣傳力度，通過(guò)微信、短信、廣播、電子屏、宣傳單等載體和集會(huì)、座談會(huì)、文藝演出、大型宣傳活動(dòng)等場(chǎng)合廣泛宣傳城鄉(xiāng)居保政策，使廣大群眾充分了解多繳多得的好處，極大地調(diào)動(dòng)了參保人員高檔次繳費(fèi)的積極性。通過(guò)發(fā)放高檔次繳費(fèi)告知單、上門(mén)講解政策、現(xiàn)場(chǎng)辦理補(bǔ)繳和領(lǐng)待手續(xù)等措施，動(dòng)員五年內(nèi)到齡人員通過(guò)提高繳費(fèi)檔次、補(bǔ)繳欠繳保費(fèi)、二次補(bǔ)繳保費(fèi)等形式增加個(gè)人賬戶積累，提高待遇領(lǐng)取水平。截止10月底，我區(qū)人均繳費(fèi)水平達(dá)319.69元，比上年度提高了69.03元（去年250.66元），人均養(yǎng)老金水平122.55元，當(dāng)年新增領(lǐng)待人員人均養(yǎng)老金143.81元，三項(xiàng)指標(biāo)均超過(guò)全市平均水平。三是定期督查調(diào)度。今年我區(qū)多次召開(kāi)調(diào)度會(huì)，通報(bào)各地工作目標(biāo)任務(wù)完成情況，督促落后鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快工作進(jìn)度。截止9月底，全區(qū)12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道全部完成民生工程繳費(fèi)任務(wù)，8各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道人均繳費(fèi)水平超過(guò)300元。四是創(chuàng)新工作方式。
�。�1）深入推進(jìn)“四個(gè)不出村服務(wù)”，使群眾不出村莊即可繳納保費(fèi)、領(lǐng)取待遇。1—10月全區(qū)69家金融社保服務(wù)點(diǎn)辦理繳費(fèi)、領(lǐng)取業(yè)務(wù)38784人次，交易金額1931.34萬(wàn)元。其中領(lǐng)取待遇19790人次，領(lǐng)取金額572.182萬(wàn)元；
（2）推行微信繳費(fèi)，解決外地務(wù)工人員繳費(fèi)難題。2月份以來(lái)我局聯(lián)合潁東農(nóng)商銀行推行微信繳費(fèi)新模式，參保人輕點(diǎn)手機(jī)，瞬間完成繳費(fèi)，深受廣大參保群眾歡迎。截至目前，全區(qū)已有16915人通過(guò)微信繳費(fèi)469.08萬(wàn)元。
�。�3）積極宣傳線上辦理業(yè)務(wù)方式，引導(dǎo)群眾通過(guò)網(wǎng)上辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，打通了為民服務(wù)“最后一公里”。
四、政策宣傳培訓(xùn)情況
�。ㄒ唬┱咝麄�。今年以來(lái)，我區(qū)采取多種方式開(kāi)展政策宣傳。一是積極推行線上宣傳。以文字、音頻、動(dòng)漫等形式在微信公眾號(hào)上推送政策，通過(guò)短信向參保群眾群發(fā)政策，利用廣播、電子屏等設(shè)備循環(huán)播放政策。1—11月發(fā)送5次政策宣傳短信共49.4萬(wàn)條。二是充分發(fā)揮線下宣傳效應(yīng)。利用就業(yè)招聘會(huì)、村民代表會(huì)、文藝表演、大型宣傳等活動(dòng)發(fā)放宣傳單，現(xiàn)場(chǎng)講解政策；結(jié)合全區(qū)疫情防控、秸稈禁燒、農(nóng)村改廁、文明創(chuàng)建等中心工作進(jìn)村入戶宣講政策，動(dòng)員群眾高檔次繳費(fèi)；在集市、學(xué)校、銀行、商場(chǎng)、超市、居民小區(qū)等地段設(shè)立宣傳點(diǎn)，面對(duì)面答疑解惑，現(xiàn)場(chǎng)辦理提檔業(yè)務(wù)。三是開(kāi)展“三送服務(wù)”活動(dòng)。3月份我區(qū)集中開(kāi)展政策宣傳和業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)，城鄉(xiāng)居保中心工作人員到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道參加宣傳活動(dòng)，指導(dǎo)政策宣傳工作，并對(duì)鎮(zhèn)村經(jīng)辦人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。四是開(kāi)展針對(duì)性宣傳。向近兩萬(wàn)名參保人員發(fā)放政策宣傳告知單，動(dòng)員五年內(nèi)即將到齡的參保人員通過(guò)提高繳費(fèi)檔次、補(bǔ)繳欠繳保費(fèi)、二次補(bǔ)繳保費(fèi)等形式增加個(gè)人賬戶積累，提高待遇領(lǐng)取水平。五是開(kāi)展社情民意調(diào)查。印發(fā)調(diào)查問(wèn)卷2.4萬(wàn)份，廣泛開(kāi)展城鄉(xiāng)居保社情民意調(diào)查工作。我們將社情民意調(diào)查與政策宣傳、信息采集、資格認(rèn)證等項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，做到既宣傳了政策，又完善了基礎(chǔ)信息；既調(diào)查了社情民意，又開(kāi)展了資格認(rèn)證。截止10月底，全區(qū)已調(diào)查參保人員17874人，滿意度接近100%。
�。ǘI(yè)務(wù)培訓(xùn)。一是開(kāi)展集中培訓(xùn)。20xx年12下旬，我局在潁東區(qū)黨校舉辦了基層人社服務(wù)窗口能力提升培訓(xùn)班，對(duì)全區(qū)近360名鎮(zhèn)村社保經(jīng)辦人員進(jìn)行系統(tǒng)的'業(yè)務(wù)培訓(xùn)。二是開(kāi)展巡回培訓(xùn)。今年三月份，區(qū)居保中心到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道巡回開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)幫帶鎮(zhèn)村工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所對(duì)村居干部、社保協(xié)理員進(jìn)行面對(duì)面培訓(xùn)。三是開(kāi)展逐人培訓(xùn)。8月份，新的城鄉(xiāng)居保業(yè)務(wù)系統(tǒng)上線，為幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦人員盡快掌握新系統(tǒng)，區(qū)居保中心對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦人員逐一進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，手把手指導(dǎo)，直到徹底學(xué)會(huì)為止。四是開(kāi)展線上指導(dǎo)。區(qū)居保中心根據(jù)上級(jí)工作安排和工作進(jìn)展情況，實(shí)時(shí)通過(guò)微信工作群推送工作指導(dǎo)意見(jiàn)和業(yè)務(wù)辦理要求，及時(shí)提醒鄉(xiāng)鎮(zhèn)注意事項(xiàng)，幫助解決具體問(wèn)題。
五、改進(jìn)工作作風(fēng)情況。
我區(qū)根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神及時(shí)制定了《潁東區(qū)20xx年城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施辦法》、《潁東區(qū)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作考核辦法》，分解下達(dá)20xx年目標(biāo)任務(wù)，及時(shí)將上述文件報(bào)送市人社局備案。今年以來(lái)，區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居及時(shí)學(xué)習(xí)傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神和有關(guān)工作要求，按時(shí)上報(bào)工作進(jìn)展情況和統(tǒng)計(jì)報(bào)表，上報(bào)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)均來(lái)源于業(yè)務(wù)經(jīng)辦系統(tǒng)，確保了數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確，符合邏輯，不存在漏報(bào)、遲報(bào)現(xiàn)象。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)3
一、一季度工作總結(jié)：
（一）基本情況
1、收入：截止3月底參保人數(shù)19406人，目前實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)15899人(含續(xù)保人數(shù))，基金累計(jì)收入2302萬(wàn)元，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳收入2296萬(wàn)元（擴(kuò)面1016萬(wàn)元，續(xù)保610萬(wàn)元，企業(yè)繳費(fèi)670萬(wàn)元），基金轉(zhuǎn)移收入6萬(wàn)元。
2、支出：全縣企業(yè)離退休人員13530人，累計(jì)支出基金4309.80萬(wàn)元，其中企業(yè)退休人員養(yǎng)老金支出4266萬(wàn)元，喪撫支出23萬(wàn)元，軍轉(zhuǎn)支出13.8萬(wàn)元。
3、擴(kuò)面：我縣養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面新增人數(shù)250人，征繳基金1016萬(wàn)元。
4、續(xù)保：當(dāng)前接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系人數(shù)為931人，續(xù)保征繳基金670萬(wàn)元。
5、稽核：加大參保企業(yè)的稽核力度，全面完成了稽核任務(wù)。
6、社會(huì)化管理與服務(wù)20xx年企業(yè)職工退休人員養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證已于3月15日開(kāi)始。
7、其他加強(qiáng)了內(nèi)控管理，迎接了內(nèi)部財(cái)務(wù)檢查，搞好了計(jì)劃生育、綜治維穩(wěn)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作。
二、二季度工作安排
二季度我們將繼續(xù)以擴(kuò)面征繳為重點(diǎn)，同時(shí)努力做好其他各項(xiàng)工作。
1、繼續(xù)加大社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面力度,以落實(shí)湘政辦20xx4號(hào)文件精神為基礎(chǔ)，重點(diǎn)突破鄉(xiāng)、鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員、個(gè)體工商戶擴(kuò)面征繳，增加基金支撐力。
2、加大勞�；鸬�.征繳力度。
3、進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)控制度建設(shè)，確�；鸢踩\(yùn)行。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦能力建設(shè)，提升經(jīng)辦人員工作水平，加強(qiáng)大廳窗口服務(wù)，提升服務(wù)水平。
5、做好XX縣新農(nóng)保入戶調(diào)查工作。
6、集中辦理1－5月到齡人員的退休手續(xù)。
7、力爭(zhēng)各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)時(shí)間過(guò)半，任務(wù)過(guò)半。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)4
一、工作完成情況
�。ㄒ唬┏青l(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)
1、完成情況
截止20xx年12月，我街道城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到人，已完成全年的參保任務(wù)；
到齡發(fā)放人數(shù)4775人。對(duì)到齡人員及時(shí)申請(qǐng)到齡發(fā)放業(yè)務(wù)，對(duì)到齡繳費(fèi)不足人員均告知本人做了相應(yīng)年度的補(bǔ)繳與一次性繳費(fèi)。對(duì)死亡及參職工人員及時(shí)進(jìn)行注銷工作，個(gè)人賬戶余額和一次性喪葬撫恤金發(fā)放到位。20xx年上半年，xx辦事處居民養(yǎng)老保險(xiǎn)生存認(rèn)證應(yīng)認(rèn)證4634人，死亡57人，未辦理認(rèn)證0人，實(shí)際認(rèn)證4577人。20xx年下半年，xx辦事處居民養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)認(rèn)證4698人，死亡100人，未辦理認(rèn)證1人，實(shí)際認(rèn)證4597人。對(duì)死亡和未按時(shí)認(rèn)證的人員，我街道辦已上報(bào)暫停名冊(cè)到區(qū)上。對(duì)死亡人員來(lái)不及做注銷以及未做生存認(rèn)證人員及時(shí)采取暫停待遇發(fā)放業(yè)務(wù)，避免向參保人追回多發(fā)的`待遇。
2、特殊人群參保情況
根據(jù)省市區(qū)相關(guān)文件會(huì)議精神，今年要對(duì)轄區(qū)內(nèi)未參保的低保、特困人群全部進(jìn)行參保，對(duì)未參保的持證殘疾人大力宣傳相關(guān)政策，讓他們積極參保。根據(jù)相關(guān)政策，低保、特困以及殘疾3、4級(jí)人員采取先交后補(bǔ)的原則，財(cái)政每年每人補(bǔ)助100元；
重殘（殘疾1、2級(jí)）人員政府每年每人直接補(bǔ)助200元。
�。ǘ┍徽鞯厝藛T養(yǎng)老保險(xiǎn)
1、完成情況
截止到20xx年11月，本年度新參保人員448人，到齡領(lǐng)取人員1601人。對(duì)死亡人員和參職工人員進(jìn)行注銷共計(jì)14人次。20xx年上半年，xx辦事處被征地養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)認(rèn)證1336人，死亡7人，未辦理認(rèn)證0人，實(shí)際認(rèn)證1329人。20xx年下半年，xx辦事處被征地養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)認(rèn)證1544人，死亡8人，未辦理認(rèn)證0人，實(shí)際認(rèn)證1536人。對(duì)死亡人員來(lái)不及做注銷以及未做生存認(rèn)證人員及時(shí)采取暫停待遇發(fā)放業(yè)務(wù)，避免向參保人追回多發(fā)的待遇。
�。ㄈ├限r(nóng)保
根據(jù)區(qū)上相關(guān)文件、會(huì)議精神，本年度要繼續(xù)對(duì)老農(nóng)保封存人員進(jìn)行退�；蛘吆喜⒊蔷颖５臉I(yè)務(wù)，經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的努力，完成情況如下：
1、退保
收集繳費(fèi)階段人員退保材料1104份，領(lǐng)待階段人員退保材料109份。及時(shí)對(duì)這些材料進(jìn)行審批并上交到居保局，除了有部分人員以前已經(jīng)退�；蛘咭呀�(jīng)合并到城居保，還有25人由于提供的個(gè)人銀行卡或者繼承人銀行卡信息有誤導(dǎo)致退保失敗以外全部退保成功。
2、合并到城居保
對(duì)需要合并的參保人員采集電子信息，經(jīng)統(tǒng)計(jì)繳費(fèi)階段有370人，領(lǐng)待階段有85人，共計(jì)455人次已成功合并到城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)系統(tǒng)中，根據(jù)當(dāng)時(shí)的繳費(fèi)額度在城居保中增加相應(yīng)的年限。
二、工作中遇到的問(wèn)題
�。ㄒ唬┹爡^(qū)居民對(duì)各項(xiàng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策不甚了解，各社區(qū)社保專干對(duì)業(yè)務(wù)不夠精通。
�。ǘ┕ぷ髁看�，人手不足，獨(dú)木難支！
三、20xx年工作計(jì)劃
按照區(qū)上相關(guān)政策，正確引導(dǎo)居民合理參保，積極宣傳各項(xiàng)養(yǎng)老保險(xiǎn)最新政策。對(duì)各社區(qū)社保專干及時(shí)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
xx社會(huì)保障綜合服務(wù)中心
12月5日
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)5
x縣位于xx，轄x鎮(zhèn)x鄉(xiāng)、xxx個(gè)行政村，面積xxx平方公里，耕地xx萬(wàn)畝，是一個(gè)典型的平原農(nóng)業(yè)縣。全縣總?cè)丝趚x萬(wàn)，其中農(nóng)業(yè)人口xx.x萬(wàn)，城鎮(zhèn)人口x.x萬(wàn)。農(nóng)業(yè)人口中，xx—xx周歲人口xx.x萬(wàn)，xx周歲以上人口x.xx萬(wàn)。城鎮(zhèn)人口中，符合參保條件人口x.xx萬(wàn)。為盡快讓全縣居民享受到新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)這一國(guó)家優(yōu)惠政策，x縣縣委、縣政府搶抓歷史機(jī)遇，堅(jiān)持“早謀劃、早安排、早啟動(dòng)、早實(shí)施、早見(jiàn)效”的工作思路，精心謀劃，周密部署，傾力推進(jìn)，于xxxx年x月全面啟動(dòng)縣內(nèi)試點(diǎn)工作，并將其列入全縣民生工作重點(diǎn)，積極動(dòng)員各級(jí)各部門(mén)，以前所未有的重視程度和工作力度，全力以赴開(kāi)展試點(diǎn)工作，取得顯著效果。截至目前，全縣新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)完成參保xx.xx萬(wàn)人，征收保險(xiǎn)費(fèi)xxxx.xx萬(wàn)元，參保率達(dá)到xx%以上；城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)完成參保xxxx人，征收保險(xiǎn)費(fèi)xx.xx萬(wàn)元。xxxx年x月x日，試點(diǎn)工作正式開(kāi)展僅一個(gè)月后，我縣實(shí)現(xiàn)了首批新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金集中發(fā)放。x月xx日，省人社廳xx等一行x人，對(duì)x縣新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作進(jìn)行了檢查驗(yàn)收，對(duì)我縣試點(diǎn)工作給予充分肯定。
一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)。
x縣縣委、縣政府對(duì)新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作高度重視，將其作為惠民利民的“一號(hào)工程”，列入經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃和年度重點(diǎn)工作目標(biāo)，并成立了以縣長(zhǎng)為組長(zhǎng)，縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，縣人力資源和社會(huì)保障、財(cái)政、民政、審計(jì)、公安、計(jì)生、殘聯(lián)等部門(mén)組成的試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)新農(nóng)保統(tǒng)一組織、指導(dǎo)和調(diào)度，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓、業(yè)務(wù)部門(mén)共同抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作格局；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別成立了專門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，組建了能力強(qiáng)、效率高的.工作班子，有力推動(dòng)了試點(diǎn)工作順利開(kāi)展。
二、三級(jí)會(huì)議部署，全縣廣泛動(dòng)員。
xxxx年x月x日，我縣召開(kāi)由縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)，縣直各單位主要負(fù)責(zé)人，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)，各村黨支部書(shū)記、居委會(huì)主任，各級(jí)新農(nóng)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)等xxx余人參加的新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作動(dòng)員大會(huì)，全面啟動(dòng)了政策宣傳和保費(fèi)征繳工作�？h政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂了《責(zé)任狀》，嚴(yán)格工作目標(biāo)和責(zé)任，明確了完成時(shí)限，并建立完善了試點(diǎn)工作獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，每周定期召開(kāi)工作調(diào)度會(huì)，及時(shí)研究解決工作中存在的問(wèn)題，有效提高了各部門(mén)、單位及基層勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)對(duì)試點(diǎn)工作的重視程度，為試點(diǎn)工作的成功啟動(dòng)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
三、加強(qiáng)機(jī)構(gòu)建設(shè)，完善規(guī)章制度。
xxxx年x月，我縣成立了“農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)中心”，副科級(jí)規(guī)格，全額事業(yè)單位，編制x人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別組建了勞動(dòng)保障工作站，股級(jí)規(guī)格，全額事業(yè)單位，編制x人，每個(gè)村（居）委會(huì)明確了x名協(xié)辦人員。縣財(cái)政在資金較為
困難的情況下，劃撥專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)xx余萬(wàn)元為各級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)配備了微機(jī)、打印機(jī)、辦公桌椅、檔案柜等辦公設(shè)備，開(kāi)通了新農(nóng)保信息系統(tǒng)，并制定和完善了《檔案管理制度》等各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理規(guī)章制度，實(shí)現(xiàn)“機(jī)構(gòu)、人員、場(chǎng)地、經(jīng)費(fèi)”四到位，縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)立體工作網(wǎng)絡(luò)在我縣未列入國(guó)家試點(diǎn)縣之前已全面形成。
四、廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造濃厚氛圍。
我縣按照“大投入、大范圍、大規(guī)模、大聲勢(shì)”的宣傳方針，通過(guò)印發(fā)宣傳材料、張貼標(biāo)語(yǔ)、出動(dòng)宣傳車(chē)、電視政策宣講、結(jié)合電影下鄉(xiāng)宣傳等多種方式，集中時(shí)間、集中力量實(shí)施了全方位、拉網(wǎng)式的政策宣傳活動(dòng)，累計(jì)投入資金xx余萬(wàn)元，直接參與宣傳活動(dòng)xxxx余人次，出動(dòng)宣傳車(chē)xxx余次，張貼各類標(biāo)語(yǔ)x萬(wàn)余條，發(fā)放各類宣傳資料x(chóng)x萬(wàn)余份，農(nóng)村放映定影xxx場(chǎng)次，并組織xxx多名工作人員走村入戶講政策、算細(xì)賬、做動(dòng)員，做到了處處有宣傳，村村有行動(dòng)，很快使新農(nóng)保政策家喻戶曉，深入人心，極大的激發(fā)了居民參保積極性。
五、創(chuàng)新征繳方式，實(shí)現(xiàn)當(dāng)日入庫(kù)。
我縣保費(fèi)征收實(shí)行縣農(nóng)保中心工作人員包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦員包村、村協(xié)辦員具體實(shí)施的三級(jí)捆綁責(zé)任制，并與銀行簽訂了基金收繳合作協(xié)議，銀行全程負(fù)責(zé)現(xiàn)金收繳，每天先由村協(xié)辦員集中收取保費(fèi)后，銀行派專人專車(chē)協(xié)同縣鄉(xiāng)農(nóng)保工作人員組成專門(mén)小組，定時(shí)逐村收取保險(xiǎn)費(fèi)，并由雙方簽字確認(rèn)，確�；鸩辉趨f(xié)辦員手中過(guò)夜。征收過(guò)程實(shí)行專人管理，專線負(fù)責(zé)，每名工作人員負(fù)責(zé)一個(gè)區(qū)域的基金核對(duì)、征收、匯總、繳存和入賬，并實(shí)行逐級(jí)簽字確認(rèn)制，確保基金征收的每一個(gè)環(huán)節(jié)不出現(xiàn)問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)“當(dāng)天收繳、當(dāng)天入賬”。
六、抓實(shí)基金監(jiān)管，保障基金安全。
加強(qiáng)新農(nóng)�；鸢踩芾�，將其及時(shí)納入社會(huì)保障基金財(cái)政專戶，實(shí)行收支兩條線，單獨(dú)記賬、核算，按有關(guān)規(guī)定保值增值。縣人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)真履行新農(nóng)�；鸬谋O(jiān)管職責(zé)，建立健全了內(nèi)控制度、基金稽核制度等，對(duì)基金籌集、上解、預(yù)算、劃撥、發(fā)放等進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控和定期檢查，每月收集參保人員死亡信息，及時(shí)辦理參保注銷手續(xù)，停發(fā)養(yǎng)老金，杜絕基金流失。各級(jí)新農(nóng)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和村民委員會(huì)在行政村范圍內(nèi)對(duì)參保繳費(fèi)情況和待遇領(lǐng)取資格進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。
目前，我縣新農(nóng)保已基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋，全縣x.x萬(wàn)待遇領(lǐng)取人員能夠按時(shí)足額領(lǐng)取養(yǎng)老金，得到廣大群眾的一致好評(píng)。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)6
自工作以來(lái)，我一向嚴(yán)酷要求自己，吃苦進(jìn)修，全力工作，兢兢業(yè)業(yè)，在德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面默示精采，能真正做到為人師表、教書(shū)育人，較好的完成教育教學(xué)工作使命，盡到了一個(gè)優(yōu)異教師應(yīng)有的職責(zé)，受到上級(jí)、同業(yè)和學(xué)生的認(rèn)可和洽評(píng)。
1.全力進(jìn)修，不竭提高自己的政治思維素質(zhì)。
本人能當(dāng)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，時(shí)刻與黨中央一致。熱愛(ài)黨的教育事業(yè)，熱愛(ài)本職工作，增強(qiáng)自我涵養(yǎng)，做到學(xué)高為師、身正為范，熱愛(ài)學(xué)生，真誠(chéng)看待學(xué)生，受到學(xué)生的好評(píng)。出格是在此時(shí)代，我全力地進(jìn)修政治理論，積極加入黌舍組織的一系列政治勾當(dāng)，將學(xué)到的理論常識(shí)切實(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐中。在此時(shí)代，我還積極向黨組織靠近，于向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)，比來(lái)黨組織正對(duì)我確定為入黨積極分子進(jìn)行考查。
2.全力提高營(yíng)業(yè)水平，真正做到“學(xué)高為師”。
這四年，既是我工作成就凸起的四年，更是我不竭提高，不竭前進(jìn)的四年。在這四年間，我全力提高自身的營(yíng)業(yè)水平，加入了一系列的進(jìn)修勾當(dāng)，能力提高很快，已經(jīng)能較好的完成各項(xiàng)工作使命，勝任本職工作。
一是在教學(xué)根基功上了有了較年夜的晉升，先后加入了一系列教育教學(xué)手藝和根基功培訓(xùn)，并獲得響應(yīng)的證書(shū)。
二是在專業(yè)手藝上提高了一個(gè)條理。我先后加入了中科院計(jì)較機(jī)所組織的“紅旗linu”應(yīng)用課程培訓(xùn)、省教育廳組織的“四新培訓(xùn)”等專業(yè)手藝培訓(xùn)。
三是自學(xué)了有關(guān)專業(yè)手藝、教科研等方面常識(shí)。出格是積極鉆研遠(yuǎn)程教育教學(xué)模式更始，試探新的教學(xué)體例，有了必然的心得，在我所首要擔(dān)任的電年夜教學(xué)課程《操作系統(tǒng)》、《計(jì)較機(jī)組成與匯編說(shuō)話》在每次的考試中，均取得了驕人的成就;同時(shí)，我運(yùn)用自學(xué)的一些專業(yè)常識(shí)自立開(kāi)發(fā)了一些應(yīng)用軟件，搜羅《中小病院信息打點(diǎn)系統(tǒng)》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥庫(kù)進(jìn)銷存》和《x打點(diǎn)信息系統(tǒng)》等。
3.兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，全力勤懇地工作。
幾年來(lái)，本人在工作中勤勤懇懇，任勞任怨，從沒(méi)有因?yàn)樾∥业脑蚨鹿ぷ�，從沒(méi)有曠工、缺課現(xiàn)象，也沒(méi)有遲到早退現(xiàn)象。
這幾年來(lái)，我不僅擔(dān)負(fù)黌舍計(jì)較機(jī)課程教學(xué)使命和班主任工作，還擔(dān)負(fù)黌舍與遠(yuǎn)程教育學(xué)院聯(lián)辦的網(wǎng)買(mǎi)辦的教學(xué)教務(wù)使命，我做一行愛(ài)一行，教學(xué)工作毫不懈怠，教學(xué)教務(wù)工作也搞得有條有理，多次受到上級(jí)主管部門(mén)和營(yíng)業(yè)部門(mén)的贊譽(yù)，幾年來(lái)我多次獲得�！扒斑M(jìn)前輩工作者”稱號(hào)。
在我做班主任幾年中，我十分注重學(xué)生的思惟政治工作，堅(jiān)持德育為首的.原則，取得了必然的成就，我所代的班級(jí)曾被評(píng)為浙江年夜學(xué)“前進(jìn)前輩班級(jí)”，我也多次受到了黌舍的贊譽(yù)。
4.好進(jìn)修、勤研究、勤工作，全力締造佳績(jī)。
擔(dān)任教師以來(lái)，我不時(shí)處處嚴(yán)酷要求自己，在教學(xué)、教育等工作上取得了必然的成就。
當(dāng)然，我還有這樣和那樣的不足：
首要默示在一是吃苦精神不夠。
二是工作的自動(dòng)性不夠。
三是營(yíng)業(yè)能力還有待于進(jìn)一步提高。
在此后的工作中，我將揚(yáng)長(zhǎng)避短，全力進(jìn)修，不竭提高，全力工作，再創(chuàng)佳績(jī)，不負(fù)教師這個(gè)信用稱號(hào)。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)7
黃山市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作方案
按照省政府《關(guān)于開(kāi)展新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（皖政〔20xx〕131
號(hào)）和《關(guān)于開(kāi)展城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（皖政〔20xx〕77號(hào)）精神，為做好我市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，制訂本方案。
一、工作目標(biāo)
全市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作從20xx年9月全面啟動(dòng)。20xx年xx月底前，完成參保登記、符合發(fā)放條件的城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放率達(dá)到100%；20xx年2月20日前，城鎮(zhèn)45歲以上居民參保率達(dá)到70％以上，農(nóng)村居民參保率達(dá)到80％以上（其中，休寧縣20xx年xx月底前參保率達(dá)到90％以上），基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋。
二、工作安排
�。ㄒ唬┙M織準(zhǔn)備階段（20xx年9月1日—20xx年9月20日）
1、市、區(qū)縣成立城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組）。各區(qū)縣將領(lǐng)導(dǎo)小組成立文件上報(bào)市人社局二份，市人社局上報(bào)省領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
2、市、區(qū)縣制定城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作方案，各區(qū)縣制定城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)《實(shí)施辦法》。各區(qū)縣的工作方案和《實(shí)施辦法》報(bào)市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核，由市統(tǒng)一報(bào)省領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后印發(fā)、實(shí)施。
3、各區(qū)縣成立城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，落實(shí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人力資源和社會(huì)保障事務(wù)所人員編制，配齊區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）三級(jí)工作人員。
4、各區(qū)縣完成城鄉(xiāng)居民人口信息的調(diào)查摸底工作,為參保登記提供基礎(chǔ)依據(jù)。抓緊動(dòng)員沒(méi)有戶籍、身份證的老年人補(bǔ)辦身份證和戶籍手續(xù)。
5、印制相關(guān)文件、宣傳資料、業(yè)務(wù)表格等。
�。ǘ┬麄髋嘤�(xùn)階段（20xx年9月21日—20xx年10月15日）
1、召開(kāi)全市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作會(huì)議，簽訂黃山市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
2、各區(qū)縣召開(kāi)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作會(huì)議，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）簽訂城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
3、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）建立工作窗口，落實(shí)工作場(chǎng)地，入戶發(fā)放宣傳資料，進(jìn)行思想動(dòng)員。
4、各區(qū)縣按照城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)信息系統(tǒng)建設(shè)一體化要求，落實(shí)縣、鄉(xiāng)、村的必要設(shè)備，實(shí)現(xiàn)市、縣、鄉(xiāng)三級(jí)聯(lián)通，安裝調(diào)試城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)操作軟件。
5、各區(qū)縣開(kāi)展政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）三級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員熟悉政策、掌握業(yè)務(wù)流程和操作應(yīng)用軟件。
�。ㄈ┤鎸�(shí)施階段（20xx年10月16日—20xx年1月20日）
1、各區(qū)縣制定業(yè)務(wù)流程，內(nèi)控制度、基金稽核等規(guī)章制度，以村（社區(qū)）為單位組織參保登記。
2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）即時(shí)受理城鄉(xiāng)居民參保申報(bào)和繳費(fèi)，對(duì)參保人員建立個(gè)人賬戶，錄入基礎(chǔ)信息，對(duì)符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇條件人員進(jìn)行審核，并報(bào)縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審批。
3、各區(qū)縣選擇好金融服務(wù)機(jī)構(gòu)，對(duì)首批符合領(lǐng)取養(yǎng)老待遇人員實(shí)行養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放，并開(kāi)展一次待遇領(lǐng)取的首發(fā)儀式。
4、各區(qū)縣繼續(xù)做好參保登記、繳費(fèi)和養(yǎng)老金發(fā)放工作，一切業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上經(jīng)辦，落實(shí)中央和省級(jí)財(cái)政補(bǔ)助資金，定期召開(kāi)縣領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議，協(xié)調(diào)解決工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)向市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告工作進(jìn)展情況。
5、市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)部門(mén)成立督查工作組，赴各區(qū)縣實(shí)地查看城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作宣傳、申報(bào)受理、養(yǎng)老金發(fā)放等情況，重點(diǎn)檢查組織領(lǐng)導(dǎo)、設(shè)備配備、人員到位、政策培訓(xùn)和參保繳費(fèi)等情況，了解掌握各區(qū)縣開(kāi)展城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作取得的成績(jī)和存在的問(wèn)題。同時(shí)做好接受上級(jí)部門(mén)監(jiān)督檢查的準(zhǔn)備工作。
（四）總結(jié)考核階段（20xx年1月21日—20xx年2月29日）
1、各區(qū)縣、有關(guān)部門(mén)分頭對(duì)照目標(biāo)任務(wù)完成情況，總結(jié)回顧推進(jìn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作情況。
2、各區(qū)縣、有關(guān)部門(mén)向市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告總結(jié)情況。
3、市領(lǐng)導(dǎo)小組召開(kāi)會(huì)議，進(jìn)行分析研究，討論制定考核獎(jiǎng)懲方案。
4、各區(qū)縣、有關(guān)部門(mén)做好城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案整理，完成城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案編制工作。
5、市領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各區(qū)縣工作實(shí)績(jī)進(jìn)行考核驗(yàn)收，并適時(shí)進(jìn)行年度總結(jié)表彰。
三、工作措施及要求
�。ㄒ唬┙M建機(jī)構(gòu)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
成立市領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)及重大事項(xiàng)決策。市領(lǐng)導(dǎo)小組由市長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，分管副市長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng)，市政府副秘書(shū)長(zhǎng)和市委組織部、市委宣傳部、市編辦、市發(fā)改委、市人口計(jì)生委、市農(nóng)委、市人社局、市財(cái)政局、市公安局、市民政局、市國(guó)土資源局、市審計(jì)局、市監(jiān)察局、市統(tǒng)計(jì)局、市殘聯(lián)等部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常工作。辦公室設(shè)在市人社局，辦公室主任由洪長(zhǎng)蓀局長(zhǎng)兼任。各區(qū)縣成立縣（區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)區(qū)縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的組織實(shí)施。
�。ǘ┟鞔_職責(zé)強(qiáng)化配合
市政府有關(guān)部門(mén)及各區(qū)縣要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，采取切實(shí)有效措施將城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作落到實(shí)處。
1、人社部門(mén)是城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作行政主管部門(mén)，負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的.統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合協(xié)調(diào)、政策制定、統(tǒng)一管理和組織實(shí)施。
2、財(cái)政部門(mén)負(fù)責(zé)政府補(bǔ)貼資金、業(yè)務(wù)工作經(jīng)費(fèi)及時(shí)足額劃撥到位，參與政策研究制訂，做好基金財(cái)務(wù)管理工作，確保基金安全運(yùn)行。
3、編制部門(mén)負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作經(jīng)辦機(jī)構(gòu)建設(shè)，強(qiáng)化城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)職能，進(jìn)一步改革完善相關(guān)社會(huì)保障機(jī)構(gòu)，確保事有人辦。
4、公安部門(mén)負(fù)責(zé)提供詳細(xì)的人口戶籍資料和核查比對(duì)，做好戶籍和身份證補(bǔ)辦工作，保障城鄉(xiāng)居民參保信息準(zhǔn)確。
5、國(guó)土資源部門(mén)負(fù)責(zé)審核被征地農(nóng)民等身份信息，為其辦理參保所需的相關(guān)手續(xù)，配合做好政策銜接工作。
6、民政部門(mén)負(fù)責(zé)審核低保戶等特困群眾身份信息，為其辦理參保所需的相關(guān)手續(xù)，配合做好政策銜接工作。
7、計(jì)生部門(mén)負(fù)責(zé)審核獨(dú)生子女家庭、農(nóng)村雙女家庭和計(jì)生特殊困難家庭等計(jì)生對(duì)象身份信息，為其辦理參保所需的相關(guān)手續(xù)，配合做好政策銜接工作。
8、殘聯(lián)部門(mén)負(fù)責(zé)審核殘疾人身份信息，為其辦理參保所需的相關(guān)手續(xù)，配合做好政策銜接工作。
9、組織部門(mén)負(fù)責(zé)督促區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委及村（社區(qū)）黨支部扎實(shí)推進(jìn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。
10、宣傳部門(mén)負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)新聞宣傳工作，營(yíng)造輿論氛圍。
xx、審計(jì)部門(mén)負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳、發(fā)放和管理的審計(jì)監(jiān)督，對(duì)基金運(yùn)行中的違規(guī)行為予以糾正。
xx、監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的監(jiān)督管理，對(duì)工作中的違規(guī)行為予以查處。
13、發(fā)改委、農(nóng)委、統(tǒng)計(jì)部門(mén)負(fù)責(zé)提供城鄉(xiāng)人口和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展基礎(chǔ)信息。
14、金融部門(mén)負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)，增加網(wǎng)點(diǎn)人員和硬件服務(wù)設(shè)施，做好儲(chǔ)蓄卡或存折的辦理和代扣、代繳工作，配合縣級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)做好有關(guān)工作，為參保對(duì)象提供快速、方便的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
15、各區(qū)縣負(fù)責(zé)提供必要的人力、物力保障，負(fù)責(zé)做好城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的組織實(shí)施，及時(shí)向市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報(bào)有關(guān)信息和情況。按照“村（社區(qū)）受理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街鎮(zhèn)）辦理，區(qū)縣經(jīng)辦管理”的原則，各級(jí)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)做好城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦管理工作。
�。ㄈ┲朴喎桨复_保落實(shí)
1、市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定督查工作方案，細(xì)化督查的范圍、時(shí)間、內(nèi)容和方法，適時(shí)掌握全市工作進(jìn)展及目標(biāo)任務(wù)完成情況，確保我市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作順利推進(jìn)。
2、各區(qū)縣制訂城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作宣傳方案。采取集中宣傳和日常宣傳相結(jié)合的方式，充分利用報(bào)刊、公告、廣播電視、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)短信、標(biāo)語(yǔ)橫幅、宣傳手冊(cè)以及宣傳信息欄等形式，開(kāi)展入戶宣傳、舉辦專題講座等活動(dòng)，通俗易懂地宣傳城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的重要意義、基本原則、各項(xiàng)政策和工作安排等，營(yíng)造濃厚的輿論氛圍，力爭(zhēng)使參保對(duì)象知曉率達(dá)到100%。
3、各區(qū)縣制訂城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作培訓(xùn)方案。通過(guò)開(kāi)展集中培訓(xùn)、定期和不定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）三級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員熟悉政策、掌握業(yè)務(wù)流程和操作應(yīng)用軟件。
4、各區(qū)縣制定維穩(wěn)預(yù)案。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街鎮(zhèn)）和部門(mén)按照責(zé)任分工，落實(shí)維穩(wěn)任務(wù)，預(yù)防和妥善處置城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中可能出現(xiàn)的不穩(wěn)定事件。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)8
我區(qū)自開(kāi)展城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作以來(lái)，在區(qū)委、區(qū)政府高度重視和上級(jí)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“以人為本、服務(wù)群眾”的主線，突出重點(diǎn)，創(chuàng)新思路，各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展，圓滿地完成本年度的目標(biāo)任務(wù)，現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
一、工作開(kāi)展情況
自去年7月工作開(kāi)展以來(lái)，我區(qū)堅(jiān)持早啟動(dòng)、廣動(dòng)員、優(yōu)服務(wù)的工作思路，出色完成了上級(jí)部門(mén)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，截止20xx年11月，我區(qū)6個(gè)街道2個(gè)鄉(xiāng)，系統(tǒng)參保人數(shù)為32278人，其中新農(nóng)保29197人，城居保3081人;截止20xx年10月待遇發(fā)放人數(shù)為6073人，其中新農(nóng)保4926人，城居保1147人，1—10月累計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金325萬(wàn)元。目前，我區(qū)新農(nóng)保繳費(fèi)人數(shù)為19132人占目標(biāo)任務(wù)20800人的91.98%，圓滿完成上級(jí)交辦的任務(wù)。
二、主要工作措施
1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，提供有力保障。為了確保工作的有序開(kāi)展，我區(qū)從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機(jī)構(gòu)、經(jīng)費(fèi)保障、辦公場(chǎng)地、辦公設(shè)施等各方面給予了大力支持。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)并健全組織機(jī)構(gòu)。我區(qū)成立了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理服務(wù)中心。各鄉(xiāng)街也成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并專門(mén)配備了1至2名工作人員，負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)工作，設(shè)立了村(社區(qū))級(jí)聯(lián)絡(luò)員，建立了區(qū)、鄉(xiāng)街、村(社區(qū))三級(jí)聯(lián)動(dòng)的城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作網(wǎng)絡(luò)體系。二是確保了財(cái)政投入。區(qū)委、區(qū)政府對(duì)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作在人、財(cái)、物上給予政策傾斜。試點(diǎn)工作啟動(dòng)之初，區(qū)財(cái)政每年安排了5萬(wàn)元專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)用于區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理服務(wù)中心辦公場(chǎng)所、辦公設(shè)施、政策宣傳、組織培訓(xùn)等費(fèi)用。三是強(qiáng)化“配套”保障服務(wù)，確保了工作順利啟動(dòng)。區(qū)財(cái)政為城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理服務(wù)中心配備了電腦、打印機(jī)并聯(lián)通信息網(wǎng)絡(luò)，確保了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作有人做事、有場(chǎng)所辦公、有必要的辦公設(shè)備。
2、制定實(shí)施辦法，落實(shí)責(zé)任目標(biāo)。我區(qū)認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)發(fā)[20xx]32號(hào)、國(guó)發(fā)[20xx]18號(hào)、湘政發(fā)[20xx]38號(hào)、湘政發(fā)[20xx]22號(hào)等文件精神，深入學(xué)習(xí)制度的基本原則和主要政策，熟悉掌握相關(guān)文件對(duì)經(jīng)辦管理服務(wù)工作提出的明確要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，制訂了試點(diǎn)工作的具體實(shí)施辦法，并將城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作列入年終目標(biāo)考評(píng)，按照年度參保的目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)行任務(wù)分解，與各鄉(xiāng)街道簽訂《石鼓區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，層層貫徹落實(shí)，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機(jī)制。
3、宣傳家喻戶曉，營(yíng)造積極氛圍。我區(qū)始終堅(jiān)持“多渠道、廣角度、深層次、全覆蓋”的宣傳原則，切實(shí)做到宣傳下基層、下鄉(xiāng)、下社區(qū)，動(dòng)員工作進(jìn)村、進(jìn)戶、進(jìn)居民心中。20xx年累計(jì)發(fā)放宣傳單4萬(wàn)份，懸掛橫幅標(biāo)語(yǔ)100多條，在全區(qū)營(yíng)造了浩大的輿論宣傳聲勢(shì)。對(duì)少數(shù)群眾認(rèn)識(shí)不到位、參保有疑慮等實(shí)際問(wèn)題，我中心負(fù)責(zé)人親自帶領(lǐng)工作人員進(jìn)村入戶解疑釋惑，幫助群眾算清早參保、多受益的“經(jīng)濟(jì)帳”，讓?xiě)?yīng)參保群眾手中拿到宣傳品，眼中看到宣傳冊(cè)，耳中聽(tīng)到宣傳聲。在促征繳的最后幾個(gè)月，我區(qū)各鄉(xiāng)街的村干部采取“白加黑，5加2”的工作模式，挨家挨戶上門(mén)進(jìn)行征繳，通過(guò)大家的努力，我區(qū)在10月底就已圓滿完成了上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。
4、定時(shí)調(diào)度通報(bào)，工作獎(jiǎng)罰分明。根據(jù)上級(jí)部門(mén)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，我區(qū)多次組織各鄉(xiāng)街分管領(lǐng)導(dǎo)及鄉(xiāng)街勞動(dòng)保障站站長(zhǎng)召開(kāi)動(dòng)員會(huì)，從7月開(kāi)始，每月組織各鄉(xiāng)街勞動(dòng)保障站站長(zhǎng)召開(kāi)調(diào)度會(huì)，會(huì)議內(nèi)容主要是報(bào)告繳費(fèi)進(jìn)度，提出問(wèn)題，找出解決辦法。今年為了加強(qiáng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自身作風(fēng)建設(shè)，我們開(kāi)展“周計(jì)劃，月講評(píng)，季考核”活動(dòng)，從上至下?tīng)I(yíng)造了積極的工作氛圍。我區(qū)還成立了石鼓區(qū)城鄉(xiāng)居民QQ群，每周五對(duì)各鄉(xiāng)街的繳費(fèi)情況進(jìn)行通報(bào)。今年區(qū)人社局決定將各鄉(xiāng)街新農(nóng)保完成任務(wù)數(shù)與年底就業(yè)資金分配掛鉤，對(duì)沒(méi)有完成任務(wù)的鄉(xiāng)街從下?lián)苜Y金中予以抵扣，對(duì)完成較好的鄉(xiāng)街給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。
5、有序開(kāi)展業(yè)務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)工作。在推進(jìn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中，我們從宣傳、登記、征繳、發(fā)放、檔案管理等多個(gè)方面，規(guī)范養(yǎng)老保險(xiǎn)的經(jīng)辦流程，做到手續(xù)辦理到戶，憑證發(fā)放到手，確保業(yè)務(wù)流程的標(biāo)準(zhǔn)化。按上級(jí)部門(mén)要求，我中心的檔案管理工作也有條不紊的開(kāi)展，我中心現(xiàn)已設(shè)立了高質(zhì)量的檔案室，安裝了檔案柜，制訂了完整的檔案管理制度，采購(gòu)了齊全的硬件設(shè)施。在全體工作人員的共同努力下，我區(qū)的檔案管理工作受到了上級(jí)部門(mén)的好評(píng)。
6、按時(shí)足額發(fā)放，加強(qiáng)基金監(jiān)管。為了防止重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金的現(xiàn)象發(fā)生，每月我們都會(huì)將領(lǐng)取待遇人員與社保局退休人員進(jìn)行比對(duì)，及時(shí)終止重復(fù)領(lǐng)取待遇人員養(yǎng)老金。為了防止信息錯(cuò)誤，我們與銀行每月都會(huì)進(jìn)行聯(lián)網(wǎng)核對(duì)，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤信息后及時(shí)與各鄉(xiāng)街聯(lián)系并修改。為了確保養(yǎng)老金及時(shí)發(fā)放，我中心于每月10號(hào)開(kāi)始就會(huì)做好準(zhǔn)備以保障25日之前將養(yǎng)老金發(fā)放到位。為了方便群眾，我區(qū)將農(nóng)村信用社作為合作銀行，以保證服務(wù)范圍覆蓋到全區(qū)每個(gè)鄉(xiāng)街、村、社區(qū)，讓領(lǐng)取人員不出鄉(xiāng)街就可以領(lǐng)到養(yǎng)老金。為保證基金安全，我們建立了保費(fèi)收繳稽核制度，緊抓財(cái)務(wù)核查不放松，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”制度，確�；鸢踩�。
三、存在的問(wèn)題
1、養(yǎng)老待遇較低，離群眾的期盼還有差距。享受該種保險(xiǎn)人員在沒(méi)有任何其他生活來(lái)源的情況下，每月55元的.基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)難以維持其最基本的生活開(kāi)銷。
2、宣傳不夠深入，部分人員存在觀望情緒。大部分農(nóng)村居民經(jīng)濟(jì)條件并不寬裕，歷史形成的“養(yǎng)兒防老，積谷防饑”傳統(tǒng)的家庭養(yǎng)老觀念根深蒂固，加之多數(shù)老年人文化水平不高，閱讀理解力有限。參保對(duì)象中的中青年人員又存在等待觀望情緒，認(rèn)為自己還年輕，離領(lǐng)取養(yǎng)老待遇還有很長(zhǎng)一段時(shí)間，存在等待觀望情緒。
3、工作人員不足，經(jīng)費(fèi)投入不足。近年來(lái)，隨著社會(huì)保險(xiǎn)參保面的不斷擴(kuò)大以及各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的不斷增加，加劇了對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦人員的需求，綜合服務(wù)對(duì)象和人均服務(wù)量急劇增長(zhǎng)，服務(wù)人員數(shù)量與工作人員配備嚴(yán)重失衡。
4、外出務(wù)工人員多，參保征繳工作難度增大。近年來(lái)外出務(wù)工人員數(shù)量大，許多人長(zhǎng)年在外務(wù)工經(jīng)商，偶爾回家。這部分人員對(duì)政策不知曉，沒(méi)有時(shí)間辦理參保，還有些已在工作地參加了城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，這些都為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作增加了難度。
四、下一步工作思路及打算
1、鞏固參保率，提高續(xù)保率。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的做法，加大宣傳力度，注重宣傳的方式方法，確保讓老百姓對(duì)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策的理解更透徹，從而做到自愿參保，積極參保，進(jìn)一步鞏固參保率。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)辦人員隊(duì)伍建設(shè)，層層組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)。經(jīng)辦中心工作人員將認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)政策，熟練操作系統(tǒng)軟件，通過(guò)層層培訓(xùn)，做到各級(jí)經(jīng)辦工作人員能準(zhǔn)確把握、執(zhí)行政策，打造一支敬業(yè)、專業(yè)的新農(nóng)保和城居經(jīng)辦人員隊(duì)伍。
3、按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金。養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放一直都是業(yè)務(wù)經(jīng)辦管理服務(wù)工作的重中之重，容不得絲毫的懈怠和放松。我們將以維護(hù)老百姓的切身利益為中心，切實(shí)做好養(yǎng)老金的發(fā)放工作，確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。
4、加強(qiáng)基金監(jiān)督管理。社會(huì)保障基金是城鄉(xiāng)居民的“保命錢(qián)”，必須確保安全。要依法加強(qiáng)對(duì)基金的監(jiān)督管理，制定財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、基金核稽制度，建立基金明細(xì)帳、月報(bào)工作機(jī)制，不斷規(guī)范業(yè)務(wù)操作程序，基金實(shí)行收支兩條線管理，單獨(dú)記賬、核算。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)9
20xx年以來(lái)，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心，在局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，緊緊圍繞“強(qiáng)化服務(wù)，惠及民生”為宗旨，嚴(yán)格按照上級(jí)部門(mén)的要求，強(qiáng)化宣傳，規(guī)范管理，認(rèn)真做好了城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的各項(xiàng)工作，確保了全縣社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)的穩(wěn)步推進(jìn)。現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下：
20xx年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心全體人員盡職盡責(zé)，扎實(shí)苦干，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)269161人，待遇領(lǐng)取人員83969人，參保居民達(dá)353130人，截止12月份全年共計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金8515.16萬(wàn)元，社會(huì)化發(fā)放率達(dá)到100%。8月份完成了20xx年度的參保繳費(fèi)工作，共征收養(yǎng)老保險(xiǎn)金xx13.94萬(wàn)元，圓滿完成了今年的征繳工作。同時(shí)為1980名代課教師按月發(fā)放補(bǔ)助資金共計(jì)367.4萬(wàn)元。
（一）強(qiáng)化宣傳，力促參保。為保證城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策宣傳到位，不留宣傳死角，印發(fā)城鄉(xiāng)居民政策問(wèn)答宣傳頁(yè)2萬(wàn)余份，在下鄉(xiāng)生存狀況認(rèn)定時(shí)，將宣傳頁(yè)發(fā)放到村民手中，認(rèn)真細(xì)致的為村民講解政策及參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的好處，對(duì)走訪不到的村莊由鄉(xiāng)政府的包村干部負(fù)責(zé)發(fā)放講解。為城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)營(yíng)造了濃厚的氛圍，使這項(xiàng)惠民政策家喻戶曉、人人皆知。為做好城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)日常管理和服務(wù)工作，推動(dòng)我縣城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)持續(xù)健康發(fā)展，經(jīng)向縣政府請(qǐng)示出臺(tái)了《xx城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)村級(jí)協(xié)辦員管理辦法》，首次為其發(fā)放村級(jí)協(xié)辦員補(bǔ)貼20多萬(wàn)元。
�。ǘ┮�(guī)范管理，確保發(fā)放。
1、嚴(yán)格規(guī)范待遇審批流程。建立和完善參保登記、待遇審批、待遇支付等環(huán)節(jié)管理制度，規(guī)范城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇審核流程。按照村（居委會(huì)）收集待遇人員證件資料，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）社會(huì)保障所按規(guī)定核定，縣城居保中心每月審核認(rèn)定的.工作程序，對(duì)符合待遇領(lǐng)取條件的人員進(jìn)行認(rèn)真審查，確保到齡符合條件人員及時(shí)審批享受到養(yǎng)老金待遇。20xx年新審批領(lǐng)取待遇人員6316人，并及時(shí)在郵政儲(chǔ)蓄銀行開(kāi)辦了工資折，確保參保人能及時(shí)享受到應(yīng)有的待遇，得到了廣大老百姓的一致好評(píng)。
2、強(qiáng)化認(rèn)證，嚴(yán)防流失。為確保養(yǎng)老保險(xiǎn)基金真正落實(shí)到位，我中心從今年4月份開(kāi)始，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展了生存狀況認(rèn)證自查工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）認(rèn)證完成后，我中心根據(jù)上報(bào)情況抽調(diào)4人組成了一個(gè)檢查組，用近兩個(gè)月的時(shí)間對(duì)全縣十八個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的48個(gè)村進(jìn)行督導(dǎo)檢查，對(duì)問(wèn)題比較嚴(yán)重的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）要求他們重新核查上報(bào)，截止到目前共查出死亡人數(shù)1959人，對(duì)認(rèn)證已死亡人員1959人及時(shí)停發(fā)養(yǎng)老金，有效防止了基金流失。
3、嚴(yán)格實(shí)行領(lǐng)取待遇人員注銷月報(bào)制度。，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）每月必須上報(bào)《領(lǐng)取待遇人員注銷月報(bào)表》，保證基金不受損失。20xx年各類人員情況注銷人數(shù)為3156人。
4、嚴(yán)查重復(fù)領(lǐng)取人員情況。經(jīng)過(guò)對(duì)省、市數(shù)據(jù)庫(kù)的比對(duì)，對(duì)篩查出的疑似重復(fù)領(lǐng)取待遇人員進(jìn)行了認(rèn)真核實(shí)比對(duì)，一經(jīng)查實(shí)立即停止發(fā)放其城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，并和其取得聯(lián)系，追回領(lǐng)取的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。20xx年共追回96名重復(fù)領(lǐng)取待遇人員重復(fù)領(lǐng)取的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)金，共計(jì)24.54萬(wàn)元。
1、咬定工作目標(biāo)，繼續(xù)加大擴(kuò)面、征繳力度，努力完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)。城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)在制度全覆蓋的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)人員全覆蓋，提高擴(kuò)面、保費(fèi)收繳是著重點(diǎn)。城鄉(xiāng)居保參保覆蓋人群廣、保費(fèi)征繳任務(wù)大，下一步我們?cè)陟柟躺弦荒旯ぷ鞒晒幕A(chǔ)上繼續(xù)加大工作力度，細(xì)化各項(xiàng)措施落實(shí)，努力提高參保率，全力做好征繳擴(kuò)面工作，為完成城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
2、全面推進(jìn)經(jīng)辦管理信息化，加快社�？☉�(yīng)用。信息化是社會(huì)保險(xiǎn)管理和經(jīng)辦服務(wù)的基礎(chǔ)性保障，按照金保工程要求，為了確保業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)的有效訪問(wèn)和信息網(wǎng)絡(luò)安全交換，我們?cè)谑褂脤＞�聯(lián)網(wǎng)延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎(chǔ)上，爭(zhēng)取明年將網(wǎng)絡(luò)專線延伸到各行政村，并使用社會(huì)保障卡實(shí)現(xiàn)代扣、代繳和代發(fā)，確保為城鄉(xiāng)居民提供方便快捷的服務(wù)和各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)10
一、養(yǎng)老保險(xiǎn)目標(biāo)任務(wù)完成情況
1、離退休人員養(yǎng)老金足額發(fā)放率100截止20xx年6月30日，尖草坪區(qū)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休職工及遺屬人員8032人，其中新增退休人員及遺屬493人。當(dāng)期共發(fā)放養(yǎng)老金2201萬(wàn)元，足額發(fā)放率100，社會(huì)化發(fā)放率100。離休干部月人均1901元，建國(guó)前老工人1065元，退休人員月人均467元，退職人員月人均300元。
2、養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入完成3479萬(wàn)元到6月30日止，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的單位321戶，共征繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)3479萬(wàn)元，完成市下達(dá)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入目標(biāo)任務(wù)5768萬(wàn)元的60，超額完成了任務(wù)的10。較去年同期增長(zhǎng)了71。多征收了1008萬(wàn)元，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金當(dāng)期節(jié)余1300余萬(wàn)元，滾存結(jié)余9500萬(wàn)元。
3、養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人尖草坪區(qū)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)在職參保人數(shù)達(dá)到24657人，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人。占到在職參保人數(shù)的95，完成市下達(dá)任務(wù)的28320人的82.7。其中私營(yíng)企業(yè)、個(gè)體人員參保人數(shù)達(dá)到426人，完成市下達(dá)任務(wù)的1200人的35。
4、退休人員社會(huì)化管理務(wù)率95根據(jù)太原市關(guān)于社會(huì)化管理服務(wù)的實(shí)施方案，我區(qū)成立了退休人員管理科（退管科），由專人抽調(diào)了思想政治作風(fēng)硬，業(yè)務(wù)精的職工，專門(mén)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。制作了社會(huì)化管理的版面，明確了工作制度并配備了一定的辦公設(shè)施。在百忙之中抽出時(shí)間深入到11個(gè)街辦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動(dòng)保障事務(wù)所及部分社區(qū)進(jìn)行了調(diào)查、落實(shí)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，收到了一定效果。目前轄區(qū)內(nèi)的離退休人員有30000余人，基本信息錄入率達(dá)到95。社會(huì)化管理服務(wù)率95，其中社會(huì)管理服務(wù)率75。
5、養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)地核稽核人數(shù)6626人今年由于太原市社會(huì)平均工資公布較晚，直到5月底才明確，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的核定，社會(huì)保險(xiǎn)登記證的年檢、養(yǎng)老保險(xiǎn)的稽核、新增退休人員的計(jì)發(fā)都集中在6月份，已稽核參保單位153戶，稽核人數(shù)18260人，其中實(shí)地稽核85戶，稽核人數(shù)6626人。完成市下達(dá)任務(wù)的58.5。
6、離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金資格認(rèn)證根據(jù)市中心的安排，一方面對(duì)今年新增統(tǒng)籌的退休人員及遺屬493人進(jìn)行了領(lǐng)取資格認(rèn)證。其中近200人到市社保中心進(jìn)行了退休人員指紋采集和指紋微機(jī)建檔。其它退休人員委托企業(yè)利用辦理醫(yī)療保險(xiǎn)等工作契機(jī)，和社區(qū)、職工舉報(bào)等多種形式進(jìn)行離退休人員生存狀況調(diào)查；另一方面根據(jù)省、市的安排對(duì)異地的退休人員進(jìn)行了資格認(rèn)證。今年下半年在此基礎(chǔ)上配合市社保中心并社險(xiǎn)中心退字[20xx]23號(hào)文件，關(guān)于離退休（含遺屬）人員指紋采集認(rèn)證工作安排，開(kāi)展領(lǐng)取資格認(rèn)證的全面展開(kāi)。
7、完善個(gè)人賬戶和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)及上報(bào)率今年，我們按照省、市關(guān)于“金保工程”的安排，一方面完善在職職工個(gè)人賬戶和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)；另一方面對(duì)個(gè)人賬戶和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)信息的不斷更新。同時(shí)邊學(xué)習(xí)、邊請(qǐng)教、邊操作，實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)辦公，大大提高了工作效率。各種報(bào)表及數(shù)據(jù)信息的上報(bào)率達(dá) 100，并通過(guò)企業(yè)勞資人員及網(wǎng)上公布了在職參保職工個(gè)人賬戶，個(gè)人賬戶公布率100。
二、主要措施
一早打算，早安排，在市社保中心未下達(dá)任務(wù)之前，我們就召開(kāi)了專題會(huì)議，決心要戰(zhàn)勝自己，超越自己，實(shí)現(xiàn)新的突破，確定了20xx年的工作重點(diǎn)，明確了20xx年的養(yǎng)老保險(xiǎn)奮斗目標(biāo)。
二采取了責(zé)任制考核及基本工資與征收清欠掛鉤的辦法，硬指標(biāo)量化，軟指標(biāo)細(xì)化，做到了人人肩上有擔(dān)子，個(gè)個(gè)心上有壓力。三利用各種機(jī)會(huì)，多種形式，進(jìn)行宣傳。
一是征訂《社會(huì)保險(xiǎn)雜志》，做到社保機(jī)構(gòu)工作人員人手一冊(cè)，并贈(zèng)閱領(lǐng)導(dǎo)；
二是利用勞動(dòng)保險(xiǎn)信息宣傳社保工作中的人和事，共編印勞動(dòng)保險(xiǎn)信息12期；
三是利用職工提前退休和公布個(gè)人帳戶進(jìn)行宣傳.
三、內(nèi)部管理
一精神文明建設(shè)。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)作為政府的窗口單位，公司領(lǐng)導(dǎo)極其重視便民服務(wù)設(shè)施的建設(shè)，制作了宣傳社會(huì)保險(xiǎn)政策的版面，公開(kāi)了辦事程序，設(shè)置了便民服務(wù)臺(tái)，并配置座椅，免費(fèi)提供有關(guān)政策宣傳資料以及表格，紙筆等用品，設(shè)置了意見(jiàn)箱，公示了投訴電話，增強(qiáng)了政策的'透明度，方便群眾辦事和監(jiān)督。同時(shí)每隔一段時(shí)間要擦玻璃、徹底清掃辦公場(chǎng)所衛(wèi)生。經(jīng)常保持窗明幾凈，地板清潔。
二黨風(fēng)廉政建設(shè).我們根據(jù)市、區(qū)的安排，認(rèn)真貫徹標(biāo)本兼志、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，圍繞提高社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)質(zhì)量，確保社�；鸢踩�，維護(hù)群眾利益。加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，本著少花錢(qián)，多辦事，勤儉辦事的原則，能省則省，能壓則壓，業(yè)務(wù)招待費(fèi)較去年同期大大減少。與此同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出一貫堅(jiān)持三人審批，共同把關(guān)，關(guān)口前移，確保了養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全和完整。
三行風(fēng)雙評(píng)。從社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部，狠抓基礎(chǔ)工作不放松，對(duì)321戶參保單位、8032名離退休人員及供養(yǎng)人員、24657名在職職工的信息進(jìn)行了及時(shí)完善和更新。并根據(jù)我公司的實(shí)際情況為了搞好20xx年企業(yè)退休人
員社會(huì)化管理工作，我公司微機(jī)操作員在原有離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)的基礎(chǔ)上，新建了一套企業(yè)退休人員社會(huì)化管理信息數(shù)據(jù)庫(kù)，將各企業(yè)報(bào)回的《太原市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)及資格認(rèn)證基本信息表》全部錄入微機(jī)，方便，快捷的計(jì)算機(jī)管理，提高了各社區(qū)保障員查詢資料的效率和準(zhǔn)確度。既提高了工作質(zhì)量，又樹(shù)立了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的形象。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)11
為推進(jìn)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展，進(jìn)一步維護(hù)和保障廣大城鄉(xiāng)居民的切身利益，根據(jù)金政辦秘【20xx】13號(hào)文件精神，自1月份起全面開(kāi)展城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視。
為確保城鄉(xiāng)居保工作順利開(kāi)展和按時(shí)完成任務(wù)，鎮(zhèn)成立城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)組、督查組和工作組，負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)、督查和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的開(kāi)展。
二、明確目標(biāo)任務(wù)。
要求在4月20日前繳費(fèi)完成35049人，繳費(fèi)率100%；繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)三檔以上繳費(fèi)人數(shù)占應(yīng)繳費(fèi)人數(shù)的80%以上；符合條件到齡人員應(yīng)發(fā)盡發(fā)，發(fā)放率100%；已領(lǐng)取養(yǎng)老金人員生存認(rèn)證率100%。
三、采取有力措施。
1、明確責(zé)任，班子成員聯(lián)系到村。每個(gè)村都有一名黨政班子成員聯(lián)系，負(fù)責(zé)組織安排城鄉(xiāng)居保工作，將任務(wù)分解到每位鎮(zhèn)村干部身上，確保按時(shí)完成目標(biāo)任務(wù)。
2、集中時(shí)間，開(kāi)展保費(fèi)征繳。集中1月1日至4月20日完成全部任務(wù)，保證了在4月20日前完成全年參（續(xù)）保繳費(fèi)任務(wù)達(dá)100%以上。
3、加大宣傳，提高繳費(fèi)檔次。各村（街道）提前安排布置，充分利用春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)假日有利時(shí)機(jī)，加大宣傳力度，通過(guò)廣播、電視、微信、公告、宣傳單、入戶宣講等方式，積極引導(dǎo)廣大群眾應(yīng)保盡保，發(fā)揮好高檔次繳費(fèi)人員的示范帶頭作用，鼓勵(lì)引導(dǎo)廣大城鄉(xiāng)居民提高繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，增加個(gè)人賬戶積累，提高保障水平。
4、嚴(yán)明獎(jiǎng)懲，提高工作積極性。20xx年居保繳費(fèi)工作分為二個(gè)階段進(jìn)行考評(píng):
1、至3月31日全部完成繳費(fèi)和提檔任務(wù)的除按繳費(fèi)人數(shù)、檔次補(bǔ)助外獎(jiǎng)勵(lì)8000元；
2、4月20日前全部完成繳費(fèi)和提檔任務(wù)的除按繳費(fèi)人數(shù)、檔次補(bǔ)助外獎(jiǎng)勵(lì)4000元。
繳費(fèi)檔次和繳費(fèi)人數(shù)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)：繳200元檔次的每人補(bǔ)助1元，繳300-500元檔次的每人補(bǔ)助2元，繳600元以上檔次的每人補(bǔ)助3元。所有獎(jiǎng)補(bǔ)按任務(wù)完成情況發(fā)放到人。對(duì)未完成任務(wù)的村不給補(bǔ)助費(fèi)用，并扣除聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)、駐村鎮(zhèn)干、全體村干效能分各1分。
四、取得明顯成效。
截止12月22日，我鎮(zhèn)繳費(fèi)及提供在外參加職保和學(xué)生證明人數(shù)31861人，完成縣下發(fā)目標(biāo)任務(wù)。全鎮(zhèn)共有8918名60周歲以上老人領(lǐng)取養(yǎng)老金，做到了應(yīng)領(lǐng)盡領(lǐng)，發(fā)放率達(dá)95%。選擇300元以上繳費(fèi)人數(shù)達(dá)23456人，占繳費(fèi)人數(shù)的89.7%，超額完成全年80%的`目標(biāo)任務(wù)。在6月30日前對(duì)8945名領(lǐng)取養(yǎng)老金人員進(jìn)行了生存認(rèn)證，在生存認(rèn)證中發(fā)現(xiàn)211名領(lǐng)取養(yǎng)老金死亡人員，全部上報(bào)注銷，全年共上報(bào)358名領(lǐng)取養(yǎng)老金死亡人員，有效的防止了冒領(lǐng)養(yǎng)老金的行為。所有農(nóng)戶申報(bào)老農(nóng)保劃轉(zhuǎn)材料全部整理上報(bào)，辦理了劃轉(zhuǎn)、退保手續(xù)。為符合條件的建檔立卡貧困戶代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)完成率和符合條件的60周歲以上貧困人口領(lǐng)取率均達(dá)到100%。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)12
一、工作開(kāi)展情一)確保了企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金的按時(shí)足額發(fā)放
截止5月底，全市共為60632名離退休人員發(fā)放離退休費(fèi)17148萬(wàn)元，發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均為100%。其中市直有離退休人員27658人，發(fā)放8233萬(wàn)元。當(dāng)期沒(méi)有出現(xiàn)新的拖欠。今年以來(lái)我們緊緊圍繞保發(fā)放工作，一是繼續(xù)強(qiáng)化工作責(zé)任制，始終將確保發(fā)放作為工作的根本目標(biāo)緊抓不放，使保發(fā)放始終得到高度重視。二是進(jìn)一步完善了資金調(diào)度辦法，合理使用中央財(cái)政補(bǔ)貼，強(qiáng)化了資金的預(yù)算管理，有效緩解了各縣(市、區(qū))的資金壓力，為資金籌措到位打下了基礎(chǔ)。三是堅(jiān)持并完善養(yǎng)老金發(fā)放監(jiān)控制度，實(shí)行養(yǎng)老金發(fā)放情況按月內(nèi)部通報(bào)和向社會(huì)公布制度，按照要求統(tǒng)計(jì)發(fā)放情況并認(rèn)真核實(shí)數(shù)據(jù)，及時(shí)提供給勞動(dòng)保障部門(mén)，定期向社會(huì)公布各縣(市、區(qū))確保發(fā)放落實(shí)情況，接受群眾監(jiān)督。四是是加大了監(jiān)督檢查力度。今年6月份，我市圍繞規(guī)范統(tǒng)籌項(xiàng)目、鞏固社會(huì)化發(fā)放、切實(shí)做到足額支付對(duì)各縣(市、區(qū))進(jìn)行了檢查督促，并通過(guò)對(duì)群眾來(lái)信來(lái)訪實(shí)行重點(diǎn)督辦，力求消除工作死角，實(shí)現(xiàn)了全市當(dāng)期無(wú)拖欠。
(二)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化征繳力量。處領(lǐng)導(dǎo)先后多次召開(kāi)會(huì)議，對(duì)征繳工作進(jìn)行部署，及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題，使征繳工作得到組織保證。同時(shí)單位抽調(diào)專車(chē)，積極下企業(yè)、跑銀行催繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。由于領(lǐng)導(dǎo)的重視，全處自上而下層層聯(lián)動(dòng)，形成了大家都來(lái)關(guān)心基金征繳的可喜局面。通過(guò)努力，大部分企業(yè)法人代表對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作也非常重視，想方設(shè)法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)了廣大職工的切身利益。
2、加大清欠力度。今年年初我們就對(duì)對(duì)清欠工作進(jìn)行了部署，研究制訂一些了具體措施，如簽訂還款協(xié)議、對(duì)欠費(fèi)大戶進(jìn)行通報(bào)、商討資產(chǎn)抵押等，并且進(jìn)行了落實(shí)，有重點(diǎn)、有目的對(duì)欠費(fèi)大戶企業(yè)進(jìn)行了專門(mén)走訪，與法人代表進(jìn)行面對(duì)面磋商，督促其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。通過(guò)努力，上半年全市已清欠2965萬(wàn)元。
3、抓目標(biāo)管理，形成有效的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制。為積極調(diào)動(dòng)大家工作積極性，我們把全年養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳任務(wù)分解到月，細(xì)化到征繳科室，落實(shí)到人頭，逐月考核評(píng)比。此舉不僅使征繳科室職責(zé)更明晰，同時(shí)也增加了征繳科室人員的責(zé)任感，調(diào)動(dòng)了工作主動(dòng)性，還形成了科室之間的比、學(xué)、趕、超新局面
4、建立信息通報(bào)制度。對(duì)于欠費(fèi)100萬(wàn)元以上企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控，并逐月將其清欠情況向四大班子領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門(mén)和主管局(委)進(jìn)行通報(bào)，便于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策，及時(shí)和各部門(mén)溝通并加強(qiáng)配合，制訂下一步工作計(jì)劃，形成清欠合力。
5、加大行政執(zhí)法力度。嚴(yán)格按照《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》和《河南省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等有關(guān)規(guī)定，配合勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)對(duì)惡意拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位加大行政執(zhí)法力度，在已送達(dá)限期整改指令書(shū)的基礎(chǔ)上，依照法律程序強(qiáng)制收繳。
6、做好收入申報(bào)工作，確保基金應(yīng)收盡收。根據(jù)年初工作安排，市保險(xiǎn)處于3月開(kāi)始開(kāi)展了市直參保企業(yè)xx年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)工作，并以此切入點(diǎn)，全面檢查參保單位執(zhí)行政策情況，對(duì)違規(guī)企業(yè)實(shí)施重點(diǎn)稽核。
由于措施得力，征繳工作取得了一定成效。今年我市的`確保完成基金數(shù)為28500萬(wàn)元，全市上半年實(shí)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)13487萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的47.3%。
(三)擴(kuò)面工作取得一定進(jìn)展。
今年擴(kuò)面工作的重點(diǎn)是新開(kāi)辦企業(yè)、私營(yíng)個(gè)體企業(yè)和各種性質(zhì)的臨時(shí)用工，職工構(gòu)成情況復(fù)雜，人員流動(dòng)性大，企業(yè)缺乏參保的自愿性，針對(duì)這種這種狀況，市保險(xiǎn)處采取有效措施，一手抓擴(kuò)面，一手抓養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)，全面促進(jìn)了擴(kuò)面工作的開(kāi)展。
1、加強(qiáng)宣傳教育，強(qiáng)化維權(quán)意識(shí)。為使參保單位和人員對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)政策有更深的了解，我們采取多種形式進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī)宣傳，不斷提高員工的社會(huì)保險(xiǎn)意識(shí)，樹(shù)立參保是維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的觀念，增強(qiáng)企業(yè)、職工的參保積極性。
2、創(chuàng)新工作機(jī)制，對(duì)參保單位實(shí)行上門(mén)服務(wù)。服務(wù)質(zhì)量的好壞將直接影響到擴(kuò)面工作的開(kāi)展，為此我們轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改變工作方式，積極實(shí)行上門(mén)服務(wù)，宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策法規(guī)。
3、積極做好因破產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)性裁員等企業(yè)分流職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)接工作。對(duì)于失業(yè)人員、出再就業(yè)中心等接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系人員，落實(shí)了"告知"制度，下發(fā)了《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡》，千方百計(jì)做好下崗、失業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的接續(xù)、轉(zhuǎn)移工作，通過(guò)政策引導(dǎo)，增強(qiáng)職工參保的自覺(jué)性，保持職工參保的連續(xù)性。上半年，全市續(xù)保人數(shù)達(dá)1643(其中市直410人)。
4、采取有力措施，嚴(yán)格依法辦事。1-6月，我們共向31家企業(yè)下達(dá)了《辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)通知書(shū)》，對(duì)于拒不參保企業(yè)，配合勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)堅(jiān)決予以行政處罰，確實(shí)有效地利用和發(fā)揮現(xiàn)有法規(guī)的效能。
截止5月底，全市新擴(kuò)參保職工4573人，完成目標(biāo)任務(wù)(8600人)的53.2%。其中市直新擴(kuò)1672人，完成目標(biāo)任務(wù)(3550人)的47.1%。
(四)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作。
我市社會(huì)化管理服務(wù)工作開(kāi)展以來(lái)，各級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在社會(huì)化管理服務(wù)工作條件還不完善的情況下，克服種種困難，逐步落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，不斷規(guī)范管理，拓寬服務(wù)內(nèi)容，社會(huì)化管理服務(wù)工作取得了明顯成效。為進(jìn)一步推動(dòng)和規(guī)范企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作，根據(jù)豫勞社險(xiǎn)金函[xx]16號(hào)文件精神，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)成立了檢查評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組，通過(guò)實(shí)地檢查、座談、查看工作方案、制度及相關(guān)臺(tái)帳等方式，于xx年6月6日至6月14日對(duì)所屬6個(gè)縣(市、區(qū))的社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了檢查評(píng)估。
1、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，完善工作條件。我市于xx年底出臺(tái)了《關(guān)于積極推進(jìn)我市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作的實(shí)施意見(jiàn)》，對(duì)社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了規(guī)劃部署，對(duì)落實(shí)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)條件、管理服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)提出了明確要求。許昌縣、襄城縣根據(jù)本縣實(shí)際也相繼出臺(tái)了實(shí)施意見(jiàn)。許昌縣、魏都區(qū)、禹州市街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建立了崗位職責(zé)、考核制度、統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度、工作流程等相關(guān)制度和規(guī)定。
2、同時(shí)工作條件進(jìn)一步完善。 全市各縣(市、區(qū))勞動(dòng)保障部門(mén)共有63 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))成立了勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)，配備了專職人員252人。其中，魏都區(qū)6個(gè)街道勞動(dòng)保障所有5個(gè)建立了寬敞的服務(wù)大廳，另外1個(gè)街道服務(wù)大廳正在籌建之中。全市已成立勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)和平臺(tái)的 63個(gè) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、43個(gè)社區(qū)全部配備了計(jì)算機(jī)，實(shí)現(xiàn)了微機(jī)管理，養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過(guò)拷盤(pán)的方式與街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)和企業(yè)退管組織實(shí)現(xiàn)了資源共享。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)13
兩個(gè)月來(lái)，我中心嚴(yán)格按照省廳、市局的統(tǒng)一部暑和要求，精心組織，周密部署，突出重點(diǎn)，注重實(shí)效，扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳專項(xiàng)活動(dòng)，活動(dòng)轟轟烈烈，工作成效明顯�，F(xiàn)作總結(jié)如下：
一、高度重視，營(yíng)造良好氛圍
我中心對(duì)開(kāi)展專項(xiàng)活動(dòng)工作高度重視，將此作為當(dāng)前工作的重中之重，周密籌劃，主動(dòng)出擊，積極營(yíng)造工作氛圍。一是開(kāi)展專項(xiàng)活動(dòng)任務(wù)下達(dá)后，中心領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)在第一時(shí)間向區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)作了全面匯報(bào)，講明開(kāi)展活動(dòng)的重要性，贏得了領(lǐng)導(dǎo)的密切關(guān)注和大力支持，為工作開(kāi)展?fàn)幦×藦?qiáng)大動(dòng)力；二是專門(mén)組織召開(kāi)中心全體工作人員會(huì)議，研究部署開(kāi)展活動(dòng)的有關(guān)工作，科學(xué)分工，明確任務(wù)，要求全體工作人員充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展專項(xiàng)活動(dòng)的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，各司其職，各負(fù)其責(zé)，密切協(xié)作，加強(qiáng)配合，確保專項(xiàng)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。上述措施使養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳的氛圍日漸濃厚，為活動(dòng)開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、銳意進(jìn)取，創(chuàng)新工作方法
良好的工作方法是做好一項(xiàng)工作的重要保證。我中心根據(jù)當(dāng)前擴(kuò)面征繳工作出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，大膽探索開(kāi)展工作的新方式、新方法。中心領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)當(dāng)前養(yǎng)老保險(xiǎn)工作任務(wù)繁重，而自身工作力量有限的現(xiàn)實(shí)，經(jīng)過(guò)深入企業(yè)、基層認(rèn)真調(diào)查研究，從從事公益崗位人員中優(yōu)選28名文化素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)的人員，進(jìn)行為期一周的社保政策法規(guī)、待遇確定等方面知識(shí)培訓(xùn)，聘任為“征繳協(xié)管員”，分赴全區(qū)街道、社區(qū)開(kāi)展社保知識(shí)宣傳、養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作。該辦法采用以來(lái)，全區(qū)用人單位和廣大職工的`社保意識(shí)明顯增強(qiáng)，到勞動(dòng)部門(mén)咨詢相關(guān)政策的人員明顯增多，效果正在日益顯現(xiàn)。我中心在全市開(kāi)創(chuàng)了運(yùn)用公益性崗位開(kāi)展社保擴(kuò)面征繳工作的先例，實(shí)現(xiàn)了工作方法的一大創(chuàng)新。
三、強(qiáng)化力度，務(wù)求工作實(shí)效
為確保專項(xiàng)活動(dòng)真正取得實(shí)效，我中心采取強(qiáng)力措施，不斷強(qiáng)化活動(dòng)效果。一是加強(qiáng)協(xié)作。積極聯(lián)合局勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)，對(duì)全區(qū)各類企業(yè)和個(gè)體工商戶參保情況進(jìn)行全面深入地檢查，摸清底數(shù)，分類排隊(duì)，本著先大后小、先易后難的原則，有重點(diǎn)地開(kāi)展擴(kuò)面征繳工作。二是建章立制。建立擴(kuò)面征繳日匯報(bào)制度，中心主要領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每天聽(tīng)取工作情況匯報(bào)，及時(shí)掌握工作進(jìn)展，部署下步工作；建立中心領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入企業(yè)制度，中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員分頭帶隊(duì)下到企業(yè)單位，宣傳社保政策，督促參保繳費(fèi)；認(rèn)真落實(shí)專項(xiàng)活動(dòng)旬報(bào)制度，嚴(yán)格按上級(jí)要求上報(bào)有關(guān)事項(xiàng)。三是任務(wù)包干。中心將征繳擴(kuò)面任務(wù)分解到每個(gè)工作人員，實(shí)行人人頭上有指標(biāo)，個(gè)個(gè)肩上有任務(wù)，并建立獎(jiǎng)懲機(jī)制，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，鞭策落后，充分調(diào)動(dòng)了工作人員的積極性，截止目前，我中心通過(guò)開(kāi)展專項(xiàng)活動(dòng)，多征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)金50余萬(wàn)元，與2家企業(yè)達(dá)成參保意向，新擴(kuò)面人員360人，專項(xiàng)活動(dòng)取得明顯成效。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)14
今年以來(lái)，我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，以改革、穩(wěn)定、發(fā)展為大局，認(rèn)真抓好有關(guān)文件精神的貫徹落實(shí)，在實(shí)際工作中突出抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)，進(jìn)一步深化養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，不斷加強(qiáng)干部職工的精神文明建設(shè)，提高自身素質(zhì)，自覺(jué)樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想。經(jīng)過(guò)全體工作人員的共同努力，我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作取得了一定成績(jī)，為促進(jìn)我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。
一、工作開(kāi)展情況
(一)確保了企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金的按時(shí)足額發(fā)放
截止5月底，全市共為60632名離退休人員發(fā)放離退休費(fèi)17148萬(wàn)元，發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均為100。其中市直有離退休人員27658人，發(fā)放8233萬(wàn)元。當(dāng)期沒(méi)有出現(xiàn)新的拖欠。今年以來(lái)我們緊緊圍繞保發(fā)放工作，一是繼續(xù)強(qiáng)化工作責(zé)任制，始終將確保發(fā)放作為工作的根本目標(biāo)緊抓不放，使保發(fā)放始終得到高度重視。二是進(jìn)一步完善了資金調(diào)度辦法，合理使用中央財(cái)政補(bǔ)貼，強(qiáng)化了資金的預(yù)算管理，有效緩解了各縣(市、區(qū))的資金壓力，為資金籌措到位打下了基礎(chǔ)。三是堅(jiān)持并完善養(yǎng)老金發(fā)放監(jiān)控制度，實(shí)行養(yǎng)老金發(fā)放情況按月內(nèi)部通報(bào)和向社會(huì)公布制度，按照要求統(tǒng)計(jì)發(fā)放情況并認(rèn)真核實(shí)數(shù)據(jù)，及時(shí)提供給勞動(dòng)保障部門(mén)，定期向社會(huì)公布各縣(市、區(qū))確保發(fā)放落實(shí)情況，接受群眾監(jiān)督。四是是加大了監(jiān)督檢查力度。今年6月份，我市圍繞規(guī)范統(tǒng)籌項(xiàng)目、鞏固社會(huì)化發(fā)放、切實(shí)做到足額支付對(duì)各縣(市、區(qū))進(jìn)行了檢查督促，并通過(guò)對(duì)群眾來(lái)信來(lái)訪實(shí)行重點(diǎn)督辦，力求消除工作死角，實(shí)現(xiàn)了全市當(dāng)期無(wú)拖欠。
(二)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化征繳力量。處領(lǐng)導(dǎo)先后多次召開(kāi)會(huì)議，對(duì)征繳工作進(jìn)行部署，及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題，使征繳工作得到組織保證。同時(shí)單位抽調(diào)專車(chē)，積極下企業(yè)、跑銀行催繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。由于領(lǐng)導(dǎo)的重視，全處自上而下層層聯(lián)動(dòng)，形成了大家都來(lái)關(guān)心基金征繳的可喜局面。通過(guò)努力，大部分企業(yè)法人代表對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作也非常重視，想方設(shè)法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)了廣大職工的切身利益。
2、加大清欠力度。今年年初我們就對(duì)對(duì)清欠工作進(jìn)行了部署，研究制訂一些了具體措施，如簽訂還款協(xié)議、對(duì)欠費(fèi)大戶進(jìn)行通報(bào)、商討資產(chǎn)抵押等，并且進(jìn)行了落實(shí)，有重點(diǎn)、有目的對(duì)欠費(fèi)大戶企業(yè)進(jìn)行了專門(mén)走訪，與法人代表進(jìn)行面對(duì)面磋商，督促其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。通過(guò)努力，上半年全市已清欠2965萬(wàn)元。
3、抓目標(biāo)管理，形成有效的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制。為積極調(diào)動(dòng)大家工作積極性，我們把全年養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳任務(wù)分解到月，細(xì)化到征繳科室，落實(shí)到人頭，逐月考核評(píng)比。此舉不僅使征繳科室職責(zé)更明晰，同時(shí)也增加了征繳科室人員的責(zé)任感，調(diào)動(dòng)了工作主動(dòng)性，還形成了科室之間的比、學(xué)、趕、超新局面
4、建立信息通報(bào)制度。對(duì)于欠費(fèi)100萬(wàn)元以上企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控，并逐月將其清欠情況向四大班子領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門(mén)和主管局(委)進(jìn)行通報(bào)，便于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策，及時(shí)和各部門(mén)溝通并加強(qiáng)配合，制訂下一步工作計(jì)劃，形成清欠合力。
5、加大行政執(zhí)法力度。嚴(yán)格按照<社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例>和<河南省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例>等有關(guān)規(guī)定，配合勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)對(duì)惡意拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位加大行政執(zhí)法力度，在已送達(dá)限期整改指令書(shū)的基礎(chǔ)上，依照法律程序強(qiáng)制收繳。
6、做好收入申報(bào)工作，確�；饝�(yīng)收盡收。根據(jù)年初工作安排，市保險(xiǎn)處于3月開(kāi)始開(kāi)展了市直參保企業(yè)20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)工作，并以此切入點(diǎn)，全面檢查參保單位執(zhí)行政策情況，對(duì)違規(guī)企業(yè)實(shí)施重點(diǎn)稽核。
由于措施得力，征繳工作取得了一定成效。今年我市的確保完成基金數(shù)為28500萬(wàn)元，全市上半年實(shí)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)13487萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的47。3。
(三)擴(kuò)面工作取得一定進(jìn)展。
今年擴(kuò)面工作的重點(diǎn)是新開(kāi)辦企業(yè)、私營(yíng)個(gè)體企業(yè)和各種性質(zhì)的臨時(shí)用工，職工構(gòu)成情況復(fù)雜，人員流動(dòng)性大，企業(yè)缺乏參保的自愿性，針對(duì)這種這種狀況，市保險(xiǎn)處采取有效措施，一手抓擴(kuò)面，一手抓養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)，全面促進(jìn)了擴(kuò)面工作的開(kāi)展。
1、加強(qiáng)宣傳教育，強(qiáng)化維權(quán)意識(shí)。為使參保單位和人員對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)政策有更深的了解，我們采取多種形式進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī)宣傳，不斷提高員工的社會(huì)保險(xiǎn)意識(shí)，樹(shù)立參保是維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的觀念，增強(qiáng)企業(yè)、職工的參保積極性。
2、創(chuàng)新工作機(jī)制，對(duì)參保單位實(shí)行上門(mén)服務(wù)。服務(wù)質(zhì)量的好壞將直接影響到擴(kuò)面工作的開(kāi)展，為此我們轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改變工作方式，積極實(shí)行上門(mén)服務(wù)，宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策法規(guī)。
3、積極做好因破產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)性裁員等企業(yè)分流職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)接工作。對(duì)于失業(yè)人員、出再就業(yè)中心等接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系人員，落實(shí)了"告知"制度，下發(fā)了<職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡>，千方百計(jì)做好下崗、失業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的接續(xù)、轉(zhuǎn)移工作，通過(guò)政策引導(dǎo)，增強(qiáng)職工參保的自覺(jué)性，保持職工參保的連續(xù)性。上半年，全市續(xù)保人數(shù)達(dá)1643(其中市直410人)。
4、采取有力措施，嚴(yán)格依法辦事。1-6月，我們共向31家企業(yè)下達(dá)了<辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)通知書(shū)>，對(duì)于拒不參保企業(yè)，配合勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)堅(jiān)決予以行政處罰，確實(shí)有效地利用和發(fā)揮現(xiàn)有法規(guī)的效能。
截止5月底，全市新擴(kuò)參保職工4573人，完成目標(biāo)任務(wù)(8600人)的53。2%。其中市直新擴(kuò)1672人，完成目標(biāo)任務(wù)(3550人)的47。1%。
(四)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作。
我市社會(huì)化管理服務(wù)工作開(kāi)展以來(lái)，各級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在社會(huì)化管理服務(wù)工作條件還不完善的情況下，克服種種困難，逐步落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，不斷規(guī)范管理，拓寬服務(wù)內(nèi)容，社會(huì)化管理服務(wù)工作取得了明顯成效。為進(jìn)一步推動(dòng)和規(guī)范企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作，根據(jù)豫勞社險(xiǎn)金函[20xx]16號(hào)文件精神，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)成立了檢查評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組，通過(guò)實(shí)地檢查、座談、查看工作方案、制度及相關(guān)臺(tái)帳等方式，于20xx年6月6日至6月14日對(duì)所屬6個(gè)縣(市、區(qū))的社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了檢查評(píng)估。
1、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，完善工作條件。我市于20xx年底出臺(tái)了<關(guān)于積極推進(jìn)我市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作的實(shí)施意見(jiàn)>，對(duì)社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了規(guī)劃部署，對(duì)落實(shí)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)條件、管理服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)提出了明確要求。許昌縣、襄城縣根據(jù)本縣實(shí)際也相繼出臺(tái)了實(shí)施意見(jiàn)。許昌縣、魏都區(qū)、禹州市街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建立了崗位職責(zé)、考核制度、統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度、工作流程等相關(guān)制度和規(guī)定。
同時(shí)工作條件進(jìn)一步完善。全市各縣(市、區(qū))勞動(dòng)保障部門(mén)共有63街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))成立了勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)，配備了專職人員252人。其中，魏都區(qū)6個(gè)街道勞動(dòng)保障所有5個(gè)建立了寬敞的服務(wù)大廳，另外1個(gè)街道服務(wù)大廳正在籌建之中。全市已成立勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)和平臺(tái)的63個(gè)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、43個(gè)社區(qū)全部配備了計(jì)算機(jī)，實(shí)現(xiàn)了微機(jī)管理，養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過(guò)拷盤(pán)的方式與街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)和企業(yè)退管組織實(shí)現(xiàn)了資源共享。
2、管理服務(wù)內(nèi)容不斷拓寬。首先，建立并逐步完善了企業(yè)退休人員基本信息庫(kù)(卡)。全市各級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)、企業(yè)退管組織按照勞社險(xiǎn)中心函[20xx]37號(hào)文件規(guī)定的數(shù)據(jù)項(xiàng)目，建立并逐步完善了企業(yè)退休人員基本信息庫(kù)(卡)，并登錄了微機(jī)。截至5月底，共填寫(xiě)<許昌市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)登記表>53350份。第二，發(fā)放了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡。
為了便于街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)開(kāi)展服務(wù)，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照勞社險(xiǎn)中心函[20xx]37號(hào)文件規(guī)定的服務(wù)項(xiàng)目統(tǒng)一印制了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡，分發(fā)到各縣(市、區(qū))。截至5月底，已向退休人員發(fā)放聯(lián)系卡6020張，受到了退休人員的'普遍歡迎。第三，定期開(kāi)展了養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證工作。各縣(市、區(qū))實(shí)際情況采取了不盡相同的認(rèn)證方式，如禹州市采取指紋鑒定系統(tǒng)開(kāi)展認(rèn)證，許昌縣采取了數(shù)碼認(rèn)證，長(zhǎng)葛市采取了電子掃描認(rèn)證，其他縣(市、區(qū))采取了照相制卡等認(rèn)證方式。各縣(市、區(qū))養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)積極協(xié)助其他地區(qū)社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)證，能夠做到主動(dòng)上門(mén)認(rèn)證，共備案協(xié)助認(rèn)證記錄360人次。
3、因地制宜地開(kāi)展其他服務(wù)活動(dòng)。由于經(jīng)濟(jì)條件不同，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況也相應(yīng)差別，全市各級(jí)社保機(jī)構(gòu)根據(jù)自身實(shí)際情況，積極開(kāi)展其他服務(wù)活動(dòng)，努力拓展服務(wù)內(nèi)容。通過(guò)設(shè)立政策宣傳欄、發(fā)放宣傳單等方式進(jìn)行宣傳。許昌縣下發(fā)了專門(mén)文件接收退休人員人事檔案，建立了標(biāo)準(zhǔn)的檔案室，微機(jī)排列，專人負(fù)責(zé)，目前已接收檔案2591份，并為退休人員建立了健康檔案。魏都區(qū)和許昌縣建立了高齡和特困人員服務(wù)臺(tái)帳，成立了退休人員互助組織，如夕陽(yáng)紅協(xié)會(huì)、781協(xié)會(huì)等。襄城縣按行業(yè)定期組織黨員開(kāi)展活動(dòng)并進(jìn)行政治學(xué)習(xí)。
到5月底，全市納入社會(huì)化管理的企業(yè)退休人員達(dá)到53350人，社會(huì)化管理率90%，完成全年目標(biāo)任務(wù)的94%;納入社區(qū)管理37369人，社區(qū)管理率63%，完成全年目標(biāo)任務(wù)的97%。
(五)做好了市級(jí)統(tǒng)籌前期準(zhǔn)備工作。
根據(jù)省政府的工作部署，我市已于6月22日下發(fā)了<關(guān)于印發(fā)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)市級(jí)統(tǒng)籌施行意見(jiàn)>，7月1日起，市級(jí)統(tǒng)籌工作將正式啟動(dòng)。實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，涉及到社會(huì)穩(wěn)定和各方面利益調(diào)整。對(duì)此我們高度重視，認(rèn)真組織測(cè)算、調(diào)研等工作，采取多種措施做好前期準(zhǔn)備工作，確保市級(jí)統(tǒng)籌工作順利進(jìn)行。一是完善縣(市、區(qū))養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)。針對(duì)縣(市、區(qū))基礎(chǔ)管理工作較為薄弱的情況，我們一方面規(guī)范業(yè)務(wù)管理，另一方面重點(diǎn)開(kāi)展縣(市、區(qū))基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)的健全完善工作，確保有關(guān)業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)能快速、準(zhǔn)確移交。二是制訂了相關(guān)草案。依據(jù)市級(jí)統(tǒng)籌“五統(tǒng)一”原則，結(jié)合我市實(shí)際，我們制訂了有關(guān)市級(jí)統(tǒng)籌的配套文件草案:<基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)管理規(guī)定>、<養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)操作規(guī)范>、<基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)管理規(guī)定>、<關(guān)于許昌市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)設(shè)置等有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)>、<經(jīng)費(fèi)管理辦法>和<養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算機(jī)管理工作暫行規(guī)定>等。
根據(jù)我市目前的實(shí)際情況，7月份全市可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率及實(shí)行基本養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放的統(tǒng)一。籌集和管理使用基金和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和人員管理的統(tǒng)一，由于省編辦文件尚未下發(fā)及財(cái)政專戶設(shè)立等因素制約，暫不能實(shí)現(xiàn)。
(六)各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作進(jìn)一步得到加強(qiáng)
1、進(jìn)一步強(qiáng)化信息管理工作。為加快金保工程建設(shè)，實(shí)現(xiàn)全市數(shù)據(jù)共享，今年以來(lái)，我處抽調(diào)專門(mén)計(jì)算機(jī)人員長(zhǎng)期到縣(市、區(qū))進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對(duì)照80項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo)，加快數(shù)據(jù)整理，已經(jīng)取得階段性的進(jìn)展，數(shù)據(jù)質(zhì)量逐步提高。截止目前，全市各縣(市、區(qū))數(shù)據(jù)基本整理完畢，為全市數(shù)據(jù)整合和市級(jí)統(tǒng)籌工作的開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
2、展了縣級(jí)規(guī)范管理達(dá)標(biāo)活動(dòng)，省中心對(duì)39個(gè)縣(市、區(qū))進(jìn)行了認(rèn)真檢查驗(yàn)收，其中我市的許昌縣通過(guò)驗(yàn)收，成為全省首批12個(gè)達(dá)標(biāo)單位之一。下一步，我們要繼續(xù)開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)，到今年底，魏都區(qū)和禹州市要達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，其余縣市也要在明年年底前達(dá)標(biāo)，我市的基礎(chǔ)管理工作全面得到提高。
3、嚴(yán)把退休審核關(guān)。在計(jì)算審核退休待遇時(shí)，我們認(rèn)真審核檔案，對(duì)有關(guān)退休條件、退休待遇的基本數(shù)據(jù)、基本情況逐一核實(shí)。尤其是對(duì)年齡、特殊工種年限等進(jìn)行嚴(yán)格審核，嚴(yán)格按政策辦事，把好退休關(guān)，減少基金流失。同時(shí)還實(shí)行了職工退休公示制度，接受群眾監(jiān)督。
4、基金管理進(jìn)一步規(guī)范。為切實(shí)加強(qiáng)基金監(jiān)管，確�；鸢踩暾捅Ｖ翟鲋�，今年5月份，省中心和我們分別對(duì)各縣(市、區(qū))進(jìn)行了財(cái)務(wù)和基金管理情況進(jìn)行了檢查，重點(diǎn)檢查了基金的征繳、支出、結(jié)算、管理等環(huán)節(jié)及內(nèi)部監(jiān)控制約機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題并得到整改，取得了良好效果。截止5月底，全市基金累計(jì)結(jié)余14725萬(wàn)元(不含調(diào)劑金2592萬(wàn)元)，其中市直基金累計(jì)結(jié)余4574萬(wàn)元，沒(méi)有新的擠占挪用。
5、養(yǎng)老保險(xiǎn)信息統(tǒng)計(jì)得到加強(qiáng)。我市的統(tǒng)計(jì)工作也有了明顯進(jìn)步，為領(lǐng)導(dǎo)決策發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用，財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)送及時(shí)準(zhǔn)確，統(tǒng)計(jì)分析質(zhì)量明顯提高。
(七)塑立形象，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高社會(huì)保險(xiǎn)干部隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是政治理論學(xué)習(xí)。我們定期組織全體職工重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想，不斷增強(qiáng)大家貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的堅(jiān)定性和自覺(jué)性，真心實(shí)意地為群眾著想，用我們的工作實(shí)績(jī)實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好、維護(hù)好最廣大人民的根本利益。二是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)。通過(guò)各種形式組織大家學(xué)習(xí)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策，把有關(guān)知識(shí)、制度學(xué)懂、學(xué)透、學(xué)精，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)。學(xué)習(xí)與社會(huì)保障密切相關(guān)的知識(shí)，擴(kuò)大知識(shí)面，拓寬大家思路，不斷自我創(chuàng)新和完善。
2、大力開(kāi)展行風(fēng)評(píng)議和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”創(chuàng)建活動(dòng)。我們按照以人為本的管理理念，結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步完善了窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，不斷拓寬了窗口服務(wù)內(nèi)容，簡(jiǎn)化辦事程序，堅(jiān)持政務(wù)公開(kāi)透明，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制，提供優(yōu)質(zhì)、高效、滿意的服務(wù)，切實(shí)保障了參保人員的合法權(quán)益。
二、存在問(wèn)題
綜合分析今年的工作，取得的成績(jī)是令人可喜的，但同時(shí)還應(yīng)看到，我們面臨的形勢(shì)還非常嚴(yán)峻，有些問(wèn)題還比較突出，主要表現(xiàn)在:1、私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體從業(yè)人員的參保率較低，這部分人員應(yīng)該作為我們擴(kuò)面重點(diǎn)。同時(shí)7月1日后繳費(fèi)基數(shù)和比例的提高，也會(huì)對(duì)我們工作造成一定影響。2、縣(市、區(qū))基礎(chǔ)管理工作不扎實(shí)，市級(jí)統(tǒng)籌后，亟需規(guī)范;3、企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)尚未形成制度化、規(guī)范化。
三、下一步工作安排
(一)繼續(xù)做好企業(yè)離退休人員確保養(yǎng)老金確保發(fā)放工作。今年，全市企業(yè)離退休人員持續(xù)增長(zhǎng)，實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌后，保發(fā)放的任務(wù)仍然十分繁重，確保發(fā)放仍然是今年的工作重點(diǎn)，不能有絲毫松懈。要加強(qiáng)對(duì)基金收支情況的研究和預(yù)測(cè)預(yù)警，多渠道籌集資金，完善保發(fā)放機(jī)制。對(duì)收支缺口，首先要通過(guò)擴(kuò)大覆蓋面，強(qiáng)化基金征繳、加大地方財(cái)政支持力度等辦法解決。同時(shí)，要進(jìn)一步健全定期通報(bào)、重大緊急情況報(bào)告制度，對(duì)保發(fā)放工作不到位的地方，將給予通報(bào)。
(二)做好擴(kuò)面征繳和養(yǎng)老保險(xiǎn)接續(xù)工作。一是要以非公有經(jīng)濟(jì)組織和靈活就業(yè)人員為群體重點(diǎn)，努力擴(kuò)大覆蓋面，確保今年新增參保職工8600人。二是嚴(yán)格執(zhí)行<社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例>和<社會(huì)保險(xiǎn)稽核辦法>，下大力氣抓好稽核、清欠工作，確保養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳額達(dá)28500萬(wàn)元。三是加大行政執(zhí)法力度。對(duì)一些效益好、人員多但拒不參�；驉阂馔锨佛B(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的單位，在局里統(tǒng)一安排下，堅(jiān)決納入行政法律程序，強(qiáng)制其參保繳費(fèi)。
(三)逐步做實(shí)個(gè)人帳戶。根據(jù)十六屆三中全會(huì)決定，今年國(guó)家要全面啟動(dòng)逐步做實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶工作，改變以前養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶“空帳”運(yùn)行的狀況，消除債務(wù)隱患。當(dāng)前的主要任務(wù)包括以下幾個(gè)方面:一是按老中新人分開(kāi)的原則，逐步做實(shí)個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶，20xx年按2%起步，20xx年做實(shí)到5%。二是中央對(duì)中西部省份給予補(bǔ)助，5%以內(nèi)每個(gè)點(diǎn)中央補(bǔ)0.75%，剩余0.25%由地方負(fù)擔(dān);6%到8%部分，全部由地方負(fù)擔(dān)。三是做實(shí)賬戶的基金統(tǒng)一集中到省里，全部購(gòu)買(mǎi)國(guó)債。我們要堅(jiān)持水平適當(dāng)、結(jié)構(gòu)合理、基金平衡、平穩(wěn)過(guò)渡的原則，認(rèn)真進(jìn)行測(cè)算論證，做好準(zhǔn)備工作。
(四)加快推進(jìn)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作，努力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)提高”、“一個(gè)擴(kuò)展”。
兩個(gè)提高，一是提高企業(yè)退休人員納入社區(qū)管理的比例，二是提高中央企業(yè)(行業(yè)單位)退休人員社會(huì)化管理的比例。到今年底，全市社會(huì)化管理率達(dá)到95%，其中實(shí)行社區(qū)管理的達(dá)到65%。因此，下半年要注重質(zhì)量提高和工作規(guī)范，要將提高社區(qū)管理的比例作為重頭戲。
一個(gè)擴(kuò)展，就是要擴(kuò)展工作內(nèi)容，提高社會(huì)化管理服務(wù)水平和質(zhì)量，在做好有關(guān)基礎(chǔ)工作的基礎(chǔ)上，積極開(kāi)展資格認(rèn)證協(xié)查工作。
(五)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗力度，強(qiáng)化勤政廉政教育，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕違法違紀(jì)案件的發(fā)生，特別是擠占挪用社會(huì)保險(xiǎn)基金案件，積極推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)。
養(yǎng)老保險(xiǎn)工作總結(jié)15
金融服務(wù)有待加強(qiáng)，網(wǎng)上繳費(fèi)意識(shí)不高。
20xx年，我縣全面實(shí)行參保對(duì)象到銀行自主繳費(fèi)和手機(jī)微信網(wǎng)上繳費(fèi)2種繳費(fèi)方式。從應(yīng)用情況看，一是銀行已經(jīng)無(wú)法滿足廣大繳費(fèi)群眾的需要，繳費(fèi)集中的時(shí)期，各銀行都是排起長(zhǎng)龍，工作人員服務(wù)跟不上，繳費(fèi)極不方便。二是我縣為偏遠(yuǎn)、落后地區(qū)，參保人員總體素質(zhì)不高，手機(jī)網(wǎng)上繳費(fèi)意識(shí)不高，有待加大宣傳力度。
�。ㄈ�鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)經(jīng)辦人員配備不足、流動(dòng)性太大。
由于工作任務(wù)繁重、經(jīng)費(fèi)待遇無(wú)保障等因素的影響，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員嚴(yán)重配備不足，而且人員的流動(dòng)性太大，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)一年之內(nèi)連換幾次人，剛剛熟悉政策和業(yè)務(wù)就又換人了，缺乏正常的崗位移交手續(xù)，嚴(yán)重影響了業(yè)務(wù)的連續(xù)性和工作的開(kāi)展。
�。ㄋ模┍徽鞯剞r(nóng)民保障工作被動(dòng)性太大。
今年的被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作開(kāi)展以來(lái)，一是相關(guān)部門(mén)在經(jīng)辦被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作時(shí)，出現(xiàn)了土地承包權(quán)確認(rèn)時(shí)有檔案不全的`現(xiàn)象，存在被征地農(nóng)民身份認(rèn)定難的問(wèn)題，導(dǎo)致工作難度大，工作進(jìn)展遲緩。二是按規(guī)定應(yīng)從征地補(bǔ)償款的10%作為被征地農(nóng)民的保障資金，這部分資金一直未征收，全額發(fā)放到老百姓手中，造成收回困難的問(wèn)題。
（五）待遇領(lǐng)取資格認(rèn)證工作較為不便。
第一，資格認(rèn)證數(shù)量巨大，享受待遇人員數(shù)十萬(wàn)人以上，多為留守老人，且居住在偏遠(yuǎn)山村，還有一部分老人因高齡、殘疾和疾病等原因不能行走，認(rèn)證難度很大。目前養(yǎng)老待遇過(guò)低，影響了待遇享受人員參與認(rèn)證的主動(dòng)性。第二，智慧人社和APP都可進(jìn)行網(wǎng)上自主認(rèn)證，但老百姓的網(wǎng)上認(rèn)證意識(shí)不強(qiáng)，有些老人家的手機(jī)設(shè)備功能跟不上，導(dǎo)致網(wǎng)上自主認(rèn)證受到一定的制約。第三，基層認(rèn)證隊(duì)伍的建立和經(jīng)費(fèi)得不到根本保障，沒(méi)有固定統(tǒng)一的認(rèn)證和稽核工作經(jīng)費(fèi)，基層也就不能夠聘請(qǐng)專職工作人員或兼職人員認(rèn)真開(kāi)展認(rèn)證工作。第四，相關(guān)的配套制度沒(méi)有建立，目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲制度、死亡喪葬補(bǔ)助追討及責(zé)任追究等制度，導(dǎo)致工作出現(xiàn)責(zé)任不清，配合不力，使認(rèn)證工作不能很好的開(kāi)展。
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