員工通知范文(15篇)
在快速變化和不斷變革的今天,我們越來越需要通知,通知大多屬于知照性的下行公文。還是對通知一籌莫展嗎?以下是小編幫大家整理的員工通知范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。
員工通知范文1
尊敬的 潘明貴 (先生/小姐):
根據(jù)現(xiàn)在公司情況需要,20xx年5月1日后,您的工作崗位由
添加劑藥房 調(diào)整到 生產(chǎn)車間工作 ,這是公司參照崗位需求
對您本人的綜合情況評估后做出的決定。
非常感謝您在過去的工作中為公司發(fā)展所做的'貢獻,在未來的時
間里,我們期待您能更加努力工作,與公司共同成長。
南寧欣欣壯德農(nóng)牧科技有限公司
20xx年4月 29 日
員工通知范文2
全體同仁:
為了進一步提高公司員工的素質(zhì)和能力,充分調(diào)動公司全體員工工作的主動性和積極性,并在公司內(nèi)部營造公平、公正、公開的'競爭機制。經(jīng)公司研究決定,各班組基層干部由部門員工民主選舉,推選結果如下:
l 加工組 宋xx
l 網(wǎng)球機組 王xx
l 羽毛球機組 xx
l 拉線組 羅xx
以上當選的四位同事在工作期間業(yè)績出色,工作努力,根據(jù)公司的人事政策研究決定,從20xx年2月24日起升任為部門 組 長 職位,希望你們能夠繼續(xù)發(fā)揮你們的才干,不負重望,與班組同事共同實現(xiàn)目標,為公司的發(fā)展貢獻力量。
特此通告
xx公司
Xx年xx月xx日
員工通知范文3
為適應新形式下公司經(jīng)營發(fā)展的需要,經(jīng)公司管理層會議決議,決定對以下同志進行新的.人事任命,現(xiàn)予以公布: 任命XX志為上海XXX信用擔保有限公司XX分公司負責人,負責XX分公司的日常工作; 任命XX志為上海XXX信用擔保有限公司辦公室主任,負責公司日常事務。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
XX用擔保有限公司
20xx年X月X日
員工通知范文4
尊敬的先生/小姐入職時間:
通過我中心的招聘選拔程序,恭喜您被我中心錄用,首先歡迎您的加盟,成為繼續(xù)開創(chuàng)我們激動人心的'事業(yè)的一員,我們相信XXX公司會給優(yōu)秀的員工提供一個長期發(fā)展和成長的機會。其次請您仔細閱讀以下內(nèi)容,按要求備齊相關資料,在指定時間內(nèi)到我中心行政人事部辦理入職報到手續(xù)。
一、個人需提交的資料
1、身份證原件
2、畢業(yè)證書、學位證書原件;
3、勞動手冊(上海戶口需提交);
4、戶口本首頁及本人頁復印件(外地戶口);
5、退工單(或與上家單位解除勞動關系的證明);
6、1寸照片2張
7、其他相關證件(如是教師請?zhí)峁┙處熧Y格證書)
二、崗位及薪資待遇:
1、崗位名稱;
2、薪資待遇(以下薪資描述均為稅前薪資,包含績效薪資在內(nèi))
1)試用期薪資為,轉正薪資為:
員工通知范文5
10月是收獲的時節(jié),同樣,的10月也是碧海藍天豐收的季節(jié),這個月會員卡銷售創(chuàng)出佳績。其中,男賓部員工王揚揚表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點、盡職盡責、開動腦筋、吃苦耐勞,這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意,也為員工樹立了典范。為激勵先進、強化服務意識、持續(xù)提升業(yè)績,公司決定對王揚揚通報嘉獎、獎金獎勵。
獎金如下:
1.10月個人總售卡108000,提成1944元。
2.售卡成績第一,按公司制度獎勵300元。
3.董事長特別額外獎勵500元。
希望王揚揚在今后的工作中,再接再厲,戒驕戒躁,珍惜成績和榮譽,把榮譽當做新起點,以更為飽滿的'熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學習榜樣,切切實實地增強服務意識,團結協(xié)作,共同努力,再創(chuàng)輝煌!
特此通告!
碧海藍天餐飲洗浴娛樂有限責任公司
員工通知范文6
一年一度的農(nóng)歷春節(jié)已經(jīng)近在眼前,在此先預祝全體員工新春愉快,萬事如意!20xx年春節(jié)單位放假安排如下:
一、放假時間
20xx年1月15日至20xx年2月12日止,共28天。(因工作需要,財務部工作人員上班時間為20xx年2月2日)。
二、留守值班人員安排
值班人員:姓名及電話
值班時間:20xx年1月16日至20xx年2月1日。
工資待遇:月工資×200%
節(jié)日補貼:300元
伙食補貼:800元
三、注意事項
放假期間,請大家一定要注意人身安全,并按時返回。如遇非人為原因無法按時返回,請及時向主管部門告假。
最后衷心祝愿大家過個歡樂、祥和的春節(jié),牛年平安!
某某有限責任單位
20xx年1月10日
員工通知范文7
尊敬的客戶:
您好!
感謝您們一向以來對xxx的關注和支持!為了進一步匯聚我公司員工凝聚力,豐富員工的業(yè)余生活,消除員工的精神疲勞,從而為廣大客戶帶給更優(yōu)質(zhì)的服務,我司將與20xx年5月24日(共1天)組織去廣州長隆歡樂世界,再此期間,如有需求請致電或在網(wǎng)上留言,或撥打公司24小時熱線電話:40xxx28,售后相關問題請發(fā)送郵箱至kf@gxxxer。,為此給大家?guī)淼?不便望諒解,在此表示深深的歉意!
xxxx有限公司
20xx年5月22日
員工通知范文8
各科室:
為了使新入職的員工盡快了解醫(yī)院文化,熟悉醫(yī)院環(huán)境,使他們在較短的時間內(nèi)對我院文化及工作有一個細致、全面的'了解,盡快產(chǎn)生認同感和歸屬感,近期將對新員工進行崗前培訓,要求各科室積極組織新員工按時參加。
一、崗前培訓內(nèi)容
醫(yī)院文化建設、規(guī)章制度,醫(yī)務人員行為規(guī)范,醫(yī)療護理法律法規(guī),院感及傳染病防控,醫(yī)院信息化建設,個人安全防護,公文書寫等內(nèi)容。
二、培訓報到地點、時間
培訓地點:五樓會議室
培訓時間:20xx年9月1日-9月14日2:00-6:00
報到時間:20xx年9月1日9:00-12:00
報到地點:人力資源部
三、各科室參加培訓人員
神經(jīng)內(nèi)科:楚瑞、李蒙
兒科: 李蓓、孫慧、喬佳瑤、鄭麗
泌尿外科:孟軍、李翠、石秀秀、
心血管內(nèi)科: 劉博強、劉雨欣
口腔科:劉孟達
婦產(chǎn)科:王欣、石琛
骨外科:徐靈芝
普外科:楊勛
胸肝膽外科:楊依婷、張艷
腎臟病內(nèi)科: 王佳瑩
腫瘤科: 李雯秀
感染科: 劉曉
ICU: 李歡歡、史瑜、田冰潔、田華亭、南凡迪
急 診: 趙陽陽、王博、董龍浩
藥劑科: 曹安星、郭羅楠、徐亞菲、楊強、李夢輝
B 超室: 孟倩、李盼、劉穎香
檢驗科: 宋丹丹、仝慧、劉一凡、孔雪
CT室: 向云濤、孟宇星
病理科:王艷
功能科:韓笑
門診部:竇夢琪、彭麗微
設備科:黑強強、楊詳
財務科:張倩、林益?zhèn)?/p>
醫(yī)務科:惠雨萌
護理部:史文婷、唐爽、李娟
科教科:魏月娟
人力資源部:王孟琪
四、培訓要求:
為了確保培訓的嚴肅性、規(guī)范性,進一步提高培訓質(zhì)量,醫(yī)院希望各科室及個人要重視崗前培訓工作,科室積極安排培訓人員參加。培訓人員要嚴格遵守培訓管理和要求,按時參加,不得遲到、早退或無故缺課,有事外出需請假。培訓結束時進行考試,對考試不合格和培訓缺課、遲到人員將延長試用期及推遲辦理人事代理手續(xù)。醫(yī)院希望通過系統(tǒng)的崗前培訓工作,使我們每一位新職工盡快的了解醫(yī)院、熟悉工作環(huán)境、掌握工作流程,成為一名合格的醫(yī)務工作者。
員工通知范文9
為了讓新的員工更好的了解情況,對公司的情況更加了解,熟悉公司的規(guī)章制度,增加他們的信心,盡快的'融入公司的氛圍投入工作。
為此,行政人事部定于20xx年12月4日下午舉辦新員工培訓,具體安排如下:
日期 時間 課程內(nèi)容及安排 負責部門 培訓地點
12月4日 14:00-14:10 簽到 集團行政人事部、xx公司管理部 三樓會議室
14:10-14:20 宣讀歡迎詞
14:20-15:00 破冰游戲
15:00-16:00 公司概況簡介
16:00-16:05 休息
16:05-16:30 公司制度學習(行政方面)
16:30-17:00 與麗景共成長(溝通無限小游戲)
請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,并準時出席,如因工作關系確實不能參加者,請以書面形式經(jīng)部門負責人批準后,向行政人事部請假方可。
附:《新員工培訓人員名單》
行政人事部
二〇XX年十一月十七日
員工通知范文10
各位同事:
為輔助新入職的同事全面了解公司成長歷史、經(jīng)營理念和發(fā)展戰(zhàn)略,更系統(tǒng)的熟悉公司的組織結構、規(guī)章制度與企業(yè)文化,幫助大家快速融入并順利開展工作,本所將組織20xx年度第一期新員工入職培訓,希望大家積極配合。在此將相關事宜通知如下:
一、培訓時間:20xx年4月26日(星期三)下午14:30-17:30
二、培訓地點: 3樓大會議室
三
參加培訓人員:20xx年1月1日以后入職人員,如有其他人員有意參與,請自行安排時間,準時參加培訓會議。
四、會議內(nèi)容:
1、盈科深圳分所業(yè)務指導委員會授牌儀式;
2、律所基本情況介紹;
3、相關制度宣講;
4、風險防控知識宣講;
5、財務報銷制度宣講;
6、企業(yè)微信和會議系統(tǒng)的'應用操作。
五、要求與說明:
1、 請大家提前安排好工作,按時參加培訓并簽到;
2、 本次培訓記所內(nèi)年檢考核分數(shù)5分(包含在律師年檢考核分數(shù)內(nèi))。
員工通知范文11
各位領導、同事:
根據(jù)公司安排,為了保障公司員工身體健康,公司計劃組織員工體檢。現(xiàn)將有關事宜通知如下:
一、 體檢時間、地點:
1、時間:20xx年10月21日(周日)上午8:00—11:00;
2、地點:中關村大街甲28號海淀文化藝術大廈B座(東區(qū))6層。(海淀劇院路口向東走300米左右)
二、體檢注意事項:
1、體檢時間為上午8:00—11:00,因空腹時間過久會影響血液檢查結果!
2、體檢前一天請勿飲酒、吃油膩過大食物,并注意休息。體檢當日請您禁食、禁水,否則將影響體檢結果的準確性;
3、體檢當日請勿攜帶貴重物品,如不便保管可到前臺領取儲物柜鑰匙;
4、檢查完下列體檢項目后就可以享用我中心特別為您準備的營養(yǎng)豐富的免費早餐了。須空腹完成的體檢項目:抽血、腹部彩超、碳十 三呼吸試驗、電子腸胃鏡檢查、腹部CT檢查;
5、胸透等X線檢查前,請您除去并妥善保管金、銀、玉器等飾物;
6、女性客人在體檢當日請勿穿著連衣類衣物及長筒靴,避免在體檢過程中造成不必要的麻煩。同時,特別提醒您在月經(jīng)期間請勿體檢,否則將影響體檢結果的準確性;
7、已懷孕或準備懷孕的.女性請預先告知醫(yī)護人員,我們將不安排您進行放射科檢查。
三、其他:
1、21日(周日)早晨7:50請準時在和景園1號樓三單元樓底下集合,有人事部段承先(xxxxxxx)帶隊,坐公司車前往醫(yī)院;
2、到達醫(yī)院后有孫艷(18********10)安排,在體檢時請大家遵守醫(yī)院秩序。
體檢人員為公司全體正式員工(與公司簽定勞動合同的)
xxx有限公司
20xx—xx—x
員工通知范文12
尊敬的客戶:
首先感謝廣大客戶和合作伙伴對龍鋒泰的一貫支持!
我公司業(yè)務員:古自成,從20xx年3月1日起已不在本公司工作,其以上員工的業(yè)務已經(jīng)由我們公司的`銷售部經(jīng)理蔣經(jīng)理接管,今后的老客戶和新增業(yè)務歸蔣經(jīng)理管理聯(lián)絡,蔣經(jīng)理聯(lián)系電話:13510@@@912 0755-8@@#@825離職人員今后的所有業(yè)務活動皆屬于個人行為,造成任何經(jīng)濟損失和責任均與本公司無關。敬請廣大客戶知悉,特此通知。
自動化有限公司
20xx年3月1日
員工通知范文13
公司各部門、各項目部:
根據(jù)《人事及薪酬管理辦法》的相關規(guī)定,經(jīng)公司開會研究決定,對以下人員的職級作如下調(diào)整:
一、 Z由一級現(xiàn)場主管調(diào)為三級項目經(jīng)理;
二、 Z由二級現(xiàn)場主管調(diào)為三級項目經(jīng)理;
三、 Z由二級現(xiàn)場主管調(diào)為三級項目經(jīng)理;
四、 Z由二級技術主管調(diào)為三級項目經(jīng)理;
五、 Z由三級技術主管調(diào)為二級現(xiàn)場主管;
六、 Z由中級施工員調(diào)為三級現(xiàn)場主管;
七、 Z由中級施工員調(diào)為一級材料員;
八、 Z由中級施工員調(diào)為三級材料員;
九、 Z由初級施工員調(diào)為中級施工員;
十、 Z由初級施工員調(diào)為中級施工員;
十一、Z聘任為三級材料員;
十二、Z恢復為二級技術主管。
上述調(diào)職調(diào)級自20xx年3月執(zhí)行;
特此通知。
Z路橋工程勞務有限公司
二○**年三月*日
員工通知范文14
XXX 同志:
你于XXXX年X月X日到我公司工作,就職于 XXX部 任 XXXX 一職(身份證號:XXXXXXXX)。但自XXXX年X月X日起你開始無假不到(沒有向所在部門主管說明不到公司上班的原因和事由,部門主管和人力資源部同事多次打你電話也不接聽,同時你也沒有到人力資源部辦理任何請假或離職手續(xù),此行為屬于公司考勤管理制度中的曠工行為),截止XXXX年X月X日你已連續(xù)曠工超過8天,此行為已嚴重違反公司考勤管理制度。按照公司《員工手冊》相關規(guī)定(第XX頁X條)“員工連續(xù)曠工五個工作日,或一年內(nèi)累計曠工超過15個工作日,作嚴重違紀處理,公司將與之及時解除勞動合同,不給予乙方經(jīng)濟補償!睋(jù)此,按照《勞動合同書》第X條(一)、乙方具有下列情形之一,甲方可以解除勞動合同,且不向乙方支付經(jīng)濟補償金——第(3)點之規(guī)定:“乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的.,甲方可以解除勞動合同!
針對你連續(xù)曠工超過8天,嚴重違反勞動紀律和公司規(guī)章制度之行為,現(xiàn)公司將正式與你解除勞動合同,你的保險公司將從X月起停止購買,你X月份的工資將以現(xiàn)金的方式進行發(fā)放,請你在XXXX年X月X日之前到公司辦理工資結算及相關手續(xù)。
特此通知!
XXX公司人力資源部
XXXX年X月X日
員工通知范文15
尊敬的xx:
經(jīng)過溝通和了解,并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后,我們認為您是我們x崗位合適的人選,F(xiàn)誠摯的邀請您加入我公司!
一、職位相關信息:崗位名稱:x部門:x報到日期:x年x月x日
勞動合同:您需要在報到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動合同,合同期3年,其中包括3個月的試用期。
二、薪資福利信息:
薪酬:試用期:①基本工資:人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅)
轉正后:
①基本工資:人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅);
、诳冃ЧべY(按公司相關績效考核制度發(fā)放)。
福利:①公司將會按國家及地方規(guī)定為您繳納社會保險;②飯補:8元/工作日;③體檢每年一次
三、報到日請準備以下材料(請務必按照指定份數(shù)提交,復印件均需a4大小):
身份證原件及復印件2份(正反面),或其他身份證明復印件。
戶口本首頁、本人頁的復印件2份。
學歷證、學位證書、英語四/六級證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復印件1份。
標準一寸白底彩色照片1-3張,在北京繳納過社會保險的人員交1張照片。
具有工作經(jīng)驗的人員,需提供與原單位解除勞動關系的證明。
我們希望:您在公司工作的每一天都能開心并不斷進步!我們期望:您為公司的`發(fā)展做出貢獻!
我們確信:您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益!我們歡迎:您的加入!讓我們共同成長進步!
人力資源部:
聯(lián)系人:
電話:
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