- 中學骨干教師培訓心得體會 推薦度:
- 中學骨干教師培訓心得體會 推薦度:
- 中學骨干教師培訓心得體會 推薦度:
- 相關(guān)推薦
中學骨干教師培訓的心得體會
我們在一些事情上受到啟發(fā)后,寫心得體會是一個不錯的選擇,從而不斷地豐富我們的思想。那么心得體會到底應該怎么寫呢?下面是小編為大家收集的中學骨干教師培訓的心得體會,歡迎閱讀與收藏。
中學骨干教師培訓的心得體會1
為期三天的暑期學習宣布告一段落。辛勞伴著收獲,感想頗多。下面就談談自己的幾點體會:
首先,我們學習了毛振明院長的《什么是體育,什么是體育教育》的講座, 毛教授用幽默的語言、生動的生活實例詮釋了體育對一個國家、一個民族、一個人成長、發(fā)展中的重要性。講座一直持續(xù)了二個半小時,在講座中不時的傳出老師們的笑聲和掌聲。毛教授從體育就是一個國家的戰(zhàn)斗力開始講起,把體育在一個國家中的重要性、在人類發(fā)展中的重要性、對一個人的重要性以實例的形式展現(xiàn)給大家。就目前的世界人的運動量較50年前減少了一半,社會中有一些人見不到陽光了、不會說話了、不會打架了,這是社會進步的表現(xiàn),同時人們在享受社會進步的.同時也減少了很多運動。減少了一些運動就會讓我們的身體不再受自己的支配,主要是運動少導致人的一些基本身體活動減少,一些功能開始退化,直接的影響就是人發(fā)胖了、發(fā)暈了、安全事故經(jīng)常發(fā)生了、思想脆弱了等等。談到學校體育是什么的時候毛教授明顯的感覺到很無奈,在社會進步的今天,有500多種活動形式被社會、被學校、被老師們所撇棄,產(chǎn)生這種結(jié)果的罪魁禍首就是時刻繃在我們體育教師心中的安全問題。和日本的學校體育教育相比,我們?nèi)鄙俚氖且环N責任,對國家、對學生的責任,一個安全問題就把我們很多具有鍛煉意義的項目、活動形式所撇棄。導致一些行為習慣在這些項目缺失的學校體育教育中無法實現(xiàn)或者根本不能實現(xiàn)。
第二個講座是鄭杰老師的《教師的職業(yè)幸福與專業(yè)發(fā)展》,聽了鄭杰老師的講座,體會深刻,他在講座中談到, 在我們的教師隊伍中,絕大多數(shù)教師都是很平常地走完了自己的職業(yè)之路,默默無聞。雖然精神可佳,但這多么可悲,其實“蠟炬成灰淚始干”并不應該成為我們教師職業(yè)精神的寫照。我們應該追求的職業(yè)精神是,發(fā)展學生,也發(fā)展自己;照亮學生,也要照亮自己。
教師還應該是一名稱職的員工,在工作中,我們要學會做“減法”,要減掉積壓在我們身上的重壓;我們要對自己的工作崗位負責,我們要學會團結(jié)協(xié)作……不要總是在自己的腦袋上方罩上飄渺虛無的神秘的光環(huán),我們得像一般單位的員工那樣,先學會做一個稱職的員工,這是使自己事業(yè)成功的不可或缺的保障。
可教師畢竟是不同于其他職業(yè)的,因此,接下來對教師的要求就是必須成為“一名理性的教育者”。教師要有理性,必須把學生當“人”看待,這是我們的工作與其他工作最大的區(qū)別;教師要有理性,必須“從四十分鐘里榨出油來”,提高教育效率,那是在為學生節(jié)約生命……教師應該是理性的,理性的教師才是優(yōu)秀的教師,他才有可能把自己的事業(yè)做好、做大、做強。講的真好。
第三天的講座是蔡宏偉老師的《系統(tǒng)頂層設(shè)計,全力構(gòu)建學為中心的教育體系,從班級授課制走向小組合作制》,談到從班級授課制走向小組合作制,組合作制是以小組文化建設(shè)為基礎(chǔ)、小組合作學習為核心的學生自主管理體系和自我教育體系。真的是這樣的, 新型的以學為中心的小組合作學習,必然伴隨著眾多新關(guān)系的出現(xiàn)。我們必須要著力研究清楚這些關(guān)系,才能處理好這些關(guān)系,為小組合作學習的設(shè)計奠定良好的認知基礎(chǔ)。
宏社長的講座《善待自己,款待學生》, 張國宏教授則用溫爾儒雅的談吐,博學的知識,為我們旁征博引、深入淺出的詮釋了《善待自己,款待學生》的深層含義,大家理解到了和諧師生關(guān)系的內(nèi)涵,現(xiàn)場的每個人都感到受益匪淺。
通過學習讓我受益匪淺,使我深深感受到作為一名人民教師所肩負的神圣而偉大的責任,首先作為教師應該具備基本的教師素質(zhì),從品德、學識、能力等方面來不斷地提高自己,其次集中的體現(xiàn)在思想道德科學文化專業(yè)和身心素質(zhì)等方面。從內(nèi)心感謝領(lǐng)導為我們提供了一個學習交流的平臺,給我們提供了一個很好的學習機會。
中學骨干教師培訓的心得體會2
20xx年xx月我參加了骨干教師培訓學習。我珍惜這次學習的每一天,不放過學習過程中的每一個環(huán)節(jié),無論是有關(guān)教育教學理念的講座,還是走進課堂,聽優(yōu)秀教師給我們展示的常規(guī)課。自始至終,我都在努力地學習,力爭做到不辜負學校領(lǐng)導的期望。在學習過程中我慢慢地認識到了自己的貧乏與稚嫩,學習又逐漸地使我變得充實與干練。是的,在培訓學習的每一天都能讓人感受到思想火大學的撞擊與迸發(fā),整個培訓的過程就好像是一次“洗腦”的過程,給了我太多的感悟和啟迪!給了我無限的工作激情和留下了太多的思索!
在本次培訓中有幸讓我們聽到了教育界的專家、學者對教育方面的前沿的思考、精辟的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業(yè)、對學生獨特的感悟,激起了我內(nèi)心中的心弦,觸及到我思想的深處,我一次次禁不住問自己我該怎樣做、做什么樣的教師能適應現(xiàn)代教育的發(fā)展,怎樣做一名優(yōu)秀的教師。從他們身上,我學到的遠不只是專業(yè)的知識和做學問的方法,更多的是他們執(zhí)著于教育事業(yè)、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鉆研、盡心盡責的那種熱愛工作,熱愛生活的高品位的生命形式;作為一個學者,他們那閃光的人格魅力令我震撼!讓我感染!學生教學管理如何做?幾年來的辛苦探索,留下太多的茫然與困惑!在教學過程中,無論是教育教學的相關(guān)講座,還是專業(yè)知識的授課,無論給我們上課的是知名教授,還是普通的老師,沒有那一個不是兢兢業(yè)業(yè)的。這些,讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉(zhuǎn)變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現(xiàn)在所面臨的挑戰(zhàn)與機遇,更認真地思考未來的路如何去走。在這里就從聽取的報告中淺談幾點自己的感悟。
一、教師必須多讀書、豐富自己的知識、提高自己的修養(yǎng)
本來一直感覺自己是一名語文老師。所以總是很放松自己?墒窃谖衣犕曛v座之后,讓我深有感觸。我們的教師需要的不僅僅是書本上的專業(yè)知識、更需要的是淵博的知識、教育的智慧,我們要改變的是過去的老師的形象,我們要做一個有智慧、有愛心、讓自己快樂也要讓學生快樂得人,要想讓自己的課講的更好,更加的吸引學生。就必須提高自己的個人素質(zhì)。有一句話講的非常好!笆裁词墙逃?教育首先就是愛。愛他的學生,沒有愛的教育不是真正的教育,培養(yǎng)對學生的愛就是要幫助他(幫助學生克服成長的障礙,幫助他就要成全他,成全他擁有美好的生活,獲得走向幸福的能力)”
教授的一個個獨特的觀點真的是引起了我深深的思考,我們在面對學生的時候過多的關(guān)注的使學生的成績,學生在繁重的學業(yè)負擔下似乎也變得麻木,沒有動力,如果我們能讓學生感受到他今天的努力就是明天獲得美好生活的能力,擁有幸福的能力,那學生就會更多的發(fā)揮他們自動自覺的一面;一個素質(zhì)好的老師,講課在差也差不到哪去。一個素質(zhì)差的老師,講課在好也好不到哪去”我對這句話是非常的同意的。只有課堂上的生動語言和有深度的提問才能吸引學生,激發(fā)學生的學習興趣。只有提高了自己的文學修養(yǎng),才能講出生動的一課。聽到了教授的報告,才知道如何成為一名優(yōu)秀的教師。首先的`一點是必須要多讀書,讀好書。不但這樣他們都同時讀了許多課外的讀物來豐富自己的知識。我也從中立志要多讀書來提高自己的各方面的素質(zhì)。努力讓自己成為一名優(yōu)秀的教師。
二、嘗試多種教學方法,改變課堂,創(chuàng)造多彩課堂
教師就必須在各個方面提高自己。尤其是在教學方面,一個優(yōu)秀的教師不會上課單一,而是要有多種多樣的課堂方式,只有形式多樣的課堂,才能更好的吸引學生,讓學生喜歡上課,從而在各個方面提高自己的水平。在講座中說:一堂課下來,教師一定要明白在教學生什么,學生發(fā)展了沒有,改變了沒有,學生走出教室與走進教室有無變化?這就要求我們教師在備課的時候絕對不僅是在備教材,更多的是要關(guān)注學生,關(guān)注學生能學會什么,是否發(fā)展了。這也就要求我們的教學是面向全體的教學,我們的教學要采用更多的學習方法、教學方法,這里說的方法也不僅僅是單純表面意義的活躍,而是要看課堂有沒有深度,好的課堂應是有生成感,推進感的課堂,教師不僅僅準備給學生什么樣的挑戰(zhàn),好要看學生能提升什么,突破什么?我們要使課堂變成思維的舞蹈者。同時我們還應該在科學的理念指導下改革教學方法的,老的教學方面已經(jīng)不能適應新的社會的需求了,同時也不可能滿足我們新一代的學生了,所以作為當代的老師不能只滿足目前的狀態(tài),應該從現(xiàn)在開始學會適應社會、適應學生。
所以了就應改在科學的理念指導下,改變教學方方法。不能只是單純的像以前那種教學的方法,我教你學。也不管學生會不會,F(xiàn)在要多學習。
中學骨干教師培訓的心得體會3
20xx年11月9日上午八點,在許昌學院A合七,學院領(lǐng)導、老師、培訓學員齊聚一堂舉行開班典禮。
上午10點,在許昌學院A合七教室由張書群教授做了“使命,做出彩教育人”的精彩報告。
后續(xù)授課教師個個內(nèi)功深厚,教學堂堂引人入勝……
“國培計劃”(20xx)《教師禮儀》講座由張利教授擔任主講人!皩W高為師,身正為范”,教師良好的禮儀素養(yǎng)能使教師更具魅力,更有氣質(zhì)。張利教授從以下五個方面做了講解:儀表服飾禮儀、表情舉止禮儀、日常禮儀、辦公禮儀、電話禮儀。內(nèi)容具體豐富,講解生動有趣,我們非常受益。教師禮儀的核心是真善美,教師優(yōu)雅的姿態(tài),高貴的氣質(zhì),能激發(fā)學生強烈的審美情趣,令其于無形之中受到美的熏陶,做到潛移默化,潤物無聲。
許昌學院附屬中學的崔俊平校長為我們做了報告《教師成長中的困惑及對策》。深入淺出的闡述了我們每位老師在成長的路上可能會出現(xiàn)的困惑及對策。潛心學習,磨練自己,使自己的專業(yè)不斷得到成長:從年輕教師走向教壇新秀,到骨干教師,或者進一步成長為知名教師,專家導師,教師的知識魅力,人格魅力是巨大的教育力量。
許昌學院數(shù)理學院為我們安排了一場場精彩紛呈的文化盛宴,讓我的進修旅程腦洞大開、收獲滿滿。多位教授、研究員、專家的講座,闡述了他們對學生以及初中數(shù)學教學的獨特見解,對新課程的各種看法,對數(shù)學思想方法的探討,并向我們介紹了比較前沿的教育理論知識。
一、創(chuàng)設(shè)高效的學習情境
促進學生靈動學習數(shù)學教學中,教師要不失時機創(chuàng)設(shè)與學生生活環(huán)境、知識背景密切相關(guān)的,又是學生感興趣的學習情景,使學生從中感悟到數(shù)學的樂趣,產(chǎn)生學習的`需要,激發(fā)探索新知識的積極性,主動有效地參與學習。在創(chuàng)設(shè)生活教學情境時,要選取現(xiàn)實的生活情境。教師可直接選取教材中提供的學生熟悉的日常生活情境進行加工或自己創(chuàng)設(shè)學生感興趣的現(xiàn)實生活素材作為課堂情境。生產(chǎn)和生活實際是數(shù)學的淵源和歸宿,其間大量的素材可以成為數(shù)學課堂中學生應用的材料。教師要做有心人,不斷為學生提供生活素材,讓生活走進課堂。真正讓文本的“靜態(tài)”數(shù)學變成生活的“動態(tài)”數(shù)學。要讓學生覺得數(shù)學不是白學的,學了即可用得上,是實實在在的。這樣的課堂教學才是有效的。
二、做智慧型的教師,讓學生學得輕松愉快,做一個動腦的教師、智慧型的教師。
孩子們減負了,教師心情也好了。教師對學生的教育,不只是促進學生一時的發(fā)展,不只是以學生暫時取得的好成績?yōu)橐罁?jù),更要促進學生的可持續(xù)發(fā)展,讓學生學得快樂、學得自主。
三、學會教學反思,增強教學有效性。
記得有人說過“教無定法,教學是一門遺憾的藝術(shù)”。因為我們的教師不是圣人,一堂課不會十全十美,所以我們自己每上一節(jié)課,都要進行深入的剖析、反思,對每一個教學環(huán)節(jié)預設(shè)與實際吻合、學生學習狀況、教師調(diào)控狀況、課堂生成狀況等方面認真進行總結(jié),找出有規(guī)律的東西,在不斷“反思”中學習。
四、學會激情評價,促進有效教學。
數(shù)學課程設(shè)置多以游戲為載體,以培養(yǎng)孩子們的興趣為目的。我們老師應用一切可能的方式,通過課堂把孩子們求知和求學的渴望激發(fā)出來,培養(yǎng)孩子們對數(shù)學的良好興趣。對孩子們課堂上學習行為過程作為評價重點,孩子們在課堂上每一個好奇的行為,“分神”的表現(xiàn),老師都應正確對待,不能用批評的語氣、蔑視的眼神,過激的行為扼殺孩子們對數(shù)學的好奇心。
一場場精彩的講座,使我進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,同時也反思了自己以往工作中的不足。在今后的教學工作中我一定要發(fā)揚優(yōu)點,找出教育教學方面的差距,向教育教學經(jīng)驗豐富的老師學習。教壇無邊,學海無涯,在以后的教學中,以更加昂揚的斗志、飽滿的熱情全身心地投入到教育教學。
中學骨干教師培訓的心得體會4
20xx年10月23日至25日,我應該要記住這些日子。因為這三天,我們平遠縣一行17位老師、教研員前往河源,參加<高考英語改革背景下小學英語課堂教學深化改革的趨勢與對策>的研討會。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線教師,我們深知此次學習機會的不易。所以特別感謝縣局領(lǐng)導,提供了如此好的一個學習平臺,讓我們這些老師收益頗豐,受益匪淺。
作為新上崗的英語教師,我非常珍惜此次的學習機會。此次學習,也確實讓我找到了自己與優(yōu)秀教師的差距。以前在大學時,我們都是模擬教學,沒能與學生真正接觸;任教一年多來,在教學上還非常不成熟。此次學習,給我最大的感受,用兩個字來表達就是“震撼”。上研討課的老師們,他們都富有青春、活力、激情高昂,教學方法趨于成熟。這些再次讓我對教育事業(yè)改觀,也讓我重新給自己定位并確定新的目標。
在這一批教師中,讓我受益最深的是董x老師,王x老師還有田xx老師:
董x老師平凡之路
對于董x老師,最難忘的是他的繪本教學,是他富有磁性的專業(yè)課堂口語,是他上課毫無拘束的.自然表現(xiàn),更有他的成長故事《平凡之路》。教師是平凡而偉大的,每一位教師的成長也是一步步的自我挖掘,自我成長,自我實踐。特別是作為一名新教師,更應該制定職業(yè)規(guī)劃,腳踏實地,探求方法,不斷學習、創(chuàng)新,找到一條適合自己的教學之路,尋求自己的教學方法。
王x老師專業(yè)素養(yǎng)
對于王x老師,印象最深的是她可愛秀氣的容貌,還有她專業(yè)的英語口語,不僅養(yǎng)眼而且養(yǎng)耳。她的教學方法更是啟發(fā)學生,讓學生成為課堂的主人,讓他們自己去發(fā)現(xiàn)、探索。人們常說:長城并非一天建成。一名成熟的優(yōu)秀教師也并不是一天、兩天形成的。更不是天生的。所以學習,不單只是指學生,教師也應該不斷學習專業(yè)知識,不斷完善教學方法。
田xx快樂教學
對于田xx老師,教育類的學生肯定不會陌生。最喜歡的是他的快樂教學。教學工作本是日復一日,年復一年。有些老師還認為它是枯燥乏味的。但在田老師身上,我看到了快樂,看到了享受課堂。只有愛它(教學)才能更好地完成它。興趣是最好的老師。我認為應該是這樣的。
教學有法,教無定法。教師是平凡的,而教育事業(yè)是不平凡的。既然成為這不平凡隊伍中的一員,我們更應該讓自己不斷成長,不斷突破。享受課堂,快樂教學。
中學骨干教師培訓的心得體會5
一。知道并理解了新課程理念,創(chuàng)新與策略
1。注重學生基礎(chǔ)學習能力的提高;A(chǔ)學習能力是學生適應未來社會的前提,是開展終身學習、促進自我完善與發(fā)展的基礎(chǔ)。基礎(chǔ)學習能力是學生適應未來社會的前提,是開展終身學習、促進自我完善與發(fā)展的基礎(chǔ)。
2。注重學生信息素養(yǎng)的養(yǎng)成。迎接信息時代的挑戰(zhàn),適應信息化社會,從浩瀚的信息海洋中獲取必要的信息,學生必須具備相應的信息素養(yǎng)。
3。注重學生創(chuàng)新性與開放性思維的培養(yǎng)。教育應該培養(yǎng)胸襟開闊、能夠站在全球化視野考察問題并創(chuàng)造性地解決問題的公民。
4。強調(diào)學生的價值觀教育和道德教育。在享受現(xiàn)代科技發(fā)展帶來的充足的物質(zhì)生活的同時,應更加注重精神世界的錘煉,如對真理、正義、誠信、責任感的追求。
5。尊重學生經(jīng)驗,發(fā)展學生個性。教育向?qū)W生生活的世界回歸。了解學生特征,選擇合適的教學策略,實現(xiàn)因材施教。
二。知道并理解了教師心理健康與教學
1。完善自身人格
。1)端正人生價值觀,獻身教育事業(yè)
“崇高的師德和正確的人生價值觀是促進教師奮發(fā)向上,獻身教育事業(yè),不斷進取的動力之源!碑斍,改革開放的歷史條件,為教育改革注入了生機與活力。但是,隨之而產(chǎn)生的人生價值觀、生活觀念的變化也沖擊著學校教師,影響到教師的價值趨向和道德觀念,使教師隊伍中存在著一些與教師角色身分不相稱的思想意識。有的教師受腐朽生活方式的影響,表現(xiàn)在工作態(tài)度上,怕環(huán)境艱苦,怕任務艱巨,追求輕松自在,缺乏高度的事業(yè)心和責任感,遇到困難總是繞著走,“絞盡腦汁”地要求到條件舒適的地方去工作。表現(xiàn)在思想作風上,安于現(xiàn)狀,得過且過,不(。┧歼M取,缺乏艱苦創(chuàng)業(yè)的精神。表現(xiàn)在生活上,畸形消費,花錢大手大腳,生活追求瀟灑,吃穿講究排場。作為一名心理健康的教師應該能把自己的全身心投入到本職工作中,限度的發(fā)揮自己的智慧和能力,對工作懷有持久的熱忱,并從工作中獲取滿足和樂趣。在這方面,我還有所欠缺,在以后的工作中應以正確的人生價值觀為標準,培養(yǎng)自我控制和自我調(diào)適能力,學會抵制各種不利因素的刺激和影響,保持良好的心態(tài)。
。2)塑造良好性格,做到為人師表
心理健康是我們學生走向現(xiàn)代化、走向世界、走向未來建功立業(yè)的重要條件,培養(yǎng)學生健康的心理素質(zhì)是素質(zhì)教育的重要內(nèi)容。其中教師對學生心理健康的影響是巨大的,許多研究表明,教師的學歷、知識水平和學生的發(fā)展并沒有必然的聯(lián)系,而教師性格對學生發(fā)展的影響是長期的、潛移默化的。教師良好的性格特征,不僅時時感染和教育著學生,而且能為學生的健康成長提供良好的心理環(huán)境。因此,教師要為人師表,在教育教學過程中應學會鼓勵、學會尊重、學會寬容、學會公正、學會激勵、學會賞識、學會呵護;應保持樂觀、開朗、熱情的態(tài)度,以飽滿的熱情從事教育教學工作!澳隳苄校 、“你可以的!”、“你很優(yōu)秀!”這樣看似簡單的話,往往可以點燃學生自信的火把,照亮他的成長之路。我想,作為教師,如果沒有客觀的認知標準,他的課上得再好,也難走進學生的心,所以教師要為人師表,尤其要具有寬容、公正的良好性格。
。3)富有創(chuàng)新精神,培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識
在教育改革和課程改革以及教師體制改革風起云涌的今天,對學生的培養(yǎng)不能再循規(guī)蹈矩,必須通過教師創(chuàng)造性的工作去尋找適合自己教育對象的方式方法。在以后的教育教學工作中,我應該在模仿、學習他人經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,總結(jié)、思考自己的經(jīng)驗,結(jié)合自己的特點及優(yōu)勢,加以創(chuàng)造性運用,逐步形成自己獨特的風格。要不斷擴展自己的知識和興趣愛好,以便從各種渠道獲取的信息中得到啟發(fā)。
要培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識,教師首先要在教育教學中,展示自己的創(chuàng)新成果。
三、保持平和心態(tài)
。1)安貧樂道,正確認識教師職業(yè)
教師應該對自己的職業(yè)有個正確的認知,不能認為教師是社會地位虛高、經(jīng)濟地位實低,工作辛苦費力的角色,而應該以教師這一職業(yè)為榮。教師應努力了解自己工作中的任務和壓力,樹立正確而穩(wěn)定的'自我概念,正確認識自己,客觀評價自己,合理要求自己,了解并愉悅地接受自己的優(yōu)點和缺點,不給自己設(shè)定高不可攀的目標。制定符合自己實際的目標,不要把目標理想化。一切從實際出發(fā),才能達到預想的結(jié)果。
。2)堅持不懈,正確對待教學工作中的成功與失敗
什么樣的教育是成功的教育?什么樣的學生是合格的人才?教師要從更長遠的視角來看待教育的成功和失敗,并為了學生的全面發(fā)展而努力。應根據(jù)學生的特長和興趣培養(yǎng)出即能滿足社會需要的專業(yè)人才,又能培養(yǎng)出少數(shù)個性特長得到發(fā)展,一專多能的高素質(zhì)人才。我很贊同書中的觀點:“樹立社會需要和個性發(fā)展需要相結(jié)合的觀念,社會對人才有多種需要,學生也有不同的特長。教師應當著力培養(yǎng)學生的能力,挖掘?qū)W生內(nèi)在的能力,在動機、興趣、方法、習慣方面給予重視。”
四、體驗教師的職業(yè)樂趣
一個健康成長的人應有樂趣相伴,這樣他的工作,職業(yè)生涯才能獲得鮮活的生命,教師的工作環(huán)境,工作對象的特殊性更要求教師應有自己的工作樂趣。
因此,在我們教師隊伍中就出現(xiàn)了這樣的人:對待工作不積極,沒有熱情,得過且過,沒有責任心和進取心,沒有明確的目標,與學生關(guān)系淡薄,排斥學生,不和學生接觸,為必須和學生交往而煩惱。究其原因,就是缺乏教師職業(yè)自豪感,沒能充分認識自己的職業(yè)價值。要改變這一現(xiàn)狀,我們要注意以下幾方面:
首先,教師的環(huán)境特別是教育對象是不斷變換的。那么,教師就應迅速適應教育對象,這樣才能做到因材施教,達到預期的目的效果。從而促使教學的高效循環(huán)。只有適應教育對象、環(huán)境、我們工作起來才能順心順手,才能安心,并從中體味到工作的樂趣。
其次,教師的個性是吸引學生的重要因素之一。每個教師都應該時常問自己:_什么吸引學生?一個善于反思的教師,一個關(guān)注學生感受的教師,一個充滿民主的愛心與學識的教師,一個有著與眾不同的教育魅力的教師,到哪兒都是受歡迎的。難怪有的教師和學生相處默契,永遠是校園里的一道靚麗的風景線。當然,我這里所說的吸引絕不是庸俗的討好學生。其實,一個學識和魅力并存的教師,即使你對學生嚴厲一些,學生仍然愛你、崇拜你。偶爾當你有一些小缺點時,反而會使學生感到親切甚至“有意思”。再次,教師的工作大部分是定性的:備課、上課、批改作業(yè)、課外輔導是教師工作日的定性工作流程。這些工作都在有效的時間內(nèi)完成,富于緊張。那么,我們就應學會在緊張的工作背后放松,盡力讓自己的工作充滿彈性,留下教學以外的時間空間,豐富業(yè)余生活,這樣也有益提高效益。
最后,教師的工作平凡,驚天動地的業(yè)績很難創(chuàng)造。但我們不能因此心灰意冷,放棄對成功的追求。這時調(diào)節(jié)自身的成就感就尤為重要了。我們可把一個差生的轉(zhuǎn)化,一次成功的論文交流,一件優(yōu)秀的課件展示,一次扣人心弦的典型發(fā)言,一次推心置腹的家訪勸學,一屆學生的優(yōu)異成績(。┛醋鞒晒Φ捏A站,并從中獲得成就感,以此收獲樂趣。
總之,通過這次培訓活動,我收獲很多,我要不斷地學習,以便適應時代的要求,爭做一名優(yōu)秀的中學教師。
中學骨干教師培訓的心得體會6
這次的常熟市級骨干教師培訓活動,為我們教師創(chuàng)造了良好的學習環(huán)境,帶給了優(yōu)越的學習條件。經(jīng)過此次培訓,我更進一步明確了新課程改革的發(fā)展方向和目標,提高了教育教學的理論水平。在培訓中,我認真學習,用心聆聽各位專家的講座,聯(lián)自己的課堂教學,用心領(lǐng)悟?qū)<抑v述的各種理論觀點。下面是我此次培訓的點滴體會:
在這些專家講座中,有劉琬老師的《構(gòu)建物理課堂教學的“大磁場”》,張玉明老師的《優(yōu)秀教師的專業(yè)發(fā)展之路》,吳海霞老師的《指向核心素養(yǎng)的大單元教學設(shè)計》,章志生的`《讓不同的樂器一起奏響教育的合音》,還有錢友軍的《學習活動精細化背景下學生活動設(shè)計的思考》,還有時鵬壽的《名師永遠在路上》。
培訓感悟一:多閱讀,,提高個人文化修養(yǎng)和魅力
網(wǎng)上流行一句話“我不讀書已多年”,對照自己,發(fā)覺雖我也讀了幾本書,但實在少的可憐。在《名師永遠在路上》講座中,時老師說名師發(fā)展的路徑有三條,第一條就是閱讀。閱讀可以優(yōu)化教育教學,還有益于寫作。教師必須要懂得教育工作的方法、原理、規(guī)律……,而且要不斷探索、發(fā)現(xiàn)、完善,這就需要我們不斷從教育經(jīng)典中吸取營養(yǎng);同時教師應該是有底蘊的,如果老師的心靈是一片沙漠,能企望他所培養(yǎng)的學生的心靈成為綠洲嗎?貧瘠的閱讀,只能讓教師語言無味,面目可憎。缺少語言美,教師魅力就減分,課堂教學就難精彩。時老師的閱讀本領(lǐng)我難以望其項背,在工作之余,我就遵循朱光潛老先生的話,做一個少讀而徹底的人,平時背包里要有一本書,抽出點滴時間來做一個讀書人。
培訓感悟二:多實踐活動,做好一個生物老師
劉琬老師的講座《開放性實踐活動與學科教育教學的有機結(jié)合》中,我看到了劉老師在初中物理教學中開展學生家庭實驗的嘗試和收獲,將家庭實驗和課堂物理教學有機融合,家庭實驗提高了部分學生的學習興趣,增強了課堂的凝聚力,提供了更豐富的課程資源。
《生物課程標準(實驗稿)》中要求初中學生初步具有一定的科學探究和實踐能力,養(yǎng)成科學思維的習慣;初步具有收集和利用課內(nèi)外的各種資料和信息的能力;在科學探究中發(fā)展合作能力、實踐能力和創(chuàng)新能力。生物課外實踐活動是讓學生充分利用課余時間積極開展探究性學習的一種方式,也是為了加強學生生物科學素養(yǎng),提高教學質(zhì)量的重要措施之一。開展生物課外實踐活動既是生物課堂教學的補充和延伸,也是培養(yǎng)學生探究能力的重要途徑。
劉老師啟迪了我開展家庭實驗的想法,我打算將培訓的成果和教學實踐結(jié)合起來,回去要研究初中生物教材,開發(fā)一些可行的學生家庭實驗,通過QQ或微信建立生物實驗活動群,將家庭實驗的過程和成果以圖片或視頻的方式進行師生和生生的交流。紙上談來終覺淺,絕知此事要躬行。在家庭實驗活動中,學生和老師將會有很多意想不到的收獲。
培訓感悟三:多開課,提高自己教學能力
在《名師永遠在路上》講座中,時老師說名師發(fā)展的路徑有三條,第三條就是開課。古人說“磨劍十年,只為揮劍一次”,教師要能站好講臺,平時必須要多磨練,這就是上公開課。對于什么是一節(jié)好課,怎么上好公開課,上好一節(jié)常態(tài)課,我一直很困擾,很迷惑。時老師說,平時的常態(tài)化教學要注重,備課、說課、上課、聽課、評課。說課時要說課架,說課脈,說課感,說課核。課架就是課堂的整體設(shè)計,課脈是課堂的設(shè)計邏輯,課感就是課堂的推進節(jié)奏,課核就是課堂的呈現(xiàn)亮點。聽了時老師的教誨,我也豁然開朗,解決了我多年的疑惑。我想我已經(jīng)知道了什么是一節(jié)好課了,也知道以后怎么去準備一節(jié)好課。
培訓已經(jīng)結(jié)束,但我知道有更重要的學習和工作任務等著我,思想在我的頭腦中,工作是要靠行動,坐而言,不如起而行!路阻雖難,行則將至。
中學骨干教師培訓的心得體會7
20xx年7月27日至7月29日,我參加了全省中學骨干教師培訓。通過3天的培訓,我對教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解。這次中學教師培訓的內(nèi)容十分豐富,理論上包括對“教學規(guī)章制度、教學常規(guī)、師德、中學教育的常識和特點”等諸多方面的系統(tǒng)學習。通過認真的培訓和自己的學習,獲得了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下。
通過對幾種教育法規(guī)的學習,我了解作為一名教師最基本的義務——教書育人。教師應無私地將知識傳授給自己的學生,維護自己的學生,并關(guān)愛他們,以自己高尚的品行為學生樹立起榜樣。面對后進的學生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應該用加倍的愛去幫助他們進步,這不僅是從職業(yè)角度,更是從法律角度對教師的義務作出了規(guī)定。教育不僅是教,更是教與學互動的一個過程。一味地向?qū)W生灌輸書本知識只是一個教書匠的水平。只有通過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎(chǔ)上對教學有所創(chuàng)新,才能逐漸提高教學水平。
在培訓期間,最讓我印象深刻的就是關(guān)于《教師職業(yè)道德》。談到職業(yè)道德,其實每一項職業(yè)都要求具備一定的職業(yè)道德。但是對于教師這個職業(yè)而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關(guān)系到學生未來的品德發(fā)展。教師必須具備高尚的職業(yè)道德,這一點非常重要。
我覺得教師的職業(yè)道德,集中體現(xiàn)在教育責任感,關(guān)愛學生和工作效率上。教育事業(yè)關(guān)系著下一代的身心發(fā)展,關(guān)系著祖國建設(shè)的明天,是中國建設(shè)中舉足輕重的一部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。教師要時刻注意自己的言行并留意學生的反應和變化,為學生樹立好的榜樣,改正不良的習慣都是教師的基本責任。如果缺乏對學生負責的心態(tài),又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學生服務了。
光有責任感還是不夠的,教師不應只成為學生的導師和幫手,更應該是學生的朋友。所以關(guān)心、愛護學生是一個好教師最起碼的道德,是強烈責任感的體現(xiàn)和升華。關(guān)愛學生首先應當是對學生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生,不能以偏見、片面的態(tài)度對待他們。除了關(guān)心他們的學習以外,還應關(guān)注他們的心理健康,引導他們向著積極、樂觀、上進的方向發(fā)展。除了關(guān)心他們在校的行為,還應了解他們課堂以外的生活,以便及時、適當、全面地幫助和引導他們健康成長。
教師的職業(yè)道德還體現(xiàn)在工作效率上。教師最重要的職責就是教書育人。教師應無私地奉獻自己的知識,傳授學生先進的文化,提高工作效率,教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關(guān)鍵看一個老師如何看待。如果只是單調(diào)地將自己肚中的知識塞給學生,這就是件簡單的事。如果要在知識傳遞的過程中,既能引導學生舉一反三,學會學習,又能懂得思考,充分發(fā)揮主觀能動性,這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學方法,有所創(chuàng)新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹立了楷模,時刻教育我們不能在工作中只積累經(jīng)驗,更要邊教邊思考,有所實踐,有所創(chuàng)造。培訓內(nèi)容中,對加強師德師風建設(shè)這部分內(nèi)容我也有很多感受。到底什么是師德師風?師德,是教師職業(yè)道德、師風,是教師的行為規(guī)范。師德師風對一個教師特別重要。因為,教師是學生行動的標桿!捌渖碚,不令而行;其身不正,隨令不行!睈蹗従礃I(yè),教書育人,為人師表,誨人不倦……。這些都是師德師風的體現(xiàn)。
短短的幾天的培訓學習,令我的心情久久不能平靜,可以說是我近年來教學生涯中,一次難忘的學習交流。在學校這些勤懇敬業(yè)老師的發(fā)言中沒有多少華麗的辭藻,卻流露出大光華人的那種樸實真誠、謙虛好學,勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,讓我在這次學習中受益匪淺,百聽不厭,百學不倦。
我想,“作為教師,不僅是一個學者,她更應該是一個研究者,”在教學育人的過程中,我們教師必須以局內(nèi)人的身份“進入”生活本身,“入乎其內(nèi)”,根據(jù)教學現(xiàn)場當時的“內(nèi)在真實”,來展示教學的真實面貌。
通過培訓,我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養(yǎng)。經(jīng)過培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,要逐步從以下幾個方面努力去做。
1、要鼓勵自己“學無止境”。
我要在新學年里,不斷學習他人的新經(jīng)驗,使自己具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識,力學苦練,做到“問道在先”“術(shù)業(yè)有專攻”恐非易事。
2、要熱愛自己的'學生。
教師必須關(guān)愛學生,尊重學生的人格,促進他們?nèi)娼】档匕l(fā)展。這種熱愛,首先應該是溫暖的,是充滿情感和愛的事業(yè)。作為教師,應該多與學生進行情感上的交流,做學生的知心朋友、這種愛也需要教師對學生傾注相當?shù)臒崆,對他們給予各方面的關(guān)注,從心靈上、思想上、身體上、學習上去關(guān)心、熱愛、幫助,把教學中存在的師生的.“我”與“你”的關(guān)系,變成“我們”的關(guān)系。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔挫折的煩惱。
通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生。“愛”是一門藝術(shù),能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,今后我要努力做到能愛、善愛,去關(guān)愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。
“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎(chǔ);“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面向所有學生。在教育這個舞臺上每天發(fā)生著許許多多平凡的和不平凡的教學故事,這些在教育教學活動中所發(fā)生、出現(xiàn)、遭遇、處理過的各種事件,不是瞬間即逝,無足輕重,淡無痕跡的,它會長久的影響學生和教師的教育教學。從培訓中老師所談的這些親身經(jīng)歷的事件中,我們能夠?qū)W到很多東西,得到很多大啟發(fā),甚至會產(chǎn)生心靈的震撼。
走近名師,感受名師,更使我明白了我們教師應該熱愛學生,誨人不倦。愛,是教育的基礎(chǔ);沒有愛,就沒有真正的教育。在今后的教學中,我將針對自己的不足,以名師為榜樣,研究他們的教學藝術(shù)和教學思想,為己所用,取人之長補己之短,爭取使自己的教學更趨完美。
中學骨干教師培訓的心得體會8
20xx年11月23日至12月30日,由河北師范大學承辦的20xx年河北省中小學教師培訓項目高中歷史骨干教師培訓采用線上線下相結(jié)合的方式如期舉行。我作為管道局中學的代表參與了此次培訓。
河北省于20xx年秋季學期開始使用新教材、新課標,對于老師們而言這是一次新的變革。在大家對新教材使用感到茫然之時,本次培訓從實際出發(fā),立足于高中歷史教學的實際情況,圍繞著部編版《中外歷史綱要》,邀請多位專家教授進行講座。專家們對教材進行多角度解讀,立足歷史,思考歷史,站位高,學術(shù)性強,實用性很強,點撥到位,思路清晰,提供了實實在在的指導。另外,為了更好提升教師的業(yè)務水平,這次培訓特意組織了《中國古代經(jīng)濟史專題》、《中國近現(xiàn)代史專題講座》、《唐宋變革史學解析》等專業(yè)講座,教授們以深厚的歷史底蘊和嚴謹?shù)难芯繎B(tài)度,深入淺出,引領(lǐng)大家在史海中暢游,在思考中共鳴,真是如飲甘霖,酣暢淋漓。本次培訓還組織了兩次實地跟崗,來自石家莊一中的張宇宙、張玉軍老師對于教材內(nèi)容的理解、課堂的把控、新史料新素材的運用,都給人留下深刻印象。
這次培訓中,河北師范大學范紅軍教授的.講座給我很大的觸動,范教授的講座圍繞新教材知識結(jié)構(gòu)整合教研展開,以《辛亥革命》為例,從不同角度為我們分析了在新課標指導下如何重新整合教材進行課堂設(shè)計,讓我們對歷史教學有了更深入更有層次的授課思路。因為《中外歷史綱要》采取通史的編寫方法,單課內(nèi)容體量很大,甚至涵蓋了政治、經(jīng)濟、文化、思想文化等內(nèi)容,如何拿捏適度做到有的放矢,一直困擾著我。聽了范教授的講座讓我醍醐灌頂之感。
重新回到教學崗位上,再次面對新教材時,我嘗試把培訓所得運用于教學實踐中。如在講授《全民族浴血奮戰(zhàn)與抗日戰(zhàn)爭的勝利》一課時,我查找資料,試著創(chuàng)設(shè)主題。本課一共有四個子目,包括“正面戰(zhàn)場的抗戰(zhàn)”、“敵后戰(zhàn)場的抗戰(zhàn)”、“東方主戰(zhàn)場”、“抗日戰(zhàn)爭的勝利”等。其中第一、二、四子目連貫性很強,內(nèi)容知識處理起來比較容易,但是第三個子目的加入讓這種連貫性斷裂,加大了教與學的難度。如何處理這個問題呢?圍繞本課的課標要求“理解十四年抗戰(zhàn)勝利在中華民族偉大復興中的歷史意義”,我把中國抗戰(zhàn)放在中國、世界兩個戰(zhàn)局中認識,將課本內(nèi)容整合為“民族聯(lián)合新高度”和“民族自信新提升”兩部分,體現(xiàn)中國人民在抗日戰(zhàn)爭中不屈不撓的斗爭精神,以及這種精神的代代傳承對中華民族偉大復興的促進作用,從而培養(yǎng)學生的家國情懷。
再如在講授《文明的產(chǎn)生與早期發(fā)展》一課時,將教材內(nèi)容整合為“橫向發(fā)展——文明的產(chǎn)生”和“縱向發(fā)展——文明多元特點”,橫縱結(jié)合,有效地幫助學生掌握了這段他們不太熟悉的內(nèi)容。
這些嘗試還比較簡單,但我相信有專家學者的引領(lǐng),通過自己不斷的學習,培訓的成果終會生根發(fā)芽,讓我們的教學熠熠生輝。
中學骨干教師培訓的心得體會9
7月27日到7月29號,我們到安徽蕪湖參加了江蘇省骨干教師高級研修班的培訓,三天的學習我們有幸聽到了四位教育大家的講座。毛振明毛院長的體育教育,鄭杰鄭校長的“從職業(yè)到專業(yè)——教師的發(fā)展”,鮑鋒鮑校長的“良知、途徑、出路——保障小組合作制有效實施的四大體系”以及德育報張國宏主編的講座都給我們留下了深刻的印象,讓我們受益良多。
每個專家都有自己的風格,讓我們感受到了他們的魅力,從他們身上學習到了許多新的教育理念。其中印象最為深刻的就是鄭杰鄭校長的講座,從當教師第一天他的著作《給教師的一百條新建議》就伴隨著我們的成長,他的書和教學實際緊密相連,關(guān)注到了教師成長過程中會遇到的各種問題,給我們的發(fā)展樹立了一盞明燈,時時幫我們指引著方向。這次聽了他的講座更讓我們眼前一亮,原來還可以有這樣的講座,整整三個小時的講座,鄭校長不需要任何稿子和課件,就那樣侃侃而談,風趣幽默,深入淺出,讓我們聽得津津有味,受益匪淺!報告中鄭杰校長從職業(yè)、專業(yè)、和事業(yè)三個方面給我們講解了教師的`發(fā)展離不開幸福的價值觀,語言幽默生動、妙趣橫生,所舉實例振奮人心,使我們深受教育。
鄭校長提出,教師作為一個完整的人,要有精神空間,要享受生活,要現(xiàn)代起來,尤其要登上人生幸福的三層樓,我們作為一線的教師應把教師作為作為自己的職業(yè),每一位教師都應該使自己的職業(yè)生涯增值,而增值的方法應該做到以下四個方面:品質(zhì)保證、投資、口碑、順應變化、和追求稀缺性和不可替代性,這就要求我們教師要不斷的學習不斷的提高自己,并順應時代的發(fā)展變化,適時調(diào)整自己的心態(tài),適時學習新的知識、新的理念,而作為教師更應該正確認識教師這個專業(yè),這個專業(yè)是屬于服務業(yè),每位教師都把自己定位為學生的服務員,擺正心態(tài),做好服務,而不能居高臨下,把學生當做自己的下屬和管理對象。
作為教師的最高境界是把教師當做自己一生為之而奮斗的事業(yè),作為教師我們要不斷的學習不斷的充電,不斷的補充新知識,才能適應知識經(jīng)濟時代的要求,努力提高自己教育教學理論水平和實踐能力,以奉獻精神和全心全意為人民服務的思想對待本職工作,做到愛崗、敬業(yè)、團結(jié)、向上,鄭校長還說,只要我們教師為了每位學生的發(fā)展,每一位得到發(fā)展的學生都會給社會更大的貢獻,會使社會的前進的步伐走得更快,最終隨著水漲船高,教師的待遇和地位會有更大改善,盡職盡責的教師一定會贏得社會的豐厚回報。鄭校長最后還教了我們?nèi)绾卧u課,講解了些評課的技巧,要找一個安靜的地點有足夠的時間,九十度的座位是人們最適合的位置,要學會用事實數(shù)據(jù)說話,學會反思,學會夸獎他們并提出建設(shè)性的建議,這樣才能使雙方都有收獲,又能有更融洽的關(guān)系。
通過這次的學習,我們學習到了很多新的教育理念,感受到了他們對教育的熱愛,更使自己對教育有了更深層次的理解。在今后的教學中我會將學習到的運用到教育教學實際中,讓自己的教育教學工作有進一步的發(fā)展和提高!
中學骨干教師培訓的心得體會10
本人有幸參加了我校組織的“20xx-20xx學年xx屆骨干教師培訓班”的一系列學習活動。本次培訓,學校有組織、有計劃、有目標,對培訓對象從聽課量、課件、教案、技能課、試卷、說課、評課、調(diào)查報告、論文、理論學習等方面進行了全方位的要求與培訓。最后,邀請縣教科所參與考核認定。我非常珍惜這次的學習,通過學習我有許多的感觸:
一、對自我的重新認識:
通過學習使我的思想有了一個新的轉(zhuǎn)變,作為一位英語教師,必須具有淵博的英語知識,熟練的操作技能,良好的思維品質(zhì),特別是骨干教師,更應當掌握現(xiàn)代教育教學理論、掌握現(xiàn)代教育教學技術(shù)。在英語的探究過程中,教師不再把英語知識的傳授作為自己的主要教學任務和目的,也不再把主要精力花費在檢查學生對知識掌握的程度上,而是成為學習共同體中的成員,在問題面前教師和同學們一起尋找答案,在探究英語的道路上教師成為學生的伙伴和知心朋友。因此,在英語課程中,傳統(tǒng)意義上的教師教和學生學,將讓位于師生互教互學,彼此形成一個真正的“學習共同體”。這種學習方式的改變,將導致師生關(guān)系的改變,使教師長期以來的高高在上的“傳道、授業(yè)、解惑”的地位發(fā)生變化,教師從“知識的權(quán)威”轉(zhuǎn)變到“平等地參與學生的研究”,從“知識的傳遞者”轉(zhuǎn)變成“學生英語探究的促進者、組織者和指導者”。
教師的這種角色的特征是:
。1)學生在自主觀察、實驗或討論時,教師要積極地看,認真地聽,設(shè)身處地地感受到學生的所作所為、所思所想,隨時掌握課堂中的各種情況,考慮下一步如何指導學生學習。
。2)給學生心理上的支持,創(chuàng)造良好的學習氛圍,采用適當?shù)姆绞剑o學生精神上的安慰與鼓舞,使學生的思維更加活躍,探索的熱情更加高漲。
。3)注意培養(yǎng)學生的自律能力,注意教育學生遵守紀律,與同學友好相處,培養(yǎng)合作精神。
。4)教師應全程參與學生的任務活動,鼓勵學生動手動腦,而非代替學生活動,代替學生思考,教師應陪伴學生共同成長,做培養(yǎng)學生英語素養(yǎng)的啟蒙者。
二、對英語課堂教學也有了一個新的認識:
1、課堂教學強調(diào)從問題入手
英語課以語言對象,強調(diào)以任務入手,放眼看周圍世界,培養(yǎng)學生的英語能力,這個就是知識點。我通過認真學習《走出誤區(qū),走進真正的合作學習》、再談決勝課堂》、《對構(gòu)建教學模式的思考》等文章之后,明確了英語課最終的落腳點是在知識上,還要能解決將來在工作、生活中可能遇到的問題,最終讓學生通過學習英語來達到交流的目的,以此為最終目標。我作為x中的一位骨干教師,對于教師課堂教學常規(guī)藝術(shù),感受最深的是:每位教師在積極、熱烈的'氣氛中討論到教學節(jié)奏的調(diào)控藝術(shù)時的提綱挈領(lǐng)----波瀾起伏的流程美,水到渠成的銜接美。教師必須從以下幾個方面來培養(yǎng)學生好習慣:
(1)養(yǎng)成根據(jù)發(fā)音規(guī)律記單詞的習慣。
初中教師教學中要教記憶單詞的方法,使每個學生知道元音字母在開、閉音節(jié)中的發(fā)音規(guī)律、字母組合的發(fā)音規(guī)律、音節(jié)的劃分,促使學生養(yǎng)成按發(fā)音規(guī)律記憶單詞的習慣。
。2)上課積極參與,大膽發(fā)言,大膽提問的習慣。
進入中學后,有的學生因害羞、怕出錯,發(fā)言逐漸減少,這時教師應告訴學生學好外語就要臉皮厚一點,不怕出錯,積極參與,有問題大膽提出,這樣才能獲得更多的語言實踐的機會,語言能力得到快速提高。
(3)課前預習、課堂記筆記、課后整理的習慣。
英語教師應有意識地培養(yǎng)學生課前預習,找出問題;課內(nèi)認真聽課和做筆記,積極思考,討論問題;課后整理筆記,及時復習,鞏固提高的習慣。中學生普遍缺乏這方面的自主學習的能力,過度依賴老師。培養(yǎng)他們預習、記筆記、整理的能力可以促使他們學得更積極、更有效。
(4)每天自覺聽、讀、背、說英語的習慣。
要形成良好的英語語感,必須強化聽讀說的習慣。每天至少半小時讀背英語,有條件的學生與家長用簡單的英語進行交流,班級每星期確立一天為英語日,使學生養(yǎng)成自覺說英語的習慣。
通過培訓,讓我明確了教學過程不僅是一個特殊的認識過程,同時還是一個師生情感共融、價值共享、共同創(chuàng)造、共同成長、共同探求新知、共享生命體驗的完整的生活過程。因此,教師教學行為將發(fā)生巨大的轉(zhuǎn)變,尊重學生人格、尊重學生選擇,要超越書本,發(fā)表獨立見解,教師要大膽創(chuàng)新,使教學成為充滿創(chuàng)意和激情的過程,要解放學生,為學生創(chuàng)設(shè)自由思想和自由選擇的空間,學會容忍學生的錯誤,鼓勵學生質(zhì)疑,學會以孩子的眼光看孩子。還要注意向?qū)W生學習,師生共同成長。
2、觀摩、討論教師在課堂上的課,在教學總體目標上注意興趣,體驗成功和培養(yǎng)自信;
在課程實施上注重創(chuàng)造學習環(huán)境和提高學習效率;在教學模式與方法上注重參與實踐和創(chuàng)新發(fā)展;在語言教學的目標上,注重培養(yǎng)語感和交際能力;在教學評價上,注重運用激勵機制和多元評價。英語教師應具備的聽、說、讀、寫、譯的教學技能,給英語教師指明的努力的方向,明確了作為一名合格英語教師應具備的基本素質(zhì),使我受益匪淺。
本次骨干教師培訓在學校和縣教科所領(lǐng)導及其參訓教師的共同努力之下,活動豐富多彩,培訓內(nèi)容充實,效果較好。給我印象最深的就是組織學員進行上課,然后大家再一起來評課、討論。培訓期間我們分別聽取了許多位教師的課。他們在具體的操作過程中,都是用現(xiàn)代教育的思想,站在培養(yǎng)學生素養(yǎng)的高度來認真分析教材,從確定教學目標入手,重點研討如何使用材料引導學生的探究活動,難點放在選擇適應探索活動的教學方法上。整個活動中我們最大的收獲就是學會了研究、學會了討論,特別是研討氣氛異;钴S,好多好的點子,在思維的碰撞過程中應運而生,無論是上課的老師還是聽課的老師都在不同的程度上有了提高!
這次骨干教師培訓可以說是我們學校乃至xx縣教育教學上的一次盛會,一次創(chuàng)新。大家相互探討、相互學習、暢所欲言。因此這次培訓活動對我們今后的英語教學大有好處,影響非常深遠!
中學骨干教師培訓的心得體會11
20xx年10月23日至25日,我應該要記住這些日子。因為這三天,我們平遠縣一行17位老師、教研員前往河源,參加<高考英語改革背景下小學英語課堂教學深化改革的趨勢與對策>的研討會。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線教師,我們深知此次學習機會的不易。所以特別感謝縣局領(lǐng)導,提供了如此好的一個學習的平臺,讓我們這些老師收益頗豐,受益匪淺。
作為新上崗的英語教師,我非常珍惜此次的學習機會。此次學習,也確實讓我找到了自己與優(yōu)秀教師的差距。以前在大學時,我們都是模擬教學,沒能與學生真正接觸;任教一年多來,在教學上還非常不成熟。此次學習,給我最大的感受,用兩個字來表達就是“震撼”。上研討課的老師們,他們都富有青春、活力、激情高昂,教學方法趨于成熟。這些再次讓我對教育事業(yè)改觀,也讓我重新給自己定位并確定新的目標。
在這一批教師中,讓我受益最深的是董老師,王老師還有田老師:
董老師平凡之路
對于董老師,最難忘的是他的繪本教學,是他富有磁性的專業(yè)課堂口語,是他上課毫無拘束的`自然表現(xiàn),更有他的成長故事《平凡之路》。教師是平凡而偉大的,每一位教師的成長也是一步步的自我挖掘,自我成長,自我實踐。特別是作為一名新教師,更應該制定職業(yè)規(guī)劃,腳踏實地,探求方法,不斷學習、創(chuàng)新,找到一條適合自己的教學之路,尋求自己的教學方法。
王老師專業(yè)素養(yǎng)
對于王老師,印象最深的是她可愛秀氣的容貌,還有她專業(yè)的英語口語,不僅養(yǎng)眼而且養(yǎng)耳。她的教學方法更是啟發(fā)學生,讓學生成為課堂的主人,讓他們自己去發(fā)現(xiàn)、探索。人們常說:長城并非一天建成。一名成熟的優(yōu)秀教師也并不是一天、兩天形成的。更不是天生的。所以學習,不單只是指學生,教師也應該不斷學習專業(yè)知識,不斷完善教學方法。
田老師快樂教學
對于田老師,教育類的學生肯定不會陌生。最喜歡的是他的快樂教學。教學工作本是日復一日,年復一年。有些老師還認為它是枯燥乏味的。但在田老師身上,我看到了快樂,看到了享受課堂。只有愛它(教學)才能更好地完成它。興趣是最好的老師。我認為應該是這樣的。
教學有法,教無定法。教師是平凡的,而教育事業(yè)是不平凡的。既然成為這不平凡隊伍中的一員,我們更應該讓自己不斷成長,不斷突破。享受課堂,快樂教學。
中學骨干教師培訓的心得體會12
今年8月20日至9月8日,我非常榮幸參加了在xx師范大學舉辦的20xx年xx省x中數(shù)學骨干教師培訓。此次培訓有來自全省的100多位重點x中的數(shù)學骨干教師參加。在為期20天的學習過程中,我嚴格遵守學校的各項規(guī)定,服從學校的教學安排,認真聽講每一節(jié)課,積極參加每一次活動,用心體會專家講解,整個培訓過程保持全勤,保質(zhì)保量完成了各項作業(yè)。本次培訓,我全身心的投入必然換來豐厚的回報!
這次培訓,授課老師有中學名師、大學教授、教育專家。聽君一席話勝讀十年書,專家們知識淵博、業(yè)務精湛、理論深厚、視野開闊、觀點新穎、理念先進,他們高站位的思考、高觀點的講解、具體有針對性的解剖、客觀全面的評價,使人大開眼界、大長見識、使聽者突出了自我膚淺認識的重圍,進入了豁然開朗的新境界!這一次培訓學習真正使我感受到了什么是師者形象、大家風范!
心理學專家劉毅瑋教授教給我們?nèi)绾慰刂谱约旱那榫w,告訴我們只有“親其師”,才能“信其道”,情緒就是教育質(zhì)量的道理!“育人的一個重要內(nèi)容,就是改變?nèi)说目鄻酚^。”!她教給我們心理調(diào)適的方法,要面對現(xiàn)實,陽光工作,改變自己能改變的,接納自己不能改變的!吧罹拖笫峭鎿淇,發(fā)到的那手牌是定了的,但你的打法是屬于你的自由意志的!彼玫哪岷蒸?shù)?這句話啟迪我們,給我們指點了迷津!
章建躍教授的注重概念本質(zhì)和數(shù)學內(nèi)涵的教學觀念、連四清教授的分析性思維解題、曹一鳴教授的對現(xiàn)行高考制度的反思、張碩教授的數(shù)學建模知識傳授、程?淌诘母怕视嘘P(guān)概念的入木三分的刻畫、米據(jù)生教授的高觀點下的中學內(nèi)容闡述、伍春蘭教授校本研修的組織與實施、張生春教授高考試題賞析,使我們大開眼界、茅塞頓開、受益匪淺!劉貴老師抓住數(shù)學問題本質(zhì)的解題教學、薛紅霞老師的豐富的課型研究、張?zhí)N祿老師的論文寫作方法、楊帆老師的一輪復習方案、褚艷春老師衡水教學模式介紹等,都使我受到了知識的洗禮,經(jīng)歷了頭腦的風暴!這也定會使我以后的工作思路更清晰、觀念更先進、方法更得當、措施更得力!石家莊一中的生本教學、正定一中的分層次教學、鹿泉一中的小組合作新課堂、石家莊二中的競賽特色、西柏坡的紅色教育、這些觀摩、考察、學習活動,都給我們留下了深刻的印象,使我有了學習的目標,有了行動的方向!
這次培訓,內(nèi)容豐富,形式多樣,有專題講座、互動討論、實踐模擬、觀摩學習、紅色教育等。回首二十天的培訓,自己觀念上接受洗禮,理論得到升華,教學技能得到一定的提高;經(jīng)過此次培訓,我更深刻地意識到終身學習,做一個有實踐的思想者是一名教師走向成熟的必由之路;教育的理論、方法、形勢日新月異,只有不斷學習,不斷更新,才能使自己的教學工作達到最優(yōu)化。這些收獲促使我重新審視自己,調(diào)整自己,完善自己,在以后的教學上不斷進步!
這次培訓,我們不光增長見識,還結(jié)交了眾多朋友,收獲了友誼,建立了學習交流的根據(jù)地!通過學習、與授課老師以及學員的互動交流,我逐步更新了教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論,現(xiàn)代教育觀、學生觀和學習觀,明白了在教學活動中應遵循的客觀規(guī)律,在以后的教育工作中我要不斷調(diào)整自身的角色和教學方式,把素質(zhì)教育潛移默化地貫穿到學科教學過程中。培訓期間,我們組織討論,每人就自己學校的實際情況、辦學優(yōu)勢、發(fā)展方向等各抒己見,每一所學校都有她的特色,每一所學校的老師都會毫無保留地介紹他們各自的先進辦學經(jīng)驗。我們?nèi)w學員與老師互相學習、取長補短、共同探討高中數(shù)學教學的困境和對策,結(jié)下了深厚的友誼。班主任老師建立了高中數(shù)學20xx教師群,為我們交流學習搭建了一個方便的平臺,這也必將成為我們同學友誼增進的園地!
這次培訓,xx師大數(shù)信學院為我們提供了高標準的學習、住宿、交通與飲食條件,使我們的培訓生活充實有趣、身心受益。尤其是班主任閆辰立老師,在學習與活動上為我們精心安排,在生活上的給我們以周到的關(guān)心和照顧,使我們的培訓生活多滋多味、豐富多彩!
中學骨干教師培訓的心得體會13
近兩周有幸參加了“20xx年xx省基礎(chǔ)教育萬名骨干教師(x中語文)”省級培訓班的學習。我深知參加本次培訓對我來說意味著什么,自始至終我都在努力地學習。在學習過程中我慢慢地認識到了自身的貧乏與稚嫩,學習又逐漸地使我變得充實與干練。在培訓學習的每一天都能讓人感受到思想火花的撞擊與迸發(fā),整個培訓的過程就好像是一次“洗腦”的過程,給了我太多的感悟和啟迪!又仿佛是一劑“興奮劑”,給了我無限的工作激情和留下了太多的思索!
在本次培訓中我有幸聆聽了各地專家和來自一線的優(yōu)秀教師們對語文教學中閱讀與寫作最前沿的思考與探索,最精辟的理論與指導。
首先,高水準的專家們?yōu)槲覀儤淞⒘巳碌慕虒W理念。例如林富明老師教會我們辨識文本解讀不同于課文解讀;潘新和教授與學員們的對話,要求一線的老師加強自身的素養(yǎng),提x業(yè)務能力,走專業(yè)化發(fā)展之路。實施素質(zhì)教育,需要轉(zhuǎn)變舊的、傳統(tǒng)的教育觀念,遵循我國教育發(fā)展的潮流,自覺運用先進的教育理念來教學。
其次,來自上海、廈門、福州三地的一線名師,為我們的`閱讀與寫作教學作出了最實際有效地教學指導。例如廈門六中楊書松老師的《x中文言文教學的定位與策略》為我們打開了一扇文言文教學不同于常態(tài)教學的文學文化之窗。來自廈門雙十的鐘斌老師和外國語學校的王雪梅老為我們提供了最切實際的教學思路與真實有效地教學案例。對我們以后的教學實踐具有極強的操作價值。
最后,福州三中與其金山分校的兩位年輕教師分別就閱讀指導與作文推理思維教學開了示范課,為我們提供了兩場教學盛宴。為來自八閩各地的學員們展示了最新理念的課堂教學模式與嘗試。
本次培訓是及理論與實踐相結(jié)合的一次教學指導,油漆是在每次講座指導之后還安排了學員與專家名師們的直接對話,現(xiàn)場為各位學員解難答疑,也安排了學員之間充分的探討交流時間,培訓者在彼此的思想碰撞的中獲得巨大的收獲,做也是在自我反思中,通過教師的自我對話,對專家的理論名師的案例進行消化,對自己的教學行為進行思考、審視、分析,促進自己的專業(yè)發(fā)展。因為此次培訓的時間長度較長,講座課程安排相當緊湊,但是也恰恰如此,學員之間都感覺到容量極大,消化時間不夠,可以分為閱讀與寫作兩個專題,分為兩個階段進行指導可能效果會更好。
總而言之,再次感謝各級組織給我們精心構(gòu)建這一學習平臺,在這個平臺里,我們看到了教育的發(fā)展,聽到了最前沿的教學聲音。利用這一學習機會,我們一定要跟上時代,不斷給自己充電,更新教育教學理念,學習先進的教學方法和教學手段,讓自己成為一位新時代的合格的老師!我們將帶著這半個月里所學到的知識和收獲的情誼踏上新的征程,我們將在未來的日子里堅定信心,勇往直前!
中學骨干教師培訓的心得體會14
非常感謝學校給我這次難得的機會,參加了保定市中小學骨干教師培訓。在培訓中,我有幸聆聽了各位專家的精彩講座。專家們就英語口語教學,觀課評課的有效性,教師的職業(yè)幸福,打造高效課堂,科研課題研究,教師專業(yè)成長等方面,結(jié)合自己的寶貴經(jīng)驗,進行了全方位細致地講解,使我收獲頗多。
1、終身學習促提升
學習期間,我認真傾聽專家的授課,仔細思考,積極互動,不斷和聽課教師交流學習體會。馬可連柯說過:“學生可原諒老師的嚴厲、刻板甚至吹毛求疵,但不能原諒他的不學無術(shù)!弊鳛橐幻處,要樹立終身學習的理念,因為只有當教師擁有淵博的知識時,才有可能深入淺出地將死板的教科書變成激發(fā)學生興趣與主觀能動性的有效途徑。所以我們要多聽,多學,多記,從專業(yè)知識的積累到教育教學理念的更新,理論聯(lián)系實際,將自己的所學應用到教學工作中去。
2、靈動課堂求高效
作為一名教師,不能只是課堂技術(shù)的機械執(zhí)行者,而必須是課堂實踐的自覺反思者。課堂教學中保證“教師主導”“學生主體”的地位,教學方法要結(jié)合實際,靈活機動,因人而異、因生而異。教學有法,教無定法,貴在得法,因此教師要有自己的教法,形成自己的'特色,形成自己的風格,教出自己的風采。教師不僅要有過硬的專業(yè)素養(yǎng),還要有開發(fā)課程和整合課程的能力,基于教材,活用教材。教師要不斷的學習,創(chuàng)新教學方法,利用有限的教學時間提升學生各方面能力,讓每一位學生都有收獲。
3、校本研修謀發(fā)展
教師經(jīng)驗的積累來源于自己和他人。好的經(jīng)驗可以幫助我們順利完成課堂教學。校本研修是教師專業(yè)提升的有效途徑。教師以課堂為研究基地,以學生為研究主體,在教學實踐中發(fā)現(xiàn)問題,在教學研究中分析反思,進一步完善自己的觀點,做到理論指導實踐,實踐聯(lián)系理論,最后達到提升自身素質(zhì),完善課堂教學的目的。
學習,領(lǐng)悟,踐行。從學習中積淀底蘊,從實踐中總結(jié)得失。在今后的教育教學實踐中,我將靜下心來采他山之玉,納百家之長,慢慢地悟,慢慢地教,在教中學,在教中研,在教和研中走出自己的一路風采!
中學骨干教師培訓的心得體會15
7月12日我們一共200多人坐著幾十小時的火車開到了福州,參加福州的骨干教師的培訓。這幾天,我們在福州感受到了炎炎夏日的考驗,但也沒能擋住我們學習的熱情。在福州培訓學習的這幾天,緊張而又充實,我們收獲豐富滿滿,這里的學校的文化特色給我們留下深刻的.印象,老師們的講課給我?guī)砹撕芏嗟乃伎肌?/p>
一、特色校園賞心悅目
本次學習,我們還參觀了福州師大附中,這是一所非常有特色的學校,也是歷史。校園里綠樹成蔭、干凈整潔。進入校園,就被優(yōu)美的校園環(huán)境所吸引,尤其是校園里的整齊的建筑,古老而粗壯的大榕樹,熱鬧的游泳池,歷史沉淀的英雄墻,在這樣的環(huán)境里讀書,也是一種美的享受。除此之外,教師走廊上的音樂符號,墻上的攝影作品,極具特色的校園發(fā)展歷史線,校園布局墻壁展示圖也是別有一番風采。真正做到了“讓每一面墻壁都說話”。沒有口號標語,有的盡是學校的歷程和內(nèi)容。打造這樣的書香班級,特色班級正是我們應該想要做到的。
二、人生智慧幸福成長
雖然時間還不是很長,經(jīng)過這幾天的學習,聆聽了諸多大師們的講課,感受頗深,收貨很多。我們學習了教學材料的挑選和組織,熟悉了新課標的核心素養(yǎng)的要求,增進了信息時代下的教育技能,提升了班級管理和課堂組織的理念。
幾天的學習收獲滿滿,受益匪淺,非常感謝學校領(lǐng)導給予學習的機會。學習還沒有結(jié)束,在學習的路上是沒有止境的。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。
【中學骨干教師培訓的心得體會】相關(guān)文章:
中學骨干教師培訓心得體會04-28
中學骨干教師培訓心得體會范文10-08
中學骨干教師培訓心得體會15篇05-02
骨干教師培訓的心得體會08-11
骨干教師培訓心得體會01-02
骨干教師培訓心得體會06-13
骨干教師培訓的心得體會07-21
[經(jīng)典]骨干教師培訓心得體會08-13