藥品銷售崗位職責(zé)(18篇)
在現(xiàn)實社會中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的藥品銷售崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
藥品銷售崗位職責(zé)1
1、負責(zé)公司文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管；
2、負責(zé)銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時匯報銷售動態(tài)；
3、負責(zé)收集、整理、歸納市場信息；
4、做好電話來訪工作，及時處理、傳達來電信息；
5、做好內(nèi)務(wù)、內(nèi)部會議記錄等工作；
6、協(xié)助各片區(qū)銷售經(jīng)理完成銷售流向信息的`收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。
7、依據(jù)公司管理制度準(zhǔn)確有效開展銷售費用的會計核算的協(xié)助辦理。
藥品銷售崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品的銷售管理工作，根據(jù)年度銷售任務(wù)進行月度分解，按照計劃完成銷售任務(wù)；
2、學(xué)習(xí)并且熟練掌握公司產(chǎn)品知識，能獨立開展科室會；
3、負責(zé)區(qū)域客戶的開發(fā)與維護，與客戶建立良好溝通；
4、收集市場信息，提報市場信息、產(chǎn)品信息市場調(diào)研報告
5、掌握競爭對手的市場動態(tài)，為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議；
6、日常規(guī)章制度踐行，完成周報、月度、年度總結(jié)及計劃等工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)相關(guān)專業(yè)；熟悉本區(qū)域醫(yī)療市場；
2、有醫(yī)療器械招商銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、熱愛銷售工作，為人正直、具備較強的'溝通能力、有創(chuàng)造力和較強的責(zé)任心，具備團隊合作精神和工作主動性；
4、綜合素質(zhì)好，學(xué)習(xí)能力強，具備獨立開拓市場的能力，能夠在壓力環(huán)境下獨立工作；
5、能適應(yīng)出差。
藥品銷售崗位職責(zé)3
1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進行公司產(chǎn)品的推廣銷售，完成銷售任務(wù)；
2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場份額；
3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶，并對既有的客戶進行維護；
4、充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議；
5、制定并實施轄區(qū)醫(yī)院的'推銷計劃，組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動；
6、樹立公司的良好形象，對公司商業(yè)秘密做到保密；
7、有當(dāng)?shù)刭Y源者優(yōu)先。
藥品銷售崗位職責(zé)4
【崗位職責(zé)：】
1、醫(yī)藥團隊較強的管理能力，參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定，執(zhí)行公司營銷策略。
2、制定營銷計劃、分解銷售目標(biāo)；完成公司下達的`任務(wù)指標(biāo)。
3、根據(jù)市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息，為公司制定銷售策略及營銷計劃提供支持。
4、做好銷售團隊的建設(shè)及日常管理和培訓(xùn)及考核管理工作。
【崗位要求：】
1、高中及以上學(xué)歷，男女不限，年齡在28—45歲之間；
2、3年或以上相關(guān)藥品銷售團隊管理經(jīng)驗，業(yè)務(wù)能力強。在本地有一定的人脈關(guān)系及客戶資源更佳；
4、有創(chuàng)新意識，工作積極，執(zhí)行力強；有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能承受一定的工作壓力。
藥品銷售崗位職責(zé)5
職責(zé)描述：
1、確定區(qū)域內(nèi)終端開發(fā)與銷售目標(biāo)；
2、維護與發(fā)展現(xiàn)有寵物醫(yī)院、寵物用品店；
3、配合代理商，開發(fā)新渠道，覆蓋新區(qū)域。
任職要求：
1、動物醫(yī)學(xué)、動物醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)背景或行業(yè)工作背景；
2、兩年以上工作經(jīng)驗；
3、能夠適應(yīng)出差。
薪水：
一般情況下，第一年8—10萬，第二年10—18萬
藥品銷售崗位職責(zé)6
1、及時、準(zhǔn)確地傳達公司總部指令，做好與省（地）區(qū)經(jīng)理銷售工作事項的銜接、溝通和服務(wù)工作；
2、掌握產(chǎn)品銷售動態(tài)，定期對銷售指標(biāo)等情況進行統(tǒng)計分析，隨時為領(lǐng)導(dǎo)提供正確的信息；
3、監(jiān)督省區(qū)銷售計劃、目標(biāo)的實施，協(xié)助考核省區(qū)經(jīng)理工作績效；
4、客戶來電咨詢、洽談合作的'初步事項，做好與客戶的相關(guān)服務(wù)工作；
5、客戶資料管理（客戶資料收集、審核、整理、歸檔）。
藥品銷售崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1、負責(zé)地區(qū)團隊建設(shè)、培訓(xùn)、管理、考核;
2、全面負責(zé)地區(qū)市場開發(fā)、維護;
3、根據(jù)公司業(yè)績指標(biāo),制定銷售計劃并組織完成銷售目標(biāo);
4、確保與客戶間溝通的良好性,市場信息反饋的.及時性;
5、負責(zé)跟進回款情況。
任職要求:
1、3年以上藥品銷售經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗,熟悉營銷知識和當(dāng)?shù)亟K端市場;
2、卓越的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,掌握一定的談判技巧;
3、擅長管理,能獨立完成區(qū)域銷售目標(biāo)的制定、銷售計劃的編寫等工作;
4、大包模式,具備一定的資金實力和客戶資源者優(yōu)先
5、有創(chuàng)業(yè)欲望,責(zé)任心強,敢于挑戰(zhàn)自我
6、大專及以上學(xué)歷,熟練掌握辦公軟件;年齡25-45歲;
7、有團隊協(xié)作精神,可以省內(nèi)出差。
8、產(chǎn)品信息請留意簡歷所留信箱,品種可操作請致電。
藥品銷售崗位職責(zé)8
1、協(xié)助銷售經(jīng)理處理OTC部日常事務(wù)；
2、接、發(fā)、處理和保管一切商務(wù)來電來函及文件，對客戶反饋的'意見進行及時傳遞和處理；
3、協(xié)助全國各省區(qū)辦理發(fā)貨、開票、樣品、委托書和各種資料等事宜；
4、協(xié)助業(yè)務(wù)員回款，提供應(yīng)收賬款及其相關(guān)信息；
5、每個月度對合同、費用、銷售數(shù)據(jù)等情況進行統(tǒng)計；
6、協(xié)助其他部門與OTC部的溝通及相關(guān)工作；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。
藥品銷售崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1.對現(xiàn)有分銷商進行管理,并跟進落實銷售情況;定期分析銷售數(shù)據(jù),整理銷售流向。
2.負責(zé)第三終端團隊的組建及管理,業(yè)績指標(biāo)的制定與分解;持續(xù)做好市場的.開發(fā)與維護,達成銷售目標(biāo)。
3.依據(jù)公司市場策劃,開拓基層醫(yī)療機構(gòu)市場,負責(zé)藥店、診所、私立醫(yī)院的銷售及管理,建立銷售網(wǎng)絡(luò)及銷售渠道。
4.配合市場部、商務(wù)部等做好學(xué)術(shù)推廣工作及公司理念的傳播等輔助工作。
職位要求:
1、 醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷;
2.、有藥品的終端控銷經(jīng)驗;
3、具備團隊組建開發(fā)及團隊管理能力;
4、熟悉基層、第三終端市場的操作運營模式;
5、有省內(nèi)客戶資源及渠道者優(yōu)先。
藥品銷售崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)醫(yī)院渠道的銷售，培訓(xùn)，客戶服務(wù)和終端管理來達成相關(guān)業(yè)績目標(biāo)。
2、積極拓展市場，完成銷售任務(wù)，并向上級提出合理化建議。
3、參與重點客戶的`業(yè)務(wù)談判，并做好重點客戶的關(guān)系維護。
4、搜集與整理市場和競爭對手信息。
5、維護客戶關(guān)系，做好所負責(zé)區(qū)域客戶的管理工作。
6、召集寵物醫(yī)療機構(gòu)人員和經(jīng)銷商進行小型的產(chǎn)品交流會和座談會等。
職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，獸醫(yī)或小動物醫(yī)學(xué)背景。
2、有1年或以上銷售工作經(jīng)驗。
3、誠實，有責(zé)任心，有良好的團隊合作精神。
4、優(yōu)秀的談判，溝通和協(xié)調(diào)能力。
5、良好的市場開發(fā)和客戶服務(wù)經(jīng)驗。
6、有能力在高壓情況下工作，能適應(yīng)出差。
藥品銷售崗位職責(zé)11
1、負責(zé)銷售業(yè)績指標(biāo)的.每日、每月、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫；
2、及時核對應(yīng)收帳款，做到貨帳相符；
3、及時妥善處理客戶的各項訴求，并有效跟蹤及回復(fù)；
4、負責(zé)銷售合同及其他營銷文件資料的數(shù)據(jù)錄入、分類整理、歸檔保管等工作；
5、負責(zé)公司市場行情信息搜集、整理、歸納，匯報工作；
6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他銷售工作事宜。
藥品銷售崗位職責(zé)12
1。負責(zé)公司文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管；
2。負責(zé)銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時匯報銷售動態(tài)；
3。負責(zé)收集、整理、歸納市場信息；
4。做好電話來訪工作，及時處理、傳達來電信息；
5。做好內(nèi)務(wù)、內(nèi)部會議記錄等工作；
6。協(xié)助各片區(qū)銷售經(jīng)理完成銷售流向信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作，
7。依據(jù)公司管理制度準(zhǔn)確有效開展銷售費用的'會計核算的協(xié)助辦理。
藥品銷售崗位職責(zé)13
1、在所轄區(qū)域內(nèi)拓展產(chǎn)品銷售渠道，完成銷售任務(wù)；
2、按照公司計劃和程序開展產(chǎn)品推廣活動；
3、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售業(yè)務(wù)、市場推廣活動等；
4、建立客戶資料及檔案、向市場部提供銷售數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和分析、完成相關(guān)銷售報表；
5、參加公司召開的銷售會議或組織的培訓(xùn)；
6、對已完成項目跟蹤回款情況；
7、與客戶建立良好關(guān)系、維護公司良好形象；
8、及時完成上級交付的.其他任務(wù)。
藥品銷售崗位職責(zé)14
1、根據(jù)團隊的銷售指標(biāo)，帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù)。有效的指導(dǎo)和管理區(qū)域代理人，正確傳遞產(chǎn)品招商信息，完成產(chǎn)品售前、售后支持和疑難問題的解決；
2、了解并熟悉醫(yī)院和藥店的情況（容量、建制、效益、貨源、成本、焦點）；
3、了解并熟悉經(jīng)銷商的狀況（規(guī)模、誠信、隊伍、關(guān)系、區(qū)域）；
4、及時完成客戶信息檔案，建立良好的`客戶關(guān)系，做好客戶維護工作；
5、及時跟進和處理客戶的異議，增加客戶對公司和產(chǎn)品的滿意度；
6、保證公司的資金安全，及時回款，誠信處理和客戶的資金往來；
7、了解并及時反饋競品的銷售情況和市場營銷策略；
8、及時反饋會議召開情況和競品的推廣活動；
9、熟悉相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)術(shù)動態(tài)，有能力解釋客戶提出的疑問，獨立的組織產(chǎn)品知識演講活、舉辦區(qū)域的學(xué)術(shù)推廣會議及市場調(diào)研活動。
藥品銷售崗位職責(zé)15
1、完成區(qū)域內(nèi)銷售指標(biāo)，醫(yī)院覆蓋、開發(fā)及上量工作；
2、定期學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識并結(jié)合市場，挖掘市場潛力；
3、與代理商保持良好的合作關(guān)系，建立代理商信息庫并負責(zé)日常維護工作；
4、協(xié)助代理商做好樣板醫(yī)院的建設(shè)、學(xué)術(shù)推廣、競品調(diào)查等工作；
5、負責(zé)跟進客戶回款情況。
藥品銷售崗位職責(zé)16
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)整個浙江省內(nèi)民營醫(yī)院精神科藥品銷售，市場開發(fā)工作；
2、建立并更新所負責(zé)區(qū)域的客戶檔案、反饋客戶信息和市場情況；
任職要求：
1、醫(yī)藥、醫(yī)療器械、生物工程、市場營銷、精神健康等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；
2、有醫(yī)藥行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；2年以上銷售經(jīng)驗。
3、要求能吃苦耐勞，適應(yīng)出差。
藥品銷售崗位職責(zé)17
1、協(xié)助銷售部經(jīng)理和銷售人員匯總銷售數(shù)據(jù)，確認供貨流向。
2、負責(zé)接收和傳遞各區(qū)域及營銷員工各種報表和申請。
3、負責(zé)及時提供市場所需的`各類文件資料。
4、負責(zé)起草、打印銷售部相關(guān)文件和數(shù)據(jù)及檔案資料的整理和歸檔等。
5、協(xié)助各類市場銷售會議的組織和安排工作。
藥品銷售崗位職責(zé)18
1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類資料的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。
2、負責(zé)對銷售訂單的審核工作，同時開據(jù)出庫單。
3、負責(zé)銷售統(tǒng)計及分析工作，按進做好日報、月報、年報，報銷售經(jīng)理。
4、負責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的`檔案管理工作。
5、協(xié)助主管進行工作考核等內(nèi)部管理工作；
6、協(xié)助進行部門費用管理和控制。
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