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面試時(shí)注意事項(xiàng) 求職中應(yīng)有的八大心態(tài)
不同的人，在面對找工作這件事情的時(shí)候，心理發(fā)生的變化即對求職的態(tài)度都是有所差異的，我們知道心態(tài)可以成就一個(gè)人，也可以毀掉一個(gè)人，那么之于求職，HR表示，不同的心態(tài)可以讓一個(gè)人的面試加分，順利就業(yè)，也可能使面試扣分，或者讓人遲遲無法成功求職就業(yè)，求職中應(yīng)有的八大心態(tài)?你做到了嗎?
求職心態(tài)一：定位人生，拓展職業(yè)路徑
有些人會覺得沒有什么工作適合自己，那是因?yàn)槟阌迷瓉淼慕?jīng)驗(yàn)框住了自己的職業(yè)路徑。想想自己的興趣愛好，自己希望從事的職業(yè)，自己的人生價(jià)值，更需要想想自己在原來工作中積累下來的能夠在別的行業(yè)或職位中也發(fā)揮功效的經(jīng)驗(yàn)，那么你會發(fā)現(xiàn)你的職業(yè)路徑被拓寬了。尤其對海投簡歷的應(yīng)屆生，靜下心來評定一下自己是否需要沿著原先的路繼續(xù)走下去是很重要的。也許一瞬間，也會豁然開朗。
求職心態(tài)二：以樂觀的心態(tài)去面對
雨果說過：思想可以使天堂變成地獄，也可以使地獄變成天堂。我們要認(rèn)識到危機(jī)即是轉(zhuǎn)機(jī)，遇到困難，產(chǎn)生壓力應(yīng)盡量以正向樂觀的態(tài)度去面對每一件事。
有人會找不到工作。既然總有一份工作適合你，那么在面對每一個(gè)面試的時(shí)候也無需緊張。你所要做的，只是以積極的心態(tài)去完成這次面試而已。
求職心態(tài)三：面對失敗的自我解壓
在你找工作的慢慢長路上，會有無數(shù)次面試機(jī)會，只不過有些是已經(jīng)安排好時(shí)間的，有些是還未知的，但是，這些不斷出現(xiàn)的面試中，你只要成功完成一次(一家公司)的面試即可。所以即使你錯(cuò)失了一次很好的機(jī)會，在二面或者三面中失敗，那么也沒什么，后面還有那么多機(jī)會等著你。記住，你只需要成功一次。所以，面試失敗的時(shí)候不要介意，對自己說，失敗又如何。
求職心態(tài)四：求職只是工作的一部分
找工作其實(shí)也是工作的一部分，但是找工作和正式工作相比，其壓力更大，耗費(fèi)的精力和體力更多，如果不注重休整，那么可想而知，將給你接下來的面試帶來多大的影響。所以，學(xué)會白天找工作(面試或投簡歷)，晚上娛樂放松，那么你的狀態(tài)反而能調(diào)節(jié)好。
求職心態(tài)五：管理時(shí)間，功夫用在平時(shí)
現(xiàn)實(shí)中，面試隨時(shí)會來，我自己甚至遇到過投了簡歷后半個(gè)小時(shí)，接到這家公司電話我一個(gè)小時(shí)后去面試的。這種情況下，不可能有時(shí)間充分準(zhǔn)備。那么，要做到心里有底，就需要把功夫用在平時(shí)。一些面試的常見問題，以及幾乎所有公司的面試都適用的問題和答案，可以在平時(shí)就準(zhǔn)備并且牢記于心。至于剩下的應(yīng)對于每個(gè)不同公司和職位的不同問題，其實(shí)也不會很多了。時(shí)間管理的精髓在于，不要讓面試安排左右你，而是應(yīng)該由你去掌控面試。
求職心態(tài)六：面試是聊天，學(xué)會自我推銷
面試其實(shí)就是一次聊天，所謂的面試官，還并不是你的上司，你不需要對他畏畏縮縮，把面試當(dāng)作一種自我推銷，你參加這次面試，是要告訴對方一大把錄用你的理由，而不是等著對方通過一系列問題去否定你，只要注重必要的禮節(jié)，那么聊得盡興時(shí)，你便成功了。
求職心態(tài)七：有失敗的面試，但沒有毫無收獲的面試
失敗是成功之母。每一次失敗都能給你換來寶貴的經(jīng)驗(yàn)。這些失敗對總結(jié)面試經(jīng)驗(yàn)，以及對自己人生價(jià)值的重新審視，其幫助是非常大的。所以不要放棄每一次的面試機(jī)會，你所得到的永遠(yuǎn)比失去的多。
求職心態(tài)八：面試字典里沒有謙虛
一個(gè)朋友曾經(jīng)在一家小店看到一個(gè)花瓶，很喜歡，但是店員告訴她，這個(gè)花瓶以前碰撞過一下，但是檢查后并沒有發(fā)現(xiàn)裂縫。于是她決定不買了。面試就是如此，期待用謙虛承認(rèn)自己的不足來打動對方，也便如這個(gè)花瓶一樣。對方會欽佩你憐憫你，但是不會采用你，因?yàn)槿魏喂径枷胍粋�(gè)十全十美的人，至少沒有讓他發(fā)現(xiàn)你的缺點(diǎn)。
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