銷售經(jīng)理工作職責(zé)集錦15篇
銷售經(jīng)理工作職責(zé)1
1、參與公司提供的專業(yè)知識、銷售技能及銷售管理的培訓(xùn)及考核;
2、搜尋潛在目標(biāo)客戶群、潛在客戶的.接洽及項目跟進(jìn)并完成銷售;
3、項目推進(jìn)過程中與客戶進(jìn)行技術(shù)溝通并解答疑問;
4、與公司內(nèi)部設(shè)計、工程部門的項目銜接;
5、銷售渠道的搜索及接洽,建立并維護(hù)穩(wěn)固合作關(guān)系,以取得目標(biāo)客戶;
6、銷售優(yōu)秀且具備管理能力晉升銷售經(jīng)理,組建團(tuán)隊并管理。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)2
1。負(fù)責(zé)大客戶的銷售管理工作,開拓并建立大客戶銷售網(wǎng)絡(luò);
2。負(fù)責(zé)完成大客戶部年度銷售目標(biāo)與制定,跟蹤與落實計劃的實施;
3。負(fù)責(zé)與大客戶的'商務(wù)談判,以及公關(guān)商務(wù)活動的執(zhí)行,維護(hù)客戶關(guān)系。
4。收集汽車后市場行業(yè)信息、掌握最新市場動態(tài);
5。完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)3
1、與客戶保持良好的溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供熱情,滿意,周到的服務(wù);
2、對服飾有一定的獨立美學(xué)鑒賞性;
3、維護(hù)和擴(kuò)展新的`銷售渠道和新客戶;
4、辦理各項業(yè)務(wù)工作要做到積極聯(lián)系,事前請示,事后匯報,忠于職守,廉潔奉公;
5、配合并完成公司下達(dá)的任何一項任務(wù),包括培訓(xùn),活動等;
6、處理各種突發(fā)事件,完成公司交辦的其他工作任務(wù);
7、客觀、及時的反應(yīng)客戶的意見,并不斷完善自己的工作;
8、熱情的接待每一個客戶,并且用最好的心態(tài)來跟客戶洽談業(yè)務(wù);
9、積極的開展市場調(diào)查,爭取做到了解市場動向以及自己公司產(chǎn)品的優(yōu)缺點;
銷售經(jīng)理工作職責(zé)4
1)負(fù)責(zé)公司所有產(chǎn)品的銷售和推廣,完成銷售任務(wù)。
2)為用戶提供整體解決方案的銷售。對客戶信息進(jìn)行有效的收集,分析,整理。
3)工作中具有較強(qiáng)的'主動性、積極性與創(chuàng)造性,善于利用各種資源和銷售方法取得成績。能承受工作壓力,良好的團(tuán)隊合作精神和良好的溝通能力。
4)具有獨立開發(fā)客戶的能力,拓展并積極維護(hù)中大型客戶關(guān)系。有廣電/新媒體/IPTV客戶資源優(yōu)先。
5)定期對客戶檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù)。準(zhǔn)備客戶的銷售計劃、技術(shù)交流、Demo、建議書,完成銷售指標(biāo)并確;乜睢
銷售經(jīng)理工作職責(zé)5
1. 負(fù)責(zé)公司SD-WAN專線、企業(yè)組網(wǎng)等產(chǎn)品的'銷售;
2. 通過各種線上或線下的渠道尋找意向客戶,為有需求的客戶提供可行性方案;
3. 負(fù)責(zé)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
4. 積極收集市場信息及競爭對手的分析,及時向公司反饋市場資訊;
5. 管理和維護(hù)客情關(guān)系,爭取與客戶達(dá)成長期戰(zhàn)略合作計劃。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)6
1、主要通過電話溝通了解客戶需求,與運營專員合作完成各項銷售指標(biāo);
2、開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案;
3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度;
4、與運營專員配合談單,簽單,維護(hù)新老客戶關(guān)系。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的銷售及市場計劃,并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)所分管區(qū)域客戶的開發(fā),了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色;尋找潛在客戶,完成銷售任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)簽定銷售合同,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄,協(xié)調(diào)運輸?shù)仁聞?wù)。
4、負(fù)責(zé)所分管區(qū)域客戶關(guān)系的.管理,對客戶提供專業(yè)的咨詢,解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴。
5、負(fù)責(zé)所分管區(qū)域客戶及代理商的管理、回訪的工作。
6、負(fù)責(zé)所簽訂的銷售合同貨款的催收。
7、完成部長交辦的其它臨時任務(wù)及部門間需協(xié)作處理的其它工作。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)8
職責(zé):
負(fù)責(zé)公司智能數(shù)據(jù)終端產(chǎn)品的渠道建設(shè)、培訓(xùn)和維護(hù),協(xié)助渠道展開銷售工作
負(fù)責(zé)智能數(shù)據(jù)終端產(chǎn)品及新產(chǎn)品渠道的建設(shè)、維護(hù)、更新、管理,及時做好溝通,反饋渠道商意見
配合核心代理商完成所負(fù)責(zé)區(qū)域渠道銷售任務(wù)
完成公司下達(dá)渠道銷售指標(biāo)、城市激活指標(biāo)等渠道銷售指標(biāo)
負(fù)責(zé)省區(qū)智能數(shù)據(jù)終端產(chǎn)品渠道市場調(diào)研和需求分析,掌握競爭對手市場動態(tài),制定渠道發(fā)展規(guī)劃
積極支持公司市場活動,完成其他組織交辦事務(wù)
任職要求:
3年及以上相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗,計算機(jī)、營銷管理或經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,本科及以上學(xué)歷優(yōu)先
有豐富客戶資源,有大區(qū)市場渠道開拓經(jīng)驗,有成功運作相關(guān)銷售項目經(jīng)驗者優(yōu)先
具備較強(qiáng)的市場敏感度及資源整合能力
具備較強(qiáng)的公關(guān)能力和對外溝通協(xié)調(diào)能力
認(rèn)可公司的`價值觀、企業(yè)文化、發(fā)展戰(zhàn)略和管理理念,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和旺盛的斗志
銷售經(jīng)理工作職責(zé)9
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)大區(qū)客戶的開發(fā)、關(guān)系維護(hù)和良好溝通;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有項目的洽談、項目執(zhí)行及回款工作;
3、規(guī)劃并完善行業(yè)目標(biāo)客戶群的`拓展策劃,負(fù)責(zé)完成預(yù)期銷售目標(biāo);
4、收集市場信息,制定年度銷售計劃;
5、掌握競爭對手的市場動態(tài),為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議;
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有2年銷售工作經(jīng)驗,或有區(qū)域管理經(jīng)歷;
3、具有獨立客戶開拓能力、公關(guān)能力、談判能力及一定的策劃能力和組織能力;
4 、要求完成每月公司交辦的大區(qū)銷售量;
5 、身心健康,有事業(yè)心,勤奮踏實而敏銳。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)10
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣、同行中介渠道的開發(fā)和維護(hù),與當(dāng)?shù)仄嚱?jīng)銷商保持良好合作關(guān)系,對潛在客戶、項目進(jìn)行定期跟蹤服務(wù);
2、通過與貸款客戶的溝通完成經(jīng)銷商客戶的貸款流程操作,實現(xiàn)最終車輛的貸款銷售并完成個人貸款業(yè)務(wù)目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)公司合作經(jīng)銷商和客戶的接待,向客戶清晰、完整的推介自營或代理金融產(chǎn)品;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)并初步審核貸款客戶資質(zhì)情況及真實性,規(guī)避潛在風(fēng)險;
5、經(jīng)銷商業(yè)務(wù)的現(xiàn)場管理和風(fēng)險控制。負(fù)責(zé)審核客戶貸前合同資料的真實性、完整性及準(zhǔn)確性;
6、經(jīng)銷商關(guān)系維護(hù),為合作經(jīng)銷商和客戶提供優(yōu)質(zhì)、細(xì)致的'服務(wù);
7、收集、整理各區(qū)域市場的競爭信息,及時傳遞給主管,便于管理層了解區(qū)域市場的運作情況。
任職要求:
1、熱愛汽車營銷工作,具有良好的心理素質(zhì)及營銷服務(wù)潛質(zhì);
2、品貌端正、親和力強(qiáng)、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力以及溝通協(xié)調(diào)能力;
3、工作認(rèn)真細(xì)心,團(tuán)隊意識強(qiáng),能吃苦耐勞;
4、具備開拓市場和維護(hù)客戶的能力;
5、有汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗或金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗及快消品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)11
1、 負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)工作,拜訪及獨立完成公司產(chǎn)品演示;
2、 負(fù)責(zé)銷路通軟件的銷售工作,達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo);
3、 負(fù)責(zé)參與項目討論,結(jié)合公司產(chǎn)品方案和客戶需求給出合理的`建議;
4、 負(fù)責(zé)合同談判與簽訂,負(fù)責(zé)監(jiān)督項目開發(fā)進(jìn)度,直至項目成果交付;
5、 維持良好客戶關(guān)系;
任職要求:
1、 具備良好的銷售技巧及客戶管理經(jīng)驗,具備一定的市場營銷知識;
2、 具有良好的溝通和談判技巧及項目協(xié)調(diào)能力,善于與他人合作;
3、 熱愛銷售工作,積極進(jìn)取,能夠承受一定的工作壓力;
4、 具備良好的團(tuán)隊管理能力;
5、 計算機(jī)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,一年以上軟件企業(yè)工作經(jīng)驗;
6、 有大型快消品企業(yè)營銷管理經(jīng)驗或有ERP、CRM、OA、BPM等軟件銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)母嬰線全國重點連鎖客戶的年度合同談判及制定年度生意、項目、新品進(jìn)場等規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)母嬰線全國重點連鎖客戶關(guān)鍵業(yè)務(wù)與問題協(xié)調(diào),日常客情維護(hù);
3、依據(jù)各母嬰線重點連鎖客戶的特性需要,組織和策劃全國性的重大項目和關(guān)鍵節(jié)慶的營銷計劃及區(qū)域執(zhí)行方案,引導(dǎo)區(qū)域辦事處團(tuán)隊落地執(zhí)行;
4、協(xié)調(diào)建立各區(qū)域辦事處與客戶分部間的溝通互信關(guān)系,針對區(qū)域辦事處提議的重點終端客戶活動策劃項目提供支持;
5、整合集團(tuán)事業(yè)部各職能部門資源,根據(jù)所負(fù)責(zé)客戶的平臺特性,推進(jìn)創(chuàng)新性項目的`開展;
6、跟進(jìn)母嬰線重點連鎖客戶的日常進(jìn)銷存情況,定期與客戶進(jìn)行銷售運營數(shù)據(jù)的分析,根據(jù)市場情況及時進(jìn)行政策調(diào)整;
7、做好各項業(yè)務(wù)費用的預(yù)算與過程管理,堅持投入產(chǎn)出的效益導(dǎo)向原則。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)13
1.熟悉銷售網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品、服務(wù)及廣告相關(guān)知識;
2.充分利用敏銳的市場分析能力,判斷市場需求、完成公司年度營銷目標(biāo)以及其他任務(wù),對營銷思想進(jìn)行定位;
3.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系,對企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的`執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制;
4.深入把握相關(guān)網(wǎng)絡(luò)媒體的特性和核心,帶領(lǐng)地方站銷售進(jìn)行客戶開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展工作;
5.對營銷團(tuán)隊進(jìn)行管理和培訓(xùn),評估、考核部門成員,優(yōu)勝劣汰,構(gòu)建營銷團(tuán)隊,幫助團(tuán)隊成長;
6.做好業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃,對公司的戰(zhàn)略提出可行性建議,制訂詳細(xì)的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃;
7.區(qū)域銷售隊伍的建設(shè)與培養(yǎng)等。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)14
作為房地產(chǎn)公司的銷售經(jīng)理,在工作中都是主持公司的哪些運作,完成公司的哪些銷售計劃,有著怎樣的崗位職責(zé)呢?
1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關(guān)銷售方面的決議,負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。
3、協(xié)助和參與項目銷售策劃。
4、擬訂售樓部內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標(biāo)準(zhǔn)。
5、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。
6、培訓(xùn)銷售人員,指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。
7、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。
8、對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督、管理與控制。
9、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。
10、提請聘任或者解聘本部門員工。
11、及時提交銷售報表,匯報所收集的信息、意見及出現(xiàn)的問題。
12、制定員工的.招聘、教育與培訓(xùn)計劃。
13、定期對本部員工進(jìn)行考核、考查,對多次考核、考查不合格的員工進(jìn)行處罰或解聘。
14、負(fù)責(zé)本部門各項業(yè)務(wù)(如銷售、合同、按揭、催款)的完成。
15、(及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關(guān)信息,認(rèn)真做好售前和售后的各項服務(wù)工作。
16、負(fù)責(zé)售出單位認(rèn)購書的簽收與審核。
17.參與項目策劃工作,負(fù)責(zé)售樓處、樣板房方案及裝修標(biāo)準(zhǔn)方案的制定工作和組織實施工作。
18、行使公司和上級授予的其他權(quán)利。
銷售經(jīng)理工作職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)酒店的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的.分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
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