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保險專員崗位職責(zé)

時間:2023-06-29 10:06:10 保險 我要投稿

保險專員崗位職責(zé)9篇

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?以下是小編精心整理的保險專員崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

保險專員崗位職責(zé)9篇

保險專員崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  1、處理案件:根據(jù)合同條款及批注進行權(quán)限內(nèi)高端直付與事后案件審核,確保理賠質(zhì)量及時效;

  2、預(yù)授權(quán):根據(jù)合同條款及批注處理預(yù)授權(quán)申請,出具擔(dān)保函;

  3、案件管理:與網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院對接人員溝通,實現(xiàn)預(yù)授權(quán)申請介入以及引導(dǎo)轉(zhuǎn)診;

  4、內(nèi)部溝通:向業(yè)務(wù)渠道工作人員做好理賠專業(yè)解釋,處理各類客戶申訴案件。

  任職要求:

  1、本科以上,醫(yī)學(xué)、保險、法學(xué)專業(yè)優(yōu)先;

  2、1—2年的相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮;

  3、了解高端醫(yī)療的后援服務(wù)模式,以及高端醫(yī)療保險條款與本地醫(yī)療區(qū)別;

  4、熟練使用辦公軟件,具備較強的'文字表達功底;

  5、性格開朗、勇于承擔(dān)、有責(zé)任心。

保險專員崗位職責(zé)2

  一、車輛管理員的崗位職責(zé)

  1、對4S店商品車的銷售進行合理分配、庫存管理。

  2、商品車、展廳車、公司試駕車等的統(tǒng)計盤點。

  3、按時做好車輛的進銷存統(tǒng)計,每月底和財務(wù)部盤點核查。

  4、對4S店的試駕車做好管理,按需合理分配、統(tǒng)計用油情況及公里數(shù)。

  5、按車輛型號、顏色等分類停放,根據(jù)車輛生產(chǎn)情況做好相應(yīng)標(biāo)記,便于銷售員識別。

  6、協(xié)助銷售員及上牌員做好車輛的管理分配工作,包括維修、保險、發(fā)車等事宜。

  二、某東風(fēng)悅達起亞4S店車輛管理員的日常工作內(nèi)容(詳細)

  1、嚴(yán)格遵守公司及銷售部的各項規(guī)章制度,服從公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。

  2、負(fù)責(zé)新車入庫的'檢驗,PDI檢測的跟蹤工作新車到達至入庫時間不得超過一天。有問題要及時反映。否則因此而產(chǎn)生的責(zé)任及損失由車輛管理員承擔(dān)。(PDI指的是商品車售前車輛檢查、驗收等手續(xù)。它一般是由廠家發(fā)貨到4S店后,由經(jīng)銷商4S店的技術(shù)人員來完成的,目的就是檢查新車各種功能是否達到原廠要求,確保到店車輛的安全性能和駕駛的舒適性)。

  3、負(fù)責(zé)庫存商品車輛的日常檢查及報修。對于需要索賠的新商品車,要及時向維修索賠及長安福特有關(guān)部門反映。庫存商品車報修時間超過一周的,要以書面形式向銷售經(jīng)理報告原因。

  4、負(fù)責(zé)展廳展示車輛的更換和日常檢查。展廳車輛如需更換或調(diào)出,必須報請主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,方可更換或調(diào)出。并與展廳值班的主管做好更換或調(diào)出車輛的交接簽收工作,并將調(diào)進或調(diào)出的車輛情況及時報告給訂單員。

  5、每天對負(fù)責(zé)庫存車輛的不定時檢查,保證銷售顧問能正常銷售車輛。每天不定時抽查庫存車,并發(fā)動車輛,看是否有問題。并做好當(dāng)天庫存車檢查表,按要求填寫內(nèi)容。每臺庫存車每周必須啟動一次并作全面檢查。

  6、負(fù)責(zé)庫存車輛的清潔衛(wèi)生。對于存放在公司這邊的車輛要保持車輛的整潔。

  7、負(fù)責(zé)庫存車銷售位置變更的管理。對于已銷售的庫存車應(yīng)督促銷售顧問及時開到已售區(qū),掛上已售牌。如遇休息日,應(yīng)將本職工作與同事交接清楚。

  8、負(fù)責(zé)客戶裝修下單及完工檢驗。及時通知安裝人員在規(guī)定時間安裝,并檢驗安裝結(jié)果。確認(rèn)無誤方可簽收交付銷售任員,銷售人員確認(rèn)無誤后接收。

  9、負(fù)責(zé)管理庫存商品車的鑰匙及備用鑰匙的編號及保管。并將商品車鑰匙按車型及停放位置分類保管。如遇休息,應(yīng)將本職工作與同事交接清楚,以便工作的正常開展。

  10、負(fù)責(zé)調(diào)撥車輛的鑰匙發(fā)放及保管。對于調(diào)出的車輛,須憑經(jīng)相關(guān)責(zé)任人及主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)的車輛調(diào)撥單,方可發(fā)放鑰匙。

  11、負(fù)責(zé)月底與財務(wù)部實物車輛的盤點。首先應(yīng)將實物車輛與鑰匙核對,如無誤則與財務(wù)人員核對車輛,雙方核對無誤方可簽字確認(rèn),并留檔保存。

  12、負(fù)責(zé)商品車輛鑰匙的進出登記,對于每臺車的調(diào)入及調(diào)出都要調(diào)車人簽收。銷售顧問帶客戶選車時,必須出示有經(jīng)理或總經(jīng)理簽字的選車申請單。

  13、對于客戶交完全款提車的,必須要求銷售顧問出示由財務(wù)蓋章簽字的全款確認(rèn)單,車輛管理員憑全款確認(rèn)單,方可給備用鑰匙及出門條。并將全款確認(rèn)單留檔保存

保險專員崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、凱勵程產(chǎn)品4s店駐店銷售;

  2、店內(nèi)協(xié)助整車銷售顧問面向購車客戶銷售;

  3、激勵并保持店內(nèi)銷售顧問銷售熱情,協(xié)助銷售手續(xù)辦理;

  4、完成公司制定的銷售任務(wù)目標(biāo)和任務(wù);

  5、隨著業(yè)務(wù)及管理經(jīng)驗提升,從單店到多店的'渠道管理。

  招聘要求:

  1、熱愛汽車行業(yè),看好汽車行業(yè)未來,有志于汽車后市場事業(yè)發(fā)展;

  2、形象良好,誠實開朗,親和力強,氣質(zhì)較好;

  3、一年以上銷售經(jīng)驗,有汽車整車銷售或汽車保險銷售經(jīng)驗及促銷經(jīng)驗優(yōu)先;

  4、具有良好的服務(wù)意識、溝通技能和銷售技巧;

  5、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,工作突出者可適當(dāng)放寬條件。

保險專員崗位職責(zé)4

  職位描述:

  1、與團隊長和成員共同尋找良好的企業(yè)渠道平臺,銷售公司壽險、產(chǎn)險、團體險等產(chǎn)品;

  2、為出單現(xiàn)場客戶提供車險咨詢、算價等服務(wù);

  3、熟練掌握保險公司投保、續(xù)保程序;

  4、按時通知保險到期客戶,并提供新的保險規(guī)劃;

  5、了解掌握汽車保險市場情況,對未續(xù)?蛻糇龀龇治觯

  6、完成上級交代的工作事項。

  任職資格:

  1、我們不看學(xué)歷只看能力,有金融、市場、銷售、營銷策劃等工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

  2、具有挑戰(zhàn)高薪的決心,有強烈的'掙錢欲望,勤奮努力,強執(zhí)行力;

  3、良好的溝通能力,信息收集力,數(shù)據(jù)分析力和團隊合作力;

  4、活潑開朗,積極熱情,勤奮敬業(yè),有責(zé)任心,思路清晰;

  5、具有良好的溝通能力和開拓市場能力。

保險專員崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)維護客戶合作關(guān)系,達成公司業(yè)務(wù)目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)跟蹤、分析業(yè)務(wù)狀況,及時解決相關(guān)問題;

  3、負(fù)責(zé)團體意外及醫(yī)療規(guī)劃、職工養(yǎng)老規(guī)劃等保險;

  4、負(fù)責(zé)各種業(yè)務(wù)推動活動的組織與宏觀調(diào)控。

  任職資格:

  1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,營銷、金融等相關(guān)專業(yè);

  2、具有1年以上營銷工作經(jīng)驗,熟悉客戶服務(wù)流程;

  3、具有搜集分析市場數(shù)據(jù),策劃組織銷售活動能力;

  4、具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力;

  5、具有良好的'親和力和溝通談判能力;

  6、有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格;

  7、能夠勝任挑戰(zhàn)性工作,在壓力環(huán)境下完成任務(wù)。

保險專員崗位職責(zé)6

  工作職責(zé):

  1、進行新員工入職培訓(xùn)的講授、考核及效果評估,維護入職培訓(xùn)教材及試卷。

  2、員工崗位異動資格考核、上崗資格考核及資料存檔,監(jiān)督指導(dǎo)各部門建立并維護崗位培訓(xùn)教材和考核的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。

  3、發(fā)布月份培訓(xùn)安排,跟進跨部門課程的.實施。

  4、培訓(xùn)行政管理,對培訓(xùn)所需(產(chǎn)生)的教材、記錄及檔案進行管理。

  5、協(xié)助開展公司企業(yè)文化活動的策劃、組織實施。

  6、協(xié)助開展培訓(xùn)體系建設(shè)、年度培訓(xùn)計劃調(diào)查、總結(jié)分析。

  7、協(xié)助主管開展績效管理相關(guān)工作。

保險專員崗位職責(zé)7

  職責(zé)描述

  公司提供老客戶名單,根據(jù)名單進行有效跟蹤客戶,做好售后服務(wù)工作,包括保單變更、理賠、續(xù)費、加保等工作,并負(fù)責(zé)禮品發(fā)放維護客戶關(guān)系,通知客戶參加公司活動等。

  任職要求

  1、中專及以上學(xué)歷,年齡22—40周歲;

  2、學(xué)習(xí)能力強,積極向上,希望和一群文化價值觀正確、正直、進取的人一起奮斗;

  3、喜歡與人交流,有強烈成就動機,敢于挑戰(zhàn)高薪,認(rèn)可“付出=收獲”的理念;

  4、性格堅韌,戰(zhàn)斗力超強,具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力;

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保險專員崗位職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)新車保險及續(xù)保等相關(guān)業(yè)務(wù)。

  2、協(xié)助發(fā)展俱樂部會員。

  3、處理保險事宜。

  4、協(xié)助銷售顧問進行新車投保處理。

  5、現(xiàn)有車主的續(xù)保工作。

  6、協(xié)助車主完成理賠工作。

  7、每月完成相關(guān)報表。

  8、負(fù)責(zé)公司的車輛保險銷售工作。

  9、按照服務(wù)流程為客戶提供優(yōu)質(zhì)的車輛出險理賠服務(wù);

  10、協(xié)調(diào)和監(jiān)督維修車間高效地完成出險車輛的`修復(fù)工作;

  11、按照規(guī)定期限向保險公司提交理賠資料和追索理賠應(yīng)收賬款;

  12、維系保險客戶,為保險客戶提供續(xù)保服務(wù);

  13、與保險公司建立良好的合作關(guān)系。

  14、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

保險專員崗位職責(zé)9

  所屬部門:人力資源部

  直接上級:人力資源部部長

  本職:負(fù)責(zé)勞動合同的管理,負(fù)責(zé)人事檔案的管理,負(fù)責(zé)各種保險與離退休人員的管理。

  主要職責(zé)與工作任務(wù):

  1、負(fù)責(zé)勞動合同的管理:負(fù)責(zé)勞動合同的簽定、管理、變更、終止、延續(xù),建立勞動合同臺帳;協(xié)助人力資源部部長處理勞資關(guān)系,解決員工與公司的勞動糾紛事宜。

  2、負(fù)責(zé)人事檔案的管理:按公司檔案管理細則,認(rèn)真管理人事檔案,及時準(zhǔn)確地做好員工的季、年報統(tǒng)計工作;積極推行人事檔案微機化管理;及時進行人事檔案的加工整理、分類上帳、裝訂、建立管理卡片、編制檢索目錄;定期參加檔案鑒定,對應(yīng)銷毀檔案進行監(jiān)銷;執(zhí)行檔案咨詢、借閱管理制度,履行借閱手續(xù);按密級劃分的有關(guān)規(guī)定,及時準(zhǔn)確劃分檔案密級。

  3、負(fù)責(zé)各種保險與離退休人員的管理:辦理職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五大保險,及時上報社會保險的各種報表;辦理職工調(diào)入和調(diào)出時各種保險的清交和轉(zhuǎn)移手續(xù);審核職工醫(yī)療費用的`報銷、社會拔付及登記;辦理員工正常退休、病退、內(nèi)退及工傷評殘等工作;按標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定及時購買、發(fā)放勞保用品;配合工會做好離退休人員的各項管理工作,保證離退休人員工資發(fā)放的及時、準(zhǔn)確;配合政府有關(guān)部門,做好離退休人員的社區(qū)化管理,適時做好移交及思想工作。

  4、完成人力資源部部長交辦的其它各項工作

  權(quán)力和責(zé)任:

  權(quán)力:

  人事檔案的管理權(quán)

  有解決勞動糾紛的建議權(quán)

  有勞動用品發(fā)放權(quán)

  考核指標(biāo):

  月度、年度工作計劃完成情況

  合同管理與社會保障事務(wù)的完成情況、公司人事檔案的完整性、重要任務(wù)完成情況

  考勤、服從安排、遵守制度

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