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（實(shí)用）設(shè)計(jì)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制
設(shè)計(jì)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制1
1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、規(guī)矩、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。
2、執(zhí)行平安生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度。
3、根據(jù)作業(yè)方案，準(zhǔn)時(shí)完成生產(chǎn)所需各類(lèi)設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)時(shí)必需同時(shí)考慮平安技術(shù)措施，滿(mǎn)足平安生產(chǎn)需要。
4、對(duì)開(kāi)辟布局、設(shè)計(jì)計(jì)劃、工作面設(shè)計(jì)計(jì)劃、施工工藝等技術(shù)工作提出切實(shí)可行計(jì)劃。
5、常常深化現(xiàn)場(chǎng)，了解現(xiàn)場(chǎng)存在的'問(wèn)題，把握第一手資料，現(xiàn)場(chǎng)條件變化時(shí)，準(zhǔn)時(shí)向科領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并變更施工圖紙。
6、參與公司遠(yuǎn)景規(guī)劃、生產(chǎn)接續(xù)方案、作業(yè)方案的編制工作。
7、準(zhǔn)時(shí)向部長(zhǎng)及設(shè)計(jì)組長(zhǎng)提出改進(jìn)工作的詳細(xì)看法。
8、做好技術(shù)資料的收拾歸檔工作。
9、推廣平安生產(chǎn)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備，開(kāi)展平安生產(chǎn)科研攻關(guān)。
10、工作中必需盡職盡責(zé)，杜絕"三違'現(xiàn)象。
設(shè)計(jì)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制2
1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、規(guī)矩、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。
2、執(zhí)行平安生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度。
3、根據(jù)作業(yè)方案，準(zhǔn)時(shí)完成生產(chǎn)所需各類(lèi)設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)時(shí)必需同時(shí)考慮平安技術(shù)措施，滿(mǎn)足平安生產(chǎn)需要。
4、對(duì)開(kāi)辟布局、設(shè)計(jì)計(jì)劃、工作面設(shè)計(jì)計(jì)劃、施工工藝等技術(shù)工作提出切實(shí)可行計(jì)劃。
5、常常深化現(xiàn)場(chǎng)，了解現(xiàn)場(chǎng)存在的問(wèn)題，把握第一手資料，現(xiàn)場(chǎng)條件變化時(shí)，準(zhǔn)時(shí)向科領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并變更施工圖紙。
6、參與公司遠(yuǎn)景規(guī)劃、生產(chǎn)接續(xù)方案、作業(yè)方案的編制工作。
7、準(zhǔn)時(shí)向部長(zhǎng)及設(shè)計(jì)組長(zhǎng)提出改進(jìn)工作的'詳細(xì)看法。
8、做好技術(shù)資料的收拾歸檔工作。
9、推廣平安生產(chǎn)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備，開(kāi)展平安生產(chǎn)科研攻關(guān)。
10、工作中必需盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。
設(shè)計(jì)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制3
1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、規(guī)矩、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。
2、執(zhí)行平安生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度。
3、根據(jù)作業(yè)方案，準(zhǔn)時(shí)完成生產(chǎn)所需各類(lèi)設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)時(shí)必需同時(shí)考慮平安技術(shù)措施，滿(mǎn)足平安生產(chǎn)需要。
4、對(duì)開(kāi)辟布局、設(shè)計(jì)計(jì)劃、工作面設(shè)計(jì)計(jì)劃、施工工藝等技術(shù)工作提出切實(shí)可行計(jì)劃。
5、常常深化現(xiàn)場(chǎng)，了解現(xiàn)場(chǎng)存在的問(wèn)題，把握第一手資料，現(xiàn)場(chǎng)條件變化時(shí)，準(zhǔn)時(shí)向科領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并變更施工圖紙。
6、參與公司遠(yuǎn)景規(guī)劃、生產(chǎn)接續(xù)方案、作業(yè)方案的.編制工作。
7、準(zhǔn)時(shí)向部長(zhǎng)及設(shè)計(jì)組長(zhǎng)提出改進(jìn)工作的詳細(xì)看法。
8、做好技術(shù)資料的收拾歸檔工作。
9、推廣平安生產(chǎn)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備，開(kāi)展平安生產(chǎn)科研攻關(guān)。
10、工作中必需盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。
設(shè)計(jì)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制4
生產(chǎn)技術(shù)科設(shè)計(jì)人員負(fù)責(zé)礦井工程設(shè)計(jì)工作，必需嫻熟把握煤礦平安專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)，并具備一定專(zhuān)業(yè)學(xué)歷。依法經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，取得平安資歷證。
一、崗位責(zé)任
第1條嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、規(guī)矩、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。
第2條執(zhí)行平安生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度。
第3條根據(jù)作業(yè)方案，準(zhǔn)時(shí)完成生產(chǎn)所需各類(lèi)設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)時(shí)必需同時(shí)考慮平安技術(shù)措施，滿(mǎn)足平安生產(chǎn)需要。
第4條對(duì)開(kāi)辟布局、設(shè)計(jì)計(jì)劃、工作面設(shè)計(jì)計(jì)劃、施工工藝等技術(shù)工作提出切實(shí)可行計(jì)劃。
第5條常常深化現(xiàn)場(chǎng)，了解現(xiàn)場(chǎng)存在的問(wèn)題，把握第一手資料，現(xiàn)場(chǎng)條件變化時(shí)，準(zhǔn)時(shí)向科領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并變更施工圖紙。
第6條參與礦井遠(yuǎn)景規(guī)劃、生產(chǎn)接續(xù)方案、作業(yè)方案的編制工作。
第7條準(zhǔn)時(shí)向科長(zhǎng)及設(shè)計(jì)組長(zhǎng)提出改進(jìn)工作的詳細(xì)看法。
第8條做好技術(shù)資料的收拾歸檔工作。
第9條推廣平安生產(chǎn)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備，開(kāi)展平安生產(chǎn)科研攻關(guān)。
第10條工作中必需盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。二、責(zé)任追究
第11條未執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、規(guī)矩、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范的，生產(chǎn)技術(shù)科設(shè)計(jì)人員負(fù)直接責(zé)任。
第12條未落實(shí)平安生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度的，生產(chǎn)技術(shù)科設(shè)計(jì)人員負(fù)直接責(zé)任。
第13條未準(zhǔn)時(shí)完成生產(chǎn)所需各類(lèi)設(shè)計(jì)或設(shè)計(jì)未滿(mǎn)足平安生產(chǎn)需要的，生產(chǎn)技術(shù)科設(shè)計(jì)組設(shè)計(jì)人員負(fù)直接責(zé)任。
第14條各類(lèi)工程設(shè)計(jì)不切合實(shí)際，生產(chǎn)技術(shù)科設(shè)計(jì)組技術(shù)人員負(fù)直
第15條現(xiàn)場(chǎng)條件變化時(shí)，未準(zhǔn)時(shí)變更施工圖紙，生產(chǎn)科技術(shù)設(shè)計(jì)人員負(fù)直接或重要責(zé)任。
第16條參與編制的礦井遠(yuǎn)景規(guī)劃、生產(chǎn)布局及接續(xù)方案不合理，礦井采掘接續(xù)失調(diào)，生產(chǎn)科技術(shù)設(shè)計(jì)人員負(fù)直接或重要責(zé)任。
第17條未做好分管的.技術(shù)資料的收拾歸檔工作，造成資料遺失或泄露出去，生產(chǎn)科技術(shù)設(shè)計(jì)人員負(fù)直接或重要責(zé)任。
第18條在推廣新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備過(guò)程中，因?yàn)楣ぷ魇д`，影響生產(chǎn)的，生產(chǎn)科技術(shù)設(shè)計(jì)人員負(fù)主要或重要責(zé)任。
第19條在事故調(diào)查處理、各級(jí)組織的平安檢查、審查中，有意弄虛作假、隱瞞真相的，生產(chǎn)科技術(shù)設(shè)計(jì)人員負(fù)直接責(zé)任。
第20條對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、重要責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，應(yīng)按照情節(jié)嚴(yán)峻程度根據(jù)有關(guān)法律、規(guī)定賦予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。
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