自動化工程師崗位職責(zé) (6篇)
在當(dāng)今社會生活中,崗位職責(zé)使用的頻率越來越高,制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編幫大家整理的自動化工程師崗位職責(zé) ,希望能夠幫助到大家。
自動化工程師崗位職責(zé) 1
崗位職責(zé)
1、健全精益管理體系,梳理、完善各項工作制度、工作流程;
2、改善年完成每人一件,橫向推廣改善;
3、精益改善項目完成率達100%;
4、全面跟蹤分析商業(yè)計劃指標(biāo),支撐商業(yè)計劃的達成;
5、科長助理以上管理人員及工程技術(shù)人員參培率達100%,各單位精益管理全員轉(zhuǎn)培率達90%。
工作職責(zé):
1、全面負責(zé)精益管理辦公室日常工作;
2、組織編制、宣貫礦井精益管理工作年度規(guī)劃及月度計劃;
3、按行動計劃節(jié)點組織對各單位的精益管理日常工作進行輔導(dǎo)、推進、檢查、評價工作;
4、負責(zé)組織對各單位kaizen進行收集匯總、審核、評比、考核;
5、全過程輔導(dǎo)、跟蹤、對接礦井精益改善項目,組織精益改善項目的匯總、評價、考核;
6、負責(zé)上級精益管理文件精神的宣貫,組織精益管理培訓(xùn),培養(yǎng)精益管理專家;
7、負責(zé)礦井可視化看板的'設(shè)計、更新、維護;
8、組織月度精益管理工作例會,評價各單位精益管理工作;
9、編制礦井月度精益管理報告、年度報告等匯報材料;
10、落實領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
自動化工程師崗位職責(zé) 2
1、從事線路板設(shè)備的技術(shù)升級改造、以及設(shè)備智能化能力提升;
2、依據(jù)客戶對線路板品質(zhì)需求做尖端設(shè)備提升或引入,結(jié)合原廠對設(shè)備高效、精密自智能化設(shè)計方案輸出并安裝測試;
3、線路板設(shè)備智能化和高效化及高精密化一站式解決方案;
4、前期熟悉線路板設(shè)備構(gòu)造原理,結(jié)合原廠和生產(chǎn)需求做設(shè)備升級改造并根據(jù)實際情況做微調(diào)以達品質(zhì)需求。
自動化工程師崗位職責(zé) 3
職責(zé)描述:
1、挖掘機器換人項目需求,負責(zé)機器人應(yīng)用項目調(diào)研分析及方案設(shè)計及實施。完成項目軟硬件設(shè)計、編程調(diào)試。
2、負責(zé)自動化改造項目相關(guān)的電氣設(shè)計及實施。
3、負責(zé)人員培訓(xùn)及維護技術(shù)支持。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,自動化相關(guān)專業(yè)、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、熟練掌握abb、發(fā)那科等機器人應(yīng)用。
3、熟練掌握西門子300/400plc編程及上位機系統(tǒng)開發(fā)。
4、有過大中型系統(tǒng)開發(fā)設(shè)計經(jīng)驗。
自動化工程師崗位職責(zé) 4
1、開發(fā)新的'手機自動化工具,以提高測試效率;
2、維護和改進現(xiàn)有自動化測試工具;
3、開發(fā)新的自動化測試項目,并開發(fā)相應(yīng)的測試工具;
4、編寫和維護自動化測試腳本等;
5、組織、協(xié)調(diào)相關(guān)部門,實施項目管理,確保項目的順利開展。
自動化工程師崗位職責(zé) 5
1、根據(jù)乳品及飲料工藝PID圖和工藝流程說明,編制相應(yīng)程序
2、參與項目前期的技術(shù)交流,明確客戶需求
3、負責(zé)電氣圖紙繪制、電氣部件選型等
4、負責(zé)電氣和自動化系統(tǒng)的實施,包括圖紙設(shè)計、PLC/HMI/SCADA編程、安裝指導(dǎo)、現(xiàn)場調(diào)試和驗收測試等工作
5、及時解決系統(tǒng)設(shè)計和調(diào)試中的技術(shù)問題,配合團隊工作,遵守安全規(guī)范,促進整個項目實施的.質(zhì)量、進度和成本優(yōu)化。
自動化工程師崗位職責(zé) 6
職位描述:
工作職責(zé):
1、負責(zé)并參與軟件系統(tǒng)項目開發(fā)工作;
2、按開發(fā)計劃對軟件系統(tǒng)進行分析,并完成概要分析、詳細分析;
3、根據(jù)設(shè)計要求進行編碼,并進行單元測試排錯和使用驗證;
4、參與系統(tǒng)聯(lián)調(diào)、并對各個相關(guān)模塊負責(zé)。;
5、編寫軟件使用說明,提供技術(shù)支持。
6、參與業(yè)務(wù)和產(chǎn)品需求討論,技術(shù)驅(qū)動業(yè)務(wù)發(fā)展;
7、具有自我驅(qū)動和自我管理能力,能夠針對系統(tǒng)的不足提出改進方案并推動實現(xiàn)。
8、具有良好的團隊協(xié)作與溝通能力,帶領(lǐng)團隊的經(jīng)驗和信心,認同開放共進的企業(yè)文化。
崗位要求:
1、熟練掌握c++和至少一種其它編程語言
2、有qt軟件開發(fā)項目開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先,有控制系統(tǒng)和視覺系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有良好的.溝通技能,發(fā)現(xiàn)和解決實際問題的能力;
4、工作積極主動,具備較豐富的項目管理經(jīng)驗和能力。
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