房地產銷售主管工作職責(必備15篇)
房地產銷售主管工作職責1
1、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標，參與制定銷售計劃，同時制定本組每月銷售計劃，掌握銷售進度。
2、主持周會和每日例會。
3、每日確認各銷售當日業(yè)績。
4、銷售現(xiàn)場日常管理工作。
5、根據(jù)公司規(guī)定，定期對業(yè)務員進行考核，組織員工培訓。
6、協(xié)助本組銷售代表與客戶談判，簽署認購書、預售契約并進行審核。
7、及時收繳銷售代表填寫的各種資料及日常工作匯報。
8、完成上級領導交辦的工作任務。
房地產銷售主管工作職責2
1、執(zhí)行集項目年/月度營銷推售部署，制定銷售策略和銷售流程，擬定銷售計劃，執(zhí)行并反饋;
2、監(jiān)督、匯報部門銷售任務的完成情況;
3、控制并管理部門的整體業(yè)務發(fā)展，并對現(xiàn)場售樓處進行管理;
4、開展銷售代表的`培訓，以有效完成公司銷售經(jīng)營目標;
5、維護并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。
房地產銷售主管工作職責3
1、目標分解：協(xié)助展廳負責人銷售任務進行分解落實到季、月、周，并落實到個人。
2、監(jiān)督執(zhí)行：組織召開每月、每周、每日展廳會議，通報任務完成情況，發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案，加強康養(yǎng)顧問的業(yè)務學習，提高團隊協(xié)作能力。
3、營銷推廣：了解行業(yè)市場現(xiàn)狀、動態(tài)和客戶情況，協(xié)助展廳負責人擬定營銷策略、推廣建議。
4、渠道管理：協(xié)助展廳負責人渠道管理。
5、團隊建設：協(xié)助展廳負責人進行團隊招聘、培訓培養(yǎng)、考勤監(jiān)督、提成核算、晉升考核、任免和團隊氛圍建設。
6、銷售后臺管理：負責展廳銷售合同的審核，協(xié)助處理客戶投訴，并對銷售數(shù)據(jù)（周報、月度、季報、年報等）進行匯總分析。
7、回款管理：督促康養(yǎng)顧問落實回款工作。
8、展廳管理：協(xié)助展廳負責人進行展廳6S管理。
房地產銷售主管工作職責4
1.根據(jù)項目銷售計劃制定團隊的銷售目標和計劃，并嚴格按照計劃執(zhí)行，完成既定目標;
2.制定團隊銷售策劃方案，并落實銷售策劃方案的具體實施與監(jiān)控;
3.負責團隊銷售工作的組織和安排，對銷售效果進行分析，調整相應的銷售策略;
4.制定連隊增員計劃，提高全員增員意識，為各連隊增加新成員;
5.制定銷售培訓計劃，提高銷售團隊的整體素質;
6.收集各連隊的.數(shù)據(jù)情況，每日做好統(tǒng)計、分析，掌握各連隊情況，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;
7.對所轄連隊人員行使管理、監(jiān)督及調動權，承擔對其工作的指導、培訓、考核等責任。
房地產銷售主管工作職責5
1、根據(jù)總公司年度銷售計劃，自定義所轄區(qū)域銷售目標，并指導團隊完成銷售任務；
2、負責團隊成員的管理工作；
3、貫徹企業(yè)文化的建設與團隊核心理念的塑造工作，確保團隊的.高效性和競爭力；
4、負責區(qū)域內部團隊建設工作，做好公司的培養(yǎng)儲備工作，保持團隊的穩(wěn)定性。
房地產銷售主管工作職責6
1、根據(jù)總公司年度銷售計劃，自定義所轄區(qū)域銷售目標，并指導團隊完成銷售任務；
2、負責團隊成員的管理工作；
3、貫徹企業(yè)文化的建設與團隊核心理念的塑造工作，確保團隊的高效性和競爭力；
4、負責區(qū)域內部團隊建設工作，做好公司的.人員培養(yǎng)儲備工作，保持團隊的穩(wěn)定性。
房地產銷售主管工作職責7
(1)制定銷售策略和銷售流程，擬定銷售計劃，執(zhí)行并反饋;
(2)監(jiān)督、匯報部門銷售任務的完成情況;
(3)具體負責項目的.銷售組織、規(guī)劃、實施節(jié)奏管理/具體負責項目銷售案場的銷售實施、銷售控制管理以及銷售質量管理工作;
(4)深入分析客戶信息、銷售數(shù)據(jù)，促進銷售工作的改進;
(5)負責定期匯總銷售統(tǒng)計數(shù)據(jù)，編制相關報表，監(jiān)督項目銷售計劃的執(zhí)行情況;
(6)負責各種銷售表格的制訂、整理、分析、匯總工作;
(7)保質保量按時完成領導交辦的其他任務。
房地產銷售主管工作職責8
1、協(xié)助銷售經(jīng)理處理項目公共事務;
2、監(jiān)督、匯報部門銷售任務的完成情況;
3、控制并管理部門的整體業(yè)務發(fā)展，并對現(xiàn)場售樓處進行管理;
4、協(xié)助進行銷售代表的'培訓，以有效完成公司銷售經(jīng)營目標;
5、維護并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。
房地產銷售主管工作職責9
1、新房代理、二手房的買賣和租賃；
2、接待客戶，開發(fā)客源，提供樓盤信息咨詢服務；
3、陪同看房，提供合理、高效的房產交易方案；
4、處理售后和糾紛，讓客戶、業(yè)主滿意；
5、協(xié)助上級，管理團隊成員，合作共贏。
房地產銷售主管工作職責10
1、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解
2、制定銷售計劃和銷售預算
3、在店東的帶領下，負責具體銷售談判工作，完成公司下達的`銷售目標
4、組件銷售團隊，培訓銷售人員
5、評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊
房地產銷售主管工作職責11
1、參與制定項目營銷計劃，并貫徹執(zhí)行，確保銷售目標的完成；
2、參與制定營銷戰(zhàn)略，建立和優(yōu)化營銷管理體系，推動業(yè)務良性健康發(fā)展；
3、負責對下屬員工的業(yè)務技能及銷售只是培訓；
4、負責項目現(xiàn)場日常管理工作及突發(fā)事件的'處理；
5、定期總結，分析及匯報銷售情況，審核并上報各類銷售報表。
6、園區(qū)招商計劃的具體實施與執(zhí)行，有效的全程專業(yè)服務；參與制定園區(qū)招商推廣計劃，拓展招商渠道；負責客戶服務和園區(qū)對接和稅務落戶落實。
7、搜集目標客戶信息，整理匯總客戶資料，篩選客戶并進行招商談判，簽訂合同；負責維護客戶與招商渠道關系。完成領導交辦的其它工作。
房地產銷售主管工作職責12
1、參與管理房地產銷售團隊，定期培訓和考核，創(chuàng)造良好的.銷售環(huán)境;
2、參與項目營銷及推廣工作的實施和管理;
3、參與項目銷售計劃的制定和案場管理;
4、參與市場分析、營銷動態(tài)分析，銷售渠道和客戶管理
5、對具體銷售方案的實施和銷售任務的分配及進程把控;
房地產銷售主管工作職責13
1、能夠管理項目案場銷售團隊及把控銷售進度;
2、負責項目的營銷、銷售管理、客戶關系等營銷工作;
3、負責組織制訂銷售計劃，并根據(jù)市場情況調整銷售計劃及銷售策略 ;
4、完成項目總監(jiān)布置的其他任務。
房地產銷售主管工作職責14
1、負責協(xié)助銷售經(jīng)理做好銷售案場的日常管理工作
2、對銷售團隊持續(xù)進行項目價值體系及話術考核、售場行為規(guī)范及形象要求宣貫，定期開展心理溝通
3、帶領自銷小組完成銷售目標
4、幫助小組成員做好客戶信息收集與分析，維護客戶關系。
房地產銷售主管工作職責15
1協(xié)調執(zhí)行公司制定的業(yè)務制度，業(yè)務計劃，業(yè)務方針以及跟進業(yè)務計劃的完成
2協(xié)調業(yè)務部日常工作
3監(jiān)督以及掌控業(yè)務團隊目標完成情況
4保持與重要客戶的跟蹤，鞏固客戶關系
5負責業(yè)務團隊的`客戶追蹤約訪
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