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《人性的弱點(diǎn)》讀后感

時間:2023-07-30 16:07:07 讀后感 我要投稿

《人性的弱點(diǎn)》讀后感[精選15篇]

  細(xì)細(xì)品味一本名著后,相信你一定有很多值得分享的收獲,此時需要認(rèn)真思考讀后感如何寫了哦。千萬不能認(rèn)為讀后感隨便應(yīng)付就可以,下面是小編幫大家整理的《人性的弱點(diǎn)》讀后感,僅供參考,歡迎大家閱讀。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感[精選15篇]

《人性的弱點(diǎn)》讀后感1

  很早之前都有老師給我推薦美國著名作家戴爾·卡耐基的作品《人性的弱點(diǎn)》這本書,一直由于生活忙碌沒有靜下心來閱讀。這個假期,忙里偷閑,靜下心來,細(xì)細(xì)品讀?突壬运麑θ诵缘亩匆,剖析人性的弱點(diǎn),認(rèn)清人性的弱點(diǎn),正視人性的弱點(diǎn),讓我自我認(rèn)識,自我了解,從而自我完善,自我駕奴,使我能夠更美好的經(jīng)營自己的工作和生活。

  讀完此書令我感觸最大的一點(diǎn)就是“真誠地欣賞與贊美他人”。美國商界第一個年薪過百萬的查爾斯。斯瓦布的成功,世界石油大王約翰D·洛克菲勒的成功都有一個共同的秘訣:誠摯的稱贊。因為我們知道,人類天性中最本質(zhì)的驅(qū)動力是“受到重視”。任何人,在被稱贊的情況下,比在被批評的情況下,更能成就偉大的事業(yè)?突嬖V我們:首先要從稱贊與真誠地欣賞他人開始,要間接委婉地指出他人的錯誤,不要總是責(zé)怪別人,要以提問的'方式來代替命令,要學(xué)會激勵他人獲得成功,給人“戴高帽子”,用鼓勵的辦法使人改正錯誤,使對方樂于做你所建議的事。為此,我想到了自己在家庭的角色,作為媽媽,應(yīng)該對孩子少一份批評,多一份表揚(yáng)和贊美,讓孩子在自信中健康成長。作為老師,對于自己的學(xué)生,更應(yīng)注意發(fā)揮贊美、表揚(yáng)、激勵的作用,去幫助學(xué)生獲得成功的體驗。尤其是那些拖班級后腿的學(xué)生。因為那些學(xué)生為使自己的自尊心免遭進(jìn)一步傷害,就可能放棄上進(jìn)的努力,或者產(chǎn)生退縮行為,自我封閉以逃避失敗的經(jīng)驗;或者就物極必反,做起“另類”學(xué)生:調(diào)皮搗蛋、欺負(fù)同學(xué)、反抗教師等行為來顯示自己的力量,或引起老師同學(xué)的關(guān)注。不可否認(rèn)學(xué)生的落后有自身的原因,但如果我們多一些贊美,允許并鼓勵學(xué)生為自己的落后找一些客觀的理由,減輕自己的心理負(fù)擔(dān),相信這樣學(xué)生就會去掉一些自卑,增加一些自信。

  卡耐基還告訴我們:“不要去責(zé)怪別人,而是要試著去了解他們,這會比批評更加有效!被叵肫綍r我常常會因?qū)W生經(jīng)常拖拉、不完成作業(yè)而發(fā)怒:“連作業(yè)都不能好好地完成,你還能干什么?學(xué)習(xí)不好,你還有什么出息?……”往往在那時,就沒有想到孩子的自尊心或許已經(jīng)被我傷害到了。當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)上課開小差、作業(yè)質(zhì)量下降等表現(xiàn)后,我也往往因為事情繁雜,沒有真正走進(jìn)他們,認(rèn)真去了解原因!盀榱藢W(xué)生的發(fā)展”、“走進(jìn)學(xué)生的心靈”……這些時髦的詞匯曾不止一次地讀到過,無數(shù)次地聽過、說過,也曾決心去努力地實(shí)踐著,但是卻從來沒有一次像今天這樣真真切切地、實(shí)實(shí)在在地感受到它們的存在和意義!

  我們應(yīng)該謙虛地看到周圍每個人的“閃光點(diǎn)”,用欣賞的眼光看到孩子的可愛之處,只要我們善于發(fā)現(xiàn),懂得欣賞,我們就能克服人性的弱點(diǎn)。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感2

  讀了戴爾卡耐基的《人性的弱點(diǎn)》,我深深地感受到,卡耐基的思維太廣闊了,善良的他就像坐在你的面前對你不倦地講述一個一個身邊發(fā)生的故事一樣。在他說描述的人際關(guān)系中,人與人之間的一切能夠發(fā)生的事,無論是平常的問好、直接的沖突、公事的交涉都簡單化、巧妙化,都能夠在人均收益的狀況下排解,而且不受死板的規(guī)則所約束。我想,如果都能如卡耐基所說的去處理你的人生,那簡直太完美了。但是看完之后,確實(shí)有許多啟示,個性是里面的一些小例子,小故事,讓人看后受益匪淺。

  此書的第五篇《如何更好的說服他人》讓我印象深刻,告訴我們首先從稱贊與真誠地欣賞他人開始,要間接委婉的指出他人的錯誤,不要總是責(zé)怪別人,先想想自我的錯誤,以提問的方式來代替命令,要學(xué)會激勵他人獲得成功,給人“戴高帽子”,用鼓勵的辦法使人改正錯誤,是對方樂于做你所推薦的.事。

  卡耐基先生說“我們不要去責(zé)怪別人,而是要試著去了解他們,這會比批評更加有效!毕胂肫綍r我常常會因?qū)W生經(jīng)常拖拉、甚至不完成作業(yè)而憤怒的喊出:“連作業(yè)都不能好好的完成,你還能學(xué)好數(shù)學(xué)么?學(xué)習(xí)不好,你還有什么出息?……就沒有想到孩子的心靈或許在泣血?當(dāng)孩子出現(xiàn)上課分心、作業(yè)質(zhì)量下降等異常表現(xiàn)后,我也沒有真正走進(jìn)他們,認(rèn)真去了解原因……“師愛”、“為了學(xué)生的發(fā)展”、“走進(jìn)孩子的心靈”……這些時髦的詞匯也曾不止一次的讀到過,無數(shù)次的聽過、說過,也努力的實(shí)踐著,但,卻從來沒有一次像這天這樣真切地、實(shí)實(shí)在在地感受到它們的存在和好處!《人性的弱點(diǎn)》提到:獻(xiàn)出你真誠的贊賞。魚兒需要食品,你為什么不用同樣的贊賞去釣一個人呢?我們都應(yīng)學(xué)會贊賞,去鼓勵學(xué)生上進(jìn)。

  卡耐基還說“縱使別人犯錯,而我們是對的,如果沒有為別人保留面子,就會毀了一個人。的確,在大庭廣眾之下,學(xué)生犯錯了,你不給面子的大聲訓(xùn)斥,會使學(xué)生沒有面子,學(xué)生也不會信服你,如果這時你給了他面子,以后你的一個眼神都會起到效果。保留他人的面子,這是何等重要的問題,而我們卻很少會思考到這個問題,有時只顧一時之氣,只想自我,不想別人的感受,導(dǎo)致許多的不愉快,要是能多思考幾分鐘,為他人設(shè)身處地地想一想,這樣就不會產(chǎn)生不愉快的場面了,人與人也會多一份感激和信任。

  《人性的弱點(diǎn)》一書中生動簡明的例子讓我領(lǐng)悟到不少道理,有了這種激情在以后的工作和生活中我會更努力更充實(shí),我想正是因為人性確實(shí)充滿弱點(diǎn),人性存在弱點(diǎn),我們才可能去期盼明天會更好,會更完美。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感3

  在《人性的弱點(diǎn)》一書中作者闡述了為人之道、處事之理,其中讓我印象最深刻的一篇文章名為《將不利因素轉(zhuǎn)化為成功因子》,里面的一個故事一直不斷地激勵著我。

  事情發(fā)生在1929年,一個青年到山上去砍伐山胡桃木,他把木材堆在車上,開車回家。忽然一根木條滑了下來,正在他急轉(zhuǎn)彎時,木條卡在了車軸上,他被彈到一個樹上,脊椎骨受了傷。雙腿從此癱瘓。

  當(dāng)時年輕人才24歲,從那以后,他沒有再走過一步路,被認(rèn)為一輩子要在輪椅上度過。他怨恨命運(yùn)的作弄,然而隨著年歲漸長,他發(fā)現(xiàn)抗拒對自己毫無幫助,只不過使自己變得尖酸刻薄。別人都和善禮貌地對我,我起碼也應(yīng)該禮貌和善地回應(yīng)人家。

  十幾年過去了,有些人問他覺得那次事件是個不幸嗎?他說:“不!我?guī)缀鯌c幸它的發(fā)生。”經(jīng)歷那個震驚和憤恨的階段,他開始閱讀并培養(yǎng)起對文學(xué)的嗜好。14年來,他讀了1400多本書籍,這些書拓展了他的視野,他的人生比以前所能想象的還要豐富;他也開始欣賞音樂,現(xiàn)在令他感動的交響樂以前只會讓他打盹;然而,真正最重大的改變,還是他有了思考的時間!拔乙簧械谝淮,真正用心看世界,并體會其價值,體會到以前努力追求的很多事情都沒有真正的價值!

  詹姆斯曾說過:“他們的成功大部分是因為某種缺陷激發(fā)了他們的潛力!笔堑,很多成功人士之所以成功,是因為他們具有一種能力,一種將不利因素轉(zhuǎn)化為成功因子的能力,這種能力一般在深處逆境,幾乎沒有轉(zhuǎn)機(jī)時才會被激發(fā)出來,林肯如果生張在一個富有的家庭,也許它不可能成為現(xiàn)在還讓美國人不能忘記的一位偉大領(lǐng)袖。

  人總將面對坎坷,面對失敗,但這不是你退縮的'理由;人之所以凌駕于其它生物之上,是因為他具有極強(qiáng)的主觀能動性,他能去改變一些事物,而不是永遠(yuǎn)的默默地等待滅亡。人生最重要的不是用你所擁有的來衡量,真正重要的課題是如何從你的'損失中獲利。這才需要智慧,也才顯示出人的上智下愚,命運(yùn)交給每個人一個酸檸檬,把它做成一杯甜的檸檬汁,這才是我們需要做的,卡耐基先生說過:“真正的快樂不見得是愉悅的,它多是一種勝利。”對,有時候勝利發(fā)生在你身上的不幸所鑄就的,它本身不值得愉悅,但卻鍛煉了你。是你得到充實(shí)的內(nèi)心世界,所以只能成為勝利。

  還如書名《人性的弱點(diǎn)》一樣,人性確實(shí)充滿弱點(diǎn),但正因為存在弱點(diǎn),我們才可能去期待明天會更好,會更完美。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感4

  讀完《人性的弱點(diǎn)》這本書,給人一種撥云見日、豁然開朗的感覺,尤其對照自己的親身經(jīng)歷,我發(fā)覺很多現(xiàn)實(shí)的困惑在書中有所體現(xiàn),也在書中的“金言”的指引下走出困惑。這本書給我最大的感受就是尊重他人的自重感,這也是本書的中心,是本書最可愛的地方。

  什么是自重感呢?自重感就是一種接受自己并喜歡自己的感覺,是一種對自己的認(rèn)可和熱愛。簡單的說就是覺得自己很重要的感覺。任何人都十分看重自己的`自重感,渴求他人接受自己、認(rèn)可自己、肯定自己、重視和尊重自己。所以人們總是竭力保護(hù)自己的自重感,我們也要尊重他人的自重感。那我們怎樣做到尊重他人的自重感呢?

  一、贊賞是一種偉大的神力

  卡耐基說:“傷害別人不僅不能改變他們,更不能鼓舞他們!比绻阆朐噲D改變一個人,不妨贊賞他、鼓勵他。贊賞,可以打開彼此的心扉;贊賞,可以消除彼此間的隔膜;贊賞,可以逾越世上最遙遠(yuǎn)的距離。每個人都希望得到別人的贊賞,得到自重感,你也需要,我亦如此。所以,我們要學(xué)會贊賞他人。

  三、姓名是人最重要的商標(biāo)

  卡耐基說:“記住他人的姓名,它是語言當(dāng)中最甜蜜最重要的聲音!毙彰侨俗钪匾纳虡(biāo),人們無比重視。

  我們都有重要的經(jīng)歷,當(dāng)只有一面之交的人,在下次和你碰面時準(zhǔn)確而響亮地喊出你的名字時,你的心中一定會有暖洋洋之感。為什么?原因即在于,你感受到了被關(guān)注和被重視。而如果你叫錯了或想不起別人的名字,是不是彼此很尷尬、很難堪呢?所以,我們一定要記住交往對象最重要的商標(biāo)——名字。

  四、指責(zé)他人是引發(fā)事端的導(dǎo)火線

  “批評就像家鴿,總有一天會主動飛回家!边@是我在這本書中發(fā)現(xiàn)的最具特色的比喻。也許在遇到不平的時候,我們常常發(fā)火和指責(zé)別人。可是發(fā)火有用嗎?發(fā)火往往是燃燒自己,毀滅自己。而最重要的是,批評和指責(zé)是危險的。因為批評和指責(zé)常常會傷害一個人寶貴的自尊,傷害他人的自重感,從而激起對方的反對,事情非但不會有任何改善,反而會雪上加霜。

  五、如欲取之,必先予之

  《道德經(jīng)》流傳下這樣一句話:將欲取之,必先予之。大意是想要得到它,必須暫時付出。卡耐基說:“天底下只有一種方法可以促使他人去做任何事——給他想要的東西!彼,我們想要別人喜歡你,自己先喜歡他;想要別人對你感興趣,自己先要對他感興趣。現(xiàn)代人際交往的黃金法則:你需要別人怎樣對待你,那你要先那樣對待他。

  六、善于從他人的角度看問題

  有些時候,我們很難用簡單的對與錯來衡量某一事情?磫栴}的角度不一樣,結(jié)果也就不一樣。當(dāng)一個人面對嚴(yán)重的難題時,如果他能夠從別人的角度看

  待事情,原來疑惑不解的問題可能就變得豁然開朗了。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感5

 。⑽野l(fā)現(xiàn)每周這樣的總結(jié),會使自己很不愉快,但是,經(jīng)過這些年的堅持,我犯錯誤的次數(shù)越來越少!弊x到這句話時,我不禁停下來思考了許久。

  想起了之前跟一位家長聯(lián)系時,孩子媽媽向我抱怨說孩子很不爭氣,經(jīng)常遲到,已經(jīng)給過孩子很多機(jī)會了,該批評的地方已經(jīng)批評多次了。時常覺得自己的孩子一無是處,好高騖遠(yuǎn)。另外,每次看到老師們在群里的學(xué)習(xí)反饋后,心情就會很不好,覺得想要放棄自己的孩子了,不想再給孩子任何機(jī)會了。

  我理解她的這種心情,因為每位父母都希望自己的孩子是最出色的,都希望老師們夸獎自己的孩子,不愿意看到任何有關(guān)自己孩子的負(fù)面評價。當(dāng)初建立學(xué)習(xí)群時的初衷就是為了促進(jìn)孩子們的學(xué)習(xí),老師們當(dāng)然會指出孩子近段時間的學(xué)習(xí)情況,仔細(xì)回想一下,都是很委婉的,也曾經(jīng)多次夸獎孩子的有點(diǎn)。但是,孩子媽媽可能一看到自己孩子的不足,就立刻火急火燎,心情就無比糟糕。

  在這里,我需要澄清的一點(diǎn),老師們會指出孩子在學(xué)習(xí)的過程中哪一塊兒需要改善,哪一塊兒做的比較好,同時又更多地給予了合適的鼓勵和表揚(yáng),而不是批評和指責(zé)。老師們在指出孩子的'問題時,目的是希望根據(jù)出現(xiàn)的問題,進(jìn)行總結(jié)和改進(jìn)。當(dāng)然,不管是學(xué)生,還是家長,都是不太容易接受別人指出自己的問題,因為這個過程太痛苦了。

  其實(shí)我也是如此,對自己寫過的東西,也很少再去回過頭來檢查一番。不太愿意接受自己的不足,覺得自己很好,很棒了。然而事實(shí)并非如此,等隔了幾天后,當(dāng)我再回過頭來看自己做的事情,或者寫的文字時,那種心情是復(fù)雜的,是苦澀的,不敢相信自己竟然有那么多的地方需要改進(jìn),很簡單的問題,為什么自己還會去犯呢?這或許就是之前自己做事情時不夠細(xì)心,耐心才導(dǎo)致的。

  發(fā)現(xiàn)問題,指出問題,這些并不等同于批評和指責(zé)。發(fā)現(xiàn)問題才能解決問題。如果能針對問題提出中肯的建議,摒棄掩蓋問題的方式,那么我們就能夠更好地與人溝通,成就良好的人際關(guān)系,達(dá)到溝通交際的最初目的。多站在他人的立場上思考問題,分析別人為什么會這樣做,不是一味地把錯誤的原因歸咎于其他人,如此,才會真正實(shí)現(xiàn)共同進(jìn)步。

  鑒于此,有必要提醒自己謹(jǐn)記一點(diǎn):任何的批評、譴責(zé)和抱怨都是沒有用的,唯有持之以恒地總結(jié)歸納和反思才是制勝的法寶。如果心情不好的話,那就多總結(jié)和反思吧!是啊,這可比抱怨有用多啦!

《人性的弱點(diǎn)》讀后感6

  今日閱讀了《人性的弱點(diǎn)》:給予他人所需要的贊賞。

  文中戴爾?突赋,天下只有一種方法可以促使人去做任何事,也就是能夠讓人去做任何事情的唯一方法,就是給予他們所需要的。

  作者提到,心理學(xué)家弗洛伊德說過這樣一句話:“我們做的事情,都起源于兩種動機(jī),一種是性的沖動,另一種是成為名人的欲望。”而成為重要人物的欲望,是本書中最重要的一句話。

  尋找自尊,是人類和動物之間的一向重要差別。每個人都有與生俱來的自豪感。正是這種自豪感作為內(nèi)在的驅(qū)動力,讓許許多多的名人在事業(yè)上取得了卓越的成就,同時也帶來了巨大的財富。

  然而,如何得到自己的自豪感,是了解一個人的最重要的標(biāo)志。歷史上,有很多的名人為了獲得自豪感上演了許多有趣的事情。連名人中的名人,英國戲劇家莎士比亞先生,為了光宗耀祖,也想方設(shè)法為他的'家族弄到了一枚象征貴族的盾形徽章,以此來顯示他的名聲。

  也有人用病弱來求取別人的注意和同情,從而讓自己顯得重要。有專家提出,人的精神異常,是想在幻覺中肯定自己的重要性,這在殘酷的現(xiàn)實(shí)中是得不到的。而許多人并不能在現(xiàn)實(shí)生活中獲得”被肯定“的感覺,因而他們到另一種精神世界去尋求,這就是我們所謂的精神失常。作者在講到這里有關(guān)內(nèi)容的時候,講述了一個精神病人的例子,他指出精神病人要比普通人快樂很多。

  用贊賞和鼓勵去充分發(fā)揮每一個人的才能,真誠的稱贊洛克菲勒為人處世的成功秘訣之一。作者在這里也舉了很多個例子,其中令我印象最深刻的一個例子是,百老匯最富盛名的歌舞劇團(tuán)老板齊格非風(fēng)光無限,因為他能夠讓一個名不見經(jīng)傳的美國女子在一夜之間揚(yáng)名四海且享有崇高的聲譽(yù)。因為他深知贊賞和自信所具有的巨大力量,他總是會用最熱切的殷勤和體貼的關(guān)懷,來使那些不出色的女子,相信自己是美麗的。

  在這里還要重點(diǎn)說一下阿諛奉承,阿諛奉承代表了恭維,這和贊美有本質(zhì)的區(qū)別。一個是真誠的,一個是虛偽的;一個是出于內(nèi)心的,一個是口頭上的;一個是沒有絲毫自私目的的,另一個是出自個人私利的;一個將會得到天下人的敬佩,另一個只會被天下人唾棄。

  在生活中,我們不要再去想我們的成就以及我們所要的,要試著去找出別人的優(yōu)點(diǎn),然后拋棄恭維,給別人誠懇而真摯的贊賞。

  我認(rèn)為贊美和恭維最大的區(qū)別是,贊美有事實(shí)有依據(jù),不是憑空夸贊,而恭維是很膚淺的贊美,給人以一種不誠懇的表現(xiàn)。我們要努力去看到別人的優(yōu)點(diǎn),給予真摯誠懇的贊賞。這也是為人處世的第二技巧。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感7

  本書是當(dāng)今世界最偉大的成功學(xué)家——卡耐基。

  讀完這本書,我心中又高興,又開心。因為這里面的內(nèi)容教會了我很多的道理。比如:與人相處的基本技巧,平安快樂的要訣,如何使人喜歡你,如何贏得他人的贊同,如何更好的說服他人,讓你的家庭生活幸?鞓返。

  在讀與人相處的秘竅,我發(fā)現(xiàn)與人相處并不是一件簡單的事,這里面有我們難以想象的事,有我們難以做到的事,那我們怎樣才能做到與人相處,和善為樂呢?做到這些說簡單也簡單,說難也難,可是我在書中找到了一些答案的方法。

  書中曾這樣說過“你要些什么?并不是很多的東西,可是真正需要的'幾種東西,你不容拒絕的堅持要追求,差不多每個正常的成年人想要的是:第一:健康、生命的保護(hù)。第二:食物。第三:睡眠。:第四:金錢和金錢能所買到的等。前面幾點(diǎn),現(xiàn)在差不多都能滿足,但是,我感覺,就算滿足了這些,還有一種東西那就很難滿足了。就像弗洛伊德所說的:“成為偉大的人欲望。”

  與人相處中,還有很多想這樣的勵志的話語,其中有這樣一句我非常的喜歡,“凡我所遇到的人,都有勝我的地方,我就學(xué)他那些好的地方”。是呀,在我們生活中每個人身上都有值得我們學(xué)習(xí)的,不要依偎的羨慕別人,要行動起來,向他人學(xué)習(xí),向他人請教,這才是實(shí)實(shí)在在的。

  這本書深深的把我吸引了,我沒有辦法控制我對這本書的喜愛。

  然后我又讀了一篇“給人一個好的印象”給人一種好的印象,不一定要打扮的漂漂亮亮,不一定要戴著金銀首飾,即使穿著一件很不起眼的衣服,只要你的氣質(zhì)、神態(tài)在,自己就是最亮眼的。

  這本書中,我還深刻地記著一個道理:若與我應(yīng)當(dāng)成就的學(xué)業(yè)相比,我們不過是,半醒著,只要我們每個人,努力努力,相信自己,一定能戰(zhàn)勝半醒。其實(shí),在我們?nèi)松杏泻芏嗳诵枰覀兊墓膭,支持。因為有了我們的鼓勵他們才有動力。又是一天了,這時我讀到《人性弱點(diǎn)》中的“如何鼓勵人們成功”這一篇好長呀,這里面的道理也好多呀,讀完這長長的一篇,我真的明白了,真的。我終于知道以前父母的用心良苦了。一個人的成功不僅靠自己,還有家人在背后的支持。

  “如果你錯了就承認(rèn)”一聽到這題目,內(nèi)容肯定豐富。這里面告訴我們,錯了,就要快速,坦直的承認(rèn)自己的錯誤,如果你錯了,就要承認(rèn),讓別人知道,你是一個知錯就改的人。我們每個人都要做到這一點(diǎn),都又是一個知錯就改的人。

  讀完這本全書的內(nèi)容之后,我明白了,人這一生沒有十全十美的,是人都有缺點(diǎn),有了缺點(diǎn)好好改正。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感8

  這段時間讀了卡耐基的《人性的弱點(diǎn)》,讓我受益匪淺。在這樣深夜,讀這樣的書,像是在品嘗一場美味的人生盛宴,自得其樂。要將這種感覺說出來,還真是只可意會、不可言傳了。它就像一面鏡子,幫助我認(rèn)識自我,了解自我,從而完善自我,駕馭自我,成為一個善于經(jīng)營自己生活的成功者。漫漫人生路,它讓我在看清來路的同時,更清楚自己在面對怎樣的未來。

  “你如果關(guān)心別人,在兩個月內(nèi)所交的朋友,就比一個需要關(guān)心他自己的人,在兩年內(nèi)所交的朋友還要多。”這是《人性的弱點(diǎn)》中的一句話。友誼是我們每人都需要的`,常言道“團(tuán)結(jié)就是力量”只有在朋友、親人的幫助下,才能把事情辦好,《人性的弱點(diǎn)》就告訴了我們?nèi)绾乌A得朋友建立良好的人際關(guān)系。批評和抱怨別人:是啊!批評是危險的,因為常常傷害一個人寶貴的自尊,傷害他的自重感,并激起他的反對。批評所引起的嫉妒,只會降低士氣和感情,同時指責(zé)的事情也不會有任何改善。如果是好朋友,適當(dāng)?shù)慕ㄗh還是可以,但是態(tài)度一定要溫和朋友要是和我們意見不和,也要適可而止?吹絼e人的優(yōu)點(diǎn):給于摯誠的贊賞。其實(shí),我們雖然供養(yǎng)我們朋友的生活,但我們對他們的自尊心的關(guān)注卻太少,而且也不知道給他們以贊賞的語言,而這恰恰是生活的晨曲,將會永遠(yuǎn)記憶在人們的心靈深處。每個人都喜歡聽好話,但不要虛偽和恭維,發(fā)現(xiàn)他們的好的一面,給予肯定,這是他們需要的語言。

  激發(fā)別人內(nèi)心渴望的要求:如果每人都科技設(shè)身處地的為別人著想,能洞察別人心理的人,永遠(yuǎn)不會擔(dān)心自己的前途。首先要把握對方心中最迫切的需要。如果能做到這一點(diǎn),就可以如魚得水,否則就辦不成任何事。我們常常以“站著說話不腰疼”的態(tài)度說別人,其實(shí),我們有沒有真正從他們的角度、心情、處境區(qū)為他們考慮呢?沒有,從來沒有……,這是人性的弱點(diǎn)把?微笑,是最好的語言:發(fā)自內(nèi)心的微笑,行動勝過言行。做一個微笑者,微笑會讓人明白“我喜歡你,你使我快樂,我高興見到你!蔽⑿σ幌,從生物學(xué)角度講要牽動三條肌肉,這又何樂而不為呢?微笑一下,可以縮短人與人之間的距離;微笑一下,可以消除心靈深處的那堵墻……

  在人類的天性中,最深層的本性就是渴望別人重視。請然我們重視朋友、重視他人,讓友誼圍繞我們的生活。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感9

  “真誠地欣賞與贊美他人”是我讀完此書最深的感觸。這本書,讀一遍,只能了解一下大概,必須多讀幾遍,用心去體會其含義,所謂“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”,戰(zhàn)場上如此,生活中亦然。一個了解對方更了解自己的人才可以在生活中游刃有余,立于不敗之地!度诵缘娜觞c(diǎn)》是卡耐基思想與事業(yè)的精髓,全書通過栩栩如生的故事和通俗易懂的原則,從人性本質(zhì)的角度,挖掘出潛藏在人體內(nèi)的60大弱點(diǎn),一個人只有認(rèn)識自己,不斷改造自己才能有所長進(jìn),直至成功!卡耐基寫得并不是很深奧的,寫的都是平常的小事,但書中又嵌入了卡耐基的藝術(shù)靈魂。他對這些小事作出的反應(yīng),是我從未想到過的,使我的心靈受到了震撼,也使我感到自己是那么渺小。世界并不會因為失去卡耐基而停止轉(zhuǎn)動,卻因為有了他而轉(zhuǎn)得更好。卡耐基先生以他對人性的洞見,利用大量普通人不斷努力取得成功的故事,通過他的演講和書,喚起無數(shù)陷入迷惘者的斗志,激勵著我們后人不斷取得輝煌的成功。

  《人性的弱點(diǎn)》這本書中的提示與建議又有著極強(qiáng)的可操作性,用一句話來概括就是:認(rèn)清人性中的弱點(diǎn),當(dāng)我們辦事的時候針對這些弱點(diǎn)下手,就會事半功倍,順利成功。讀《人性的弱點(diǎn)》,讓我領(lǐng)悟到:這弱點(diǎn),既可以是自己的,也可以是他人的。了解的他人身上的弱點(diǎn),就可以使我們每一個人在日常的交往中順利進(jìn)展;了解了自身的弱點(diǎn),可以使自己揚(yáng)長避短,凸現(xiàn)自己的優(yōu)勢,從而建立美好的人生。在上學(xué)的我,我時刻提醒自己要居安思危,要不斷地提高和充實(shí)自己,努力把握好與老師同學(xué)之間的關(guān)系。

  書中說:“不要忘記,快樂并非取決于你是什么人,或你擁有什么,它完全來自于你的思想。”我相信,快樂源于心。“你如果關(guān)心別人,在兩個月內(nèi)所交的朋友,就比一個需要關(guān)心他自己的人,在兩年之內(nèi)所交的朋友還要多。”這是《人性的'弱點(diǎn)》中的一句話。友誼是我們每人都需要的,常言道“團(tuán)結(jié)就是力量”只有在朋友、親人的幫助下,才可能把事情辦好,《人性的弱點(diǎn)》就告訴了我們?nèi)绾乌A得朋友并建立良好的人際關(guān)系。

  我最欣賞的一點(diǎn)就是卡耐基提到的“學(xué)會欣賞與贊美他人”,我們每個人都生活在集體這個大家庭中,每個人的付出都希望得到別人的贊賞,每個人的成績都希望得到別人的肯定,每個人的人格都希望得到別人的尊重。那么,怎樣才能得到別人的尊重呢?一句話:學(xué)會尊重別人。

  讀戴爾·卡耐基的《人性的弱點(diǎn)》的時間不是很充分,因此對其的感悟也是很有限的。但有一點(diǎn)是肯定的,我了解了自己的人性弱點(diǎn),在以后的學(xué)習(xí)、工作、生活中,我將勇敢地克服自己的弱點(diǎn),發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn),大膽地開拓你的新生活之路.

《人性的弱點(diǎn)》讀后感10

  “你如果關(guān)心別人,在兩個月內(nèi)所交的朋友,就比一個需要關(guān)心他自己的人,在兩年之內(nèi)所交的朋友還要多!边@是《人性的弱點(diǎn)》中的一句話。

  友誼是我們每人都需要的,常言道“團(tuán)結(jié)就是力量”只有在朋友、親人的幫助下,才可能把事情辦好,《人性的弱點(diǎn)》就告訴了我們?nèi)绾乌A得朋友并建立良好的人際關(guān)系。要批評或抱怨別人:是呀!批評是危險的,因為常常傷害一個人寶貴的自尊,傷害他的自重感,并激起他的反抗。批評所引起的嫉妒,只會降低士氣和感情,同時指責(zé)的事情也不會有任何改善。如果是好朋友,適當(dāng)?shù)慕ㄗh還是可以,但態(tài)度一定要溫和,朋友要是和我們意見不和,也要適可而止。看到別人的優(yōu)點(diǎn),給予真摯誠懇的贊賞:其實(shí),我們雖然供養(yǎng)我們的朋友的生活,但我們對他們自尊心的關(guān)注卻太少,而且也不知道給他們以贊賞的語言,而這恰恰是生活中的晨曲,將會永遠(yuǎn)記憶在人們的.心靈深處。每個人都喜歡聽好話,但不要虛偽的恭維,發(fā)現(xiàn)他們好的一面,給予肯定,這也是他們需要的語言。激發(fā)別人內(nèi)心強(qiáng)渴望的需求:如果每人都可以設(shè)身處地地為別人著想,洞察別人心理的人,永遠(yuǎn)不會擔(dān)心自己的前途。首先要把握對方心中最迫切的需求。如果能做到這點(diǎn),就可以如魚得水,否則就辦不成任何事。我們常常以“站著說話不要疼”的態(tài)度說別人,其實(shí),我們有沒有真正從他們的角度、心情、處境去為他們考慮呢?沒有,從來沒有。

  真誠的關(guān)心別人:要對他人表示我們的關(guān)心,這于其他人際關(guān)系是同樣的道理;而且我們的這種關(guān)心是出自真誠的。這不僅使得付出關(guān)心的人會得到相應(yīng)的回報,而得到這種關(guān)心的人也同樣有所收獲。我們有真心的關(guān)心別人嗎?如果有,我們的朋友對我們一定會倍加喜愛,我認(rèn)為,誰都需要幫助,我們也會有脆弱的時候,當(dāng)朋友伸出援助之手,我們才會真正的體會溫暖,但不要忘記,什么都是相互的,我們的朋友也會有無助的時候,別忘記 自己有一份力量,也許正是這份力量,會讓他支撐起來,也許正是這份力量,我們的友誼更堅固了。 發(fā)自內(nèi)心的微笑:行動勝于言行。做一個微笑者,微笑會讓人明白:“我喜歡你 ,你使我快樂,我高興見到你!蔽⑿σ幌,只需要牽動三條肌肉,這又何樂而不為呢?微笑一下,可以縮短人與人的距離;微笑一下,可以縮小空間的范圍;微笑一下,可以消除心靈之間的隔閡…… 《人性的弱點(diǎn)》讓我懂得太多太多,也讓我有了更多的好朋友。

  “在人類的天性中,最深層的本性就是渴望得到別人的重視”請讓我們重視我們的朋友,讓友誼圍繞著你。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感11

  讀了戴爾卡耐基的《人性的弱點(diǎn)》,我深深地感受到,卡耐基的思維太廣闊了,善良的他就像坐在你的面前對你不倦地講述一個一個身邊發(fā)生的故事一樣。在他所描述的人際關(guān)聯(lián)中,人與人之間的一切可能發(fā)生的事,無論是平常的問好、直接的沖突、公事的交涉都簡單化、巧妙化,都能夠在人均收益的狀況下排解,而且不受死板的規(guī)則所約束。我想,如果都能如卡耐基所說的去處理你的.人生,那簡直太完美了。但是看完之后,確實(shí)有許多啟示,個性是里面的一些小例子,小故事,讓人看后受益匪淺。

  此書的第五篇《如何更好地說服他人》讓我印象深刻,告訴我們首先從稱贊與真誠地欣賞他人開始,要間接委婉地指出他人的錯誤,不好總是責(zé)怪別人,先想想自己的錯誤,以提問的方式來代替命令,要學(xué)會激勵他人獲得成功,給人“戴高帽子”,用鼓勵的辦法使人改正錯誤,是對方樂于做你所推薦的事。

  卡耐基先生說“我們不好去責(zé)怪別人,而是要試著去了解他們,這會比批評更加有效。”想想平時我常常會因?qū)W生經(jīng)常拖拉、甚至不完成作業(yè)而憤怒的喊出:“連作業(yè)都不能好好的完成,你還能學(xué)好數(shù)學(xué)么?學(xué)習(xí)不好,你還有什么出息?……就沒有想到孩子的心靈或許在泣血?當(dāng)孩子出現(xiàn)上課分心、作業(yè)質(zhì)量下降等異常表現(xiàn)后,我也沒有真正走進(jìn)他們,認(rèn)真去了解原因……“師愛”、“為了學(xué)生的發(fā)展”、“走進(jìn)孩子的心靈”……這些時髦的詞匯也曾不止一次的讀到過,無數(shù)次的聽過、說過,也發(fā)奮的實(shí)踐著,但,卻從來沒有一次像這天這樣真切地、實(shí)實(shí)在在地感受到它們的存在和好處!《人性的弱點(diǎn)》提到:獻(xiàn)出你真誠的贊賞。魚兒需要食品,你為什么不用同樣的贊賞去釣一個人呢?我們都應(yīng)學(xué)會贊賞,去鼓勵學(xué)生上進(jìn)。個性短語

  卡耐基還說縱使別人犯錯,而我們是對的,如果沒有為別人保留面子,就會毀了一個人。的確,在大庭廣眾之下,學(xué)生犯錯了,你不給面子地大聲訓(xùn)斥,會使學(xué)生沒有面子,學(xué)生也不會信服你,如果這時你給了他面子,以后你的一個眼神都會起到效果。保留他人的面子,這是何等重要的問題,而我們卻很少會思考到這個問題,有時只顧一時之氣,只想自己,不想別人的感受,導(dǎo)致許多的不愉快,要是能多思考幾分鐘,為他人設(shè)身處地地想一想,這樣就不會產(chǎn)生不愉快的場面了,人與人也會多一份感激和信任。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感12

  “掌握人性的弱點(diǎn),掌握自己的命運(yùn)。”

  人總是會慢慢長大,我們在成長的過程中也會慢慢發(fā)生變化。小的時候,我們會直接表達(dá)自己的任何想法,所以說小孩子純真而簡單。而等我們長大了,由于種種原因,不能直接表達(dá)我們的真實(shí)想法,這也說明了隨著我們年齡的增長,很多處事的方法都會發(fā)生變化。若我們能夠清楚的認(rèn)識到每個人性格的弱點(diǎn)(包括我們自己),那我們在與別人相處的過程中,就會變得簡單。環(huán)境也會因此而改變,自己的命運(yùn)也隨之發(fā)生變化,所以說了解人性顯得非常必要。

  相信大部分人都知道,如果想與別人交易,那一定要用別人所需要的東西,否則交易無法達(dá)成。如果你想要讓別人信服,我覺得最好的辦法是,無論在什么樣的環(huán)境中,在對方的心中激起他的某種迫切的需要,那么對方便好像受到你的.控制一樣“任你擺布”。這很好地說明一點(diǎn):如何看待一件事?那就是要換位思考,從對方的角度思考問題,挖掘他們內(nèi)心的需要,讓他們知道怎么去得到,如果真心實(shí)意的為對方著想,知道他們心中所想,那你就可以影響他人,從而影響自己的前途和未來。

  有的銷售員,每天都非常勤奮,但是業(yè)績卻一般,有的銷售員每天沒那么勤快,卻有不少客戶自己找上門,這是為什么呢?因為前者沒有真正了解到客戶的痛點(diǎn),沒有真正掌握客戶的需求,他想到的永遠(yuǎn)只有自己,而欠缺考慮別人為什么買你的產(chǎn)品以及客戶真正需要買什么。客戶往往都喜歡主動,不管是主動出門買東西,還是思想意識上的,他們認(rèn)為是自己愿意買,而不是因為你的推銷而選擇購買的,這是一客戶的心理。多關(guān)注別人的心理渴望,讓他主動去做讓你受益的事情,最后達(dá)成共贏,這是一門技巧。

  在教育方面,我們有時候沒有真正關(guān)切孩子們的心理,他們有的不愿意去做你強(qiáng)加給他的一些事情,所以反抗在所難免。你這時候還去責(zé)備他們不聽話,這顯然沒有設(shè)身處地的從孩子的角度思考問題。你有沒有聽從他們的意見?他們是否愿意去上一些你單方面給他報的輔導(dǎo)班?強(qiáng)加的意志讓他們失去了學(xué)習(xí)的樂趣,效果不理想是理所當(dāng)然的事情。我們要了解到孩子的心理。讓他們自由表達(dá)出心中的真實(shí)想法,正確引導(dǎo)。

  在學(xué)校,人際關(guān)系無處不在,而這些也往往與人性密切相關(guān),你想讓別人幫你做事,那么別人為什么要無緣無故幫助你?這也就需要平時的相互關(guān)注而產(chǎn)生的情分,當(dāng)然,也需要看清這個人是否值得相交,若是結(jié)交了一個不懂得感恩的人那么情分也無從說起。

  人性,是一種特別奇妙的東西,他看不見也摸不著,但是組成了一張相互交錯的網(wǎng)交織人們心中,每個人都有自己的個性與弱點(diǎn),只要你了解了別人的性格,那么也就知道了這個人能否結(jié)交,也知道了以后與此人如何相處,更是達(dá)到自己的目的的一種捷徑。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感13

  不要評議人,免得為人所評議”。

  任何一個愚蠢的人,都會批評人、斥責(zé)人和抱怨人,同時,也是絕大部分愚蠢的人才這樣做的。

  我從來不批評任何人,我只給人們工作的激勵。我是急于稱贊,而遲于找錯,如果說我喜歡什么的話,那就是誠于嘉許,寬于稱道!

  拍馬那一套,當(dāng)然是騙不了明白人的,那是膚淺、自私、虛偽的,那應(yīng)該失敗,而且常常失敗?墒牵行┤藢澷p,出于內(nèi)心的贊賞,簡直太需要了。

  對別人好不是一種責(zé)任,是一種享受,因為它能增進(jìn)你的健康與快樂。

  如果改變對事與人的看法,事與人就對他發(fā)生改變……如果一個人的想法有激烈的改變,他會驚訝地發(fā)現(xiàn)生活中,自己的狀況也有急速的變化。人的內(nèi)心都有一份神奇的力量,那就是自我……所有的人都是自己思想的產(chǎn)物……人提升了自己的思想,才能上進(jìn)、克服并完成某些事:拒絕提升思想的人只能停留在悲慘的深淵中。

  如果思想是快樂的,我們當(dāng)然就是快樂的:如果想得凄慘,我們就會凄慘:有恐懼的想法,就會產(chǎn)生恐俱:病態(tài)的思想真的會令人生。合氲降'如果是失敗,我們就注定會失。喝绻偸亲詰z,人人都將唯恐避之不及。

  眼前的挫折并不妨礙你仍然昂首闊步,正常度日。

  一個人最糟糕的是不能成為自己,不能在身心中保持自我!

  如果我們所想的都是悲傷之事,那我們就會悲傷;如果我們所想的都是快樂的事,那我們自然而然就可以獲得快樂;如果我們所想的是不好的念頭,那我們恐怕就不得安寧了;如果我們所想的是一些恐怖的情況,那我們就會恐懼;如果我們沉浸在自我哀憐之中,那別人都會有意躲開我們;如果我們所想的全都是失敗,那我們就會失敗。諾曼·溫森·皮爾曾說:“你并不是你想象中的那種樣子,而你卻會是你所想的那種人!

  讓我們?yōu)樽约旱目鞓范鴬^斗吧!一切只為今天。只為今天,我們要內(nèi)心毫無懼怕。我們尤其不能害怕快樂,我們要去愛一切,去欣賞一切美,相信我們所愛的那些人也會愛我們。

  對我們來說最重要的,就是不要看遠(yuǎn)方模糊的事,而要做手邊清楚的事!

  只要一步就好了。 指引我,仁慈的燈光…… 請你常在我身旁,我并不想看到遠(yuǎn)方的風(fēng)景,只要一步就好了。 這個“一步”,就是今天,現(xiàn)在所需要做的。

  最近在看本書,我從中發(fā)生改變,用樂觀積極的心態(tài)去面對每一天,好運(yùn)就會向你齊聚。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感14

  前段時間,趁著假期,我閱讀了這本由被稱為“20世紀(jì)最偉大的心靈導(dǎo)師”的戴爾?卡耐基所寫的《人性的弱點(diǎn)》。感受頗深,寫心得體會如下。

  戴爾·卡耐基是美國的一位作家,《人性的弱點(diǎn)》是他最成功的勵志經(jīng)典。在這部作品中,他運(yùn)用社會學(xué)和心理學(xué)知識,對人性進(jìn)行了深刻的探討和分析。這部作品是從一篇簡短的演講稿,經(jīng)過15年的實(shí)驗和研究,不斷擴(kuò)充而成為這樣一部深受成年人喜歡的.書,它告訴我們?nèi)绾瘟私馊,如何與人相處,如何讓人喜歡你,如何使自己獲得成功等等。卡耐基基金會曾經(jīng)作過一項調(diào)查,研究顯示:在一個人獲得的高額薪水中,只有不到15%是因為他的技術(shù)知識,而其他的85%則是因為他的人際交往,也就是他的個人品質(zhì)和才能發(fā)揮。所以,卡耐基認(rèn)為,教育的最偉大目的不是傳授知識,而是教人行動,而《人性的弱點(diǎn)》就是一本教人行動的書。

  閱讀這本書,我常被作者的觀點(diǎn)同化。比如作者認(rèn)為:在人際交往中,不要經(jīng)常使用“批評”,因為任何人無論做錯什么事,而且不論他的錯誤有多么嚴(yán)重,在絕大多數(shù)情況下都不會自責(zé),這就是人性的弱點(diǎn)。所以真正有智慧的人,都不會簡單地批評對方,而是要試著去了解對方,弄清楚他們?yōu)槭裁磿菢幼觥H硕疾粫p易地接受別人的批評,但幾乎所有人都會批評人,只不過上級對下級當(dāng)面批評比較多,下級對上級背后批評比較多,但不管是什么形式的批評,都會給人帶來不舒服。那么如何避免不舒服呢?卡耐基在書中介紹了科學(xué)家達(dá)爾文的辦法:(達(dá)爾文在撰寫《進(jìn)化論》時已經(jīng)知道會受到宗教界的攻擊)不要等別人來批評我們或我們的工作,我們要成為自己最嚴(yán)厲的批評者,我們要在別人有機(jī)會指責(zé)我們之前就找出我們的弱點(diǎn),并加以改進(jìn)。成為自己最嚴(yán)厲的批評者,就是進(jìn)行自我批評。用現(xiàn)在的語言說,就是要經(jīng)常反思自己的行為,找出自己做得不夠的地方,改進(jìn)在別人發(fā)現(xiàn)之前。多反思,必定少出錯;少出錯,就能少受到別人的批評,少受批評,就會少受傷害,少傷害就會多快樂,這樣就能形成良性循環(huán),使自己每天生活在愉悅中。

  卡耐基還認(rèn)為:成功的第一要素,就是一定要喜歡你的工作,或者做你所喜歡的工作。入值2個月以來,明白運(yùn)行是份單調(diào)的工作,但是,既然我選擇了,那我就得喜歡這份工作,從中找到樂趣,就得對這份工作負(fù)責(zé),就得承擔(dān)起相應(yīng)的責(zé)任,就得腳踏實(shí)地、踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作,直至做細(xì)做精。

  這本書教給我的是一些處世的基本原則和生存之道,但還需要我不斷反復(fù)研讀。

《人性的弱點(diǎn)》讀后感15

  《人性的弱點(diǎn)》作者是被譽(yù)為“成人教育之父”的來自美國的卡耐基。在讀這本書的過程中,感覺每讀一章就會有新的感受,并且能夠在生活中給予我很大的幫助。

  這本書是教人如何為人處事,正好非常適合即將踏入社會的大學(xué)生。學(xué)會如何待人處事,可以使我們更好地融入社會,有利于處理人際關(guān)系,讓他人幸福讓自己愉悅,進(jìn)而獲得成功。

  在這本書里使我印象深刻的是如何處理朋友關(guān)系。我們知道朋友是每個人都不可缺少的一部分,朋友在我們的生活中占著重要的作用。面對朋友時,我們應(yīng)該學(xué)會寬容,尤其是當(dāng)朋友做錯時,要有一顆包容的心。另外一個朋友相處的準(zhǔn)則是要小心的“批評”。正如卡耐基所說:“批評不但不會改變事實(shí),反而會招致惱怒!痹谄綍r面對朋友時,應(yīng)該真誠的贊賞朋友;當(dāng)朋友取得成功時,給予他最真誠的贊賞,那是很令人感動的。我們應(yīng)該珍惜我們的朋友,認(rèn)真的對待彼此之間的這份友誼。

  這本書還有一個話題,那就是培養(yǎng)自身的自信。我是一個很沒有自信的`人,我常常很自卑,我總感覺自己比不上別人,所以這本書使我收獲很大,使我有了自信,卡耐基說:“征服畏懼以及培養(yǎng)勇氣和自信是教師的責(zé)任!睅椭粋人在日常生活中獲得自信,最準(zhǔn)確最快速的辦法就是讓他在一群人面前大膽的講話,現(xiàn)在我終于理解老師為什么鍛煉我們在同學(xué)面前講話的原因了。建立自信首先就是減少自卑。自卑作為一種消極的心理心態(tài),每個人或多或少都會有一些,它與自信僅有一步之遙,如果我們超越了自卑,使自卑變之為發(fā)奮的動力,我們就可以走向成功。

  自卑在生活中它所帶來的消極影響要比積極影響多很多,所以要正確對待自身的自卑心理。我們之所以害怕在人群面前講話,是由于我們害怕自己犯錯,害怕別人嘲笑我們。從這本書里我知道了,不能自卑,要樹立自信心,才能看到不一樣的自己。克服自卑的一個辦法是,告訴自己,我可以,我要時刻提醒自己,你能戰(zhàn)勝它并且毫無苦難,其次就是積極的暗示自己,提升自己的欲望,心態(tài)決定命運(yùn),思想極其重要。生命并不單純,我們應(yīng)該選擇正面的態(tài)度,而不是采取反面的態(tài)度。最后我們必須勇敢,表現(xiàn)真實(shí)的自我,把超越自己的成果展現(xiàn)出來,真實(shí)自然的自己才最真實(shí)。

  大學(xué)生活很重要,大學(xué)相當(dāng)于半個社會,可以很好地鍛煉自己,所以我們要在大學(xué)這幾年里利用好這個環(huán)境,積極地汲取知識,建立勇氣和自信,認(rèn)真對待朋友,并不斷的超越自我。加油吧,大學(xué)生。

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