編輯員工試用期總結(jié)
總結(jié)是在某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià)，從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料，它能夠給人努力工作的動(dòng)力，因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢？下面是小編精心整理的編輯員工試用期總結(jié)，歡迎閱讀與收藏。
編輯員工試用期總結(jié)1
時(shí)光飛逝，三個(gè)月的試用期很快就結(jié)束了。在湖南xx網(wǎng)絡(luò)科技有限公司做網(wǎng)站編輯的這段時(shí)間，在主管和組長的培訓(xùn)與幫助下，通過自己不斷地思考和學(xué)習(xí)，工作上還比較順利，學(xué)到了不少東西，同樣問題也存在，需要改進(jìn)的地方也很多。下面就對(duì)這幾個(gè)月的工作做一個(gè)簡單的小結(jié)。
1.作為一個(gè)資訊類網(wǎng)站，給客戶提供最有用又簡單明了的信息是很重要的。這就是涉及到了一個(gè)提升用戶體驗(yàn)度的問題。如何提高用戶體驗(yàn)度呢?就得從兩個(gè)方面進(jìn)行優(yōu)化——內(nèi)容上和形式上。內(nèi)容即文內(nèi)容，文內(nèi)容需圍繞主題，簡單明了，是可以讓用戶直接拿來用的。作為網(wǎng)編，需要把找到的內(nèi)容進(jìn)行一個(gè)整合，修改，排版，而不僅僅是簡單的復(fù)制粘貼。形式上的`優(yōu)化就是追求頁面的美觀以及鏈接推薦上的創(chuàng)新，這可能需要懂點(diǎn)代碼圖片設(shè)計(jì)處理網(wǎng)頁制作的東西，多看多積累素材很重要。
2.做文章排名上的一些經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。要說難呢也不難，要說簡單也不簡單，要做的很優(yōu)秀也是需要費(fèi)一番腦力的。首先是取標(biāo)題和title上，好的title需要簡潔明了又有新意。再就是文章質(zhì)量上，要么提供豐富全面的信息提高用戶停留頁面的時(shí)間，要么寫原創(chuàng)，或者內(nèi)容上加入自己的想法增加文章的可讀性。
3.網(wǎng)站運(yùn)營上的一些經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。保證每個(gè)欄目下的子欄目每個(gè)月都有更新，對(duì)能給網(wǎng)站帶來大量流量的熱點(diǎn)欄目進(jìn)行鋪面，熱點(diǎn)關(guān)鍵詞大量更新。
4.每天都要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在學(xué)習(xí)中進(jìn)步。每天都要開會(huì)分析工作中存在的問題，解決問題。每天的工作任務(wù)需做成報(bào)表發(fā)給相關(guān)負(fù)責(zé)人;建立討論組隨時(shí)交流工作上的問題。
5.經(jīng)驗(yàn)積累很重要。發(fā)文章思路很重要，給你一個(gè)詞，你需要有一個(gè)整體的謀劃，謀篇布局，你要提供什么信息，分為幾個(gè)模塊。發(fā)的多看的多了，思路也會(huì)來的很快，這就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過程。學(xué)習(xí)借鑒很重要，多看看自己網(wǎng)站人發(fā)的文章，搜一個(gè)關(guān)鍵詞時(shí)看看別的網(wǎng)站做的文章，學(xué)習(xí)人家好的地方，對(duì)于打開思路也是很有幫助的。
6.用戶體驗(yàn)度上還有優(yōu)化的空間。文章質(zhì)量上還需要改進(jìn)，形式上也可以有更多的想法與創(chuàng)新。
7.速度上有待提升。盡量是能做到速度和質(zhì)量保持一個(gè)比較平衡的狀態(tài)。
8.出勤上，希望盡量調(diào)整好狀態(tài)，健康作息，減少遲到次數(shù)。
9.未來對(duì)自己的要求就是每天能按時(shí)保質(zhì)保量地完成規(guī)定的任務(wù)，對(duì)公司的期待就是不要安排額外的加班。
總結(jié)完畢!謝謝!
編輯員工試用期總結(jié)2
時(shí)光飛逝，三個(gè)月的試用期很快就結(jié)束了。在湖南xx網(wǎng)絡(luò)科技有限公司做網(wǎng)站編輯的這段時(shí)間，在主管和組長的培訓(xùn)與幫助下，通過自己不斷地思考和學(xué)習(xí)，工作上還比較順利，學(xué)到了不少東西，同樣問題也存在，需要改進(jìn)的地方也很多。下面就對(duì)這幾個(gè)月的工作做一個(gè)簡單的小結(jié)。
1、作為一個(gè)資訊類網(wǎng)站，給客戶提供最有用又簡單明了的信息是很重要的。這就是涉及到了一個(gè)提升用戶體驗(yàn)度的問題。如何提高用戶體驗(yàn)度呢？就得從兩個(gè)方面進(jìn)行優(yōu)化——內(nèi)容上和形式上。內(nèi)容即文字內(nèi)容，文字內(nèi)容需圍繞主題，簡單明了，是可以讓用戶直接拿來用的。作為網(wǎng)編，需要把找到的內(nèi)容進(jìn)行一個(gè)整合，修改，排版，而不僅僅是簡單的復(fù)制粘貼。形式上的優(yōu)化就是追求頁面的美觀以及鏈接推薦上的創(chuàng)新，這可能需要懂點(diǎn)代碼圖片設(shè)計(jì)處理網(wǎng)頁制作的東西，多看多積累素材很重要。
2、做文章排名上的一些經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。要說難呢也不難，要說簡單也不簡單，要做的很優(yōu)秀也是需要費(fèi)一番腦力的。首先是取標(biāo)題和title上，好的title需要簡潔明了又有新意。再就是文章質(zhì)量上，要么提供豐富全面的信息提高用戶停留頁面的時(shí)間，要么寫原創(chuàng)，或者內(nèi)容上加入自己的想法增加文章的可讀性。
3、網(wǎng)站運(yùn)營上的一些經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。保證每個(gè)欄目下的子欄目每個(gè)月都有更新，對(duì)能給網(wǎng)站帶來大量流量的熱點(diǎn)欄目進(jìn)行鋪面，熱點(diǎn)關(guān)鍵詞大量更新。
4、每天都要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在學(xué)習(xí)中進(jìn)步。每天都要開會(huì)分析工作中存在的問題，解決問題。每天的工作任務(wù)需做成報(bào)表發(fā)給相關(guān)負(fù)責(zé)人；建立討論組隨時(shí)交流工作上的問題。
5、經(jīng)驗(yàn)積累很重要。發(fā)文章思路很重要，給你一個(gè)詞，你需要有一個(gè)整體的謀劃，謀篇布局，你要提供什么信息，分為幾個(gè)模塊。發(fā)的多看的`多了，思路也會(huì)來的很快，這就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過程。學(xué)習(xí)借鑒很重要，多看看自己網(wǎng)站人發(fā)的文章，搜一個(gè)關(guān)鍵詞時(shí)看看別的網(wǎng)站做的文章，學(xué)習(xí)人家好的地方，對(duì)于打開思路也是很有幫助的。
1、用戶體驗(yàn)度上還有優(yōu)化的空間。文章質(zhì)量上還需要改進(jìn)，形式上也可以有更多的想法與創(chuàng)新。
2、速度上有待提升。盡量是能做到速度和質(zhì)量保持一個(gè)比較平衡的狀態(tài)。
3、出勤上，希望盡量調(diào)整好狀態(tài)，健康作息，減少遲到次數(shù)。
4、未來對(duì)自己的要求就是每天能按時(shí)保質(zhì)保量地完成規(guī)定的任務(wù)，對(duì)公司的期待就是不要安排額外的加班。
總結(jié)完畢！謝謝！
編輯員工試用期總結(jié)3
在繁忙緊張的工作中，我們學(xué)到了很多。我們經(jīng)歷了更多的挑戰(zhàn)，嘗試了很多，從而增強(qiáng)了我們做事的能力。但一切都是不完整的，這需要我們?cè)趯?shí)踐中不斷進(jìn)步。
以下是一個(gè)月試用期的總結(jié)：
1、在每周二的例會(huì)上，我們部門的每個(gè)人都輪流主持活動(dòng)，讓我們每個(gè)人都積極參與活動(dòng)，從中吸取了很多經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
2、完成了對(duì)第五市政小報(bào)的審查。
3、是魅力市政府第七期樣刊將于本月底完成。
4、積極配合部門領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會(huì)各部門的工作，準(zhǔn)備各種活動(dòng)的照片和報(bào)告。
5、清明節(jié)之際，為響應(yīng)我部雙師素質(zhì)教育模式，我們參加了在_ _舉行的革命烈士追悼會(huì)。
6、希望我們部門在今后的`工作中能做到以下幾點(diǎn)。
（1）各項(xiàng)工作任務(wù)明確相互配合。
（2）做好準(zhǔn)備工作，盡量達(dá)到效果。
�。�3）凡事都要考慮周全，以免發(fā)生意外。
下個(gè)月，我們將保持一貫積極的工作態(tài)度，彌補(bǔ)不足。保持新的思路和工作方法，加強(qiáng)與其他部門的聯(lián)系。不斷總結(jié)和學(xué)習(xí)自己，學(xué)習(xí)其他組織優(yōu)秀的管理制度和工作方法，不斷完善自己。再進(jìn)一步！團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)新！
編輯員工試用期總結(jié)4
兩周的實(shí)習(xí)讓我收獲良多，了解了網(wǎng)絡(luò)編輯的工作職責(zé)，熟悉了具體的工作事項(xiàng)。我的能力每天都在提高，但也暴露了我自己的問題，總結(jié)如下：
一、是計(jì)算機(jī)操作水平低
1、電腦辦公軟件陌生，打字速度慢；
2、文章的閱讀速度很慢，要花很多時(shí)間。
改進(jìn)措施：
1、加強(qiáng)計(jì)算機(jī)操作技能的學(xué)習(xí)，每天都有收獲；
2、自覺把握文章重點(diǎn)，提高閱讀能力。
第二、文章的細(xì)節(jié)不太受關(guān)注
1、標(biāo)題：同類型文章使用單一標(biāo)題，缺乏新意；
2、鏈接：對(duì)于一篇好文章，文章附帶的其他網(wǎng)站的鏈接不刪除；
3、內(nèi)容：文章內(nèi)容單一，未對(duì)有顯示時(shí)間的文章及時(shí)修改;
4、推薦：在選取推薦閱讀上推薦與本文內(nèi)容不相關(guān)的文章，影響了閱讀性;
5、配圖;配圖時(shí)直接使用的原圖，原圖在文章中無法顯示。
改進(jìn)措施：
1、提高自身標(biāo)準(zhǔn)，文章發(fā)出前認(rèn)真檢查，杜絕低級(jí)錯(cuò)誤;
2、強(qiáng)化自身的學(xué)習(xí)，提升網(wǎng)絡(luò)編輯能力。
三、下周計(jì)劃
本學(xué)期，各個(gè)教研組要組織實(shí)施好學(xué)年組長引領(lǐng)，骨干教師示范，其他人員跟進(jìn)的組內(nèi)校本教研活動(dòng)。各教研組要以“同上一節(jié)課”為主要內(nèi)容，以專題學(xué)習(xí)、教案設(shè)計(jì)比賽、說課比賽、課堂實(shí)踐、評(píng)課研討、反思交流等為具體實(shí)施內(nèi)容，緊密結(jié)合教科研課題研究，以科研促教研，真正挖掘綜合教研的內(nèi)在潛力。要以期中為界，上下半個(gè)學(xué)期各組織一次系列活動(dòng)，各組長要開拓創(chuàng)新、精心組織、認(rèn)真落實(shí)。活動(dòng)要能促使教師對(duì)教學(xué)的各個(gè)方面都進(jìn)行思考和實(shí)踐，提升教師的理論水平和實(shí)踐能力�；顒�(dòng)中各種競賽評(píng)比，要堅(jiān)持實(shí)事求是，務(wù)實(shí)求精，避免應(yīng)付了事，要通過活動(dòng)使本組教師真正得到提高。本學(xué)期的教研組評(píng)比，要把活動(dòng)的實(shí)施情況作為考評(píng)的重要依據(jù)。
(1)各教研組在期初計(jì)劃中，要對(duì)活動(dòng)有規(guī)劃和安排。
在活動(dòng)開展過程中，要定時(shí)間、定地點(diǎn)、定人員，要保證每位教師能深入?yún)⑴c活動(dòng)。要積極探索活動(dòng)過程的優(yōu)化途徑和方法，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，迎接市寫作體及州寫作體校本培訓(xùn)研討活動(dòng)�？勺杂蛇x擇地點(diǎn)，在本班或是借用其他班都可以。重在參與鍛煉和提升。
(2)務(wù)實(shí)地抓好集體備課，開展好備課組活動(dòng)
要認(rèn)識(shí)集體備課的本真意義，正確處理集體備課和日常自用教案兩者的關(guān)系。集體備課更要體現(xiàn)其教研意義，要以切口小、目的明確、實(shí)效性強(qiáng)為根本要求。通過參與集體備課，教師主要是了解或熟悉一冊(cè)教材、一個(gè)單元、一個(gè)章節(jié)、一個(gè)知識(shí)點(diǎn)，懂得一些知識(shí)的教學(xué)方法，懂得復(fù)習(xí)應(yīng)考的措施。采用的形式可以是專題講座、輔導(dǎo)、集體研討等形式。不管哪種形式，活動(dòng)前備課組長都要提前作出規(guī)劃(時(shí)間確定)，要提早向備課組成員布置內(nèi)容，落實(shí)主講人�；顒�(dòng)的開展情況，要在記錄本中實(shí)事求是地體現(xiàn)。
(3)開展自主研修課活動(dòng)，促使教師更好的自我發(fā)展
本學(xué)期，還將開辟自主研修課項(xiàng)目，就是每位教師自行備好一節(jié)課，自選一個(gè)章節(jié)，一個(gè)科目，一個(gè)單元內(nèi)容，進(jìn)行自行研究，認(rèn)為哪一章節(jié)內(nèi)容適合自己研究就認(rèn)真鉆研哪一章節(jié)，每位教師必須抓住這一鍛煉機(jī)會(huì)，認(rèn)真上好自主研修課，要將自主研修課作為提高自身課堂教學(xué)水平的重要載體來落實(shí)。40周歲以下一線教師每學(xué)期要求必須要出一節(jié)自主研修課，課后要作必要的評(píng)課分析。自主研修課的開課時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容由教師自主確定，聽課教師由教師自己聘請(qǐng)，一般應(yīng)聘請(qǐng)教研領(lǐng)導(dǎo)、教研組長和學(xué)科帶頭人、等不同年級(jí)及相同年級(jí)人員，教師自己積累相關(guān)材料，如：課前設(shè)想，教案，課后反思，評(píng)課等相關(guān)材料，之后交與教研組長再交與學(xué)校存檔備案。自主研修課執(zhí)教前需提前告之教研組長，以便組長作好相關(guān)記錄并作好安排。
校本培訓(xùn)的途徑
(1)大力提高青年教師業(yè)務(wù)水平，進(jìn)一步抓好師徒結(jié)對(duì)工作
本學(xué)期，繼續(xù)把提高三十五周歲以下青年教師教育教學(xué)水平作為科研培訓(xùn)的重點(diǎn)，著重培養(yǎng)一批有潛力的青年教師。教研組長的計(jì)劃中，要求對(duì)青年教師的培養(yǎng)提出自己的想法，并著重于計(jì)劃的具體性。各結(jié)對(duì)師徒要擬訂切實(shí)可行的活動(dòng)計(jì)劃，活動(dòng)要確保正常有序，要追求結(jié)對(duì)的`實(shí)效性，求質(zhì)不求量，杜絕弄虛作假現(xiàn)象。師傅要將指導(dǎo)徒弟提高教育教學(xué)質(zhì)量作為重要工作來對(duì)待，在期末考評(píng)中，徒弟教學(xué)質(zhì)量是反映師傅指導(dǎo)成績的一個(gè)重要指標(biāo)。本學(xué)期，對(duì)師徒相互聽課作如下規(guī)定：師傅每月面向徒弟上一節(jié)課，徒弟每月向師傅上匯報(bào)課一節(jié)，并都要切實(shí)做好課后交流工作(自主研修課、教研組活動(dòng)課、都可納入師徒結(jié)對(duì)聽課范疇之內(nèi))，同時(shí)，要實(shí)事求是地做好記錄。
(2)進(jìn)一步推進(jìn)骨干教師的模范帶頭作用
本學(xué)期，要求各級(jí)骨干教師、學(xué)科帶頭人要制定專業(yè)發(fā)展的更高目標(biāo)，有計(jì)劃地向高一級(jí)邁進(jìn)。各級(jí)骨干教師每人必須出一節(jié)示范課(也可含在自主研修課里面)。學(xué)校將盡力搭建平臺(tái)，從各個(gè)方面扶持一些有良好發(fā)展?jié)摿Φ墓歉山處煛⒏骷?jí)學(xué)科帶頭人、沖向更高層次。同時(shí)，要全力挖掘我校骨干教師、學(xué)科帶頭人的資源，發(fā)揮他們的輻射、影響作用，在課堂教學(xué)、教育科研等方面作好指導(dǎo)和引領(lǐng)。
(3)協(xié)作交流，資源共享
要借助市、州協(xié)作體學(xué)校的示范、輻射、引領(lǐng)作用，合作解決教育教學(xué)過程中的問題，開展扎實(shí)、富有實(shí)效的教學(xué)研討工作。相關(guān)教師要積極參加協(xié)作體學(xué)校的一些教育教學(xué)活動(dòng)，虛心學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步。
四、每月工作安排
二月份
1、傳達(dá)本學(xué)期學(xué)校教科研。
2、各學(xué)科教研組制定本學(xué)期教研活動(dòng)計(jì)劃，各課題組活動(dòng)安排。
3、一、二學(xué)年以及相關(guān)學(xué)年小科組內(nèi)教研、骨干教師示范課、自主研修課。
三月份：
1、教師培訓(xùn)，理論學(xué)習(xí)。
2、三、四學(xué)年以及相關(guān)學(xué)年小科組內(nèi)教研、骨干教師示范課、自主研修課。
3、邀請(qǐng)專家來校進(jìn)行課題研究專題培訓(xùn)。
四月份：
1、五、六學(xué)年以及相關(guān)小科組內(nèi)教研、骨干教師示范課、自主研修課。
2、課題研究相關(guān)材料抽查。
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