（實用）通告

通告1

xxxx員工：

　　茲因你在xxxx(工作場所)工作期間于20xx年xx月xx日未按公司規(guī)定執(zhí)行正確的出勤，違法了xxxx公司《員工手冊》xxxx款xx條(或勞動合同xx款xx條)：xx。情節(jié)特別嚴重，影響及其惡劣，現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)定，將對你處以解聘的處分。

　　特此通知!

　　xxxx

　　20xx年xx月xx日

通告2

各位員工：

　　10月是收獲的時節(jié)，同樣，20xx年的10月也是碧海藍天豐收的季節(jié)，這個月會員卡銷售創(chuàng)出佳績。其中，男賓部員工xxx表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點、盡職盡責、開動腦筋、吃苦耐勞，這種主人翁精神不但獲得顧客的高度滿意，也為員工樹立了典范。為激勵先進、強化服務意識、持續(xù)提升業(yè)績，公司決定對xxx通報嘉獎、獎金獎勵。

　　獎金如下：

　　1、10月個人總售卡108000，提成1944元。

　　2、售卡成績第一，按公司制度獎勵300元。

　　3、董事長特別額外獎勵500元。

　　希望xxx在今后的`工作中，再接再厲，戒驕戒躁，珍惜成績和榮譽，把榮譽當做新起點，以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學習榜樣，切切實實地增強服務意識，團結(jié)協(xié)作，共同努力，再創(chuàng)輝煌！

　　特此通告！

xx辦公室

通告3

尊敬的xx用戶：

　　因我公司在城南大道文匯路口更換主線閘，需對城南大道東河橋頭北側(cè)至西河橋口北側(cè)一線停水。停水時間從20xx年5月20日9：00至24：00時。請各用水戶做好蓄水準備，因停水給您生活帶來的不便請諒解。

　　供水服務電話：(24小時值班)

　　西昌市供排水總公司

　　xx年xx月xx日

通告4

各部門：

　　原保安部zz，于12月10日私自離職，因離職時未按z花園管理處相關(guān)離職辦法辦理離職手續(xù)。嚴重影響了公司的正常工作秩序，違反了制度第2。2。3條的規(guī)定。

　　經(jīng)管理處決定其行為屬"自動離職"，即自動放棄本月九天工資，以后一切事務與本公司無關(guān)。望大家引以為戒！

　　特此通告

　　xxxx有限公司

　　20xx年1月11日

通告5

尊敬的客戶：

　　非常感謝貴司長期以來給予我司的信賴與關(guān)照！由于個人原因，我司原營銷員袁XX小姐，已于20xx年08月30日與本公司解除了勞動合同。自袁XX與我司解除勞動合同之日起，其所從事的'一切活動概與我司無關(guān)，我司不為其離職后的任何行為承擔任何責任，敬請理解。袁XX離職后，其所擔當?shù)臉I(yè)務由我司主管市場營銷的副總裁趙XX先生負責（電話：xxxx）。如因我司業(yè)務人員的變動而給貴司帶來困擾，還請諒解！并深致歉意！

　　真誠希望貴我雙方的合作關(guān)系能在“互利共贏”的精神下，持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。

　　特此函告，敬請查證。

　　并頌商祺！

　　xx市xx建筑基礎工程有限公司（章）

　　總裁：

　　20xx年12月12日

通告6

xxxxxxxx先生/女士：

　　鑒于您在本工地下班期間，外出酗酒鬧事，您的`行為觸犯國家治安管理處罰條例并嚴重損害了本工地名譽和利益。根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本工地的相關(guān)規(guī)定，決定予以員工開除的處理，截止8月2日預付工資已超出應付工資3500元。 本單位將保留追究你的相關(guān)法律責任的權(quán)利。

　　特此通知。

xxxx有限公司

　　xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日

通告7

　　近期來公司工作繁忙，而公司xx部員工xx在新婚后主動停休婚假，返回公司上班。且xx在平時的工作中認真負責、積極肯干，工作表現(xiàn)突出。

　　經(jīng)公司領導研究決定對xx這種為了工作放棄個人假期的'敬業(yè)精神提出表彰，獎勵xx元，

　　希望公司員工學習這種敬業(yè)精神，在往后的工作盡心盡力做好工作，也希望曾嘉明同志再接再厲，在今后的工作中再創(chuàng)佳績。

　　xx

　　20xx年xx月xx日

通告8

　　通知為了貫徹公司《禁煙禁火、防靜電安全管理制度》，加強公司的禁煙禁火安全管理工作，自20xx年7月25日起，各車間、部門人員禁止在二道門以外至行政辦公樓周邊區(qū)域(包括停車場)內(nèi)吸煙，如經(jīng)安全管理人員發(fā)現(xiàn)或他人舉報，對吸煙者罰款100元，進入二道門以內(nèi)，嚴禁攜帶煙火，如發(fā)現(xiàn)吸煙者直接開除。外來人員，包括拉送原料、貨物及其他業(yè)務人員進入廠區(qū)二道門以內(nèi)以外由相關(guān)部門予以告知，未未告知對相關(guān)部門主管人員處罰50元，已告知但未遵守者罰款100元。

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

通告9

市民朋友們：

　　因海通中尖線、海通蘆魚港線、海通南洋線、海通射北線、支魚一區(qū)線的農(nóng)村四級公路局部路段受損嚴重，為確保安全，自20xx年3月22日至20xx年5月21日分別對受損路段實施斷車維修，請過往車輛、行人繞道通行。

　　特此通告

　　聯(lián)系人：xxx陳曉金聯(lián)系電話：xxx

xxxx

　　20xx年xx月xx日

通告10

公司全體員工：

　　生產(chǎn)二組員工________于________月二十六日下午無故曠工四小時，已嚴重違反公司規(guī)章制度，并導致流水線滯留，影響生產(chǎn)，經(jīng)公司研究決定，給予________記曠工四小時，4小時x3=12小時，報財務核算，從________賬目中扣除12小時工資。其次予以通報批評。

　　__制衣辦公室

　　20____年____月____日

通告11

　　___部門員工____，于_年__在上班時間內(nèi)玩電腦游戲，違反_公司紀律規(guī)定。_公司在多次紀律要求中，一直強調(diào)上班紀律、服裝要求，但該員_工一直無視公司規(guī)定，自身紀律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù)_公司的上班紀律規(guī)定，經(jīng)部門領導研究決定，現(xiàn)暫對____部門員工_____的'違紀行為予以通報批評并警告。_希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規(guī)定，如再發(fā)生類_似現(xiàn)象，公司將給予從重處理!_特此通報!

　　__行政人事部

　　因你于5月9日夜值班中，酒后進入工地、同時值班時間睡覺，23：26分被工程主管當場查獲，違反了現(xiàn)場管理制度和值班制度規(guī)定�，F(xiàn)予扣除工資50元處罰。

　　特此通告

　　簽發(fā)人：__

　　20__年__月__日

通告12

x員工：

　　應在公司工作中態(tài)度不認真，屢犯公司規(guī)章制度，很少能完成每日工作量，給公司其他員工及所在部門造成嚴重的不良影響，對此，經(jīng)公司研究決定，給予解除勞動合同、終止勞動關(guān)系的處罰。

　　特此通知

　　20xx年xx月xx日

通告13

xxxx商戶:

　　你與我司于20xx年5月11日簽訂了《xxxxx租賃合同》，約定你租賃xxx一層xx號商鋪進行經(jīng)營活動，合同對于租金標準、支付期限、違約責任等事宜均進行了明確約定。

　　合同簽訂后，你在承租商鋪開展經(jīng)營活動，但是你卻不按約支付租金，現(xiàn)差欠我司租金如下：差欠應于20xx年1月11日前支付的20xx年1月11日至20xx年4月10日期間的.租金78798元。

　　鑒于你差欠租金已達數(shù)月之久，我司有權(quán)解除合同、收回商鋪。因此，現(xiàn)我司特通知你如下：

　　于即日解除你與我司于20xx年5月11日簽訂的《xxxxxx租賃合同》。請你于收到本解除合同通知書或本解除合同通知書視為送達之日起3日內(nèi)，停止經(jīng)營活動，清理你在商鋪內(nèi)的經(jīng)營商品、物品，將商鋪交還我司，并支付我司違約金及差欠的租金等。否則，我司將根據(jù)合同約定采取措施，并通過法律途徑追究你的違約責任。

　　特此通知。

xxxx有限公司

　　20xx年4月10日

通告14

　　xxxx年我所對違規(guī)案件的處理情況如下：

　　一、共處理違規(guī)案件11起，10起系自然人客戶與法人客戶之間或者自然人客戶之間違規(guī)轉(zhuǎn)移資金的對敲交易案件，1起系法人客戶以影響合約價格為目的'的對敲交易案件。

　　二、根據(jù)《上海期貨交易所違規(guī)處理辦法》第二十九條規(guī)定，對違規(guī)的5名法人客戶和16名自然人客戶分別給予了警告、通報批評、暫停開倉交易1—6個月不等、罰款的自律處罰，并責令相關(guān)當事人改正。

　　請各會員單位及投資者切實提高合規(guī)意識和風險意識，加強賬戶管理，防范違規(guī)交易行為發(fā)生。 特此通告。

xxxx

　　xx年xx月xx日

通告15

公司各部室、司直各單位：

　　陶身為司直公司財務人員，嚴重違反公司財務管理規(guī)定，泄露企業(yè)機密，給公司造成一定損失。經(jīng)集團公司研究決定，給予該同志行政警告及降低一級工資處分，希公司全體員工汲取教訓，引以為戒。

　　特此通告。

建設集團有限公司

　　二〇x年七月三日

【通告】相關(guān)文章：

工地罰款通告-通告12-31

離職通告書-通告02-11

通告（精選）05-22

通告05-20

景區(qū)閉園通告-通告07-07

關(guān)于獎勵表彰通告通告09-28

公司人事任命通告-通告01-10

不合格藥品通告-通告07-26

道路施工通告怎么寫-通告02-09

質(zhì)量事故處罰通告通告10-15