生產(chǎn)車間通告
生產(chǎn)車間通告1
3月20日上午和4月2日上午,公司先后發(fā)生兩起員工打架事件,造成了極壞的影響。
據(jù)查,3月20日上午,供銷科黃因加班費(fèi)一事,與生產(chǎn)科唐發(fā)生爭執(zhí),唐xx對黃xx罵出臟話,黃就動手打了唐xx一耳光,雙方當(dāng)場在供銷科辦公室扭打起來。4月2日上午,總裝車間員工肖xx因小推車領(lǐng)料一事,與xxx發(fā)生爭執(zhí),肖xx動手將xxx當(dāng)場打暈,造成xxx受傷休息半天。
根據(jù)公司安全生產(chǎn)、文明辦公的'精神,按照公司《加強(qiáng)內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求,員工在上班時(shí)間不準(zhǔn)打架斗毆,肖xx等人無視上述管理規(guī)定,上班期間打架斗毆,造成極壞的影響。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律,規(guī)范員工管理,經(jīng)研究決定,對打架事件作如下處理:扣打架事件當(dāng)事人供銷科黃xx四月份崗位工資100元,扣企管科唐xx四月份崗位工資50元,罰責(zé)任部門供銷科100元;扣打架事件當(dāng)事人總裝車間肖xx四月份崗位工資100元,xxx受傷休息半天,扣當(dāng)日工資74.13元,由肖xx承擔(dān);罰責(zé)任部門總裝車間100元。
望公司全體員工引以為戒,杜絕類似事故的再次發(fā)生。
特此通告
x年xx月xx日
生產(chǎn)車間通告2
各部門、車間:為了保證生產(chǎn)任務(wù)的順利完成,規(guī)范設(shè)備管理,明確責(zé)任,更好地使用保養(yǎng)設(shè)備,保證設(shè)備的正常運(yùn)行,每位設(shè)備操作者必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作。原總裝車間員工xxx違規(guī)操作使用剪板機(jī),導(dǎo)致工作臺面斷裂,造成經(jīng)濟(jì)損失16000元左右。根據(jù)泰振字(20xx)05號文件第十七條規(guī)定,經(jīng)辦公會研究決定:給予xxx5%的經(jīng)濟(jì)處罰,罰款800元。對于事故造成的.原因,車間主任,班組長都有不可推卸的責(zé)任。給予車間主任王健150元罰款,班組長朱洪群100元罰款。望各車間設(shè)備操作員工吸取教訓(xùn),嚴(yán)格按照公司規(guī)定的操作規(guī)范使用、維護(hù)、維修、保養(yǎng)設(shè)備同時(shí)車間主任,班組長要及時(shí)提醒監(jiān)督,提醒各操作者不得違規(guī)操作。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
生產(chǎn)車間通告3
部門員工xx,于xx年xx月xx日在上班時(shí)間內(nèi)玩電腦游戲,違反xxx公司紀(jì)律規(guī)定。xxx公司在多次紀(jì)律要求中,一直強(qiáng)調(diào)上班紀(jì)律、服裝要求,但該員工一直無視公司規(guī)定,自身紀(jì)律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生,根據(jù)xx公司的上班紀(jì)律規(guī)定,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)暫對xx部門員工xxx的違紀(jì)行為予以通報(bào)批評并警告。希望全體同事以此為戒!嚴(yán)格遵守公司的`管理規(guī)定,如再發(fā)生類似現(xiàn)象,公司將給予從重處理!
特此通報(bào)!
x年xx月xx日
生產(chǎn)車間通告4
公司各部門及全體員工:
我公司員工韓xx,現(xiàn)任媒體部框架媒體專員一職。其入職以來工作兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé),并且吃苦耐勞,能克服工作中的遇到的困難,深受領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的好評。韓一鳴積極的工作態(tài)度體現(xiàn)了他專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和極高的執(zhí)行力。
經(jīng)公司研究決定,將韓一鳴評為武漢高天廣告有限公司20xx年度9月份秀員工,特提出表揚(yáng),并嘉獎(jiǎng)人民幣100元!
希望公司全體員工以他為榜樣,努力進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作,為公司的`發(fā)展貢獻(xiàn)己的最大力量!
xxx
20xx年xx月xx日
生產(chǎn)車間通告5
公司各部門及全體員工:
我公司員工韓一鳴,現(xiàn)任媒體部框架媒體專員一職。其入職以來工作兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé),并且吃苦耐勞,能克服工作中的遇到的'困難,深受領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的好評。韓一鳴積極的工作態(tài)度體現(xiàn)了他專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和極高的執(zhí)行力。
經(jīng)公司研究決定,將韓一鳴評為武漢高天廣告有限公司20xx年度9月份秀員工,特提出表揚(yáng),并嘉獎(jiǎng)人民幣100元!
希望公司全體員工以他為榜樣,努力進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)己的最大力量!
綜合管理部
年09月30日
生產(chǎn)車間通告6
近期來公司工作繁忙,而公司xx部員工xxx在新婚后主動停休婚假,返回公司上班。且xxx在平時(shí)的工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極肯干,工作表現(xiàn)突出。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對xxx這種為了工作放棄個(gè)人假期的敬業(yè)精神提出表彰,獎(jiǎng)勵(lì)xxx元。
希望公司員工學(xué)習(xí)這種敬業(yè)精神,在往后的工作盡心盡力做好工作,也希望曾嘉明同志再接再厲,在今后的`工作中再創(chuàng)佳績。
xxxx
年月日
生產(chǎn)車間通告7
各位員工:
冬季已經(jīng)來臨,寒冷和干燥易引發(fā)各類事故的發(fā)生。為切實(shí)做好我公司安全生產(chǎn)工作,避免事故發(fā)生,確保職工生命安全和健康;確保公司各項(xiàng)任務(wù)的順利完成。請認(rèn)真做好以下各項(xiàng)工作:
1、各車間進(jìn)行一次安全排查工作,發(fā)現(xiàn)重大隱患及時(shí)整改,不能及時(shí)整改的及時(shí)上報(bào)公司安委會,指定專人監(jiān)控,限期整改。
2、各車間要根據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求,強(qiáng)化管理,落實(shí)責(zé)任。班組、職工要對本班組、本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。要事事有人管,分工明確,責(zé)任到位。
3、車間要對使用中的'電焊機(jī)等用電設(shè)備,開展排查工作,對各類電器柜(箱)進(jìn)行清掃和整理,采取有針對性的預(yù)防措施。強(qiáng)化用電管理,提倡節(jié)約用電,做到人走電斷,切不可將電氣設(shè)施(如:熱水器、空調(diào)、烘箱、電腦等)處于待機(jī)狀態(tài),一定要真正切斷電源。同時(shí),對本車間的設(shè)備采取防凍措施,以防凍壞設(shè)備影響生產(chǎn)。
4、要嚴(yán)格控制各類電加熱器的購買和使用,嚴(yán)禁使用電爐和遠(yuǎn)紅外加熱板進(jìn)行取暖,對生產(chǎn)中確需使用的加熱設(shè)備要定點(diǎn)使用,并指定專人負(fù)責(zé)管理,對違章者按廠紀(jì)廠規(guī)給予處罰。
5、對化學(xué)危險(xiǎn)物品(易燃、易爆;有毒有害;強(qiáng)腐蝕性)的運(yùn)輸、使用、存放要加強(qiáng)管理。要建立好臺帳。
6、對本車間生產(chǎn)場地易結(jié)冰的部位要采取防滑措施,車間無法解決的,報(bào)安全委員會給予解決。
7、對本車間的消防器材,要落實(shí)專人檢查和維護(hù),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向安委會報(bào)告,確保消防器材的完好。消防器材前嚴(yán)禁堆物,消防通道要確保暢通,嚴(yán)禁人為堵塞。
8、動用明火要嚴(yán)格執(zhí)行動火審批制度,并切實(shí)做好動火前的安全防范措施和動火現(xiàn)場的監(jiān)護(hù)工作。
9、冬季風(fēng)大物燥,要教育和督促職工應(yīng)嚴(yán)格遵守廠內(nèi)的吸煙制度。
10、冬季氣溫較低,人員容易犯困,特別是夜間加班,造成安全隱患加大,生產(chǎn)質(zhì)量下降,因此各車間必須加強(qiáng)巡查教育,保證順利生產(chǎn)。
XX公司
20xx年XX月XX日
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