優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀
在日復(fù)一日的學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家都寫過事跡,肯定對(duì)各類事跡都很熟悉吧,事跡可以很好地體現(xiàn)和宣揚(yáng)特定的時(shí)代精神。想擬事跡卻不知道該請(qǐng)教誰?下面是小編精心整理的優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀 篇1
她出生于1982年,是個(gè)漂亮的貴陽姑娘,個(gè)子?jì)尚,皮膚白皙,一雙眼睛大而明亮。
20xx年,她辭去貴陽長(zhǎng)江醫(yī)院的工作,跟隨在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的丈夫來到龍河村,為當(dāng)?shù)厝贬t(yī)少藥的老百姓開起了村衛(wèi)生室,這也是龍河村4000多名村民唯一能進(jìn)行新農(nóng)合報(bào)銷的衛(wèi)生室。
豈知兩個(gè)月后,丈夫被調(diào)至黔西南州委工作!白哌是留?”她很糾結(jié)。她發(fā)現(xiàn),由于貧窮閉塞,當(dāng)?shù)剞r(nóng)村婦女大都缺乏基本的衛(wèi)生保健知識(shí),不少婦女患婦科病后,找不到女性婦科醫(yī)生,一直拖到病情惡化。龍河村還是個(gè)風(fēng)濕病高發(fā)村,老人幾乎都患有風(fēng)濕病,一些村民40來歲就骨骼變形、直不起腰。而村民最缺乏的就是能夠?qū)ΠY下藥的好醫(yī)生。
留下來為當(dāng)?shù)匕傩罩尾。?/p>
下了決心的鐘晶拿出2萬元購(gòu)買了理療儀、治療婦科等疾病的'儀器,所有用具每周消毒一次,還按大醫(yī)院要求設(shè)置了垃圾分類。龍場(chǎng)鎮(zhèn)黨委副書記孫志宏說,她的衛(wèi)生室是鎮(zhèn)里最正規(guī)的之一。
鐘晶一家三代行醫(yī),她又托均為醫(yī)生的外婆和母親打聽了一副治療風(fēng)濕的草藥方。48歲的龍慶昌患風(fēng)濕病14年,多次外出求醫(yī)花費(fèi)上萬元!白詈笳业界娽t(yī)生,20元6包藥就好多了,介紹的幾個(gè)朋友用藥后也都有好轉(zhuǎn)!饼垜c昌說。
村里不少苗族群眾不懂漢語,她就靠打手勢(shì),或請(qǐng)懂漢語的苗族學(xué)生幫忙翻譯。20xx年國(guó)慶節(jié),鐘晶還自掏腰包,請(qǐng)來貴陽的婦科專家為村民坐診,她也趁機(jī)學(xué)習(xí)。說:“我為自己學(xué)有所用感到安心!
優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀 篇2
我叫XXX,來自廣東深圳。XX年大學(xué)畢業(yè)后被招聘至126傳呼臺(tái)做話務(wù)員工作,兩年后又調(diào)至無線科擔(dān)任營(yíng)業(yè)員前臺(tái)工作。1999年固定、移動(dòng)分營(yíng)后,在營(yíng)業(yè)前臺(tái)做營(yíng)業(yè)員工作。XX年至XX年擔(dān)任西工第一營(yíng)業(yè)廳班長(zhǎng),XX年至今在市區(qū)營(yíng)業(yè)部業(yè)務(wù)部做業(yè)務(wù)管理工作。工作期間曾多次被評(píng)為先進(jìn)工作者、優(yōu)秀員工、星級(jí)營(yíng)業(yè)員及市青年崗位能手等榮譽(yù)稱號(hào)。 在這段工作歷程中我在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,不但成功的實(shí)現(xiàn)了從前臺(tái)一線到后臺(tái)支撐的轉(zhuǎn)型,而且個(gè)人素質(zhì)也得到進(jìn)一步提高。總結(jié)起來主要有以下幾點(diǎn):
一、正確的工作態(tài)度
在自己參加工作期間不論是在營(yíng)業(yè)前臺(tái)擔(dān)任營(yíng)業(yè)員還是在后臺(tái)做業(yè)務(wù)管理,我首先找對(duì)自己的正確位置,為自己制定工作目標(biāo)、工作計(jì)劃。要求自己怎樣做能掌握全面的業(yè)務(wù)知識(shí),怎樣做能傳達(dá)好自己掌握的業(yè)務(wù)知識(shí),怎樣做能通過營(yíng)業(yè)前臺(tái)將我們的移動(dòng)業(yè)務(wù)更好地宣傳給用戶,又怎樣做能讓用戶接受并使用我們的業(yè)務(wù)??。一系列的怎樣做時(shí)常會(huì)督促我去樹立正確的工作態(tài)度,做好自己的每一項(xiàng)工作。
二、良好地工作作風(fēng)及嫻熟的業(yè)務(wù)技能
記得剛到移動(dòng)的時(shí)候,為了盡快掌握公司業(yè)務(wù)知識(shí),我犧牲了所有節(jié)假日,犧牲了與家人、朋友相聚的時(shí)間,利用一切可以利用的時(shí)間,全面細(xì)致地學(xué)習(xí)公
司各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí),特別是在神州行業(yè)務(wù)開展初期,實(shí)行有效期管理、親情號(hào)碼管理等,為了能使業(yè)務(wù)順利開展,我除了上班鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)外,還時(shí)常利用下班時(shí)間翻閱相關(guān)資料并親自進(jìn)行測(cè)試,總結(jié)出了一套比較適用的流程,在當(dāng)時(shí)一直被各營(yíng)業(yè)廳所延用,并受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評(píng)。
在第一營(yíng)業(yè)廳擔(dān)任班長(zhǎng)期間,更讓我感受到了任務(wù)的艱巨,以及增強(qiáng)班組凝聚力的重要性。因?yàn)榈谝粻I(yíng)業(yè)廳主要受理代銷商的業(yè)務(wù),為了做好新發(fā)展用戶的新務(wù)業(yè)普及,在營(yíng)業(yè)部下達(dá)指標(biāo)后,我苦思冥想,招集班組部分成員商討措施。根據(jù)大家的建議,制定了切實(shí)可行的代銷商短信普及競(jìng)賽辦法,并組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)及代銷商會(huì)議,與代銷商進(jìn)行積極溝通,征得了他們的理解和認(rèn)同。由于考核辦法科學(xué)、公正、支撐有力,此次活動(dòng)極大地調(diào)動(dòng)了代銷商的積極性。在短短一個(gè)月內(nèi)短消息當(dāng)月的普及率由原來不足30%提高到93%,為短信業(yè)務(wù)的普及打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
調(diào)至業(yè)務(wù)部工作后,我又重新調(diào)整了自己所處的位置。業(yè)務(wù)部,顧名思義就是主抓業(yè)務(wù)的部門,所以我首先要求自己必須具備嫻熟的業(yè)務(wù)技能。為此,我對(duì)各種業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行歸類記憶,比如品牌資費(fèi)類、新業(yè)務(wù)類、促銷活動(dòng)類等,對(duì)于品牌資費(fèi)類我會(huì)選擇將月租費(fèi)、來電顯示費(fèi)、基本通話費(fèi)、漫游費(fèi)對(duì)比記憶的方法進(jìn)行記憶,這樣既加快了記憶速度,又加快了記憶的準(zhǔn)確性。對(duì)于新業(yè)務(wù)類,我會(huì)選擇與其相近的一些概念進(jìn)行記憶,比如wap和gprs這兩個(gè)概念,如果讓死記硬背的話,非常難記憶,而且對(duì)概念還不理解,更不用說對(duì)用戶解釋、讓用戶試用了,所以我選擇了馬路、小轎車、高速公路的記憶方法,很快便熟悉、掌握了這兩項(xiàng)業(yè)務(wù)。其實(shí)要想熟練掌握業(yè)務(wù)知識(shí),并不難,只要找對(duì)正確的學(xué)習(xí)、記憶方法,再多的問題也會(huì)迎刃而解。
我時(shí)刻都告訴自己,在工作中,個(gè)人的'一言一行都代表的是公司的形象,讓委屈的淚水流在心里,把真誠(chéng)的微笑獻(xiàn)給用戶。當(dāng)面對(duì)怒氣沖沖,蠻不講理,對(duì)我們的業(yè)務(wù)和工作有不滿和誤解的用戶時(shí),要牢記“用戶永遠(yuǎn)是對(duì)的,用戶就是上帝”的服務(wù)口號(hào),要用同樣真誠(chéng)的微笑,同樣耐心的解釋,去化解客戶的誤解和怒火。記得一次我在辦公室,因工作沒有忙完,到了下班的時(shí)間卻也渾
優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀 篇3
她叫小麗,是xx縣xx局女法醫(yī)。在每個(gè)案發(fā)現(xiàn)場(chǎng),她耐心細(xì)致,一次又一次地讓死者“復(fù)活”,讓尸體“說話”。
20xx年10月,轄區(qū)南滾河自然保護(hù)區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)一具尸體,現(xiàn)場(chǎng)需車程4個(gè)小時(shí)再加上步行3小時(shí),來到現(xiàn)場(chǎng),地勢(shì)環(huán)境復(fù)雜、水流湍急,尸體已高度腐敗,小麗只能就地尸檢。
作為邊疆縣城僅有的一名女法醫(yī),小麗克服多種困難,堅(jiān)守在法醫(yī)工作崗位上,先后參與檢驗(yàn)尸體550余具,進(jìn)行損傷程度鑒定1000余人次,進(jìn)行檢驗(yàn)6400余份,參與交通事故尸體檢驗(yàn)220余次,采集錄入DNA信息4500余份,出具鑒定文書4000余份。
哪里有需要,哪里就能看到她的.身影。除了法醫(yī)這個(gè)身份外,小麗還身兼xx縣xx局心理咨詢師一職,為民警進(jìn)行心理輔導(dǎo),為心理評(píng)分較低的在押人員做心理咨詢。在完成本職工作的同時(shí),小麗還主動(dòng)參與到刑偵、抓捕等工作中。
優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀 篇4
20xx年出生,本科學(xué)歷,xx年參加工作,現(xiàn)任xx牧業(yè)開發(fā)公司計(jì)量部主管,她踏實(shí)工作、默默奉獻(xiàn)、爭(zhēng)創(chuàng)一流,在同事的幫助和領(lǐng)導(dǎo)支持下,取得了不錯(cuò)的成績(jī),得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)可和肯定。
一、在思想方面
作為xx牧業(yè)開發(fā)有限公司的一名優(yōu)秀員工,在公司剛剛成立時(shí)從天津來到公司參加工作。從小在天津這個(gè)繁華的國(guó)際大都市長(zhǎng)大的來到氣候環(huán)境惡劣,氧氣稀薄的天峻縣來工作,心理的落差可想而知,這種落差會(huì)引起她的失落感,影響工作情緒。富有工作經(jīng)驗(yàn)的她深知心態(tài)決定一切,只有適應(yīng)這種落差,消除失落感才能把心投入到工作中去,她便把這種落差當(dāng)成鍛煉自己的契機(jī),把生活環(huán)境上吃的這一點(diǎn)苦當(dāng)成是對(duì)自己的磨礪和人生財(cái)富,由此,調(diào)整了自己的心態(tài),使自己愉快地去接受,去適應(yīng)這種生活,適應(yīng)這里的工作。在自己的努力下,這個(gè)來自天津女孩得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可,被公司提拔為計(jì)重部主管,被同事推選為xx牧業(yè)有限公司工會(huì)主席。
二、在工作方面
作為公司計(jì)重部的主管,其工作崗位的重要性不言而喻,計(jì)量的準(zhǔn)確度直接關(guān)系到牧民的收入和公司的效益,在面對(duì)公司和牧民這“矛盾體”,她做到了雙贏,不偏不倚,全年誤差率控制在萬分之零點(diǎn)六,得到了公司的認(rèn)可和牧民的尊重。
作為公司工會(huì)主席,為了促進(jìn)企業(yè)更好的發(fā)展,建立完善、穩(wěn)定、和諧的勞動(dòng)關(guān)系,在領(lǐng)導(dǎo)下,工會(huì)組織機(jī)構(gòu)完善,人員配備齊全,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)充裕。公司規(guī)定凡屬公司重大事項(xiàng)或涉及員工利益的問題,必須召開員工代表會(huì)議進(jìn)行討論。近期她又組織員工學(xué)習(xí)了《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《工會(huì)法》,并計(jì)劃參與討論公司《員工守則》、《人力資源管理制度》、《工資管理制度》的修訂。工會(huì)成立后積極監(jiān)督員工的各項(xiàng)合法權(quán)利是否得到落實(shí),全體員工簽定勞動(dòng)合同,并定期向員工公布各類社會(huì)保險(xiǎn)的激納情況。她根據(jù)公司發(fā)展大綱,集合公司企業(yè)文化,組織員工進(jìn)行職業(yè)道德、質(zhì)量、安全、誠(chéng)信教育,并定期進(jìn)行培訓(xùn)考核,安全衛(wèi)生檢查,落實(shí)管理情況,檢查安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,塑造企業(yè)良好形象,保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全,同時(shí)也提高了公司的管理水平。
三、在組織紀(jì)律方面
作為公司的管理層和公司工會(huì)主席,以身作則,時(shí)刻高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定和上級(jí)組織部門的紀(jì)律要求,按時(shí)上班,按時(shí)參加會(huì)議、學(xué)習(xí),沒有出現(xiàn)無故缺席想象。她在遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度的情況的同時(shí),認(rèn)真、踏實(shí)、盡職盡責(zé)的做好各項(xiàng)工作。
四、在學(xué)習(xí)方面
作為公司計(jì)重部的主管,深知自己工作的重要性,為了更好的服務(wù)于公司和牧民,她依照公司的要求,不斷的提高自身的.計(jì)量業(yè)務(wù)水平,不斷的學(xué)習(xí)計(jì)量知識(shí),先后自學(xué)了《計(jì)量基礎(chǔ)知識(shí)講義》、《計(jì)量技能守則》等專業(yè)書籍。為了更好與牧民的溝通,她還自學(xué)藏語,在她堅(jiān)持不懈的努力下,藏語水平達(dá)到了能和藏民進(jìn)行基本的交流,得到了牧民的認(rèn)同和公司的認(rèn)可。
總之,從加入公司以來,她兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的成績(jī),對(duì)于成績(jī)她永不不自滿,對(duì)于困難她永不服輸,對(duì)于工作她永不放松,以飽滿的工作熱情迎接每一天,迎接每一天的挑戰(zhàn)!
優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀 篇5
公司修理車間現(xiàn)有員工八人,擔(dān)負(fù)著分公司二十四輛營(yíng)運(yùn)車的維修保養(yǎng)工作,由于全體維修人員的共同努力,在日常的維修工作中表現(xiàn)出色,為分公司的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn),受到了全體干部職工的一致好評(píng)。
修理工是分公司最臟、最累、且沒人愿意干的一個(gè)崗位,由于工作崗位關(guān)系,分公司幾次招聘修理工,都是到車間干干就跳槽,可車間這八名同志,一就業(yè)就分配到修理車間工作崗位上,現(xiàn)有六名同志已是往五十歲里數(shù)的人了,他們?cè)谛蘩砉ぷ鲘徫簧喜慌驴唷⒉慌吕,任勞任怨,不?jì)報(bào)酬,一干就是二十幾年,他們?nèi)斄胰、三九冒?yán)寒,風(fēng)里來雨里去,起早貪黑、加班加點(diǎn),默默無聞的為分公司的發(fā)展貢獻(xiàn)著。年出勤率均在百分之一百一十左右,完成營(yíng)運(yùn)車輛二級(jí)保養(yǎng)150余臺(tái)次,一級(jí)保養(yǎng)580余臺(tái)次,大修發(fā)動(dòng)機(jī)3臺(tái),累計(jì)小修工時(shí)14000余個(gè)。
為了保障一線車輛的正常運(yùn)行,他們做到了小修不過夜、大修加班干,經(jīng)常加班加點(diǎn),晚上九點(diǎn)、十點(diǎn)下班是常有的是。在今冬天的一天晚上,有一輛在線路運(yùn)行中的車輛拋錨,他們接到修車任務(wù)通知后,立即趕到車輛拋錨地點(diǎn),在維修過程中,因配件損壞,需要更換,當(dāng)時(shí)已是晚上八點(diǎn)鐘,他們克服了種種困難買來配件,因天氣很冷,手被凍僵,手不能拿工具,他們就把手放在胸口暖和一陣后,繼續(xù)修理,直至把車修好,回到家時(shí),已是深夜十二點(diǎn)多了。
八月份的一天中午,突然一運(yùn)行車輛駛?cè)胲囬g大門口,沒等駕駛員下車,三名修理工立即跑到車前,得知是水箱漏水后,顧不上吃中午飯,迅速拿來工具投入工作,該車型水箱漏水位置非常狹窄,人很難鉆進(jìn)去,附近的發(fā)動(dòng)機(jī)溫度還沒降下來,駕駛員勸說稍后再干,可他們堅(jiān)決不同意,并說:水箱溫度高對(duì)車輛損害很大,必須馬上修復(fù),說著,一個(gè)修理工一頭鉆進(jìn)車?yán),在修理工里?yīng)外合經(jīng)過一個(gè)多小時(shí)的奮戰(zhàn)后,終于維修完畢,當(dāng)他們從車下鉆出來時(shí),整個(gè)人就像是從水里撈出來似的,渾身上下都濕透,這個(gè)場(chǎng)面讓駕駛員非常感動(dòng),覺得我們的維修工人太辛苦了。
在工作中,他們很少休息,一心撲在工作上,春節(jié)、五一節(jié)、國(guó)慶節(jié)三大黃金周期間,在客流量大、修理任務(wù)重、修理人員少的.情況下,為保證一線車輛把乘客按時(shí)送到目的地,他們?cè)缟狭c(diǎn)上班,晚上收完車下班,除車間留四名修理工正常工作外,另四名修理工分兩組分別到**車站和**車站值班,隨時(shí)搶修拋錨車輛。一年來,他們不單單是修內(nèi)部營(yíng)運(yùn)車,在完成內(nèi)部修車任務(wù)的同時(shí),對(duì)外修車收入三萬余元,他們還用修車工作之余,內(nèi)部維修屋面1100多平方米,賓館設(shè)施維修工時(shí)450余個(gè),其它維修工時(shí)600余個(gè),為分公司節(jié)約資金兩萬余元。在此基礎(chǔ)上,他們注重學(xué)習(xí)科學(xué)文化,刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),積極參加公司組織的崗位練兵和各種文體活動(dòng),在各項(xiàng)工作、活動(dòng)中表現(xiàn)突出,給分公司全體員工樹立了榜樣,在年終總結(jié)評(píng)比中,被評(píng)為職業(yè)道德先鋒崗。
優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀 篇6
為救助一名3歲兒童,淄博護(hù)士小馬兩次推遲婚期,被譽(yù)為“最美天使”。對(duì)于這一稱號(hào),小馬謙虛地說:“我只是盡職盡責(zé)而已! 3月27日上午,小馬在接受干細(xì)胞采集時(shí)微笑說道。當(dāng)日下午,她的骨髓干細(xì)胞就被送往上海救治那名素未謀面的孩子。
首先遇到的問題便是小馬的婚期問題!暗弥铱赡苷纫粋(gè)小生命,我很高興”,回憶起去年年底接到淄博市紅十字會(huì)的電話,小馬滿心歡喜!笆紫纫结t(yī)院體檢,然后抽血檢測(cè),符合條件就能捐獻(xiàn)救人了!比欢ㄔ捊Y(jié)束后,小馬意識(shí)到自己與男友早已定下的婚期就要來臨,可是紅十字會(huì)希望她隨時(shí)準(zhǔn)備好入院捐贈(zèng)。
面對(duì)沖突,小馬做出了一個(gè)大膽的決定:推遲婚期。但在中國(guó)農(nóng)村,改期是非常不吉利的事情,所以她猶豫著是否要告訴男友周太源。不過讓小馬感動(dòng)的是,周太源十分支持她的`決定,還幫助她勸說家人將婚期推遲兩個(gè)月。
第一次推遲婚期后,小馬靜靜等待紅十字會(huì)的通知。然而一個(gè)月后,小馬被告知孩子因患上肺炎而需要重新安排移植手術(shù),她的婚期不得不又一次面臨推遲。周太源毫不猶豫地表示支持,“如果要行善,就要堅(jiān)持到底! 這次,家人們也都理解了他們的選擇,認(rèn)為這件事情意義重大。
婚期最終定在了4月9日。正當(dāng)小馬期待捐獻(xiàn)時(shí),3月22日,她再次收到紅十字會(huì)的通知,要求她在千佛山醫(yī)院接受捐獻(xiàn)前的檢查。在男友的陪伴下,小馬請(qǐng)了假并辦理了住院手續(xù)。每天早晚各注射一次名為動(dòng)員劑的藥物,以促使造血干細(xì)胞大量釋放到血液中。
3月27日上午,小馬完成了第八次注射,雖然感到腹部和腰部有些疼痛,但她堅(jiān)信自己能盡快完成捐獻(xiàn)任務(wù),以便早日將造血干細(xì)胞送達(dá)患者身邊。因?yàn)閮纱瓮七t婚期,小馬被大家親切地稱為“最美天使”。對(duì)此,她微笑著回應(yīng)道:“我只是一名普通的護(hù)士,職責(zé)所在,理所當(dāng)然!
3月27日上午10點(diǎn)左右,小馬躺上病床接受了捐獻(xiàn)手術(shù)。作為全國(guó)第2707位捐獻(xiàn)骨髓干細(xì)胞的志愿者,同時(shí)也是山東省第194位,她深知這份使命的重要性。千佛山醫(yī)院血液內(nèi)科主任醫(yī)師黃寧介紹,那位患病的小孩患有罕見的尼曼·匹克氏病,需要借助造血干細(xì)胞進(jìn)行治療。
盡管尚未知曉患者的姓名,但小馬仍然對(duì)此次捐獻(xiàn)充滿信心,“最重要的是能成功挽救他的生命”,她希望這次捐獻(xiàn)能給患者帶來新生,同時(shí)也會(huì)成為自己婚禮的最佳禮物。
優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀 篇7
xxx是一名網(wǎng)絡(luò)管理員并且還負(fù)責(zé)公司的貫標(biāo)工作。自從進(jìn)入中遠(yuǎn)物業(yè)兩灣分公司工程管理部工作以來,他工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、一絲不茍、處處嚴(yán)格要求自己,以良好的職業(yè)道德,樹立了一個(gè)優(yōu)秀員工的形象。
隨著科技的發(fā)展,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)越來越成為公司基本運(yùn)作的必要設(shè)施。網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)是傳輸信息、監(jiān)視整個(gè)公司運(yùn)行狀態(tài)的窗口,是高校、快捷辦公的必不可少的辦公工具。因此,我公司也非常重視建立、維護(hù)自己的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。作為一名網(wǎng)絡(luò)管理員,xxx為了保證每位同事都能有一個(gè)網(wǎng)絡(luò)暢通、高效的工作環(huán)境,定期為公司電腦進(jìn)行除塵、軟件升級(jí)、防殺病毒。做好記錄工作筆記,并定期與電信局工作人員進(jìn)行聯(lián)系溝通,保證公司網(wǎng)絡(luò)暢通。
他對(duì)待同事有不懂的地方,他總是耐心解答。運(yùn)用自己的專業(yè)知識(shí)減輕同事的工作負(fù)擔(dān),提高辦公效率。有一次,公司引進(jìn)一部電費(fèi)單掃描儀,需要和電腦連接進(jìn)行賬單統(tǒng)計(jì)。于是他編了一套程序,能更輕松的輸入電費(fèi),同時(shí)也避免了人工計(jì)算的誤差。為了編制這套程序,他查閱了許多專業(yè)資料,反復(fù)調(diào)試,日以繼夜的工作,終于完成了這個(gè)項(xiàng)目。
他對(duì)待同事熱情友好,只要有需要就隨叫隨到。一次臨下班時(shí),有臺(tái)電腦故障,他就立即去修理,放棄了自己休息的時(shí)間,加班加點(diǎn)毫無怨言,就是為了確保第二天的正常運(yùn)作。
近期公司安裝了一套“思源”軟件系統(tǒng),對(duì)于新系統(tǒng)的調(diào)試工作,他刻苦鉆研,積極認(rèn)真,他歸納總結(jié)系統(tǒng)運(yùn)行中還存在的'問題,時(shí)時(shí)與軟件商溝通,以保證公司系統(tǒng)運(yùn)行順利。
公司的貫標(biāo)工作也非常重要,作為分公司的貫標(biāo)負(fù)責(zé)人,他根據(jù)iso9000國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),建立起有企業(yè)特色的、靈活的質(zhì)量體系。在平時(shí)的資料整理工作中,他經(jīng)過研究分析提出了可行性的方案,在實(shí)施中不斷優(yōu)化,使公司工程質(zhì)量,服務(wù)質(zhì)量有了進(jìn)一步的提高。并且積極配合總公司內(nèi)部質(zhì)量審核,及時(shí)做好糾正、預(yù)防措施。他的工作得到了主管部門的一致好評(píng)。
像xxx這樣技能高超、經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)人才,是我們學(xué)習(xí)的好榜樣。
優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀 篇8
xx,xx五分部生產(chǎn)隊(duì)長(zhǎng),負(fù)責(zé)三江鎮(zhèn)特大橋現(xiàn)場(chǎng)鉆孔樁施工。在xx五部班子成員的正確帶領(lǐng)下,他帶領(lǐng)五分部第二架子隊(duì)全體員工搶晴天、戰(zhàn)雨天、冒嚴(yán)寒,緊盯現(xiàn)場(chǎng)不放松,狠抓安全、質(zhì)量不手軟,不斷加快鉆孔樁施工進(jìn)度,取得了驕人的戰(zhàn)績(jī),在“大干四季度”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中光榮地被評(píng)為“工地之星”。
熟悉xx的人都知道,他抓質(zhì)量是鐵腕的,他常常對(duì)大家說,我們就是要讓現(xiàn)場(chǎng)管理人員及操作手懂得必須規(guī)范施工和如何規(guī)范施工。他對(duì)鉆孔樁鋼筋籠的質(zhì)量要求特別嚴(yán),只要碰到鋼筋焊接不規(guī)范、間距不合格的鋼筋籠時(shí),他堅(jiān)決要求返工。在砼澆注過程中,他嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)交底,密切關(guān)注泥漿比重和砼配合比及外觀質(zhì)量,由于他嚴(yán)格把關(guān)抓質(zhì)量,三江鎮(zhèn)特大橋已澆注的鉆孔樁全部為i類樁!拔覙s幸地成為xx鐵路建設(shè)一員,我要以微薄的綿力盡力把工作做好。”這是xx的座右銘。他以一顆強(qiáng)烈的責(zé)任心投入到工作中去,狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理,嚴(yán)把安全質(zhì)量關(guān),認(rèn)真開展文明工地創(chuàng)建活動(dòng),耐心地做架子隊(duì)員工的思想政治工作,三江鎮(zhèn)特大橋工地給人一種爽心悅目的感覺:泥漿池規(guī)范、鉆機(jī)排列整齊、溶洞應(yīng)急措施得力、鋼筋籠做到下墊上蓋、安全警示牌醒目、安全措施詳細(xì)、臨時(shí)用電規(guī)范、質(zhì)量監(jiān)督嚴(yán)厲……由于現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范,溶巖條件下鉆孔樁施工進(jìn)度達(dá)到平均每天4根的施工紀(jì)錄,他用實(shí)際行動(dòng)彰顯“無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)”。他十分注重學(xué)習(xí),向?qū)嵺`中學(xué),向同事學(xué),向書本知識(shí)學(xué),這是他的求學(xué)方法。他的床頭經(jīng)常擺放著《客運(yùn)專線施工規(guī)范》、《鉆孔樁施工方法》等書刊,一有時(shí)間他就認(rèn)真看書,耐心地做筆記,由于他勤學(xué)苦練,他的鉆孔樁施工技術(shù)達(dá)到了較高的水平,人們習(xí)慣地稱他為“鉆孔樁能手”。
他以一個(gè)共產(chǎn)黨員的責(zé)任和忠誠(chéng),在xx鐵路建設(shè)舞臺(tái)寫下了嶄新的華章。三江特大橋工地被評(píng)為“xx五分部樣板工地”,他常掛在嘴邊的“干工作就要負(fù)責(zé)任”這句話在這里得到了印證。
生命本身并不特別,是價(jià)值賦予她絢麗的色彩與耀眼的光芒。人生本身并不厚重,是奉獻(xiàn)賦予她豐富的內(nèi)涵與深刻的意義。只有奉獻(xiàn),生,才如夏花般絢爛;死,才如落葉般靜美。
xx就是這樣,如夏花般燦爛地工作、生活,象落葉一樣靜美地逝去。
19xx年,xx擔(dān)任市公路段養(yǎng)護(hù)股長(zhǎng),19xx年至xx年又擔(dān)任分管養(yǎng)護(hù)工作的副段長(zhǎng)。他參加工作28年,就有23年時(shí)間是直接與公路養(yǎng)護(hù)工作打交道。他把自己的滿腔赤誠(chéng)都傾注到心愛的公路事業(yè)上。
“山路油路水泥路,條條都是致富路”;“建好公路不愛護(hù),等于白修一條路!蓖聜兌记宄挠浀,23年里,xx說得最多的一句話,就是“當(dāng)養(yǎng)路工人,保障道路安全暢通是硬道理”。
從當(dāng)上養(yǎng)護(hù)股長(zhǎng)的第一天起,xx就堅(jiān)持做到每個(gè)月沿著全市420公里的養(yǎng)護(hù)線巡查2遍,風(fēng)雨天無阻,節(jié)假日不斷。夏天,強(qiáng)烈的紫外線,剝?nèi)チ怂樕仙砩下对谕饷娴膸讓悠つw,卻怎么也剝不去他堅(jiān)強(qiáng)的毅力和豪邁的精神;冬天,肆虐的寒風(fēng),卷走了衣帽,卻怎么也卷不走他對(duì)事業(yè)的熱愛和忠誠(chéng)!
xx經(jīng)常對(duì)大家說:“要干一行,愛一行,專一行,精一行。”為了提高養(yǎng)路工人的業(yè)務(wù)水平,他經(jīng)常組織大家學(xué)習(xí)養(yǎng)路知識(shí)和操作技能,他自己更是帶頭學(xué)、帶頭鉆,成為全段有名的“養(yǎng)護(hù)行家”。一次,孝感市公路總段組織8個(gè)縣市區(qū)的公路養(yǎng)護(hù)人員開展技術(shù)大比武,他和另外3名同事代表廣水公路段參加了比賽。比武分實(shí)際操作、現(xiàn)場(chǎng)決策和理論考試三個(gè)部分進(jìn)行。通過14名裁判的現(xiàn)場(chǎng)打分和評(píng)卷,結(jié)果很快揭曉:廣水公路段勇奪團(tuán)體第一名,xx奪得個(gè)人第一名。哪里有隱患、有險(xiǎn)情,哪里就有他和養(yǎng)護(hù)工人并肩戰(zhàn)斗的身影。107國(guó)道武勝關(guān)與河南交界段、316國(guó)道平林段、廣水北立交橋三個(gè)地段坡陡彎急,每遇雨雪天氣,路面就很容易結(jié)冰打滑,每到這個(gè)時(shí)候,xx都堅(jiān)持在三個(gè)險(xiǎn)段間來回奔波,與道班工人們同吃、同住、同勞動(dòng),親自調(diào)鹽撒鹽、一起清雪排障,有時(shí)天氣惡劣還要連續(xù)工作幾天幾夜,累了就倒在路邊車上打個(gè)盹,餓了就隨便吃上幾口冰冷的飯菜。為了確保行車的安全和暢通,他在公路上度過了一個(gè)又一個(gè)除夕之夜。他常跟同事們說:“雖然我們幾個(gè)不能與家人團(tuán)聚,但看著來來往往的`車輛都能回家過年,這是我們養(yǎng)路工人最大的幸福啊!”xx年7月,因連下暴雨,呼嘯而下的山洪將應(yīng)廣公路景家灣路段沖開了一個(gè)大口子。他聞?dòng)嵑蠡鹚仝s到現(xiàn)場(chǎng),調(diào)集人員、機(jī)械迅速投入到緊張的搶險(xiǎn)之中?吹焦と藗兠Σ贿^來,他抓起一把鐵鍬跳入泥淖中和大伙一起干了起來。一直忙到晚上十點(diǎn)多,才將大口子修復(fù)好。他的臉上、衣服上沾滿了泥巴。直到這時(shí),他才感覺到肚子餓的咕咕叫,趕緊叫人到附近買了些方便面充饑?吹杰囕v井然有序的從這里通過,他才和大伙滿意而歸。
xx年4月,猛烈的龍卷風(fēng)將省道平伏線駱店沿線的200多棵白楊樹刮倒,交通受阻。他帶領(lǐng)10多名人員第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng),清理障礙,疏通交通。樹枝掛破了他的衣服,將他的手上、臉上劃出了一道道血痕,他全然不顧。直到車輛正常通行后他才和大伙一起回去。一次次搶險(xiǎn)排障,一次次深夜而歸。有過多少艱辛,天空知道;流過多少血汗,大地作證;受過多少痛苦,河流為之動(dòng)容;走過多少坎坷,山川為之傾訴!
“盡力把路修的平坦些,讓人們能夠舒適平安到家!”沒有驚天動(dòng)地的壯舉,沒有氣吞山河的豪言,就是憑著這個(gè)樸實(shí)的信念,xx默默地用實(shí)際行動(dòng)奉獻(xiàn)著。正是他和眾多養(yǎng)路工人的精心呵護(hù),廣水的公路才顯得更加寬闊、平坦、整潔;正是他和眾多養(yǎng)路工人的辛勤的勞動(dòng),一道道靚麗的交通風(fēng)景線在鄂北山區(qū)延伸,一條條金色的彩虹在廣水大地升騰!
創(chuàng)新,是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力。xx敢于沖破傳統(tǒng)觀念的束縛,勇于創(chuàng)新,善于創(chuàng)新,推動(dòng)廣水的公路養(yǎng)護(hù)工作不斷邁上新臺(tái)階。
在養(yǎng)護(hù)管理過程中,xx發(fā)現(xiàn)由于體制上的原因,盡管養(yǎng)護(hù)人員眾多,但效率始終提不上來。他決心要扭轉(zhuǎn)這一局面。經(jīng)過廣泛調(diào)查、反復(fù)醞釀,他在全段推行以“標(biāo)工計(jì)酬,動(dòng)態(tài)管理”為核心內(nèi)容的養(yǎng)護(hù)改革,將公路養(yǎng)護(hù)責(zé)任目標(biāo)與收入掛鉤,將好路率、上路率與收入掛鉤,極大地調(diào)動(dòng)了養(yǎng)護(hù)人員的積極性和主動(dòng)性,出現(xiàn)了夫妻上路、父子上路搞養(yǎng)護(hù)的可喜局面。廣水公路段的改革舉措受到了上級(jí)的充分肯定,孝感公路總段在7個(gè)縣市區(qū)推廣了廣水的經(jīng)驗(yàn)。
辛勤的勞動(dòng)換來了豐碩的成果,在他分管養(yǎng)護(hù)工作期間,廣水公路養(yǎng)護(hù)工作創(chuàng)造了前所未有的佳績(jī),列養(yǎng)公路好路率每年都以2%的成績(jī)穩(wěn)步上升,每年可為國(guó)家節(jié)約養(yǎng)護(hù)資金投入100多萬元。
他個(gè)人也先后兩次榮獲全省交通系統(tǒng)“先進(jìn)個(gè)人”,十多次榮獲地市級(jí)“先進(jìn)工作者”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。
xx年,xx被任命為市公路段黨書記,分管工程建設(shè)和黨務(wù)工作。雖然工作重點(diǎn)變了,但他認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、雷厲風(fēng)行的行事作風(fēng)卻絲毫沒有改變。為了迅速進(jìn)入角色,他抓住一切空閑時(shí)間學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、鉆研技術(shù),由于悟性較高,不久他就成了一個(gè)懂工程、會(huì)機(jī)械、善管理的行家里手,很快打開了新的工作局面。
xx深深地愛著自己的崗位,自己的工作。在他的眼里,工作不僅是謀生的手段、生活的依靠,還是一種責(zé)任、一種享受,更是凈化靈魂、升華精神的一種方式。在工作中,他始終堅(jiān)持著一個(gè)信念,一個(gè)不畏艱辛、勇于挑戰(zhàn)的信念;在工作中,他始終詮釋著一種精神,一種奮發(fā)進(jìn)取、力爭(zhēng)上游的精神。
優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀 篇9
第十一屆中國(guó)(深圳)國(guó)際文化產(chǎn)業(yè)博覽交易會(huì)的第二天,在福建展位上,一位年輕帥小伙制作的古香古色的福州油紙傘吸引了許多人的眼球。小伙子1986年出生,學(xué)的是電子工程專業(yè),卻做著如此“古典”的事。
簡(jiǎn)單的夢(mèng)想需要不斷的努力
小伙叫xx,一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)讓他接觸到了福州油紙傘!懊袼迍偭餍械臅r(shí)候,有朋友托我在福州買油紙傘來裝飾他們的民宿,他們說在網(wǎng)上看到福州油紙傘有名、質(zhì)量又好,但我在市場(chǎng)上卻買不到,好不容易才從父輩那里打聽到制作油紙傘的師傅!眡x說,朋友提出定做傘,并提出相應(yīng)的想法。于是xx和制傘師傅打成了一片,師傅說你要求那么多,你自己學(xué)好了。
之后,xx真的開始學(xué)習(xí)制傘,他說,“常有年輕人到師傅那里學(xué),但最終剩下的就我一個(gè)人!
學(xué)了三年的xx出師了,相比于制傘,xx更加頭痛的是銷路。
他在開了一個(gè)“坊巷書生”油紙傘工作室,在南后街有了一個(gè)攤點(diǎn)。制作的方法是遵循100多年的老工藝,棉線得一圈一圈的上,桐油得一遍一遍地刷,一批油紙傘要花上20多天,天氣不好還得更長(zhǎng)一些,“這活急不得,你得慢慢來!
發(fā)朋友圈推廣油紙傘
xx說,85后這代福州人都聽說過“福州三寶”,牛角梳、脫胎漆器這兩件不會(huì)錯(cuò),但第三件通常會(huì)說成壽山石。油紙傘史料記載是王審知入閩時(shí)帶過來的,有著上千年的歷史,“我想讓福州人遺忘的油紙傘重新回歸到人們的日常生活中來,不僅是一件伴手禮,試想一下,到了每年三四月,雨季來了,路人打著油紙傘,那是何等風(fēng)景!”
其實(shí)父輩并不贊同xx做油紙傘的生意,他們會(huì)問xx,“你確定賺得了錢?你確定每個(gè)人都需要嗎?”xx說,“我的合伙人如今都退出了,第一年一直在虧本,他們頂不住來自家庭的壓力,只有我堅(jiān)持下來,接下來的日子開始慢慢賺錢了,比起我的那些在電子廠流水線上上班的.同學(xué),我覺得我做的事有趣和有意義多了。”
如果你在南后街那排銅像附件,看到一個(gè)油紙傘展示的攤位,那就是xx的,游人可以免費(fèi)與油紙傘合影。xx說,“我沒做任何廣告推廣,他們會(huì)將最美的笑容和福州最有特色的油紙傘一起發(fā)到他們的朋友圈,這便是最好的推廣!
優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀 篇10
李xx,女,27歲,xx年8月參加工作,建設(shè)銀行xx園支行客戶經(jīng)理,經(jīng)xx金融團(tuán)工委推薦,獲xx年“xx省優(yōu)秀共青團(tuán)員”榮譽(yù)稱號(hào)。
鏗鏘紅梅,笑以芬芳
她,5年前因被大堂經(jīng)理的美麗工作服吸引,走進(jìn)了xx建行這個(gè)大家庭。時(shí)光匆匆而過,帶走了她曾經(jīng)的稚氣,卻成就了一個(gè)從經(jīng)濟(jì)到人格獨(dú)立的女漢子。從一名普通的儲(chǔ)蓄柜員成長(zhǎng)為一名客戶經(jīng)理,幾年中先后在網(wǎng)點(diǎn)前后臺(tái)七個(gè)崗位間輪換,困難、挫折、挑戰(zhàn),沒有退縮,反而造就了更強(qiáng)的責(zé)任心與毅力。李xx,她就是建行xx園支行的客戶經(jīng)理,表面弱不禁風(fēng),實(shí)際是鏗鏘紅梅,苦累中笑以芬芳。
“我是一只“懶惰”的小蜜蜂!”這是李xx常用來形容自己的一句玩笑話,剛?cè)胄袝r(shí),大家只明白她是一只小蜜蜂,因?yàn)闊o論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),或是平時(shí)大小事務(wù),總能看見她帶著自己的小本子不停的記錄,各種“為什么”不停的追問。幾天后,小本子就被整理成一本工整的筆記本,不熟悉的業(yè)務(wù)在上面都能找到解決的流程,這就是后來李xx的,也是網(wǎng)點(diǎn)員工的“葵花寶典”。很多同事問過,你不是說自己懶嗎,為何還要浪費(fèi)時(shí)間和精力去記筆記,用這種原始的.方式,而不把東西記在腦海里。后來大家才知道,她的“懶”,并不是偷懶不做事,而是喜歡把復(fù)雜的東西簡(jiǎn)單化,“懶惰心”會(huì)促使她花費(fèi)很大精力去探索創(chuàng)新,尋找快捷高效的方法,從而“一勞永逸”。這一點(diǎn)在之后的工作中得到了驗(yàn)證。xx年人民銀行在全國(guó)銀行系統(tǒng)中進(jìn)行身份證核實(shí)工作,按照先進(jìn)行的經(jīng)驗(yàn)交流,上萬戶資料需要全部截圖打印,裝訂留存,如此一來,不僅浪費(fèi)紙張,而且龐大的檔案材料在xx園支行有限的空間內(nèi)根本無法上鎖存放。這時(shí),李xx的懶惰心理開始發(fā)癢了。她建議主管采用電子版文檔圖片和EXCEL明細(xì)鏈接來保存資料,暫時(shí)不用打印成紙質(zhì)編碼,電子版可以加密,不易泄露,而且二者鏈接后查找樣本快捷方便。主管當(dāng)時(shí)很猶豫,因?yàn)檫@與先進(jìn)行的做法大相徑庭,但還是抱著試試的心態(tài)勉強(qiáng)同意,只待最后上級(jí)檢查再?zèng)Q定是否調(diào)整。在后來的上級(jí)驗(yàn)收中,因電子化確實(shí)做到了節(jié)能、保密、高效查驗(yàn),而之前先進(jìn)行的資料堆積成山,抽查樣本非常耗時(shí)費(fèi)力,所以長(zhǎng)達(dá)半年的連夜奮戰(zhàn)成果,xx園支行得到了上級(jí)行會(huì)議的表揚(yáng)。
一直以來,李xx始終以追求完美的形象立足本職工作,虛心學(xué)習(xí)。三代轉(zhuǎn)型、新系統(tǒng)上線、新回單柜更換,新一代代發(fā)工資系統(tǒng)對(duì)接,企業(yè)網(wǎng)銀新版升級(jí)……這些新興的業(yè)務(wù),像她一手帶大的孩子,她見證了它們的誕生,它們見證了她的成長(zhǎng)。一項(xiàng)項(xiàng)新的業(yè)務(wù)順利開展,各種創(chuàng)新的快捷工作方式,大家都說李xx是指導(dǎo)身邊同事的“小老師”,卻很少有人知道每一次捷徑的背后,她花費(fèi)了多少精力去研究和嘗試。她就是只因“懶惰”而創(chuàng)新,釀蜜給大家的小蜜蜂。
能歌善舞,女漢子也是多才多藝的才女佳人。銀行的工作可以稱之為高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,每天的工作壓力很大,常常恨不得打場(chǎng)拳擊來釋壓。李xx也想尋找一種方式,改變大家怨婦的氛圍。于是乎,晨會(huì)來了個(gè)180度逆轉(zhuǎn),除了按正常流程,李xx還開辟了一項(xiàng)員工互動(dòng),她每天會(huì)準(zhǔn)備不同內(nèi)容,帶領(lǐng)同事做健身操,學(xué)習(xí)交誼舞;讓大家做人物性格測(cè)試,自我體驗(yàn)分析營(yíng)銷心理學(xué);玩團(tuán)隊(duì)小游戲——你來比劃我來猜,肢體成語接龍等,增加同事間的溝通和配合性;她還收集一些心靈美文以及社交禮儀與同事分享。大家都很喜歡李xx主持晨會(huì)的風(fēng)格和內(nèi)容。一日之計(jì)在于晨,晨會(huì)從此不再是低頭一片哀鳴,而是歡聲笑語甚至汗流浹背。
此外,李xx還是網(wǎng)點(diǎn)的通訊員,各種好人好事,她樂于用筆桿子與大家分享。xx省分行征集《員工感人故事》,李xx特別高興,因?yàn)樗K于有機(jī)會(huì)把身邊同事的感人事跡向世人宣告,她所投稿件——《堅(jiān)守創(chuàng)造勇者勝感動(dòng)你我真英雄》榮獲分行獎(jiǎng)勵(lì),并刊登于網(wǎng)站上。也正是這篇文章,大家了解了一名基層員工在網(wǎng)點(diǎn)兢兢業(yè)業(yè)的無私和感動(dòng)。
在工作中,大家看到的李xx是活躍靈動(dòng)的,但是在家人眼中,她卻過于成熟穩(wěn)重。從小因?yàn)樯眢w柔弱,常常嗓子發(fā)炎而發(fā)燒。但是因從學(xué)生時(shí)代就自己在外獨(dú)立生活的她,總喜歡把脆弱與病痛自己扛。來到xx工作后,也是如此。生病高燒,也不主動(dòng)告知單位,只要沒倒下,就堅(jiān)持去上班,因?yàn)樗,目前網(wǎng)點(diǎn)的情況就是一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,少了任何一個(gè)人,就意味著別的同事需要做更多,甚至加班熬夜。類似的事情也是單位領(lǐng)導(dǎo)在后來的家訪中與李xx的父母交流時(shí)得知的,并因此善意的批評(píng)過她,可她就是這樣“冥頑不靈”。打小就有很強(qiáng)的責(zé)任心和同情心,無論是生活還是工作,這樣的心理總會(huì)趨勢(shì)她為別人著想超過為自己。
在她看來,無論是團(tuán)隊(duì),還是家人,幸福不在于多少,在于感知它的能力,不需要轟轟烈烈,只是點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
身為十多年的老團(tuán)員,李xx喜愛“共青團(tuán)”這個(gè)充滿青春活力的名字。xx年積極申請(qǐng)加入共產(chǎn)黨,并通過了黨校培訓(xùn)考試。循環(huán)往復(fù)的生活,她喜歡用自己獨(dú)特的方式去思考,喜歡在陳舊的道路上開拓新的捷徑,無論對(duì)同事還是客戶,家人或是朋友,總希望給別人帶去的是幫助是良策。無論對(duì)生活還是工作,她堅(jiān)信努力終有收獲。
優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀 篇11
xxx,女,20xx年入職,現(xiàn)任人力資源部經(jīng)理。該同事自20xx年1月調(diào)入人力資源部至今,已經(jīng)從事人力資源工作6年了。這6年期間,她通過不斷的學(xué)習(xí)、總結(jié)和實(shí)踐鍛煉,不僅在業(yè)務(wù)水平上有了長(zhǎng)足進(jìn)步,更重要的是站在集團(tuán)層面的高度,去指導(dǎo)安排人力資源部的工作,具有工作的前瞻性和未來規(guī)劃的指導(dǎo)性。在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助下,已經(jīng)由一個(gè)初涉人力資源工作的普通員工成長(zhǎng)為一名優(yōu)先的人力資源部負(fù)責(zé)人。
工作雖然繁忙而瑣碎,但是她盡心竭力,干好每一件事,處理好每一個(gè)細(xì)節(jié),獲得了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
一、主動(dòng)學(xué)習(xí),提高專業(yè)技能,增強(qiáng)人力資源工作業(yè)務(wù)能力。
萬事開頭難。20xx年1月,xxx同事初涉人力資源工作,在這之前,她只是企管部的員工,對(duì)于人力資源檔案、勞動(dòng)合同、人力資源信息統(tǒng)計(jì)、編制核算、招聘面試等新的工作內(nèi)容讓她覺得自己還只是個(gè)人力資源工作的“邊緣人”。時(shí)逢公司進(jìn)行組織機(jī)構(gòu)變更,領(lǐng)導(dǎo)給她分配了培訓(xùn)管理的工作,負(fù)責(zé)推動(dòng)集團(tuán)公司各單位的練兵管理工作。從練兵培訓(xùn)的需求調(diào)研、專業(yè)部門培訓(xùn)課件的制定、培訓(xùn)方案的審核,到練兵課堂的管理。這些工作對(duì)于一個(gè)新人來說,任務(wù)重、時(shí)間緊,是一個(gè)很大的挑戰(zhàn),但是她倒覺得這是一個(gè)認(rèn)識(shí)企業(yè)、了解企業(yè)、熟悉企業(yè)的好機(jī)會(huì),是一次學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì)。她利用各種時(shí)機(jī)走訪各部門,了解部門具體工作情況,堅(jiān)持到現(xiàn)場(chǎng)與員工進(jìn)行走訪,匯聚了大量的資料,找到了突破點(diǎn)。很快練兵工作就顯現(xiàn)了成效,員工的基礎(chǔ)技能在行為上有了改善,工作有了很大轉(zhuǎn)變。贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。
起步的順利并沒有讓xxx對(duì)自己的工作滿意,她意識(shí)到自己在人力資源專業(yè)知識(shí)上的欠缺。她積極參加培訓(xùn),閱讀人力資源專業(yè)書籍,為自己充電。通過知識(shí)積累,讓她在工作中更加得心應(yīng)手,結(jié)合公司的實(shí)際情況,先后擬寫了公司的《員工培訓(xùn)管理制度》等多項(xiàng)人力資源制度,為公司人力資源工作的規(guī)范化起到了一定的推動(dòng)作用。
有了實(shí)踐的鍛煉,加上理論知識(shí)的學(xué)習(xí),xxx同事于20xx年5月考取了國(guó)家一級(jí)人力資源管理師職業(yè)資格證書,證書對(duì)她來說只是一次知識(shí)和能力的認(rèn)可,但是她更珍惜的是培訓(xùn)中諸位人力資源管理名師的精彩講授,其中針對(duì)人力資源工作的操作技巧和管理經(jīng)驗(yàn),讓她覺得受益匪淺。
二、立足本職,嚴(yán)格要求,盡心盡力做好本職工作。
人力資源工作要求細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),尤其作為公司的人力資源部門,需要審核各部門報(bào)送的人力資源數(shù)據(jù)、信息,進(jìn)行匯總核對(duì),為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的人力資源數(shù)據(jù)資料。人力資源部負(fù)責(zé)著公司員工的入職管理和離職管理,關(guān)系到公司人員“入口”和“出口”兩道關(guān)。所以,對(duì)于招聘面試、入職資料的審核、錄用考核等都要嚴(yán)格嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪M(jìn)行。作為一名人力資源負(fù)責(zé)人,不僅要為人員入口把好關(guān),也要為優(yōu)化公司人力資源配置花心思。xxx同事深刻意識(shí)到,在今后的工作中,要認(rèn)真組織做好人才引進(jìn),根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,對(duì)各崗位人員的'招聘精挑細(xì)選,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),確保滿足招聘需求,使員工隊(duì)伍進(jìn)一步充實(shí)、壯大,人才結(jié)構(gòu)更加合理。
在工作作風(fēng)上,該同事一貫堅(jiān)持對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,腳踏實(shí)地,勤奮敬業(yè)。作為一名中層管理干部,她時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,主動(dòng)、積極地做好每一項(xiàng)工作,為本部門的其他工作人員起到表率作用。她還注重加強(qiáng)部門人員的管理,提高員工的執(zhí)行力,規(guī)范內(nèi)部工作程序,注重溝通,調(diào)動(dòng)員工積極性。20xx年在集團(tuán)公司組織架構(gòu)調(diào)整之際,公司大批人員要根據(jù)所屬公司轉(zhuǎn)移勞動(dòng)關(guān)系,簽訂勞動(dòng)合同,xxx同事為保證續(xù)簽工作的順利進(jìn)行,針對(duì)員工關(guān)心的幾個(gè)問題,在公司例會(huì)上多次進(jìn)行講解說明,并組織勞動(dòng)關(guān)系的同事一起積極為續(xù)簽合同的員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)答疑,保證了續(xù)簽工作的順利完成。
三、端正修養(yǎng),用操守嚴(yán)把制度關(guān)。
人力資源管理中的錄用、考核、任免、獎(jiǎng)勵(lì)、懲戒等多方面的工作有著政策性強(qiáng)、情況復(fù)雜的顯著特點(diǎn),這就要求人力資源從業(yè)者必須充分認(rèn)識(shí)人力資源工作的重要性和嚴(yán)肅性,認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行政策,對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)他人負(fù)責(zé)、對(duì)歷史負(fù)責(zé),扎扎實(shí)實(shí)地開展工作。尤其是負(fù)責(zé)公司的招聘工作,來自方方面面的誘惑很多,人情世故的東西又摻雜其中,這更要求人力資源工作者的嚴(yán)肅性和職業(yè)操守,時(shí)時(shí)刻刻要秉持著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度開展工作。對(duì)于這一點(diǎn)要求,xxx同事比誰都清楚,所以在工作中,她始終以“眼里不能揉沙子”的態(tài)度對(duì)待那些違反政策的事情。
在人力資源工作的保密制度上,xxx同事更能意識(shí)到保密內(nèi)容對(duì)于公司穩(wěn)定團(tuán)結(jié)的重要性。公司歷經(jīng)了多次組織機(jī)構(gòu)調(diào)整,每次都涉及到管理人員的崗位變動(dòng),在沒有成文發(fā)布之前,她堅(jiān)持原則,絕不泄漏任何信息,嚴(yán)守制度規(guī)定和工作要求。
四、從細(xì)節(jié)做起,為各部門提供服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)做好參謀助手。
作為公司的人力資源部門,掌握著最全最新的人力資源信息。xxx同事能夠積極落實(shí)職能部門的服務(wù)職責(zé),為幫助各部門完善人力資源工作,主動(dòng)提供各種信息、政策的支持。在工作匯報(bào)中為領(lǐng)導(dǎo)提供人力分析報(bào)告和人力資源工作的可行性建議,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)參謀助手的作用。
在人力資源崗位的工作經(jīng)歷和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn),成為xxx同事非常珍惜的學(xué)習(xí)經(jīng)歷。今后的工作依舊是繁忙,任務(wù)也是艱巨的,但是她決定,無論遇到多大的困難,都要無所畏懼,腳踏實(shí)地,帶領(lǐng)著團(tuán)隊(duì)圓滿完成任務(wù),奉獻(xiàn)她的力量。
優(yōu)秀員工的個(gè)人事跡優(yōu)秀 篇12
xx,xx縣xx毛紡有限公司車間主任。進(jìn)廠來,她從一名普通員工干起,經(jīng)過自己不懈努力,迅速發(fā)展成為公司一名管理人員。榮獲xx縣“三八紅旗手”稱號(hào);獲得淮安市勞動(dòng)模范稱號(hào);獲得江蘇省優(yōu)秀農(nóng)民工稱號(hào),其事跡先后被《新華日?qǐng)?bào)》、《淮安日?qǐng)?bào)》等省、市、縣多家報(bào)刊選登。
20xx縣xx毛紡(原名:鹿港毛紡)建廠伊始,從xx縣糧食部門下崗的xx應(yīng)聘成為鹿港第一批選派到張家港學(xué)習(xí)操作技術(shù)的員工,在學(xué)習(xí)期間她不怕苦、不怕累,白天虛心向老師傅學(xué)習(xí),晚上不顧自己腰酸背痛認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)書籍。短短三個(gè)月時(shí)間,她的操作技術(shù)、理論知識(shí)都有長(zhǎng)足的進(jìn)步,得到了師傅們的夸獎(jiǎng)。
學(xué)成歸來,她被任命為代班長(zhǎng)和車間質(zhì)量檢查員。她深知“質(zhì)量是企業(yè)的生命”。車間剛投入生產(chǎn)的時(shí)候,由于職工文化較低,大多來自農(nóng)村又是第一次參加工作,在她們的思想中根本沒有質(zhì)量這個(gè)概念,生產(chǎn)的產(chǎn)品存在條干不均,成形緊,回潮高低現(xiàn)象,在這種情況下xx不怕苦不怕累一個(gè)一個(gè)耐心地向員工講解產(chǎn)品質(zhì)量對(duì)企業(yè)的重要性,手把手地教她們嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作,動(dòng)員技術(shù)好的職工對(duì)新手進(jìn)行傳幫帶,在她的辛勤培育下工廠一批優(yōu)秀的操作隊(duì)伍正在茁壯成長(zhǎng),產(chǎn)品質(zhì)量也有了質(zhì)地飛躍。
xx被提拔為車間副主任,隨著職位的提高,她感到肩上的擔(dān)子更重了。為了協(xié)助主任把車間工作搞好,她不分晝夜地奮戰(zhàn)在生產(chǎn)第一線,不僅要對(duì)員工操作技術(shù)進(jìn)行培訓(xùn),還要對(duì)車間的現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行管理。毛紡行業(yè)是勞動(dòng)密集企業(yè),廠房面積大,機(jī)器設(shè)備多,產(chǎn)品批號(hào)多,那個(gè)機(jī)臺(tái)生產(chǎn)什么批號(hào),那個(gè)批號(hào)用什么顏色的標(biāo)簽都有嚴(yán)格規(guī)定,安排錯(cuò)了產(chǎn)品將全部報(bào)廢,損失是不可估量的,所以對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理要求極其嚴(yán)格。面對(duì)困難她毫不畏懼,不會(huì)就學(xué),不懂就問這是她的性格,在鹿港的張家港師傅就是她最好老師,她虛心拜師學(xué)習(xí),在實(shí)踐中不斷總結(jié)提高自己的管理水平。
20是鹿港大力發(fā)展的關(guān)健之年,五期工程投入生產(chǎn),六期工程又開工建設(shè)。五紡車間全部從意大利引進(jìn)的`現(xiàn)代化設(shè)備,如何把質(zhì)量控制在最佳程度?如何盡快提高職工的操作技術(shù)水平?這時(shí)廠領(lǐng)導(dǎo)想到了只有xx才能擔(dān)當(dāng)此重任。于是她帶著上級(jí)的希望,帶著領(lǐng)導(dǎo)的囑托,沒談任何條件就又到了五紡車間工作。五紡車間面臨著新設(shè)備和新要求,特別是職工思想問題如何解決?一時(shí)困難重重。但是,xx并沒有被困難嚇倒,她堅(jiān)信辦法總比困難多,只要大家共同努力,再大的困難也能夠克服。她是這樣想也是這樣做的;她將全體職工技術(shù)水平逐一摸底,分成一二三等級(jí),實(shí)行一等帶三等,手拉手結(jié)對(duì)的前進(jìn)方式,一個(gè)月就解決了職工的操作關(guān),同時(shí)還攻克了一些技術(shù)難關(guān)。這時(shí)她又把工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到質(zhì)量控制上來,為了弄清質(zhì)量控制點(diǎn)的各種指標(biāo),她先后學(xué)習(xí)了《紡織學(xué)》《精紡產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)》等資料和書籍,自己學(xué)習(xí)后再講解給職工聽。對(duì)典型的質(zhì)量問題,專門召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議,讓大家從中吸取教訓(xùn)。在她的辛勤耕耘下,短短半年五紡車間就實(shí)現(xiàn)了達(dá)產(chǎn)達(dá)效。
xx出色工作得到公司領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng),20公司領(lǐng)導(dǎo)又給她委以重任,提拔她到新建六紡車間擔(dān)任主任。新的起點(diǎn),新的征程。xx把新車間存在的問題逐條梳理,抓住人員緊缺的矛盾,春節(jié)期間她親自帶領(lǐng)班組干部深入到招工現(xiàn)場(chǎng)向大家宣傳公司的優(yōu)越的用工條件,對(duì)以前離廠的老職工一個(gè)一個(gè)的上門做工作,在她的真情感動(dòng)下,有40多名熟練工回到六紡車間工作,一舉解決了車間缺工問題。新車間新工多,技術(shù)力量達(dá)不到生產(chǎn)要求,xx親自帶領(lǐng)骨干員工手把手教新職工,短短3個(gè)月車間生產(chǎn)就有了很大的起色。
公司投資1.2億元,引進(jìn)國(guó)際上最先進(jìn)一流生產(chǎn)線的七紡車間竣工投產(chǎn),主要生產(chǎn)中、高檔產(chǎn)品。領(lǐng)導(dǎo)再一次把重任交給了xx,將她調(diào)到七紡擔(dān)任車間主任,在重重困難面前,xx沒有膽祛,她與車間其他職能人員經(jīng)過考慮商量,迅速制定出培訓(xùn)計(jì)劃和目標(biāo),面對(duì)新工,xx總是不厭其煩的講解,大到巡回路線怎么走,布面、經(jīng)紗怎么查,小到一個(gè)處理斷緯停臺(tái)動(dòng)作和一個(gè)目光的運(yùn)用,一個(gè)班下來,嗓子講的又干又澀,喝水也不管用,有的學(xué)員為她送上西瓜霜含片,盡管如此,她還是愿意多講點(diǎn),還是愿意把自己的操作特長(zhǎng)和生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)多傳授她們點(diǎn)。因?yàn)樗谂渭夹g(shù)屬于更多的人,希望在xx的新工中涌現(xiàn)出更多的操作新秀和技術(shù)能手,在她不懈努力下,100名員工經(jīng)過三個(gè)月短期培訓(xùn),全部合格上崗,并迅速成長(zhǎng)為企業(yè)重要骨干力量。
目前xx毛紡有限公司由當(dāng)初建廠時(shí)只有幾百號(hào)小廠迅速發(fā)展到今天年實(shí)現(xiàn)銷售5億元的大型企業(yè),并于年5月在上海證券交易所成功上市。
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