(合集)酒店管理制度15篇
在當(dāng)今社會(huì)生活中,越來(lái)越多人會(huì)去使用制度,制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。想學(xué)習(xí)擬定制度卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)?下面是小編精心整理的酒店管理制度,希望能夠幫助到大家。
酒店管理制度1
酒店宿舍管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1.保障員工權(quán)益:明確的制度能保障員工的居住權(quán)益,避免因住宿問(wèn)題引發(fā)的糾紛。
2.維護(hù)酒店形象:整潔、有序的宿舍環(huán)境反映酒店的`專(zhuān)業(yè)管理水平,提升酒店的整體形象。
3.提高工作效率:良好的居住環(huán)境有助于員工休息,從而提高工作質(zhì)量和效率。
4.預(yù)防風(fēng)險(xiǎn):嚴(yán)格的規(guī)章制度可以預(yù)防潛在的安全風(fēng)險(xiǎn),保護(hù)員工的生命財(cái)產(chǎn)安全。
酒店管理制度2
教職工考勤管理制度是學(xué)校日常管理的重要組成部分,旨在規(guī)范教職工的工作行為,確保教育教學(xué)工作的有序進(jìn)行。其主要內(nèi)容包括以下幾個(gè)方面:
1.考勤規(guī)定:明確教職工的上下班時(shí)間、請(qǐng)假流程及各類(lèi)假期的規(guī)定。
2.考勤記錄:詳細(xì)記錄教職工的出勤情況,包括遲到、早退、缺勤等。
3.考勤核查:定期對(duì)教職工的考勤情況進(jìn)行審核,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。
4.違規(guī)處理:設(shè)定對(duì)違反考勤制度的處罰措施,以示公正公平。
5.考勤激勵(lì):設(shè)立良好的`出勤獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)教職工遵守考勤制度。
內(nèi)容概述:
1.考勤政策:制定明確的出勤政策,包括正常工作日、節(jié)假日、休息日的工作安排。
2.請(qǐng)假程序:規(guī)定請(qǐng)假的申請(qǐng)方式、審批流程和審批權(quán)限。
3.健康與福利:考慮教職工的健康狀況,合理安排病假、產(chǎn)假等特殊假期。
4.考勤系統(tǒng):利用現(xiàn)代化技術(shù)手段,如電子考勤機(jī)或在線考勤系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)考勤數(shù)據(jù)的自動(dòng)收集和管理。
5.考勤報(bào)告:定期生成考勤報(bào)告,供管理層參考和決策。
酒店管理制度3
為了減少吸煙的危害,保障酒店職工和患者的身體健康,保護(hù)環(huán)境,根據(jù)《公共場(chǎng)所衛(wèi)生管理?xiàng)l例》、世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》及衛(wèi)生部和全國(guó)愛(ài)衛(wèi)辦聯(lián)合印發(fā)的《無(wú)煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,結(jié)合酒店實(shí)際,制定以下制度:
1、在酒店控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由酒店控?zé)煿ぷ餍〗M具體負(fù)責(zé)本制度的實(shí)施責(zé)任明確。
2、酒店全體職工及來(lái)賓一律不得在酒店內(nèi)所有區(qū)域、辦公室等公共場(chǎng)所吸煙。
3、酒店內(nèi)不設(shè)固定場(chǎng)所(吸煙區(qū))。
4、所有人員禁止穿工作服吸煙(無(wú)論是否上班時(shí)間)。
5、所有人員不得接受來(lái)訪者的敬煙,同時(shí)告知就診者及家屬不要在酒店內(nèi)吸煙,也不得向他人敬煙。
6、在有明顯的禁止吸煙標(biāo)志的辦公室、會(huì)議室等工作場(chǎng)所,不得擺放煙具及與煙草有關(guān)的物品。
7、酒店內(nèi)無(wú)煙草廣告,不接受煙草廠商的贊助,不購(gòu)買(mǎi)、不使用和不接受標(biāo)有煙草廣告標(biāo)志的物品。
8、酒店內(nèi)商品部不銷(xiāo)售香煙。
9、全院控?zé)煴O(jiān)督員(保潔員、保安員),要求掛牌上崗,分工明確,責(zé)任到人,做到經(jīng)常檢查巡視,及時(shí)勸阻和糾正違規(guī)行為。
10、參與控?zé)、勸阻他人吸煙,全體職工人人有責(zé)。
11、利用多種形式,在酒店內(nèi)開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育活動(dòng)。
12、控?zé)煿ぷ髁腥氩块T(mén)質(zhì)量管理評(píng)比內(nèi)容??zé)熮k公室對(duì)各部門(mén)控?zé)熐闆r做定期檢查考核,控?zé)煵涣Φ?職工個(gè)人不得參加文明職工評(píng)比,控?zé)煿ぷ鞑缓玫牟块T(mén)不得參加文明班組評(píng)比。
13、嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度。發(fā)現(xiàn)在非吸煙區(qū)吸煙,發(fā)現(xiàn)第一次吸煙行為,扣發(fā)當(dāng)事人50元績(jī)效工資,扣發(fā)當(dāng)事人科室200元績(jī)效工資?剖液蛡(gè)人不得參與文明班組和個(gè)人的評(píng)比。發(fā)現(xiàn)第二次同類(lèi)行為,處罰力度為上述的三倍。發(fā)現(xiàn)第三次同類(lèi)行為,處罰力度為上述的5倍,同時(shí)扣發(fā)當(dāng)事人年終獎(jiǎng),并進(jìn)行通報(bào)。在非吸煙區(qū)發(fā)現(xiàn)煙頭或/和擺放煙具等與香煙有關(guān)的物品,扣發(fā)發(fā)現(xiàn)地部門(mén)的績(jī)效工資100元,再次發(fā)現(xiàn)處以三倍和五倍的處罰。發(fā)現(xiàn)地在兩個(gè)或多個(gè)科室之間,則所有相關(guān)科室都處以相同的處罰。
本制度自下發(fā)之日起實(shí)施。
酒店管理制度4
薪酬管理制度是企業(yè)管理和人力資源管理的核心組成部分,其主要作用在于吸引、激勵(lì)和保留人才。通過(guò)科學(xué)合理的薪酬制度,企業(yè)能夠確保員工的付出得到公正的回報(bào),進(jìn)而提高員工的工作滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。薪酬制度也是企業(yè)控制成本、提升效益的重要手段,它能夠引導(dǎo)員工的.行為與企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)保持一致。
內(nèi)容概述:
薪酬管理制度主要包括以下幾個(gè)方面:
1.基本薪資:這是員工的基本收入,通;诼毼、技能和工作經(jīng)驗(yàn)來(lái)設(shè)定。
2.績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)員工的個(gè)人績(jī)效和企業(yè)業(yè)績(jī)來(lái)確定,旨在鼓勵(lì)優(yōu)秀表現(xiàn)。
3.福利待遇:包括醫(yī)療保險(xiǎn)、退休金、年假、員工培訓(xùn)等,以增強(qiáng)員工的歸屬感。
4.激勵(lì)計(jì)劃:如股票期權(quán)、年終獎(jiǎng)等,用于長(zhǎng)期激勵(lì)和留住關(guān)鍵人才。
5.薪酬調(diào)整機(jī)制:定期或不定期的薪酬審查,以適應(yīng)市場(chǎng)變化和員工發(fā)展需求。
酒店管理制度5
一、總要求:眼看到的地方無(wú)污漬,手觸及的地方無(wú)灰塵,耳聽(tīng)不到異聲,鼻聞不到異味,檢查好的房間要馬上更改房態(tài)。
二、客房清潔的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)做到'十無(wú)'、'六凈'、'兩消毒'、'一干凈'
1、'十無(wú)'
、偬旎ò鍓菬o(wú)蜘蛛網(wǎng)
②地毯(地面)干凈無(wú)雜物
、蹣敲嬲麧崯o(wú)害蟲(chóng)(老鼠、蚊子、蟑螂、蒼蠅、臭蟲(chóng)、螞蟻)
④玻璃燈具明亮無(wú)積塵
、莶疾轁嵃谉o(wú)破爛
⑥茶具、杯具消毒無(wú)污痕
⑦銅器、銀器光亮無(wú)銹污
、嗉揖咴O(shè)備整潔無(wú)殘缺
、釅埜蓛魺o(wú)污漬
、庑l(wèi)生間清潔無(wú)異味
2、'六凈'
、偎谋趦簦ò▔Ρ、護(hù)墻板)
、诘孛鎯簦òù蚕、沙發(fā)茶幾下、行李架和寫(xiě)字臺(tái)下)
、奂揖邇簦òū诠瘛⑿欣罴、寫(xiě)字臺(tái)、椅子、鐿子、沙發(fā)、茶幾、控制柜)
、艽采蟽簦òㄈ靿|、床單、枕套、毛毯、絲棉被、枕芯、床罩)
、菸锲穬簦òㄅ俊⒉杈、冷水具、煙具、漱口用具和其他供應(yīng)品)
、扌l(wèi)生用具凈(包括'三缸')
3、兩消毒
、俨杈唢嬀呦
②衛(wèi)生間潔具消毒
酒店管理制度11
酒店消毒間管理制度為了保證客人的身體健康和服務(wù)人員的身體安全,特規(guī)定如下幾點(diǎn)消毒制度:
1.客房服務(wù)員在清掃房間時(shí)必須工具配齊,抹布要兩濕一干,抹衛(wèi)生間坐便器和地面的抹布要和房間的抹布分開(kāi)放;配備消毒洗衣粉,刷衛(wèi)生間時(shí)必須戴橡皮手套。
2.服務(wù)員清理房間時(shí)必須將三種杯碗撤回工作間進(jìn)行消毒,換成已消毒的杯碗,嚴(yán)禁在客房?jī)?nèi)對(duì)杯具進(jìn)行處理。
3.每天將撤出的.杯碗進(jìn)行集中洗刷消毒;消毒過(guò)程嚴(yán)格遵循酒店規(guī)定的消毒程序,一般遵循“一沖二洗三消毒”的步驟。
4.各樓層領(lǐng)班每天須記錄消毒情況,寫(xiě)清消毒時(shí)間、數(shù)量、種類(lèi)、消毒人。
5.杯具消毒后取出放入柜內(nèi),用消過(guò)毒的干凈布巾覆蓋,防止二次污染。
6、 客房服務(wù)員對(duì)走客房間進(jìn)行嚴(yán)格消毒,嚴(yán)禁私自刪略消毒過(guò)程。
7、清潔工作“十無(wú)”規(guī)定
(1)、 洗手間干凈無(wú)異味。
。2)、潔具干凈無(wú)污跡。
(3)、燈具明亮無(wú)塵埃。
。4)、鏡、窗明亮無(wú)痕跡。
(5)、天花、墻角無(wú)蛛網(wǎng)。
。6)、地面干爽無(wú)積水雜物。
。7)、地毯、沙發(fā)、桌椅無(wú)污漬雜物
。8)、環(huán)境整潔無(wú)積塵。
。9)、設(shè)備齊全無(wú)殘缺。
(10)、墻壁、門(mén)柜無(wú)污漬。
酒店管理制度6
酒店收入管理制度是一套全面規(guī)范酒店經(jīng)營(yíng)收入管理的規(guī)則體系,旨在確保酒店收入的穩(wěn)定增長(zhǎng),提升經(jīng)營(yíng)效率,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
內(nèi)容概述:
1. 銷(xiāo)售策略:定義定價(jià)策略,促銷(xiāo)活動(dòng),以及與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。
2. 預(yù)訂管理:設(shè)定預(yù)訂政策,包括取消政策、折扣規(guī)則及特殊需求處理。
3. 收入確認(rèn):明確收入確認(rèn)的時(shí)間點(diǎn)和方式,防止收入漏報(bào)或誤報(bào)。
4. 賬款管理:規(guī)范賬單生成、收款流程,確保及時(shí)準(zhǔn)確的'賬款回收。
5. 成本控制:制定成本預(yù)算,監(jiān)控運(yùn)營(yíng)成本,提高盈利水平。
6. 數(shù)據(jù)分析:建立數(shù)據(jù)分析系統(tǒng),定期評(píng)估收入表現(xiàn),為決策提供依據(jù)。
7. 內(nèi)部審計(jì):設(shè)立內(nèi)部審計(jì)機(jī)制,定期檢查收入管理流程的合規(guī)性。
酒店管理制度7
一:廚師長(zhǎng)
1全面負(fù)責(zé)廚房生產(chǎn)組織工作,每天上班后直閱進(jìn)貨單,掌握分析前一天的接待桌數(shù),人次,以確保原材料需求量,簽發(fā)當(dāng)天領(lǐng)貨單。
2檢查各部門(mén)工作情況,落實(shí)工作任務(wù),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題即使糾正。
3正式開(kāi)餐前,督促各部門(mén)做好準(zhǔn)備工作,確保菜品質(zhì)量,成本的控制及用餐所需。
4保持與前廳,采購(gòu),保管,財(cái)務(wù),行政各部門(mén)的溝通聯(lián)系,保證廚房工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 5正式開(kāi)餐后,檢查各部門(mén)產(chǎn)品質(zhì)量,提高工作效率,保證前廳的正常工作。 6開(kāi)餐結(jié)束后,檢查各部門(mén)原料消耗及保管情況,檢查炊具,廚房的清理衛(wèi)生工作,做好下一餐的生產(chǎn)保證。
7下班前一天廚房例會(huì),聽(tīng)取各部門(mén)一天的工作匯報(bào),做好當(dāng)天的工作報(bào)表。
二:頭爐
1負(fù)責(zé)爐頭的日常準(zhǔn)備工作和全面的技術(shù)管理,做廚師長(zhǎng)的.好幫手。
2要求技術(shù)全面,掌握各種菜式的烹制,水師變換菜式,帶好二,三,四,五爐師傅,嚴(yán)格控制菜品數(shù)量,質(zhì)量。
3帶頭遵守酒樓制度及廚房紀(jì)錄,做好榜樣。
三:沾頭
1負(fù)責(zé)沾板線的日常準(zhǔn)備工作,合理安排下面沾板人員工作,做好廚師長(zhǎng)的幫手。
2要求技術(shù)全面,能熟悉各種原材料的好壞,掌握菜式成本,毛利。
3控制成本,合理使用各種原材料,減少浪費(fèi),做好物盡所用。
四:冷菜
1負(fù)責(zé)冷菜部的日常準(zhǔn)備工作,掌握各種鹵,燒,冷菜的做法,保證本部冷菜質(zhì)量和品種。
2熟悉本部門(mén)進(jìn)貨原料優(yōu),次?刂票静块T(mén)成本,合理使用各種原料,減少浪費(fèi)。
五:點(diǎn)心
1負(fù)責(zé)本部門(mén)日常準(zhǔn)備工作,掌握本部門(mén)一切點(diǎn)心的做法,保證質(zhì)量和花樣變化。
2熟悉本部門(mén)進(jìn)貨品種的好壞,控制成本,提高毛利率,盡量做到物有所用,杜絕浪費(fèi)。
六:上什
1負(fù)責(zé)本部門(mén)日常準(zhǔn)備工作,掌握一切蒸菜的火候和調(diào)汁,保證蒸菜質(zhì)量。
2熟悉進(jìn)貨品種好壞,控制成本,杜絕浪費(fèi)。
七:水臺(tái)
1掌握各種動(dòng)物的宰殺加工,能識(shí)別各種動(dòng)物的肥,瘦,老,潤(rùn)以及海鮮生死。
2協(xié)助沾板線做一些粗加工和員工餐的切配工作。
八:荷臺(tái)
1做好爐頭和沾板的協(xié)調(diào)工作,熟悉各種菜式的裝盤(pán)和擺放。
2開(kāi)餐中做好各種菜式的次序工作,一定要做到頭腦清楚,不亂。
3協(xié)助沾頭做好一切衛(wèi)生和員工餐工作,做好本部門(mén)衛(wèi)生。
酒店管理制度8
第一章:上下班制度
1、上下班要打卡<不能代打卡>或簽到,做到按時(shí),不遲到、早退,除工作需要外,出入酒店行員工通道。
2、酒店紀(jì)律必須嚴(yán)肅對(duì)待,經(jīng)常遲到或早退者將從嚴(yán)處理。
3.如酒店有應(yīng)急事故發(fā)生<如:酒店大面積停電/消防安全有問(wèn)題/酒店重要設(shè)備故障>,工程部的全體員工都要隨時(shí)待命,不能有任何借口推托!
第二章:儀容儀表制度
。薄⒆⒁鈨x容儀表及個(gè)人衛(wèi)生,儀表要整潔,按要求著整潔干凈的工作x,鈕扣要齊全扣好,工號(hào)牌應(yīng)佩戴在左胸前.
2、除工作需要外,不能將衣袖、褲腿卷起,按規(guī)定穿好鞋子,不得穿破損鞋和拖鞋上崗。
。常荒芰糸L(zhǎng)發(fā),不染彩發(fā),不留胡須,言行舉止要檢點(diǎn).
第三章:排班和工作任務(wù)制度.
。、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排的班表休息,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得擅自變動(dòng)和調(diào)整.
2、如有急事請(qǐng)假,需提前24小時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示。請(qǐng)事假必須事前得到批準(zhǔn),不得先斬后奏,違者按曠工處理.
3、服從上級(jí)指揮,聽(tīng)從指揮,按時(shí)、按質(zhì)、按要求完成任務(wù),接受上級(jí)檢查,糾正差錯(cuò),不許頂撞或借口推托。
4、同事之間不能聚眾鬧事,打架斗毆,要互相幫助,互相關(guān)心,團(tuán)結(jié)友愛(ài),互勉互勵(lì)。
第四章:強(qiáng)電維修和檢查制度
。保畯(qiáng)電維修要嚴(yán)格執(zhí)行<<電工安全操作規(guī)程>>的'制度.值班人
員違反工作規(guī)則或因失職影響營(yíng)業(yè)或損壞設(shè)備,要追究當(dāng)事人責(zé)任。
2.值班電工要樹(shù)立高度的責(zé)任心,熟練掌握酒店供電方式、狀態(tài)、線路走向及所管轄設(shè)備的原理、技術(shù)性能和操作規(guī)程,并不斷提高技術(shù)水平;
。常畤(yán)格保持各開(kāi)關(guān)狀態(tài)和模擬盤(pán)相一致,不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),值班人員不得隨意更改設(shè)備運(yùn)行情況,定時(shí)巡視電器設(shè)備,并準(zhǔn)確抄錄各項(xiàng)數(shù)據(jù),填好各類(lèi)報(bào)表,確保電力系統(tǒng)正常運(yùn)行;
4.任何閑雜人員不得進(jìn)入配電室,更不得在配電室逗留;參觀配電室或在配電室執(zhí)行檢修安裝工作,須經(jīng)得部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)同意后,并進(jìn)行登記方可進(jìn)入檢修。
第五章:特種設(shè)備保養(yǎng)和運(yùn)行參數(shù)制度
1.當(dāng)班人員,每日必須對(duì)特種設(shè)備<電梯/鍋爐/機(jī)房設(shè)備>的運(yùn)行參數(shù)進(jìn)行登記,還有每日水/電/油的用量的統(tǒng)計(jì)和換算.
2.除工作需要外,上下樓層不得乘坐客用電梯.
。常坏迷诋(dāng)班時(shí)在<鍋爐房/電梯機(jī)房/監(jiān)控機(jī)房>抽煙和喝酒.同時(shí)每天要保持這些機(jī)房?jī)?nèi)的清潔整齊.
第六章:各部門(mén)的報(bào)修制度
1.值班人員,對(duì)于各部門(mén)的來(lái)人、來(lái)電報(bào)修時(shí),要及時(shí)登記并即赴現(xiàn)場(chǎng)修理,工作結(jié)束后,做好工時(shí)和材料的統(tǒng)計(jì)工作,并要求使用方簽字.
。玻畬(duì)于一些設(shè)備突發(fā)故障,不需要部門(mén)開(kāi)維修單,當(dāng)班人員應(yīng)立即去現(xiàn)在搶修,不能無(wú)故推脫.
。常缬芯S修單解決不了的,是因?yàn)闆](méi)有材料還是需要外修的,都要給報(bào)修部門(mén)解釋清楚,并要求對(duì)方簽字.
以上六大規(guī)章制度和酒店的一切規(guī)章制度是同時(shí)執(zhí)行的,希望全體工程
部的同事嚴(yán)格要求自己,互相監(jiān)督。敬請(qǐng)李總審核!
酒店管理制度9
1、廚房小庫(kù)房管理制度。小庫(kù)房?jī)?chǔ)存日常使用的各種食品原材料、半成品和鮮活原料。
各種原料需要量控制在一周之內(nèi),由庫(kù)管員管理。其原料儲(chǔ)存管理,按庫(kù)存原料物品管理制度執(zhí)行。
2、領(lǐng)用規(guī)定。廚房每天需要的食品原料,由廚師長(zhǎng)根據(jù)預(yù)測(cè)用餐人數(shù)和會(huì)議、宴會(huì)通知單確定,填寫(xiě)領(lǐng)料單或每日出庫(kù)記錄卡,由廚師領(lǐng)班到小庫(kù)房領(lǐng)取。每天領(lǐng)用的各種食品原料必須做到領(lǐng)用、帳物相符,記錄準(zhǔn)確。
3、原料加工管理規(guī)定。各種食品原料進(jìn)入廚房后,由廚師長(zhǎng)或廚師領(lǐng)班分派加工任務(wù)。規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)出成率或漲發(fā)率,加工好的食品原料由廚師長(zhǎng)或領(lǐng)班檢查,保證加工數(shù)量和加工質(zhì)量,控制出成率,降低損失和浪費(fèi)。
4、標(biāo)準(zhǔn)成本配菜制度。廚房根據(jù)菜單制定的每種食品標(biāo)準(zhǔn)成本配菜卡,分別確定每種食品的主料、配料和調(diào)料用料標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格配菜,保證產(chǎn)品用料準(zhǔn)確和必要的毛利。
5、產(chǎn)品烹制管理規(guī)定。廚房根據(jù)分工由廚師長(zhǎng)分派加工、配菜、爐灶烹制任務(wù)。加工好的'原料由配菜師按標(biāo)準(zhǔn)成本卡配備主料和輔料,督導(dǎo)廚師做好掛糊、上漿、過(guò)油、煎炸、燒鹵、炒燴等烹制。廚房設(shè)一名質(zhì)量檢查員(炒燴領(lǐng)班兼),凡不符合質(zhì)量要求的食品不允許進(jìn)入餐廳銷(xiāo)售。
6、廚房出菜管理規(guī)定。廚房必須按客人要求點(diǎn)菜單順序或廚師長(zhǎng)安排的團(tuán)隊(duì)、會(huì)議、宴會(huì)上菜順序出菜,均按團(tuán)隊(duì)、會(huì)議、宴會(huì)和零點(diǎn)分別記錄出菜品種、數(shù)量和單價(jià)。每日終了,由廚房和餐廳收款員核對(duì)。保證出菜品種、數(shù)量和收款員記錄一致。
7、庫(kù)房成本核算規(guī)定。廚房成本核算以廚房庫(kù)房原料領(lǐng)用為基礎(chǔ),每一次成本,月終匯總平衡。廚房成本以小庫(kù)房領(lǐng)料單、直撥單和實(shí)際盤(pán)存的依據(jù)。成本率控制在40%左右,月末成本率差額不超±1.5%,廚房月末成本用下列公式計(jì)算:成本額=期初存貨+本月進(jìn)貨-月末庫(kù)存。
酒店管理制度10
酒店銷(xiāo)售管理制度是確保酒店業(yè)務(wù)穩(wěn)定發(fā)展和業(yè)績(jī)提升的關(guān)鍵,它涵蓋了市場(chǎng)分析、銷(xiāo)售策略制定、客戶(hù)關(guān)系管理、銷(xiāo)售渠道管理、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)和績(jī)效評(píng)估等多個(gè)環(huán)節(jié)。
內(nèi)容概述:
1.市場(chǎng)研究:定期進(jìn)行市場(chǎng)趨勢(shì)分析,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),為銷(xiāo)售策略提供依據(jù)。
2. 銷(xiāo)售策略:制定年度和季度銷(xiāo)售目標(biāo),設(shè)計(jì)促銷(xiāo)活動(dòng),調(diào)整價(jià)格策略以適應(yīng)市場(chǎng)需求。
3.客戶(hù)關(guān)系:建立客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù),實(shí)施客戶(hù)關(guān)懷計(jì)劃,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。
4.渠道管理:維護(hù)和拓展線上線下銷(xiāo)售渠道,如旅行社合作、網(wǎng)絡(luò)預(yù)訂平臺(tái)等。
5.團(tuán)隊(duì)建設(shè):培訓(xùn)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),提升銷(xiāo)售技巧和服務(wù)意識(shí),確保團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。
6.績(jī)效評(píng)估:設(shè)定銷(xiāo)售業(yè)績(jī)指標(biāo),定期進(jìn)行業(yè)績(jī)考核,激勵(lì)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
酒店管理制度11
廚房冷藏庫(kù)管理制度旨在確保食品安全、衛(wèi)生及有效利用存儲(chǔ)空間,以維持餐飲業(yè)務(wù)的高效運(yùn)作。這一制度涵蓋以下幾個(gè)核心方面:
1.設(shè)備維護(hù)與管理
2.食品存儲(chǔ)規(guī)定
3.溫度監(jiān)控與記錄
4.清潔與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)
5.庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)與周轉(zhuǎn)率管理
6.員工培訓(xùn)與責(zé)任分配
內(nèi)容概述:
1.設(shè)備維護(hù)與管理:包括定期檢查冷藏庫(kù)的運(yùn)行狀況,及時(shí)維修故障,確保設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。
2.食品存儲(chǔ)規(guī)定:涉及食品分類(lèi)儲(chǔ)存,防止交叉污染,以及食品包裝、標(biāo)簽和保質(zhì)期的管理。
3.溫度監(jiān)控與記錄:設(shè)定并保持適宜的'冷藏溫度,定期記錄溫度變化,以保證食品質(zhì)量。
4.清潔與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn):設(shè)定清潔頻率,執(zhí)行嚴(yán)格的清潔程序,防止細(xì)菌滋生。
5.庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)與周轉(zhuǎn)率管理:定期進(jìn)行庫(kù)存盤(pán)點(diǎn),優(yōu)化食品采購(gòu),提高周轉(zhuǎn)率,減少浪費(fèi)。
6.員工培訓(xùn)與責(zé)任分配:為員工提供冷藏庫(kù)操作培訓(xùn),明確各自職責(zé),確保制度執(zhí)行。
酒店管理制度12
茶餐廳管理制度的.重要性在于:
1. 提高運(yùn)營(yíng)效率:通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化流程,減少工作混亂,提升工作效率。
2. 維護(hù)品牌形象:統(tǒng)一的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和食品安全管理,增強(qiáng)顧客信任,樹(shù)立良好口碑。
3. 保護(hù)消費(fèi)者權(quán)益:嚴(yán)格的食品安全規(guī)定,保障消費(fèi)者健康。
4. 穩(wěn)定員工隊(duì)伍:良好的員工管理,降低員工流動(dòng)率,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。
5. 規(guī)避風(fēng)險(xiǎn):應(yīng)急處理機(jī)制,降低因突發(fā)事件造成的損失。
酒店管理制度13
餐廳采購(gòu)管理制度是確保餐飲業(yè)務(wù)高效、經(jīng)濟(jì)、安全運(yùn)行的關(guān)鍵環(huán)節(jié),它涵蓋了從需求預(yù)測(cè)、供應(yīng)商選擇、采購(gòu)流程、質(zhì)量控制到成本管理等一系列活動(dòng)。
內(nèi)容概述:
1. 需求管理:預(yù)測(cè)和規(guī)劃餐廳日常運(yùn)營(yíng)所需食材和用品的數(shù)量。
2. 供應(yīng)商管理:評(píng)估、選擇和維護(hù)可靠的供應(yīng)商關(guān)系。
3. 采購(gòu)流程:明確采購(gòu)申請(qǐng)、審批、下單、收貨和付款的.步驟。
4. 質(zhì)量控制:設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)以確保食材的新鮮度和安全性。
5. 成本控制:監(jiān)控和分析采購(gòu)成本,以實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化。
6. 庫(kù)存管理:有效管理庫(kù)存,防止浪費(fèi)和過(guò)期。
7. 合同管理:規(guī)范與供應(yīng)商的合同條款,保護(hù)餐廳權(quán)益。
8. 廉潔制度:防止采購(gòu)過(guò)程中的腐敗行為。
酒店管理制度14
中小型賓館管理制度主要包括以下幾個(gè)核心部分:
1.組織架構(gòu)與職責(zé)分工
2.員工招聘與培訓(xùn)
3.客戶(hù)服務(wù)流程
4.財(cái)務(wù)管理
5.設(shè)施設(shè)備維護(hù)
6.衛(wèi)生與安全規(guī)定
7.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略
8.內(nèi)部溝通與信息管理
內(nèi)容概述:
1.組織架構(gòu)與職責(zé)分工:明確賓館各部門(mén)的職能,如前臺(tái)、客房部、餐飲部、財(cái)務(wù)部等,確保每個(gè)員工清楚自己的工作職責(zé)。
2.員工招聘與培訓(xùn):設(shè)定招聘標(biāo)準(zhǔn),制定新員工入職培訓(xùn)計(jì)劃,持續(xù)進(jìn)行員工技能提升和職業(yè)素養(yǎng)教育。
3.客戶(hù)服務(wù)流程:規(guī)范接待、入住、退房、投訴處理等環(huán)節(jié)的操作流程,保證服務(wù)質(zhì)量。
4.財(cái)務(wù)管理:建立嚴(yán)格的'財(cái)務(wù)制度,控制成本,提高盈利水平。
5.設(shè)施設(shè)備維護(hù):定期檢查維修,確保設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行,減少因設(shè)備故障導(dǎo)致的服務(wù)中斷。
6.衛(wèi)生與安全規(guī)定:制定清潔標(biāo)準(zhǔn)和應(yīng)急預(yù)案,保障賓客和員工的健康安全。
7.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略:分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定有效的定價(jià)、促銷(xiāo)和客戶(hù)關(guān)系管理策略。
8.內(nèi)部溝通與信息管理:建立順暢的信息傳遞渠道,提高工作效率,確保決策的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。
酒店管理制度15
一﹑前廳衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)
1﹑地面無(wú)雜物,地磚無(wú)污漬。
2﹑物品擺放整齊,無(wú)無(wú)用物及雜物。
3﹑桌面光亮無(wú)灰塵,無(wú)水漬,雜志擺放整齊。
4﹑總臺(tái)臺(tái)面無(wú)灰塵,無(wú)雜物,物品擺放整齊
5﹑煙灰缸無(wú)煙灰,無(wú)煙頭,透亮無(wú)雜物,加入水。
6﹑沙發(fā)擺放整齊,干凈無(wú)雜物。
7﹑玻璃門(mén)透亮無(wú)灰塵,無(wú)手印,無(wú)油漬。
8﹑墻面無(wú)灰塵,無(wú)無(wú)用掛物。
9﹑早八點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)待崗進(jìn)入正常工作狀態(tài),違著罰款50元。
二﹑包房衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)
1﹑地毯無(wú)雜物,無(wú)油漬,定期清洗。
2﹑床面干凈整齊,無(wú)毛發(fā),無(wú)油漬。
3﹑枕頭擺放標(biāo)準(zhǔn),床單中線與枕頭中線同一直線,床單于床相配套。
4﹑房間內(nèi)物品擺放標(biāo)準(zhǔn),整體美觀,無(wú)破損,不能正常使用的物品。
5﹑燈﹑電視﹑空調(diào)﹑風(fēng)機(jī)按要求開(kāi)關(guān),無(wú)客時(shí)有節(jié)約意識(shí)。
6﹑按時(shí)開(kāi)窗通風(fēng),除異味。
7﹑房間內(nèi)擺設(shè)無(wú)灰塵,無(wú)油漬。
8﹑房間地面吸塵每天一次。
9﹑貴賓房衛(wèi)生間地面無(wú)積水,無(wú)毛發(fā),無(wú)灰塵,鏡面無(wú)水漬﹑明亮。面盆無(wú)水漬﹑無(wú)油漬﹑無(wú)毛發(fā)﹑無(wú)皂痕;衛(wèi)生間內(nèi)所有物品擺放整齊,物品配全,無(wú)灰塵;浴缸內(nèi)無(wú)積水,無(wú)毛發(fā),無(wú)灰塵;馬桶內(nèi)外干凈,無(wú)污漬,衛(wèi)生間內(nèi)無(wú)異味。
10﹑窗戶(hù)玻璃無(wú)灰塵,無(wú)水痕,透亮,紗窗無(wú)破損。
三﹑男女賓部衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)
1﹑地面光亮無(wú)雜物,無(wú)毛發(fā),無(wú)積水,時(shí)刻保持干凈。
2﹑更衣室無(wú)灰塵,衣架擺放整齊,無(wú)破損。
3﹑更衣室客用凳子﹑浴巾鋪放整齊干凈,無(wú)毛發(fā),污污點(diǎn)。
4﹑干身室商品擺放標(biāo)準(zhǔn),有秩序,物品柜無(wú)破損,無(wú)灰塵,玻璃門(mén)透亮。
5﹑干身室拖鞋擺放整齊,地面無(wú)水漬,地巾無(wú)污點(diǎn)﹑經(jīng)常更換,消毒柜能正常使用,按要求消毒,柜內(nèi)物品擺放整齊。
6﹑布草框不能亂放,布草不能溢出。
7﹑不能用新的一次性?xún)?nèi)褲﹑毛巾打掃衛(wèi)生。
8﹑水區(qū)地面無(wú)積水,無(wú)雜物,無(wú)灰塵,物品按位置擺放。
9﹑客用洗浴設(shè)備光亮,無(wú)水銹,無(wú)鐵銹,能正常使用,無(wú)灰塵。
10﹑地溝每天定期清洗,龍骨每天清洗干凈無(wú)污點(diǎn)。
11﹑鏡面無(wú)污點(diǎn),無(wú)水漬,無(wú)灰塵。
12﹑水池及時(shí)清理塵灰,水質(zhì)好,無(wú)懸浮物,節(jié)約用水,沖浪床無(wú)沉灰,無(wú)水銹,無(wú)污痕,水池地面無(wú)沉淀物,水溫38—40度。
13﹑飲料柜內(nèi)飲料擺放整齊,無(wú)雜物,無(wú)灰塵。
14﹑地面無(wú)水漬﹑無(wú)灰塵﹑無(wú)皂痕,光亮。
15﹑干濕冰蒸房干凈,浴巾干凈無(wú)污點(diǎn),木板干凈無(wú)灰塵,水缸內(nèi)無(wú)沉灰,內(nèi)外干凈明亮,無(wú)污點(diǎn),玻璃門(mén)窗透亮,無(wú)水漬,無(wú)水痕。
16﹑衛(wèi)生間無(wú)異味,無(wú)積水,隔斷光滑,無(wú)污點(diǎn),保持原色,便池水閥光亮無(wú)鐵銹,無(wú)污點(diǎn),紙簍內(nèi)紙不溢出。
17﹑頂部每周清洗一次,保持風(fēng)口無(wú)灰塵。
18﹑燈光照明正常,各種設(shè)備使用正常。
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