室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)15篇【熱】
在當(dāng)今社會生活中,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?以下是小編整理的室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé),歡迎大家分享。
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)1
.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識,為各設(shè)計項目帶來極富創(chuàng)意的設(shè)計成果
組織制定室內(nèi)設(shè)計管理制度和工作流程,包括室內(nèi)設(shè)計產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、室內(nèi)設(shè)計工作流程、項目匯報流程等各種制度和流程
參與項目決策、總體策劃、概念設(shè)計、方案設(shè)計的相關(guān)工作
指導(dǎo)和監(jiān)督各項制度和流程的執(zhí)行,并根據(jù)各項制度和流程的執(zhí)行效果,對制度和流程進(jìn)行調(diào)整和完善
能夠?qū)Ω麟A段的`設(shè)計成果進(jìn)行全面的審核,確保設(shè)計成果的整體質(zhì)量
負(fù)責(zé)設(shè)計部項目的組織實施,執(zhí)行項目設(shè)計的規(guī)劃,分配工作及規(guī)則制定,合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配
協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題,充分調(diào)動下屬專業(yè)方面的__意效率
能夠?qū)Ω髟O(shè)計階段出現(xiàn)的較為復(fù)雜的問題進(jìn)行預(yù)判、協(xié)調(diào)和解決,具備成本估算與控制意識
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)2
工作職責(zé):
1。參與綜合類項目的'平臺設(shè)計管控;
2。擬獲取投資項目的設(shè)計方案可行性分析;
3。平臺層面的設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化,管控制度文件編制;
人選背景:
1。 985/211本科或以上學(xué)歷,在地產(chǎn)公司有過全程設(shè)計管控經(jīng)驗,管控業(yè)態(tài)以商辦類為主;
2。在地產(chǎn)公司有平臺制度建設(shè)及設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)編制經(jīng)驗;
3。有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)酒店或地產(chǎn)項目的前期調(diào)研、項目策劃、主案設(shè)計,從概念設(shè)計、方案設(shè)計、擴(kuò)初設(shè)計的全程把控,具有較強(qiáng)的行業(yè)認(rèn)知能力、審美能力、創(chuàng)新思維及獨立匯報方案能力。
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊設(shè)計師參與項目投標(biāo)工作,做好項目設(shè)計前期準(zhǔn)備,協(xié)助商務(wù)協(xié)調(diào)公司與甲方/業(yè)主方之間的.對接工作,參與項目前期實地考察方案匯報等工作。
3、負(fù)責(zé)與甲方/業(yè)主方及合作方溝通協(xié)調(diào),按時保質(zhì)完成設(shè)計工作。
4、全面把控各設(shè)計項目的進(jìn)度、進(jìn)程,過程品質(zhì)和標(biāo)準(zhǔn),及時處理項目滯后狀態(tài)。
5、負(fù)責(zé)設(shè)計團(tuán)隊的日常管理,設(shè)計項目的規(guī)劃、組織與落實,對團(tuán)隊內(nèi)設(shè)計師的工作進(jìn)行指導(dǎo)、補(bǔ)充,進(jìn)行技能培訓(xùn)并合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配。
6、有效整合團(tuán)隊,組織協(xié)調(diào)分工,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)審核公司項目的設(shè)計質(zhì)量,把控項目完成效率,協(xié)助并指導(dǎo)設(shè)計組方案思路、設(shè)計展示等,執(zhí)行公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與設(shè)計工作流程,并提出優(yōu)化建議;
2、負(fù)責(zé)組織公司培訓(xùn)及設(shè)計評選,處理業(yè)主或同事間提出的投訴問題,定期向總裁匯報各部門運作狀況;
3、及時了解并掌握新設(shè)計趨勢、新材料、新工藝等設(shè)計相關(guān)信息;
4、對內(nèi)部員工進(jìn)行定期技能培訓(xùn);
5、協(xié)助品推部打造公司業(yè)界品牌形象。
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)5
工作職責(zé):
1. 參與綜合類項目的平臺設(shè)計管控;
2. 擬獲取投資項目的設(shè)計方案可行性分析;
3. 平臺層面的'設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化,管控制度文件編制;
人選背景:
1. 985/211本科或以上學(xué)歷,在地產(chǎn)公司有過全程設(shè)計管控經(jīng)驗,管控業(yè)態(tài)以商辦類為主;
2. 在地產(chǎn)公司有平臺制度建設(shè)及設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)編制經(jīng)驗;
3. 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)6
崗位要求:
1、?埔陨蠈W(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計或建筑裝潢設(shè)計或美術(shù)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上商業(yè)空間設(shè)計及室內(nèi)外設(shè)計經(jīng)驗,有1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3、熟練運用專業(yè)軟件,提案、手繪設(shè)計圖稿能力強(qiáng),熟悉室內(nèi)設(shè)計規(guī)范;
4、能獨立進(jìn)行方案及施工圖繪制,并熟練的進(jìn)行深化方案、效果圖設(shè)計及施工圖設(shè)計;
5、熟悉施工圖、施工材料,施工結(jié)構(gòu),工藝流程,能夠溝通及解決現(xiàn)場施工問題;
6、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,具良好的團(tuán)隊合作意識。
7、有商業(yè)、餐飲、酒店設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)設(shè)計部項目的組織實施,執(zhí)行項目設(shè)計的.規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定;
2、 負(fù)責(zé)對本部門下屬培訓(xùn),協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題,充分調(diào)動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;
3、 能獨立做出概念設(shè)計方案;同時負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行談判,精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計理念,并讓客戶信服;
4、 考核部門內(nèi)部員工的業(yè)績、態(tài)度和潛力.
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)7
1、獨立完成概念設(shè)計方案;
2、對部門的設(shè)計方案、效果圖、施工圖等全部設(shè)計工作的質(zhì)量把關(guān),以及材料選用、配套方案等后續(xù)工作的監(jiān)督;
3、參與所有項目概念、方案、施工圖等階段的內(nèi)部評審,從技術(shù)層面把關(guān)設(shè)計質(zhì)量;
4、負(fù)責(zé)與重要客戶匯報,精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計理念,并讓客戶信服;
5、監(jiān)督設(shè)計流程體系的執(zhí)行、提高執(zhí)行到位力度;
6、改善各小組的工作效率:管理設(shè)計部門,領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計團(tuán)隊;考核部門內(nèi)部員工的業(yè)績、態(tài)度和潛力;負(fù)責(zé)對本部門下屬培訓(xùn),協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題;充分調(diào)動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;
7、做好與其他部門、項目的協(xié)調(diào)工作,各個項目的人手調(diào)配,時間安排的'內(nèi)部項目管理。
任職條件:
1、五年以上建筑裝飾行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉行業(yè)經(jīng)營管理模式;
2、至少2年以上裝飾公司中高層管理相關(guān)經(jīng)驗,有創(chuàng)業(yè)精神,具備進(jìn)行管理流程優(yōu)化的能力;
3、30歲至45歲之間,大學(xué)專科以上學(xué)歷,本科優(yōu)先,工民建類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4、具有項目管理、施工管理、設(shè)計及施工綜合協(xié)調(diào)經(jīng)驗及能力;
5、擅長設(shè)計師團(tuán)隊的培養(yǎng)與激勵;
6、具備良好的溝通能力、決策能力、領(lǐng)導(dǎo)力及解決突發(fā)事件的能力;
7、有較強(qiáng)的計劃管理能力和目標(biāo)管理能力,較好的統(tǒng)籌能力及談判能力;
8、具有較高的專業(yè)技術(shù)水平、技術(shù)管理能力,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神、積極奉獻(xiàn)精神、工程設(shè)計組織協(xié)調(diào)能力,善于處理和協(xié)調(diào)解決工程中的問題。
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)8
1、接待客戶,充分了解客戶設(shè)計需求引導(dǎo)客戶確定裝修、方案
2、審核設(shè)計方案、效果圖和施工圖紙,確保設(shè)計方案、效果圖、施工圖紙準(zhǔn)確無誤;
3、負(fù)責(zé)設(shè)計部全面的工作,在總經(jīng)理指導(dǎo)下負(fù)責(zé)項目的'組織實施,執(zhí)行項目設(shè)計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定、合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配;
4、負(fù)責(zé)公司整體設(shè)計,并監(jiān)管整體項目的施工流程;
5、負(fù)責(zé)對公司的設(shè)計師進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)技術(shù)輔導(dǎo);
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)9
1、精通AUTOCAD制圖軟件,熟悉用布局、能獨立簽單
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)佳,有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神。
3、精通AUTOCAD制圖軟件,熟悉用布局,能夠準(zhǔn)確、快速地完成平、立、剖面等施工圖紙。
4、具備優(yōu)秀溝通能力,思維敏捷,具備優(yōu)秀的創(chuàng)造力和想象力。
5、工作積極,責(zé)任心強(qiáng),品德兼優(yōu)。
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)10
1.設(shè)計總監(jiān)要求能獨立完成方案、負(fù)責(zé)項目的主導(dǎo)工作,方案設(shè)計、施工圖的完成;
2.負(fù)責(zé)項目進(jìn)一步的`合理分配與安排,并與項目跟進(jìn)人員保持良好的溝通,保證設(shè)計工作順利進(jìn)行;
3.時刻關(guān)注項目進(jìn)度,項目落地時間等工作,對項目實施的各項指標(biāo),嚴(yán)格把關(guān)方案設(shè)計品質(zhì),以確保符合要求;
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)公司室內(nèi)設(shè)計部門團(tuán)隊管理,規(guī)劃實施公司發(fā)展戰(zhàn)略,完成部門工作計劃和工作目標(biāo);
2、對部門的設(shè)計方案、效果圖、施工圖等全部設(shè)計工作的質(zhì)量把關(guān),以及材料選用、配套方案等后續(xù)工作的監(jiān)督;
3、負(fù)責(zé)與重要客戶匯報,精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計理念,并讓客戶信服;
4、有良好的市場前瞻性,了解時尚流行趨勢,為室內(nèi)設(shè)計方案提供整體創(chuàng)意、藝術(shù)指導(dǎo);
5、建立、健全室內(nèi)設(shè)計部標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程及規(guī)范,并有效執(zhí)行。
6、做好與其他部門、項目的協(xié)調(diào)工作,各個項目的'人手調(diào)配,時間安排的內(nèi)部項目管理。
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)12
1、為客戶提供設(shè)計咨詢及相關(guān)配套服務(wù);
2、提供方案初步想法,參加方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計與繪制及報價預(yù)算審核;
3、輔助客戶選定材料,工程交底、各項目驗收及竣工驗收;
4、為客戶提供后期軟裝配飾的建議。
任職要求:
1、裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷;
2、有2-3年工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的視覺搭配能力,能熟練操作autocad、photoshop、3dmax、powerpoint等軟件;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛設(shè)計工作、有創(chuàng)新精神;
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)13
1、根據(jù)設(shè)計師工作的規(guī)范要求,結(jié)合公司現(xiàn)有技術(shù)條件,為客戶提供滿意的家裝設(shè)計服務(wù)
2、及時協(xié)調(diào)處理設(shè)計過程中出現(xiàn)的各種問題,組織相關(guān)部門做好溝通協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)對設(shè)計師專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)以及對報價、工藝進(jìn)行改進(jìn)和修正;實施裝修工程的全程服務(wù)工作;
4、協(xié)調(diào)處理本部門內(nèi)出現(xiàn)各種問題,協(xié)調(diào)處理本部門同公司各部門之間的配合工作。
5、協(xié)調(diào)處理本部門內(nèi)出現(xiàn)各種問題,協(xié)調(diào)處理本部門同公司各部門之間的'配合工作。
6、負(fù)責(zé)設(shè)計部團(tuán)隊組建和培養(yǎng),制度建設(shè)組織編制設(shè)計管理的制度、流程
7、督促、檢查其貫徹執(zhí)行負(fù)責(zé)各項目全過程設(shè)計管理、協(xié)調(diào)工作負(fù)責(zé)各階段設(shè)計單位選擇、招標(biāo)工作負(fù)責(zé)各階段設(shè)計方案
8、設(shè)計圖紙評審負(fù)責(zé)設(shè)計變更的審批和監(jiān)督控制設(shè)計費用的撥付、監(jiān)督設(shè)計合同的簽訂協(xié)調(diào)和解決公司內(nèi)部項目建設(shè)中出現(xiàn)的技術(shù)問題指導(dǎo)、監(jiān)督、考核本部門員工工作
9、保障工作目標(biāo)的實現(xiàn),監(jiān)督項目設(shè)計進(jìn)度,保證設(shè)計質(zhì)量組織設(shè)計部協(xié)調(diào)配合公司其他部門工作。
10、保守公司的商業(yè)秘密,不得向外界泄露公司的機(jī)要信息。
11、完成總經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)14
1、具備良好的空間規(guī)劃、概念設(shè)計、向客戶陳述方案及施工圖細(xì)節(jié)處理的能力,根據(jù)客戶要求,獨立完成相應(yīng)的創(chuàng)意方案,從概念到深化設(shè)計,實施并監(jiān)督方案的順利完成;
2、根據(jù)設(shè)計理念制作材料樣板,指導(dǎo)完成效果圖和施工圖的制作;
3、了解基本的.家具系統(tǒng)/規(guī)格、地毯、燈具以及相關(guān)行業(yè)的知識行情;
3、在項目中與項目經(jīng)理、施工團(tuán)隊協(xié)調(diào)工作。
二、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、研究新型材料
1、不斷提高方案設(shè)計能力,學(xué)習(xí)新工藝、新材料,增加前段項目中標(biāo)率;
2、分析研究同行業(yè)優(yōu)秀案例,提高設(shè)計方案能力;
三、部門日常管理
1、負(fù)責(zé)本部門所屬員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、績效考核等
2、處理部門內(nèi)部日常事務(wù)
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)15
1、參與博物館、展覽館等項目前期的.室內(nèi)空間設(shè)計。
2、藝術(shù)設(shè)計專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷;
3、較強(qiáng)的方案溝通能力,設(shè)計的組織能力,熟練操作常用設(shè)計軟件;、
4、具有高度責(zé)任心和職業(yè)道德,服務(wù)意識強(qiáng),吃苦耐勞;
【室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
(精選)室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)07-14
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)(精選)07-14
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)的崗位職責(zé)03-02
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)07-12
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)(經(jīng)典)09-04
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)10-10
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)【熱】01-20
室內(nèi)設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)【推薦】01-20