銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)(范例15篇)
在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家收集的銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)1
1.制定個人銷售方案.方案，嚴(yán)格根據(jù)公司銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;
2.負(fù)責(zé)公司樓盤的推介，接待客戶促進(jìn)成交;
3.把握客戶需求，發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶，做好對客戶的追蹤.聯(lián)系;
4.熱忱接待，細(xì)致講解，急躁服務(wù)，為客戶供應(yīng)滿足的`服務(wù);
5.負(fù)責(zé)市場信息的反饋，定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評估，提交銷售總結(jié)報告;
6.幫助銷售主管處理一般日常事務(wù)。
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)2
任職要求：
1.本科或以上學(xué)歷，至少十二年工作經(jīng)驗，且主要工作經(jīng)歷為銷售工作；
2.具備至少五年銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗，具備國內(nèi)或國外大型軟件公司大客戶銷售管理工作經(jīng)驗，能與國內(nèi)大企業(yè)、國際企業(yè)高層直接溝通（必須）；
3.熟悉CRM和營銷軟件相關(guān)市場，具備大面向大型商業(yè)企業(yè)大客戶的'CRM、Marketing軟件產(chǎn)品銷售經(jīng)驗（必須）；
4.有策略有計劃，有效利用市場和關(guān)鍵資源，制定高效銷售和市場策略，推進(jìn)業(yè)務(wù)快速和健康拓展。
5.勇于開拓、敢于擔(dān)當(dāng)、樂于合作，擁有開放心態(tài)和飽滿熱情，愿與公司共同成長。
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解，帶領(lǐng)銷售小組進(jìn)行客戶的維護(hù)和開發(fā)；
2、配合完成總經(jīng)理及領(lǐng)導(dǎo)的工作指標(biāo)，負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額，熟悉業(yè)務(wù)環(huán)境及挖掘客戶需求；
4、具備市場分析能力及判斷力；
5、有相關(guān)工作經(jīng)驗兩年優(yōu)先考慮；
6、自帶車和持有駕照者優(yōu)先考慮；
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)3
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的'制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員；
7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊；
8、完成銷售任務(wù)。
職位要求：
1、對銷售工作有強(qiáng)烈的興趣和工作激情，開發(fā)客戶資源，建立并維護(hù)客戶關(guān)系。有責(zé)任心，性格外向，反應(yīng)敏捷，親和力強(qiáng)，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及社交技巧，能承受較大的工作壓力。
2、一年以上重卡或輕卡汽車銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、必須持有b1或a2執(zhí)照，開車熟練。
4、業(yè)績決定收入，收入與能力成正比。
福利待遇：
五險+工齡工資+生日禮金+節(jié)日禮品+年終獎+帶薪年假
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)管理多家縣域直營汽車銷售門店,并對所管轄門店最終銷量與利潤負(fù)責(zé)
2.負(fù)責(zé)各門店銷售團(tuán)隊招募,培養(yǎng),管理,以完成銷售目標(biāo)
3.根據(jù)公司發(fā)展計劃,完成新區(qū)域縣級銷售網(wǎng)點拓展計劃,包含選址,建店,經(jīng)營等
4.建立相關(guān)門店的`市場、商品供應(yīng)鏈、增值服務(wù)等業(yè)務(wù)體系
任職要求:
1. 能接受長期異地下縣的工作性質(zhì)
2. 擔(dān)任過4s店店總或銷售總監(jiān),任職期間業(yè)務(wù)有過明顯提升
3. 正直、進(jìn)取、合作、創(chuàng)新
4. 適應(yīng)較頻繁的出差節(jié)奏
5.較強(qiáng)的自驅(qū)力、領(lǐng)導(dǎo)力、抗壓能力和跨部門溝通能力
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)交互顯示產(chǎn)品的中國市場代工業(yè)務(wù)，包含市場開發(fā)，業(yè)務(wù)運(yùn)營，銷售團(tuán)隊管理等;
2、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊達(dá)到年度銷售業(yè)績以及P&L預(yù)算目標(biāo);
3、針對重點細(xì)分市場開發(fā)新客戶，提供合適產(chǎn)品組合，創(chuàng)造營收;
4、跟產(chǎn)品團(tuán)隊協(xié)作，規(guī)劃符合市場、客戶需求的'高性價比產(chǎn)品，制定合理價格;
5、跟運(yùn)營團(tuán)隊協(xié)作，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊依照公司規(guī)定執(zhí)行訂單流、金流、物流等流程;
6、跟客戶服務(wù)團(tuán)隊協(xié)作，對應(yīng)客戶要求，規(guī)劃合適的售后政策;
7、經(jīng)營重點客戶關(guān)系。
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、全面負(fù)責(zé)營銷部內(nèi)勤工作，為銷售人員供應(yīng)支持。負(fù)責(zé)與外部銷售人員的協(xié)調(diào)工作。
2、負(fù)責(zé)各類銷售報表的`統(tǒng)計、客戶檔案管理工作
3、為業(yè)務(wù)人員預(yù)備所需資料，文件，材料，樣品，彩頁等
4、幫助整理差旅費(fèi)票據(jù)，核實業(yè)務(wù)人員差旅費(fèi)報銷單，完成報銷事宜。
5、負(fù)責(zé)內(nèi)外部來訪人員的接待工作
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)7
1.觀察用戶偏好，確定銷售工作的重點。
2.計劃和指導(dǎo)員工，培訓(xùn)和評估他們的表現(xiàn)，開發(fā)和控制銷售和服務(wù)程序。
3.解決客戶對銷售和服務(wù)的投訴。
4.指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各種銷售活動，包括產(chǎn)品、服務(wù)、商品或生產(chǎn)的其他商品的銷售。
5.拜訪特許經(jīng)銷商，激發(fā)他們建立或擴(kuò)大合作計劃的興趣。
6.確定價格表和折扣率。
7.與潛在客戶討論他們對設(shè)備的需求，并為用戶提供購買設(shè)備型號的.建議。
8.監(jiān)督區(qū)域和當(dāng)?shù)劁N售經(jīng)理及其員工。
9.指導(dǎo)文案人員保存出口信函、投標(biāo)請求和信用收集的記錄，并保存關(guān)于關(guān)稅、許可和限制的最新信息。
10.查看運(yùn)營記錄和銷售報告，確定利潤。
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的業(yè)務(wù)開發(fā)、維護(hù)工作，負(fù)責(zé)對團(tuán)隊銷售工程師進(jìn)行指導(dǎo)和管理，有權(quán)處理區(qū)域內(nèi)市場和人員的管理工作;
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司下達(dá)的銷售業(yè)績目標(biāo);
3、所負(fù)責(zé)區(qū)域成交客戶流失率、新成交客戶增長率達(dá)到公司要求;
4、協(xié)助下屬進(jìn)行客戶公關(guān)、談判;配合大客戶專員進(jìn)行區(qū)域內(nèi)的大客戶開發(fā)工作;
5、為下屬員工制造公平競爭機(jī)會;
6、合理控制所屬人員的利潤率、節(jié)省部門開支達(dá)到公司要求;
7、保障測試尾款及時回收和控制呆死帳的發(fā)生;
8、保持人員的穩(wěn)定與結(jié)構(gòu)的合理性和必要性，使隊伍精干而富有戰(zhàn)斗力;
9、協(xié)助銷售部開展銷售服務(wù)網(wǎng)點建設(shè);
10、服從并執(zhí)行公司的.各項制度和決議，保障公司的戰(zhàn)略方針和各項決議在所屬人員得以貫徹和執(zhí)行;
11、策劃并組織好所屬人員的培訓(xùn)，為公司培訓(xùn)部提供培訓(xùn)方案，協(xié)助公司作好員工的在崗培訓(xùn)，使所屬人員的專業(yè)技能能達(dá)到崗位要求,為公司和團(tuán)隊儲備人才。
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)9
總經(jīng)理銷售助理 深圳市晶華泰科技有限公司 深圳市晶華泰科技有限公司,晶華泰
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系。
2、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議。
3、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案。
4、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動的`策劃、安排、組織工作。
5、協(xié)助總經(jīng)理安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實高層會議、主題會議等公司會議紀(jì)要。
任職資格:
1、從事過企業(yè)管理、銷售、外貿(mào)等相關(guān)工作者優(yōu)先。
2、三年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗,有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、知識結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的管理經(jīng)驗,了解法律及財務(wù)方面的知識,能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識。
4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力。
5、良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)10
銷售總經(jīng)理助理崗位職責(zé)：
1、制定個人銷售方案、計劃，嚴(yán)格按照公司銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售；
2、負(fù)責(zé)公司樓盤的推介，接待客戶促進(jìn)成交；
3、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯(lián)系；
4、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，為客戶提供滿意的'服務(wù)；
5、負(fù)責(zé)市場信息的反饋，定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評估，提交銷售總結(jié)報告；
6、協(xié)助銷售主管處理一般日常事務(wù)。
任職資格
1、35歲以下，大專以上學(xué)歷；男女不限，身體健康，相貌端正；
2、要求具有營銷管理工作經(jīng)驗1年以上；
3、人品善良，性格開朗、直率；責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，能承受工作壓力，團(tuán)隊協(xié)作能力佳；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
5、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀；
工作職責(zé)：
1、完成項目公司經(jīng)營班子與集團(tuán)制訂的軍令狀銷售任務(wù)。
2、全面管理項目公司營銷策劃工作。
3、全面負(fù)責(zé)項目公司銷售策略的制定及銷售工作推進(jìn)。
4、營銷團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)、考核。
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)11
職責(zé):
1.了解相關(guān)政府行業(yè)或電力行業(yè)發(fā)展趨勢和方向;
2.能夠及時維護(hù)客戶關(guān)系,跟蹤客戶需求,深層次挖掘與客戶的業(yè)務(wù)合作;
3.完成公司規(guī)定的各項銷售業(yè)績指標(biāo);
4.開拓新市場,發(fā)展新客戶,拓寬產(chǎn)品銷售范圍,建立和發(fā)展客戶關(guān)系;
5.負(fù)責(zé)市場信息的`收集及同行業(yè)和競爭對手的情況分析。
要求
1.市場營銷相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,
2.15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有電力行業(yè)工作背景者優(yōu)先;
3.有電力行業(yè)工作背景,具備一定的良好客戶資源(有國網(wǎng)系統(tǒng)的客戶資源) ;
4.10年以上的團(tuán)隊管理經(jīng)驗
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、根據(jù)公司策略，完成大客戶銷售和利潤指標(biāo)
2 、大客戶(星巴克、百勝、麥當(dāng)勞等)年度/月度銷售預(yù)測
3、帶領(lǐng)大客戶研發(fā)團(tuán)隊，達(dá)成大客戶年度新品上市計劃
4、主動了解行業(yè)信息，競爭對手信息，新品銷售追蹤。按時完成月度季度年度大客戶銷售報告
5、維護(hù)大客戶客情，定期和客戶做業(yè)務(wù)回顧。協(xié)助食安部門處理好客戶投訴，做好客戶應(yīng)急計劃
6、團(tuán)隊建設(shè)和管理，控制部門預(yù)算。
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)電單車充電設(shè)施的銷售工作;
2、積極開拓新的客戶資源，按照公司項目管理要求實現(xiàn)節(jié)點目標(biāo)，跟進(jìn)項目鏈路各環(huán)節(jié)，完成公司制定的.銷售指標(biāo);
3、積極學(xué)習(xí)行業(yè)知識，收集競爭對手資料，收集行業(yè)發(fā)展最新信息，能夠提出有效的產(chǎn)品改善建議與分析，及時反饋研發(fā)、生產(chǎn)，從而不斷改善自身產(chǎn)品的競爭能力;
4、負(fù)責(zé)客戶咨詢工作，提高客戶滿意度;
5、配合團(tuán)隊工作。
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)
1、參與市場銷售相關(guān)的政策和制度的制定和推行;
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、負(fù)責(zé)部門成員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督銷售流程，保證銷售業(yè)務(wù)按計劃、程序順利進(jìn)行;
4、建立、完善和管理銷售隊伍，完成銷售目標(biāo);
5、配合業(yè)務(wù)需要，組織和參加各類知識產(chǎn)權(quán)活動、項目。
職位要求
1、28-45歲，本科或以上學(xué)歷，市場營銷或化工等相關(guān)專業(yè)。
2、有五年以上工業(yè)涂料產(chǎn)品區(qū)域銷售管理工作經(jīng)驗。
3、工作勤勉，有責(zé)任心和事業(yè)心，有較強(qiáng)的'組織能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力。
4、有獨立領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊的能力，對化工工業(yè)涂料產(chǎn)品的銷售有較深的了解。
銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)15
1、幫助銷售總經(jīng)理日常工作，對中心管理、銷售決策供應(yīng)參謀意見；
2、幫助銷售總經(jīng)理督導(dǎo)銷售中心各部門的日常工作開展；
3、銷售中心組織架構(gòu)更新、人員聘請配置支配；
4、組織擬定、修改和優(yōu)化銷售中心各項管理制度流程；
5、銷售總經(jīng)理意見，負(fù)責(zé)召開中心各項年度、月度、周會議及專題專項會議；
6、中心業(yè)績的統(tǒng)計分析及月度報表的`收集整理；
7、銷售中心項目性工作跟進(jìn)和協(xié)調(diào)；
8、參加銷售中心團(tuán)隊建設(shè)工作。
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