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房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-10-03 18:02:10 銷售 我要投稿

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)(必備15篇)

  在現(xiàn)在社會(huì),我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的房產(chǎn)銷售崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)(必備15篇)

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì),建立團(tuán)隊(duì)銷售培訓(xùn)。

  2、完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)。

  3、監(jiān)督員工上班紀(jì)律,督促員工認(rèn)真完成每天工作指標(biāo)。

  4、在直銷經(jīng)理的帶領(lǐng)下,制定團(tuán)隊(duì)銷售計(jì)劃,分解團(tuán)隊(duì)任務(wù)到每位員工。 5、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)人員及時(shí)總結(jié)交流銷售經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

  6、解決員工無法完成的問題,幫組其順利完成任務(wù)。

  7、完成團(tuán)隊(duì)的日常考核。(考勤,各項(xiàng)報(bào)表,帶組量,業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)) 8、每天對(duì)于團(tuán)隊(duì)的意向客戶一一分析,討論有效方法。

  9、營(yíng)造團(tuán)隊(duì)氛圍,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,提高團(tuán)隊(duì)積極性。

  10、辭退員工,主管向經(jīng)理提交報(bào)告,說明原因,經(jīng)理簽字同意后提交人力資源部備案。

  11、對(duì)于未能通過考核的.員工,主管有權(quán)擔(dān)保員工一個(gè)月,擔(dān)保期間,該員工完成一單銷售額,繼續(xù)任職,未能完成一單銷售額該主管團(tuán)隊(duì)當(dāng)月業(yè)績(jī)按八折發(fā)放。

  12、經(jīng)理交待的其他事宜。

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)濟(jì)南公司整體銷售策略和計(jì)劃,監(jiān)督計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

  2、匯總市場(chǎng)調(diào)研信息,把握項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)方向,明確具體項(xiàng)目整體營(yíng)銷方案;

  3、協(xié)助總監(jiān)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;

  4、能完成產(chǎn)品說明會(huì)或推介會(huì),有良好的演講能力及說服能力;參與組織大型會(huì)議及后續(xù)銷售跟蹤;

  5、積極開發(fā)商務(wù)渠道合作事宜,努力外拓渠道對(duì)接公司資源,確保完成銷售任務(wù)。

  6、維護(hù)客戶關(guān)系,協(xié)助項(xiàng)目方完成簽約、資金轉(zhuǎn)賬等全流程銷售工作;

  7、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)才能,給予所帶團(tuán)隊(duì)成員培訓(xùn)及支持;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé)

  1、房地產(chǎn)買賣合同簽署前期準(zhǔn)備;

  2、房管局網(wǎng)站合同信息錄入及合同整理;

  3、合同備案及預(yù)報(bào)登記辦理;

  4、按揭銀行對(duì)接;

  5、合同相關(guān)資料移交銀行及客戶;

  6、房產(chǎn)證辦理;

  7、客戶檔案管理;

  8、負(fù)責(zé)營(yíng)銷類報(bào)建報(bào)規(guī)、預(yù)售證獵取、房管局備案等相關(guān)前期報(bào)建工作及外聯(lián)事務(wù);

  9、聽從領(lǐng)導(dǎo)支配,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格

  10、?萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

  11、形象氣質(zhì)佳,溝通表達(dá)氣力強(qiáng),嫻熟使用辦公軟件;

  12、3年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)同崗位閱歷優(yōu)先;

  13、諳習(xí)抵押登記程序、房管局備案、房產(chǎn)登記、房產(chǎn)證辦理、銀行按揭工作流程。

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)4

  工作職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)Oline線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù),打造個(gè)人的專業(yè)品牌;

  2.負(fù)責(zé)Offline線下為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗(yàn);

  3.促成買賣雙方交易達(dá)成,協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作.

  任職要求:

  1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可放寬至統(tǒng)招大專);

  2.年齡20-35歲

  3.熱愛銷售,品質(zhì)優(yōu)良,有較強(qiáng)的抗壓的能力;

  【崗位職責(zé)】

  1.新員工入職,熟悉了解產(chǎn)品信息(一二手高端樓盤項(xiàng)目+金融產(chǎn)品等);

  2.詳細(xì)了解客戶的'核心訴求,精準(zhǔn)匹配合適的產(chǎn)品信息;

  3.與客戶面對(duì)面溝通,通過Ipad、豪宅APP、樓盤字典等營(yíng)銷工具前期介紹產(chǎn)品信息,帶客戶看房、講盤,通過市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析,進(jìn)行磋商、談判,促成產(chǎn)品成交等;

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)5

  1、新員工入店,諳習(xí)了解所在商圈;

  2、在店內(nèi)與客戶電話溝通;

  3、積累客戶與房源資源;

  4、實(shí)在了解客戶的需求,做好信息的.合理匹配;

  5、依據(jù)客戶意向,帶客戶看房并進(jìn)行周邊環(huán)境介紹;

  6、進(jìn)行商務(wù)談判,促成房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)買賣和租賃業(yè)務(wù)成交;

  7、提高自身學(xué)習(xí)力和修養(yǎng);

  8、為客戶供應(yīng)良好的客戶服務(wù);

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1.全面熟悉和了解公司樓盤的詳細(xì)信息;

  2.熟練掌握購(gòu)房程序及有關(guān)業(yè)務(wù)操作流程;

  3.按照公司統(tǒng)一規(guī)范(程序和標(biāo)準(zhǔn))進(jìn)行客戶接待、講解、帶看、落座、逼定等;

  4.掌握周邊相同項(xiàng)目的優(yōu)缺點(diǎn),周邊配套和交通路線等;

  5.參與市場(chǎng)人員分銷的維護(hù)、培訓(xùn)和案例分享工作;

  6.執(zhí)行銷售計(jì)劃,完成客戶追蹤,定金催繳以及銷售合同簽定;

  7.完成上級(jí)交代的`其他事項(xiàng)。

  任職要求:

  1.有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2.吃苦耐勞,主觀能動(dòng)性強(qiáng),有上進(jìn)心,熱愛銷售事業(yè);

  3.形象好氣質(zhì)佳,口齒清晰,表達(dá)能力強(qiáng),具有親和力;

  4.身體健康,品行端正,無不良嗜好。

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)客戶接待、詢問工作,為客戶供應(yīng)專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)詢問服務(wù);

  2、伴隨客戶看房,促成房產(chǎn)交易業(yè)務(wù);

  3、開拓新市場(chǎng),進(jìn)展新客戶,加添產(chǎn)品銷售渠道;

  4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)信息的收集以及開發(fā);

  5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

  6、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的'收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

  7、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作方案

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)8

  1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,營(yíng)銷類、管理類及房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè);

  2、25歲-35歲;五年以上房地產(chǎn)行業(yè)企劃工作經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)行業(yè)廣告代理公司相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

  3、具備相應(yīng)的管理知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)知識(shí)、建筑規(guī)劃學(xué)知識(shí)、商務(wù)談判技巧。

  4、有責(zé)任感和事業(yè)心,精力充沛、追求成就感,喜歡接受挑戰(zhàn),有很強(qiáng)的`抗壓能力;

  5、有創(chuàng)新思維,具備優(yōu)秀的表達(dá)能力,具備豐富的客戶資源及客戶拓展能力,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;

  6、精通房地產(chǎn)項(xiàng)目全程銷售程序,熟悉房地產(chǎn)發(fā)展動(dòng)態(tài)和周邊城市的房地產(chǎn)行情。

  3、在銷售過程中注意分析和處理各類問題,及時(shí)反饋有關(guān)信息,報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)做出判斷;

  4、配合經(jīng)理組織各項(xiàng)公關(guān)活動(dòng),審定有關(guān)推廣資料,組織實(shí)施公關(guān)活動(dòng),及時(shí)總結(jié)活動(dòng)效果,并將相關(guān)分析數(shù)據(jù)報(bào)告經(jīng)理;

  5、負(fù)責(zé)銷售合同的擬定及售后合同管理的監(jiān)督;

  6、負(fù)責(zé)客戶投訴的協(xié)調(diào)及法務(wù)事項(xiàng)處理,處理公共關(guān)系及突發(fā)事件,保證售樓處正常運(yùn)轉(zhuǎn);

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)9

 。薄F(tuán)隊(duì)建設(shè)

  (1)協(xié)助銷售部總監(jiān)推動(dòng)公司核心價(jià)值觀、戰(zhàn)略的貫徹和執(zhí)行;

  (2)通過創(chuàng)造良好的銷售環(huán)境,樹立良好的企業(yè)形象;

  (3)根據(jù)公司要求,充分調(diào)動(dòng)銷售現(xiàn)場(chǎng)各員工的積極性,營(yíng)造部門內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的良好的'工作氛圍;

  (4)了解本部門每一位員工的個(gè)性及優(yōu)劣勢(shì),幫助員工認(rèn)識(shí)到業(yè)務(wù)成長(zhǎng)過程中的障礙,培養(yǎng)員工個(gè)人發(fā)展能力;

  (5)將部門工作與任務(wù)分解成每位員工的工作,并督促其完成;

 。、業(yè)務(wù)管理

  (1)參與前期項(xiàng)目策劃思路的確定;

  (2)根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo),參與制定銷售計(jì)劃;

 。3)根據(jù)銷售計(jì)劃,參與制定和調(diào)整銷售方案(策略)、宣傳推廣方案(策略),并負(fù)責(zé)具體銷售方案實(shí)施;

 。4)做好對(duì)銷售節(jié)奏及進(jìn)程的控制工作;

  1、考慮并制定現(xiàn)場(chǎng)銷售工作流程和標(biāo)準(zhǔn),組織員工研究確定;

  2、根據(jù)公司階段狀況要求或市場(chǎng)反饋,對(duì)銷售工作做出策略調(diào)整和對(duì)策決策;

  3、督促員工加強(qiáng)學(xué)習(xí),組織銷售培訓(xùn),支持員工對(duì)新的工作方法或流程的實(shí)踐;

  4、負(fù)責(zé)組織銷售人員及時(shí)總結(jié)交流營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng),不斷提高業(yè)務(wù)水平;

  5、負(fù)責(zé)溝通上下級(jí)及本部門與公司內(nèi)外部各相關(guān)部門的關(guān)系,清除部門工作障礙,為本部門工作開展挖掘資源,提高效率,保證銷售進(jìn)度;

  6、配合公司其他部門的工作,為其提供市場(chǎng)預(yù)測(cè)、反饋及營(yíng)銷方面的支持;

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)10

  1、銷售接待:按公司規(guī)范執(zhí)行客戶接待、簽約、催款等各項(xiàng)工作;

  2、客戶管理:對(duì)客戶的日常溝通聯(lián)系、節(jié)日問侯、活動(dòng)邀請(qǐng)等。對(duì)來電來訪信息進(jìn)行登記、錄入等。依據(jù)公司管理規(guī)定,按時(shí)做好各項(xiàng)銷售工作質(zhì)量記錄,并負(fù)責(zé)客戶檔案的建立與整理。負(fù)責(zé)客戶資料的匯總與統(tǒng)計(jì),客戶看法收集與反饋、產(chǎn)品合理化建議等工作。幫忙做好客戶及業(yè)主的投訴處理和售后服務(wù)工作。

  3、洽談簽約:與客戶事前溝通簽約準(zhǔn)備的資料與付款金額,按公司流程簽訂合同。在客戶簽約過程中,作好合同條款的解釋工作,對(duì)問題客戶應(yīng)按時(shí)作好安撫工作并通知上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

  4、款項(xiàng)催繳:做好合同催簽、應(yīng)收款催收等工作,保證銷售工作的正常進(jìn)行。負(fù)責(zé)做好房款收取、按揭辦理、權(quán)證辦理等銷售相關(guān)工作。

  營(yíng)銷活動(dòng)落實(shí):依據(jù)項(xiàng)目營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)做好房交會(huì)、產(chǎn)品說明會(huì)、客戶活動(dòng)等執(zhí)行落實(shí)工作;

  5、負(fù)責(zé)周邊其他樓盤市場(chǎng)營(yíng)銷推廣策略的`調(diào)研、供應(yīng)針對(duì)樓盤銷售的合理化建議;

  6、與工程部、物業(yè)公司做好交房各項(xiàng)工作。

  7、按要求做好案場(chǎng)值班工作;

  8、上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)11

  冬至,我徘徊在鼎盛的售樓部門口,回想起我的20xx年慢慢的接近尾聲,心中不禁激起一番漣漪,在這一年對(duì)于我來說收獲了許多。從xxx前線一名青澀的置業(yè)顧問到此刻的銷售主管。完成了一次華麗的轉(zhuǎn)身,從銷售的戰(zhàn)場(chǎng)上來到一個(gè)全新充滿未知和挑戰(zhàn)的職場(chǎng)舞臺(tái)。在xxx獲得的收獲包含了太多的艱辛與不易,它既離不開這一年多來在xxx的勤奮努力,更與同事和領(lǐng)導(dǎo)們給與我的支持和幫忙密不可分。

  20xx年七月份,剛走出社會(huì)的我開始逐漸接觸房地產(chǎn),本來就懷揣著夢(mèng)想的我也因?yàn)楣ぷ鞯拈_始而更加努力,不斷的學(xué)習(xí),不斷的鍛煉自我使我認(rèn)識(shí)這個(gè)世界沒有什么都不去努力就能成功的事。

  在20xx年七月份,我有幸加入xxx,在公司與經(jīng)理的指導(dǎo)下全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)房地產(chǎn)知識(shí)。隨著年后全國(guó)房市的回暖,xxx在xx的品牌擴(kuò)張和銷售速度大大加快,在這段時(shí)期里,我的個(gè)人本事和業(yè)務(wù)知識(shí)也在飛快提升。這也為以后從事銷售主管的工作打下了一個(gè)良好的基礎(chǔ)。

  20xx年11月10日,可算是我工作上的另一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),是對(duì)我到xxx一年來的一次總結(jié),更是一個(gè)全新的開始——鼎盛公元完美開盤,4小時(shí)全部售罄。讓我們體會(huì)到了收獲的喜悅,幾個(gè)月來的日日夜夜的辛苦,每個(gè)人的臉上總算露出了久違的微笑!

  不知不覺,入職已有一年多;叵胍呀(jīng)過去的20xx年,在一年里,我在xxx獲得的實(shí)在太多太多,說也說不完,要感激的不單是一兩個(gè)人,更不是一個(gè)簡(jiǎn)單的道謝就能表達(dá)的。

  我原本只是一個(gè)普普通通的高中畢業(yè)生,學(xué)的是文科,沒有太高的文憑和令人艷羨的自身?xiàng)l件,有的僅僅是外向的性格、澎湃的活力和初入社會(huì)積累的銷售經(jīng)驗(yàn),在那段令人懷念的青澀時(shí)期,我做過水暖銷售,做過銷售顧問。從事了很多和銷售有關(guān)的工作。感激銷售經(jīng)理安經(jīng)理,是你讓我有機(jī)會(huì)踏入xxx,也是你的細(xì)心栽培,讓我從一個(gè)普通的工作者成長(zhǎng)為一個(gè)合格的地產(chǎn)工作人員,晉身到銷售這一行列中,學(xué)到的不再是那枯燥無味的知識(shí)。在鼎盛的工作生涯中,安經(jīng)理對(duì)我們定期的系統(tǒng)培訓(xùn)以及職業(yè)化的行為操守規(guī)范,讓我真正從一名職場(chǎng)人士轉(zhuǎn)變成鼎盛一員并能很快適應(yīng)置業(yè)顧問的主角。直到之后晉升銷售主管,安經(jīng)理讓我在管理上學(xué)到更多的知識(shí)。

  在任職銷售主管期間,自身有著管理知識(shí)的匱乏,是她用女性特有的細(xì)膩和情感,包容和教導(dǎo)我,很多次的利用下班時(shí)間跟我溝通管理方法,改正了我很多積重難返的毛病。同時(shí)在工作中適時(shí)的給我壓力和激勵(lì),讓我時(shí)而如履薄冰,時(shí)而又充滿信心,從不敢輕易有所松懈,逐漸在銷售主管這個(gè)崗位上越來越勝任。

  晉職以來,從對(duì)銷售流程加深的技巧和管理的方法,背后其實(shí)下了不少功夫,也用了不少時(shí)間,當(dāng)然更少不了同事間的幫忙。接觸銷售主管的工作后才明白,工作量不大,要學(xué)的卻是無比的多,管理知識(shí)永遠(yuǎn)是個(gè)無底深淵。也正因?yàn)槿绱,我才樂此不疲,越來越喜歡這份工作。以前常聽說銷售員之間為了比拼業(yè)績(jī),爭(zhēng)奪提成,經(jīng)常是不擇手段,詭計(jì)迭出。幸運(yùn)的是我們擁有一個(gè)成熟和諧的銷售團(tuán)隊(duì),同事之間既有競(jìng)爭(zhēng)更有幫忙,每次分歧總能在溝通中消除,每次難題也常常在集思廣益中化解。正因?yàn)橛羞@樣一群同事,我才能在管理部門方面迅速提升自我。俗話說,近朱者赤近墨者黑,因?yàn)橛衳xx這樣濃厚的企業(yè)氛圍和團(tuán)隊(duì)精神,才給了我成長(zhǎng)所需的養(yǎng)份。

  在11月10號(hào)鼎盛公元盛大開盤后,因?yàn)橐恍┎怀墒煲蛩睾驼叩母淖,在按揭辦理中導(dǎo)致一些問題客戶的產(chǎn)生,當(dāng)我們?cè)跒楦鞣N問題客戶之間頭腦脹痛時(shí),大家并沒有泄氣,而是進(jìn)取想各種處理辦法,這些困難的事迎刃而解后,讓我深深感受了團(tuán)隊(duì)的重要性,而我作為團(tuán)隊(duì)中的一滴重要的水,要發(fā)揮自我的帶頭榜樣,讓自我的團(tuán)隊(duì)能更加向新的方向前進(jìn)

  我一向相信“天道酬勤”,所以,在日常的工作中,不僅僅幫忙同事做一些力所能及的事,以及幫忙行政整理報(bào)表,輔助經(jīng)理完成“中藍(lán)”系統(tǒng)的使用情景,從今年八月中初第一次以銷售主管身份參與按揭的辦理階段內(nèi),對(duì)于公司的銷售任務(wù)都能按時(shí)完成。同時(shí),在日常銷售工作中,我充分發(fā)揮善于思考的優(yōu)點(diǎn),經(jīng)過對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的觀察學(xué)習(xí)以及對(duì)經(jīng)驗(yàn)的歸納,總結(jié)出許多新的銷售技巧和客戶維護(hù)方式,并在隨后的工作中經(jīng)過實(shí)踐加以修改和完善。事實(shí)證明,知識(shí)和創(chuàng)意永遠(yuǎn)是無窮無盡的。

  可是,經(jīng)過工作,還是發(fā)現(xiàn)自身仍存在許多缺點(diǎn)急待來年解決。首先,在管理方面上我還不是異常能運(yùn)用自如。我想作為像xxx這樣一個(gè)大企業(yè)的銷售主管,不僅僅要精通賣房業(yè)務(wù),對(duì)管理方面的一些知識(shí)也必須詳細(xì)了解,這樣才能更好的為客戶服務(wù),讓客戶感覺xxx無論是從企業(yè)品牌、社區(qū)環(huán)境、物業(yè)質(zhì)量以及員工素質(zhì)各方面都比其它樓盤有優(yōu)勢(shì),堅(jiān)定客戶購(gòu)買的`信心。針對(duì)這個(gè)問題,我近期已經(jīng)在網(wǎng)上下載很多相關(guān)的,寄望經(jīng)過自學(xué)還有請(qǐng)教同事和銀行朋友的方式來充實(shí)自我。

  另外,由于已經(jīng)進(jìn)公司有一年多了,但肯定還有很多地方不夠清楚,這方面也急待在來年的工作生活中得到改善,一方面自我會(huì)多學(xué)多問,另一方面也期望領(lǐng)導(dǎo)的鞭策,同事的提點(diǎn)。

  20xx年,既是新的一年,又是我一個(gè)全新的開始。對(duì)于即將到來的一年,對(duì)生活,對(duì)工作,我有著太多的期望和夢(mèng)想。雖然近期政府頻繁公布房市新政,肯定有抑制房?jī)r(jià)上漲的可能,更有許多人開始預(yù)測(cè)新一年房?jī)r(jià)必然下跌?墒牵(jīng)過在銷售工作中跟客戶的接觸以及國(guó)中在渠道工作中對(duì)xx城市居民住宅需求的了解,我認(rèn)為,在新的一年,xx樓市必然還有很大的市場(chǎng)。

  我認(rèn)為:這即將到來的20xx年,對(duì)于xx,對(duì)于樓市,對(duì)于xxx,還有對(duì)于我,雖然有嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),可是我們應(yīng)當(dāng)當(dāng)做充滿期望的一年。我深知個(gè)人的發(fā)展離不開公司的發(fā)展,而熱愛則是做好每件工作所必不可缺的。所以,在這充滿期望的新一年里,我必將全力服務(wù)公司,熱愛崗位,勤奮工作,嚴(yán)于利己,認(rèn)真專研,繼續(xù)學(xué)習(xí),用使命般的活力應(yīng)對(duì)客戶,用認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度應(yīng)對(duì)我的職業(yè),為客戶制造感動(dòng),為公司創(chuàng)造利潤(rùn)!

  20xx工作計(jì)劃:

  在20xx年,因項(xiàng)目處于尾盤階段,于20xx-10-1日交房,針對(duì)現(xiàn)階段的情景做出如下計(jì)劃。

  一、回款:在回款中,針對(duì)20xx年全年回款的過程中出現(xiàn)的問題以及如何保證每

  月的回款到賬,在20xx年的回款中

 、賹(duì)于開發(fā)商所要求的每月任務(wù)及時(shí)完成

 、诒WC剩余問題客戶盡快得到解決。

 、垡虼砗贤Y(jié)款方式,經(jīng)過與開發(fā)商溝通,促使開發(fā)商提前銷售車位與店面,促進(jìn)回款的進(jìn)程。

  ④店面與車位銷售完畢。

 、莸囟愰_票的流程盡量簡(jiǎn)化.

 、廾吭禄乜铑A(yù)算及時(shí)上報(bào)xx公司

  二、人員培訓(xùn):項(xiàng)目與20xx-11-10日開盤到此刻,已處于尾聲,可是為了為公司

  培養(yǎng)優(yōu)秀的后備人才,在培訓(xùn)方面不能松懈

 、黉N售技巧的培訓(xùn)

 、诎唇遗c銀行溝通的培訓(xùn)

 、鄱Y儀禮節(jié)的培訓(xùn)

  ④銷講與沙盤演練的培訓(xùn)

 、莘康禺a(chǎn)銷售知識(shí)的培訓(xùn)

 、奕绾翁幚礓N售以及售后產(chǎn)生的問題的培訓(xùn)

  三、拓展項(xiàng)目:在拓展項(xiàng)目中,因20xx年比較繁忙,所以再拓展項(xiàng)目有所忽略,

  在20xx年全年中,將會(huì)留意xx乃至大泉州所有可拓展的項(xiàng)目,及時(shí)匯報(bào)公司以及

 、倜吭聝蓚(gè)項(xiàng)目的拓展

 、诩皶r(shí)留意新盤的開發(fā)

 、坳P(guān)注xx房地產(chǎn)發(fā)展的方向

 、馨才胖脴I(yè)顧問進(jìn)取調(diào)查市場(chǎng)

  ⑤發(fā)現(xiàn)一手信息及時(shí)上報(bào)公司

 、夼c其他盤置業(yè)顧問的互相溝通

  四、最終計(jì)劃:因20xx年基本鼎盛項(xiàng)目交房完畢后基本結(jié)束,在這方面,我們將

  在20xx年將以下幾個(gè)計(jì)劃按時(shí)完成:

  ①將剩余回款順利到達(dá)公司賬戶

 、谲囄缓偷昝嫒夸N售完畢

 、蹣潜P所有問題客戶全部解決

 、茔y行按揭工作順利結(jié)束

 、菔袌(chǎng)拓展到位

  ⑥爭(zhēng)取與曙輝繼續(xù)合作

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)12

 。、向總經(jīng)理負(fù)責(zé);

   2、擬定部門全年度銷售目標(biāo)及計(jì)劃;

  3、擬定部門的各種管理規(guī)章制度;

 。础M定部門的各項(xiàng)工作的規(guī)范流程;

   5、分析市場(chǎng)狀況,客觀預(yù)測(cè)市場(chǎng)需求,合理控制銷售費(fèi)用;

 。、銷售政策及銷售模式;

  7、負(fù)責(zé)部門的`招聘、甄選、培訓(xùn)、調(diào)配;

  8、設(shè)計(jì)部門員工的激勵(lì)方案;

  9、建立完善的客戶管理體系;

  10、完善樓款回收制度,跟蹤銀行按揭款到帳情況,保證資金及時(shí)回籠;

  11、定期對(duì)部門員工,進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,優(yōu)獎(jiǎng)劣汰;

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)13

  崗位職責(zé):

  1、日常簽約資料準(zhǔn)備,銷售合同、補(bǔ)充協(xié)議、按揭合同的解說、簽定;

  2、合同的審核、送審、備案等;

  3、客戶應(yīng)交款項(xiàng)的'催收工作;

  4、銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、匯總及填報(bào),確保數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)明確性和按時(shí)性;

  5、銷售后臺(tái)對(duì)內(nèi)、對(duì)外的工作連接;

  6、負(fù)責(zé)銷售部日常文書及物資管理;

  7、代理公司人員行為規(guī)劃、儀容儀表等日常管理工作;

  8、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)工作,隨時(shí)保持良好的工作儀態(tài)、儀表。

  9、完成部門經(jīng)理支配的其他工作。

  任職要求:

  1、嫻熟運(yùn)用office軟件、oa系統(tǒng)、erp系統(tǒng)、eas系統(tǒng)等;

  2、工作細(xì)致踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé),較強(qiáng)的工作責(zé)任感;

  3、良好的職業(yè)道徳和職業(yè)素養(yǎng),有確定的協(xié)調(diào)溝通氣力;

  4、較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作氣力,有地產(chǎn)銷售內(nèi)勤工作閱歷優(yōu)先。

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)為客戶供應(yīng)房屋詢問、買賣、租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù);

  2、通過各類渠道,開發(fā)房源、客源,挖掘潛在客戶,按時(shí)將客戶信息、盤源信息錄入公司系統(tǒng);

  3、嫻熟把握區(qū)域樓盤實(shí)在情形,實(shí)地勘察物業(yè)情形,確認(rèn)權(quán)屬,對(duì)物業(yè)進(jìn)行專業(yè)評(píng)估,簽訂業(yè)務(wù)托付書,收取鑰匙;

  4、接待客戶,供應(yīng)業(yè)務(wù)詢問,帶客看房、跟進(jìn)磋商、談判簽約,收集相關(guān)資料;

  5、每日完成規(guī)定的量化指標(biāo);

  6、自動(dòng)收集市場(chǎng)信息,為公司進(jìn)展供應(yīng)合理化建議;

  7、認(rèn)同公司文化,遵守公司制度,聽從公司管理,接受上級(jí)工作引導(dǎo)與支配;

  8、樹立品牌意識(shí),注意把公司品牌宣揚(yáng)貫穿到工作的全過程。

房產(chǎn)銷售崗位職責(zé)15

  1、負(fù)責(zé)幫忙項(xiàng)目經(jīng)理制作周報(bào)表、月報(bào)表、工資表;

  2、負(fù)責(zé)幫忙項(xiàng)目經(jīng)理審核置業(yè)顧問成交客戶的檔案及合同資料;

  3、建立客戶檔案名目,妥當(dāng)保管好每位客戶合同及其檔案資料并負(fù)責(zé)移交客戶服務(wù)中心;

  4、自動(dòng)協(xié)作按揭人員為客戶辦理相關(guān)手續(xù),按時(shí)向客戶反還合同和相關(guān)票據(jù);

  5、自動(dòng)協(xié)作產(chǎn)權(quán)人員按時(shí)將辦理好的《房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)證》交給客戶,并對(duì)領(lǐng)取《房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)證》客戶的相關(guān)稅費(fèi)和發(fā)票進(jìn)行核對(duì);

  6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理傳達(dá)的.各種公告、通知的發(fā)布及張貼工作.

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