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穩(wěn)崗補貼使用意向
穩(wěn)崗補貼使用意向
穩(wěn)崗補貼可用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。
符合三個條件
可申請穩(wěn)崗補貼
根據(jù)今年8月26日發(fā)布的《關(guān)于失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位有關(guān)問題的通知》，政策申報對象為采取有效措施不裁員或少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位的所有企業(yè)。
企業(yè)申請穩(wěn)崗補貼應(yīng)同時具備三個條件：
遵守勞動保障法律法規(guī)，生產(chǎn)經(jīng)營活動符合國家及所在區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策，管理運行規(guī)范且財務(wù)制度健全;
依法參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費;
申報年度未裁員或裁員(不含退休、死亡、入伍、升學(xué))率低于申報年度末寧波市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率(低于1.5%按1.5%計算)。
企業(yè)裁員率怎么算?企業(yè)裁員率，指的是申報年度該企業(yè)的裁員人數(shù)與失業(yè)保險平均參保人數(shù)之比。
錢江晚報記者了解到，2014年，寧波城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為1.95%。通俗點說，2014年，寧波一家企業(yè)有平均參保人數(shù)100名，年度內(nèi)減少了3名職工，其中一名是退休，按2014年全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率1.95%計算(四舍五入后，最大的裁員人數(shù)為2名)，說明該企業(yè)終止解除勞動關(guān)系的最大裁員人數(shù)符合規(guī)定的條件。
穩(wěn)崗補貼
每年申報一次
企業(yè)可獲得的穩(wěn)崗補貼金額，為申報年度企業(yè)及其職工實際繳納失業(yè)保險費總額的50%。
在申請穩(wěn)崗補貼時，企業(yè)需提供營業(yè)執(zhí)照副本及復(fù)印件，《寧波市企業(yè)穩(wěn)定崗位補貼申請表》，以及退休、死亡、入伍、升學(xué)人員的證明材料。
穩(wěn)崗補貼每年申報一次，申報時間為申報年度次年的2月份至3月份(法定節(jié)假日除外)，逾期不予辦理。
2014年符合條件的企業(yè)，可在2015年11月15日前申報。申報地點是企業(yè)工商營業(yè)執(zhí)照上住所所在地的就業(yè)管理服務(wù)機構(gòu)。
不過，需要提醒的是，享受過2014年度中小微企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)失業(yè)保險補貼的企業(yè)，就不能再享受穩(wěn)崗補貼。寧波中小微企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)失業(yè)保險補貼，也將自2016年1月1日起停止執(zhí)行。
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